關(guān)于節(jié)約糧食的總結(jié)范文
時(shí)間:2023-12-26 18:06:14
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篇1
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)節(jié)約資源基本國策,把節(jié)約糧食、反對(duì)浪費(fèi)工作作為資源節(jié)約工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,在抓好糧食生產(chǎn),穩(wěn)定和提高糧食產(chǎn)量的同時(shí),提高糧食綜合利用率,有效節(jié)約糧食,抑制不合理需求。從減少和杜絕糧食損失浪費(fèi)入手,從公務(wù)活動(dòng)、機(jī)關(guān)和學(xué)校做起,動(dòng)員全社會(huì)力量,確保糧食安全,加快建設(shè)節(jié)約型社會(huì),促進(jìn)全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
二、主要措施
(一)加強(qiáng)糧食生產(chǎn)和養(yǎng)殖業(yè)節(jié)約。重點(diǎn)抓好農(nóng)作物播種、田間管理、收獲及畜禽飼養(yǎng)等環(huán)節(jié)的節(jié)約。大力推廣種子精量半精量播種技術(shù),加大病蟲草鼠害防治力度,推廣適時(shí)機(jī)械收獲等先進(jìn)實(shí)用技術(shù),減少生產(chǎn)損失。大力發(fā)展節(jié)糧型草食牲畜,積極開發(fā)利用秸稈等非糧食物資源。改進(jìn)畜禽飼養(yǎng)方式,促進(jìn)畜牧業(yè)規(guī)模化、集約化發(fā)展,提高飼料轉(zhuǎn)化率。
(二)認(rèn)真做好糧食儲(chǔ)存和保管工作。加強(qiáng)儲(chǔ)糧基礎(chǔ)設(shè)施建
設(shè)和維修改造,配備科學(xué)儲(chǔ)糧設(shè)備,改善儲(chǔ)糧條件,減少損失
浪費(fèi),提高糧食儲(chǔ)存質(zhì)量。加快成品糧儲(chǔ)存技術(shù)的研究和推廣力度,通過推廣機(jī)械通風(fēng)、科學(xué)保水、低劑量低氧低溫和綠色儲(chǔ)存等先進(jìn)儲(chǔ)糧技術(shù),減緩糧食品質(zhì)下降速度,避免庫存糧食發(fā)生霉變。進(jìn)一步提升全州糧食倉儲(chǔ)管理能力,加強(qiáng)和改進(jìn)儲(chǔ)備糧管理,走“綠色儲(chǔ)糧”、“生態(tài)儲(chǔ)糧”之路,執(zhí)行好儲(chǔ)備糧規(guī)范化管理和定期輪換制度,減少糧食入庫、出庫、倒庫、清庫等環(huán)節(jié)的遺灑損失,避免拋、漏、撒現(xiàn)象發(fā)生和質(zhì)量劣變,加強(qiáng)科學(xué)儲(chǔ)糧技術(shù)與管理手段有機(jī)結(jié)合,提升儲(chǔ)備糧管理水平。大力推進(jìn)農(nóng)戶科學(xué)儲(chǔ)糧實(shí)施項(xiàng)目,積極向農(nóng)戶普及科學(xué)儲(chǔ)糧知識(shí),對(duì)農(nóng)戶進(jìn)行科學(xué)儲(chǔ)糧技術(shù)指導(dǎo),提高農(nóng)戶防治病蟲鼠害技能,大力推廣先進(jìn)適用的新裝具、新技術(shù),改善農(nóng)戶儲(chǔ)糧條件,降低儲(chǔ)糧損耗。通過三至五年的努力,逐步提升我州節(jié)糧用糧的整體水平。
(三)努力提高糧食加工和轉(zhuǎn)化利用。積極推廣新技術(shù)、新工藝、新裝備,加快對(duì)糧食加工企業(yè)實(shí)施技術(shù)改造升級(jí),最大程度利用好糧食資源,千方百計(jì)提高原糧出品率和副產(chǎn)物綜合利用率。培養(yǎng)和扶持上規(guī)模、有帶動(dòng)能力的糧油加工企業(yè)。面粉加工企業(yè)嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn),禁止濫用添加劑,保證人民的飲食安全和身體健康。
(四)積極做好糧食運(yùn)輸節(jié)約。加快推進(jìn)糧食儲(chǔ)運(yùn)“四散化”(散裝、散運(yùn)、散卸、散儲(chǔ))進(jìn)程,加強(qiáng)散糧運(yùn)輸中轉(zhuǎn)、接收、發(fā)放設(shè)施、檢驗(yàn)檢測(cè)及糧食信息體系等配套設(shè)施建設(shè),形成與全省現(xiàn)代糧食物流體系相連接,高效、順暢的跨地區(qū)糧食物流通道,減少運(yùn)輸環(huán)節(jié),縮短運(yùn)輸周期,提高糧食運(yùn)輸效率,減少糧食運(yùn)輸環(huán)節(jié)的損失浪費(fèi)。
(五)大力推進(jìn)餐飲業(yè)節(jié)約。引導(dǎo)消費(fèi)者科學(xué)消費(fèi)、合理消費(fèi)、文明消費(fèi)。鼓勵(lì)有條件的餐飲企業(yè)嘗試為顧客提供營養(yǎng)配餐服務(wù)。鼓勵(lì)發(fā)展大眾化餐飲和餐飲業(yè)連鎖經(jīng)營。加強(qiáng)餐飲業(yè)信息化建沒,減少糧食和食品采購、儲(chǔ)運(yùn)、加工環(huán)節(jié)的浪費(fèi)。加強(qiáng)餐廚垃圾管理,積極推進(jìn)餐廚垃圾的資源化利用。
(六)切實(shí)抓好食堂節(jié)約。機(jī)關(guān)、學(xué)校、企事業(yè)單位食堂強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)核算和成本控制,積極推廣餐飲服務(wù)外包,加強(qiáng)糧食、副食品和原材料的采購、儲(chǔ)存及加工管理,防止腐爛變質(zhì)。要根據(jù)衛(wèi)生可口、營養(yǎng)健康、經(jīng)濟(jì)適量的原則烹飪制作食品,改進(jìn)供餐、用餐方式,方便用餐人員適量選取,對(duì)于剩余食品要進(jìn)行回收處理。要加強(qiáng)就餐管理,在餐廳擺放提示牌或張貼宣傳畫,提醒用餐人員注意節(jié)約,避免浪費(fèi)。同時(shí)在餐廳安排監(jiān)督人員,對(duì)造成浪費(fèi)的行為進(jìn)行批評(píng)教育。
(七)行政機(jī)關(guān)帶頭節(jié)約糧食。各級(jí)行政機(jī)關(guān)特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,要切實(shí)發(fā)揮表率作用,帶頭做好節(jié)約糧食、反對(duì)浪費(fèi)工作。要把節(jié)約糧食、反對(duì)食品浪費(fèi)作為建設(shè)節(jié)約型社會(huì)和節(jié)約型機(jī)關(guān)
的重要內(nèi)容,制定切實(shí)有效的措施,狠抓落實(shí)。進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待和會(huì)議用餐,公務(wù)接待一般不安排宴請(qǐng),盡量在機(jī)關(guān)食堂或定點(diǎn)飯店按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)安排就餐,盡量減少陪餐人數(shù),提倡自助餐,一律不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)安排用餐,嚴(yán)禁用公款大吃大喝。要加強(qiáng)會(huì)議用餐管理,努力壓減會(huì)議,控制與會(huì)人數(shù),提倡開短會(huì),盡量不安排會(huì)議用餐。制定和完善公務(wù)接待費(fèi)管理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待定點(diǎn)用餐制度,提倡采取自助餐形式。
三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)節(jié)約糧食反對(duì)浪費(fèi)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),州政府決定成立州節(jié)約糧食反對(duì)浪費(fèi)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在州發(fā)改委,同志兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)節(jié)約糧食、反對(duì)浪費(fèi)工作的協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)工作,指導(dǎo)各地區(qū)、各單位抓好糧食生產(chǎn)、儲(chǔ)存、加工、運(yùn)輸、消費(fèi)以及公務(wù)接待活動(dòng)、行政機(jī)關(guān)、學(xué)校等領(lǐng)域的節(jié)約糧食工作。
辦公室具體負(fù)責(zé)節(jié)約糧食、反對(duì)浪費(fèi)工作的組織協(xié)調(diào)和糧食儲(chǔ)存加工的節(jié)約工作。各成員單位要各司其職、各負(fù)其責(zé),密切配合,切實(shí)抓好分工負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的工作。州農(nóng)牧、經(jīng)貿(mào)、交通部門要抓好糧食生產(chǎn)、運(yùn)輸和消費(fèi)環(huán)節(jié)的節(jié)約工作。州政府辦公室、財(cái)政和教育部門要抓好行政機(jī)關(guān)、學(xué)校等領(lǐng)域的節(jié)約工作。州質(zhì)監(jiān)、科技、衛(wèi)生、旅游、工會(huì)、共團(tuán)、婦聯(lián)、科協(xié)等部門和單位要結(jié)合各自的特點(diǎn),積極做好節(jié)約糧食工作。各縣也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),結(jié)合實(shí)際制定具體實(shí)施方案,確保各項(xiàng)節(jié)糧措施落到實(shí)處。
篇2
一、積極動(dòng)員、精心安排
按照省節(jié)能辦的統(tǒng)一部署,我局結(jié)合實(shí)際制定并下發(fā)了《關(guān)于開展2017年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能宣傳周活動(dòng)的通知》(xx糧公節(jié)辦〔2017〕1號(hào)),對(duì)活動(dòng)主題、活動(dòng)安排、活動(dòng)要求進(jìn)行了周密的布署,確保節(jié)能宣傳周活動(dòng)的順利進(jìn)行。各直屬公共機(jī)構(gòu)都積極開展了豐富多彩的節(jié)能宣傳活動(dòng)。進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大干部職工的資源危機(jī)意識(shí)和節(jié)能意識(shí),為節(jié)能宣傳周活動(dòng)的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、大力宣傳、營造氛圍
在節(jié)能宣傳周活動(dòng)期間,省局機(jī)關(guān)和直屬各公共機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照通知精神積極行動(dòng),加大節(jié)能工作宣傳力度,切實(shí)履責(zé)。圍繞“節(jié)能有我 綠色共享”的主題,省局制作了節(jié)能宣傳主題橫幅和相關(guān)知識(shí)專欄,增強(qiáng)全體員工節(jié)能意識(shí)。在局域網(wǎng)上刊發(fā)節(jié)能宣傳周活動(dòng)通知、宣傳畫,在職工QQ群里、OA辦公系統(tǒng)粘貼省局節(jié)能辦發(fā)起的倡議書、宣傳畫及主題宣傳專欄,樹立節(jié)儉文明的生活習(xí)慣和消費(fèi)理念。在職工食堂張貼“節(jié)約用水一點(diǎn)一滴、節(jié)約糧食一顆一?!钡任拿饔貌蜏剀疤崾?。組織
局機(jī)關(guān)及直屬各公共機(jī)構(gòu)干部職工參加省機(jī)管局組織的垃圾分類主題報(bào)告會(huì)和垃圾分類主題展覽。我們還在xx日?qǐng)?bào)6月15日B4版發(fā)表了“拓寬節(jié)能領(lǐng)域 促進(jìn)資源循環(huán) 省糧食局節(jié)能實(shí)效顯”的文章。
三、突出主題、增強(qiáng)實(shí)效
篇3
活動(dòng)號(hào)召全體單位工作人員切實(shí)宣傳履行節(jié)能責(zé)任,在全項(xiàng)目上下掀起了節(jié)能減排活動(dòng)熱潮,并建立起長效機(jī)制,使深入人心,有效增強(qiáng)了工作生活中的節(jié)能減排意識(shí)。現(xiàn)將xxxx年節(jié)能低碳宣傳周活動(dòng)情況總結(jié)如下:
一、認(rèn)真落實(shí)
本次科普宣傳周活動(dòng)項(xiàng)目部制定了節(jié)能低碳宣傳周活動(dòng)計(jì)劃方案,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,向各個(gè)部門、工區(qū)傳達(dá)了關(guān)于xxxx年節(jié)能低碳宣傳周活動(dòng)安排意見,并對(duì)節(jié)能減排宣傳周活動(dòng)進(jìn)行了具體的安排布置。項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)高度重視,做了專題研究,成立了節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了項(xiàng)目動(dòng)員大會(huì),對(duì)宣傳活動(dòng)進(jìn)行了安排部署,并要求各部門、工區(qū)要以節(jié)能宣傳周活動(dòng)為契機(jī),結(jié)合各自工作的實(shí)際,認(rèn)真落實(shí)節(jié)能宣傳活動(dòng)。
二、活動(dòng)情況
(一)多方位多渠道開展宣傳活動(dòng)
通過會(huì)議、口頭、書面、宣傳欄、宣傳海報(bào)等方式宣傳倡導(dǎo)綠色辦公理念、低碳生活方式、普及節(jié)能知識(shí)。利用監(jiān)督、獎(jiǎng)懲等方式加大節(jié)能宣傳,使工作人員和周邊的人了解節(jié)約能源的重要性和緊迫性,樹立節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的意識(shí),形成節(jié)約能源從我做起、從小做起的觀念;宣傳可持續(xù)發(fā)展的生活方式和消費(fèi)方式,宣傳日常節(jié)能節(jié)水知識(shí),科學(xué)使用辦公及家用電器,合理降低能源消耗。(二)制定方案,切實(shí)降低能耗
1.開展以“綠色辦公、低碳生活”為主題的節(jié)能宣傳周活動(dòng)。6月14日為本次活動(dòng)的“低碳體驗(yàn)日”。當(dāng)日,項(xiàng)目部各部門全部停開大功率電器一天,辦公室不開或少開照明燈。通過活動(dòng)體驗(yàn),大家切身感受到了能源緊張給我們的生活、工作帶來了諸多不便,切實(shí)強(qiáng)化了大家的節(jié)能意識(shí)。
2.加強(qiáng)辦公耗材節(jié)能管理力度。在辦公活動(dòng)中使用節(jié)約資源、減少污染物產(chǎn)生和排放、可回收利用的產(chǎn)品,綠色辦公是節(jié)能減排全民行動(dòng)的重要組成部分,我們倡導(dǎo)從身邊的小事做起,珍惜每一度電、每一滴水、每一張紙、每一升油、每一件辦公用品;杜絕空調(diào)和門窗大開的浪費(fèi)現(xiàn)象;提倡使用節(jié)能燈,做到人走燈滅、隨時(shí)關(guān)燈;自帶水杯,減少使用一次性杯子;定時(shí)檢查水龍頭滴漏情況,堅(jiān)決避免“長流水”現(xiàn)象的發(fā)生;將電腦設(shè)置成自動(dòng)待機(jī)或自動(dòng)休眠模式;工作結(jié)束后,拔掉電器插頭或關(guān)閉插座排的電源;回收廢紙,推行紙張雙面打印,提倡無紙化網(wǎng)絡(luò)辦公;多發(fā)電子文件、電子郵件。
3、注重從源頭上節(jié)約能源。盡量少用高耗能設(shè)備,合理配置并高效利用辦公設(shè)施、設(shè)備。加強(qiáng)公車使用管理,科學(xué)核定單車油耗定額,合理指派和使用車輛,減少車輛使用次數(shù)。
4、嚴(yán)格控制會(huì)議和招待經(jīng)費(fèi)。嚴(yán)格控制各類表彰活動(dòng),切實(shí)壓縮各類文件,少發(fā)少印沒有必要的文件、資料;公務(wù)接待實(shí)行工作餐制度,防止餐桌上的浪費(fèi)現(xiàn)象;公務(wù)出差要本著節(jié)約的原則,事先搞好預(yù)算,盡量減少開支。
(三)、通過開展活動(dòng),認(rèn)真總結(jié)不足,不斷改善工作方法。
項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)要求,各部門需要再以后的工作中,進(jìn)一步促進(jìn)減排責(zé)任的落實(shí),積極加大節(jié)能環(huán)保投入,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)驗(yàn)的老職工應(yīng)多在節(jié)能減排上出主意、想辦法,盡量做到節(jié)約高效。項(xiàng)目部還應(yīng)該多舉辦此類活動(dòng),比如推行節(jié)能駕駛和操作方法,倡導(dǎo)節(jié)約型的交通消費(fèi)模式;推行合理使用設(shè)備,節(jié)省用電;采購更加環(huán)保更加高效的電機(jī)等。
在種種實(shí)際工作工程中,形成了良好的節(jié)能減排氛圍。各部門、工區(qū)在以后的工作中,也應(yīng)該多提合理化建議,加強(qiáng)職工節(jié)能減排義務(wù)監(jiān)督員隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮職工監(jiān)督作用。
三、活動(dòng)意義
通過節(jié)能宣傳周活動(dòng)的舉辦,讓我們切身感受到了環(huán)保的責(zé)任和義務(wù)。讓從身邊的每一件小事做起,營造“個(gè)人帶動(dòng)單位,單位影響社會(huì)”的節(jié)能減排良好氛圍,把“節(jié)能我行動(dòng),低碳新生活”變成每一個(gè)人的自覺行動(dòng),為保護(hù)地球,維護(hù)人類共同的家園而不懈努力!
學(xué)校低碳日活動(dòng)總結(jié)
踐行節(jié)能低碳,建設(shè)美麗家園
小學(xué)節(jié)能宣傳周和低碳日活動(dòng)總結(jié)根據(jù)國家發(fā)展改革委、工信部等14個(gè)部委《關(guān)于xxxx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動(dòng)安排的通知》【xxxx】827號(hào)文件的精神,按照市縣要求,我校結(jié)合單位情況,認(rèn)真組織,積極行動(dòng),切實(shí)履行宣傳節(jié)能義務(wù),在全校上下掀起了生態(tài)文明、踐行節(jié)約的熱潮,并建立起長效機(jī)制,使“踐行節(jié)約低碳,建設(shè)美麗家園”主題深入人心,有效增強(qiáng)了師生工作、學(xué)習(xí)、生活中的節(jié)能低碳意識(shí)。
現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下:
一、精心組織,活動(dòng)安排著力實(shí)效
按照縣教委的工作部署,我校立足實(shí)效,精心制定了《鹿鳴小學(xué)xxxx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動(dòng)方案》,并倡導(dǎo)單位干部職工積極宣傳,從工作和生活中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事做起,讓節(jié)能低碳意識(shí)深入人心。
一是倡導(dǎo)職工活動(dòng)周期間大家綠色出行,鼓勵(lì)乘坐公共交通工具、騎自行車或步行。要求6月17日(全國低碳日)停開辦公區(qū)域空調(diào)一天;停開辦公場(chǎng)所(門廳、走廊、樓道、衛(wèi)生間)照明一天。
二是開展“節(jié)約糧食,反對(duì)浪費(fèi)”活動(dòng),在餐廳等公共區(qū)域設(shè)置宣傳畫、提醒牌。
三是深入開展節(jié)能宣傳。利用qq群、宣傳欄、校園廣播等方式宣傳倡導(dǎo)綠色辦公理念、低碳生活方式、普及節(jié)能知識(shí)。
四是倡導(dǎo)廣大職工減少使用塑料購物袋。
二、用心實(shí)施,活動(dòng)載體豐富高效
在活動(dòng)中,嚴(yán)格按照實(shí)施方案積極行動(dòng),切實(shí)履責(zé),利用豐富的載體活動(dòng)把本次活動(dòng)組織得形式多樣、效果顯著。
(一)體驗(yàn)?zāi)茉淳o缺,低碳生活我貢獻(xiàn)6月17日,單位各辦公室全部停開空調(diào)一天;停開公共場(chǎng)所(門廳、走廊、衛(wèi)生間等)照明一天,辦公室、會(huì)議室不開或少開照明燈。通過活動(dòng)體驗(yàn),大家切身感受到了能源緊張給我們的生活、工作帶來了諸多不便,切實(shí)強(qiáng)化了大家的節(jié)能意識(shí),討論著節(jié)能的必要性,以實(shí)際行動(dòng)為低碳節(jié)能做出了自己的貢獻(xiàn)。
(二)實(shí)踐綠色辦公,點(diǎn)滴節(jié)能我做起。
在辦公活動(dòng)中,我們倡導(dǎo)從身邊的小事做起,珍惜每一度電、每一滴水、每一張紙、每一升油、每一件辦公用品。降低空調(diào)使用頻率,溫度設(shè)定不低于26度,杜絕空調(diào)和門窗大開的浪費(fèi)現(xiàn)象;提倡使用節(jié)能燈,做到人走燈滅、隨時(shí)關(guān)燈;自帶水杯,減少使用一次性杯子;定時(shí)檢查水龍頭滴漏情況,不要使用大功率熱水器;將電腦設(shè)置成自動(dòng)待機(jī)或自動(dòng)休眠模式;工作結(jié)束后,拔掉電器插頭或關(guān)閉插座排的電源;回收廢紙,推行紙張雙面打印,提倡無紙化網(wǎng)絡(luò)辦公;多發(fā)電子文件、電子郵件。
三、厲行節(jié)約,活動(dòng)主題深入長效
全校上下緊緊圍繞“踐行節(jié)能低碳,建設(shè)美麗家園”主題,使節(jié)能減排意識(shí)更加深入人心,持久長效,學(xué)校通過加強(qiáng)日常管理,建立長效機(jī)制,進(jìn)一步把節(jié)能減排工作落到實(shí)處,并以此作為師德師風(fēng)考評(píng)內(nèi)容之一,全力維護(hù)打造美麗家園。
一是高度重視節(jié)約用水。加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,定期檢查更換老化的供水管線,防止跑冒滴漏,堅(jiān)決避免“長流水”現(xiàn)象的發(fā)生?;ɑ苤参镳B(yǎng)護(hù)用水,鼓勵(lì)利用雨水。節(jié)約車輛清洗用水,禁止使用高壓自來水沖洗車輛。
二是突出抓好節(jié)約用電??照{(diào)設(shè)置溫度夏季不得低于攝氏26度。工作人員在辦公時(shí)間要充分利用自然光照,減少照明設(shè)備電耗,堅(jiān)決杜絕“無人燈”。公共區(qū)域的照明燈堅(jiān)決杜絕“白晝燈”和“長明燈”現(xiàn)象。使用計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備時(shí),要盡量減少待機(jī)消耗,不使用時(shí),要關(guān)閉電源。
三是注重從源頭上節(jié)約能源。及時(shí)淘汰高能耗設(shè)備,合理配置并高效利用辦公設(shè)施、設(shè)備。
四是精打細(xì)算使用辦公用品。大力推進(jìn)電子辦公建設(shè),盡量在電子媒介上修改、發(fā)送文稿。提倡雙面用紙,切實(shí)減少紙張消耗。盡可能使用鋼筆書寫,減少一次性簽字筆的使用量。
五是廣泛宣傳“節(jié)約糧食,反對(duì)浪費(fèi)”。尤其關(guān)注實(shí)施營養(yǎng)改善計(jì)劃過程中,經(jīng)辦人員采購工作、學(xué)生就餐等都力求做到節(jié)約。并結(jié)合實(shí)際,通過召開主題班會(huì)、紅領(lǐng)巾廣播、食堂提示語等系列措施,讓節(jié)約意識(shí)深入人心。
篇4
幼兒園開展環(huán)保紀(jì)念日活動(dòng),對(duì)可持續(xù)發(fā)展教育具有重要意義。首先??梢载S富幼兒可持續(xù)發(fā)展的相關(guān)知識(shí)。幼兒園開展環(huán)保紀(jì)念日活動(dòng),可以豐富幼兒可持續(xù)發(fā)展的相關(guān)知識(shí),拓寬視野。比如,通過世界人口日,幼兒可以了解地球入口已突破50億;通過國際生物多樣性日,幼兒可以了解地球上的各‘種生物是我們?nèi)祟愘囈陨娴奈镔|(zhì)基礎(chǔ)。其次,可以萌發(fā)幼兒的可持續(xù)發(fā)展理念。通過不同的環(huán)保紀(jì)念日活動(dòng),幼兒可以逐步了解到可持續(xù)發(fā)展具體包括社會(huì)和文化的可持續(xù)發(fā)展、環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展,萌發(fā)可持續(xù)發(fā)展理念。比如,世界反水壩目、世界人口日更多地體現(xiàn)了人類對(duì)社會(huì)、文化可持續(xù)發(fā)展的關(guān)注;世界濕地日、世界林業(yè)節(jié)、世界防治荒漠化和干旱日更多地體現(xiàn)了人類對(duì)環(huán)境可持續(xù)發(fā)展的關(guān)注;而世界糧食日、世界旅游日、世界住房日則體現(xiàn)了人類對(duì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)注。再次,可以增強(qiáng)幼兒對(duì)促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的責(zé)任意識(shí)。在環(huán)保紀(jì)念日活動(dòng)中,幼兒可以了解到世界上正在發(fā)生的事情,了解到我們賴以生存的地球遇到的挑戰(zhàn)。這種全面的了解可以激發(fā)幼兒保護(hù)地球媽媽、保護(hù)環(huán)境的責(zé)任意識(shí)。
幼兒園在利用環(huán)保紀(jì)念日開展可持續(xù)發(fā)展教育時(shí),為了提高教育效果,可從以下幾個(gè)方面入手。
在實(shí)施可持續(xù)發(fā)展教育時(shí),我們要根據(jù)環(huán)保紀(jì)念日與幼兒生活關(guān)系的密切程度及幼兒對(duì)相關(guān)話題的熟悉程度對(duì)環(huán)保紀(jì)念日進(jìn)行分類,并根據(jù)不同類別的環(huán)保紀(jì)念日開展不同的教育活動(dòng)。我們將16個(gè)環(huán)保紀(jì)念日分成重點(diǎn)主題紀(jì)念活動(dòng)日和一般紀(jì)念活動(dòng)日兩類。重點(diǎn)主題紀(jì)念活動(dòng)日包括世界林業(yè)節(jié)、國際生物多樣性日、世界水日、世界地球日、世界環(huán)境日、世界糧食日、世界動(dòng)物日及世界旅游日。這八個(gè)紀(jì)念日的主題與幼兒生活息息相關(guān),且時(shí)間正好集中在3~6月及9~12月,與幼兒園的學(xué)期安排吻合。其余的紀(jì)念日則作為一般紀(jì)念活動(dòng)日。在重點(diǎn)主題紀(jì)念活動(dòng)日中。我們根據(jù)每個(gè)環(huán)保紀(jì)念日的內(nèi)涵,精心設(shè)計(jì)主題活動(dòng);在一般紀(jì)念活動(dòng)日,我們主要通過環(huán)境創(chuàng)設(shè)、簡(jiǎn)單宣傳,讓幼兒了解相關(guān)的信息。
在重點(diǎn)主題紀(jì)念活動(dòng)日中,我們需要根據(jù)主題內(nèi)涵。綜合運(yùn)用多種活動(dòng)形式。提高可持續(xù)發(fā)展教育的效果。比如。“10·16世界糧食日”來臨之際,為了讓幼兒從小懂得糧食來之不易。學(xué)會(huì)節(jié)約糧食、愛惜糧食,我們通過點(diǎn)心品嘗、小品、歌舞表演、親子游戲等形式,邀請(qǐng)家長和幼兒一起舉行了“我和糧食做朋友”的親子活動(dòng)。通過品嘗各種點(diǎn)心,讓幼兒了解不同點(diǎn)心的成分,知道糧食就在我們身邊;通過小品表演《奶奶,我不愛吃……》,展示幼兒在家不愿吃飯及備受家長溺愛的情景,讓幼兒看到自己不良的用餐習(xí)慣,從而激發(fā)他們節(jié)約糧食、養(yǎng)成良好用餐習(xí)慣的愿望:在學(xué)唱《香噴噴的大米飯》《大大的饅頭哪里來》等歌曲中,培養(yǎng)幼兒珍惜糧食的情感;在親子游戲“小螞蟻運(yùn)糧”中,讓幼兒感受農(nóng)民伯伯的辛勞及糧食豐收時(shí)的喜悅。這些活動(dòng)環(huán)節(jié)不僅增加了幼兒關(guān)于糧食的知識(shí),更培養(yǎng)了幼兒珍惜糧食的情感。又如,在“12·29國際生物多樣性日”,我們以鳥為主題,設(shè)計(jì)了看看說說各種各樣的蛋、欣賞故事《鳥旅館》、繪畫“小鳥”、美工制作“小鳥的家”等活動(dòng),最后讓幼兒自己布置活動(dòng)室的墻面——“美麗的天空”。在活動(dòng)的尾聲“放飛小鳥”的環(huán)節(jié)中,有的幼兒依依不舍地對(duì)小鳥說起了悄悄話……這一系列活動(dòng)激起了幼兒愛鳥、護(hù)鳥的情感。使幼兒懂得了鳥類是人類的朋友,保護(hù)好鳥類就是保護(hù)好人類自己的道理。
在開展重點(diǎn)主題紀(jì)念日活動(dòng)中,家長是我們需要充分挖掘的資源之一。我們通過家園互動(dòng),不僅舉辦了一次次成功的活動(dòng),更擴(kuò)大了可持續(xù)發(fā)展教育的影響。通過幼兒,一批批家長也被吸引到可持續(xù)發(fā)展教育的隊(duì)伍中來。
我們的家園互動(dòng)包括各類親子活動(dòng)(如上面介紹的世界糧食日主題活動(dòng))及“家長做老師”活動(dòng)。比如,在“3.22世界水日”主題活動(dòng)中,我們邀請(qǐng)?jiān)诠?jié)水辦工作的家長介紹節(jié)約用水的好辦法。這位爸爸老師帶來了形象可愛的小老虎圖片,通過繪聲繪色的講解讓幼兒了解到了節(jié)約用水的許多好辦法,如要一水多用、洗澡要選擇淋浴等。接著。這位爸爸老師還和孩子們一起把學(xué)到的好辦法制作成宣傳畫,告訴更多的人。不同形式的家園互動(dòng)不僅確保了家園教育的一致性,更促使家長明確從小培養(yǎng)孩子具有可持續(xù)發(fā)展理念的重要性。
篇5
關(guān)鍵詞:小學(xué)綜合實(shí)踐;實(shí)踐活動(dòng);德育滲透
小學(xué)階段是一個(gè)人生長發(fā)育、個(gè)人品質(zhì)等多方面培養(yǎng)的初級(jí)階段,同時(shí)小學(xué)生又是處于思想、活動(dòng)較為不受控制的時(shí)期,所以這一時(shí)期的德育教育是非常困難的很難調(diào)動(dòng)其積極性。針對(duì)這一特殊性,只有通過其他方面來加強(qiáng)小學(xué)的德育教育力度。在傳統(tǒng)中國式教育方法中,需要每一個(gè)學(xué)生端坐在椅子上聽老師講課,但是小學(xué)生的各個(gè)方面都處于生長階段,思想和行為不受控制很難保證注意力集中。開設(shè)綜合實(shí)踐活動(dòng)課的目的,希望以一個(gè)更加靈活、輕松的方式讓學(xué)生記住更多知識(shí)。在綜合實(shí)踐活動(dòng)課中加入德育教育,可以讓學(xué)生在獲得知識(shí)的同時(shí)受到良好的德育教育,接下來將對(duì)小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課中滲透德育教育進(jìn)行說明。
1 德育與小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程相結(jié)合的必要性
小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課開展德育的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:
1.1 德育題材的廣泛性
小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的德育素材十分廣泛,大到培養(yǎng)學(xué)生熱愛祖國,熱愛科學(xué),關(guān)心社會(huì);小到教育學(xué)生厲行節(jié)約,勤奮學(xué)習(xí),規(guī)范行為,這些都可以成為對(duì)小學(xué)生進(jìn)行德育滲透的題材。小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)中的德育資源主要體現(xiàn)在這幾個(gè)方面:其一,社會(huì)資源。如通過“家鄉(xiāng)民俗有哪些”“養(yǎng)殖與環(huán)保的探討”等實(shí)踐活動(dòng),讓學(xué)生融入社會(huì),深入所在社區(qū),培養(yǎng)學(xué)生的公民意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感,樹立服務(wù)社會(huì),回饋社會(huì)的品質(zhì)。其二,自然資源。如通過“親近校園植物”“河水變臭的原因”等活動(dòng),讓學(xué)生走出教室,投入自然,親近自然,探索自然,以此培養(yǎng)小學(xué)生對(duì)大自然的熱愛之情,樹立環(huán)保意識(shí)和節(jié)約意識(shí)。
1.2 德育形式的多樣性
小學(xué)的綜合實(shí)踐活動(dòng)課是一種新的概念,其中包括信息科學(xué)、研究活動(dòng)、社會(huì)活動(dòng)以及勞動(dòng)教育等多個(gè)方面,因?yàn)榫C合實(shí)踐課的多個(gè)方面這就可以促使德育教育從各個(gè)方面很好的融入綜合實(shí)踐課堂中。教師可以根據(jù)生活實(shí)例,讓每一個(gè)學(xué)生從身邊的小事做起,在潛移默化中學(xué)習(xí)到德育知識(shí),促使學(xué)生不僅可以在課堂上牢記德育知識(shí),還可以通過以后的生活當(dāng)中更好的熟記,并且加以應(yīng)用。也可以通過現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò),在網(wǎng)上下載關(guān)于德育教育的視頻或者案例,讓學(xué)生們進(jìn)行小組溝通探討?;蛘咄ㄟ^綜合實(shí)踐課上組織編排關(guān)于德育教育相關(guān)的小品、演講、歌曲在學(xué)生們?cè)谛蕾p節(jié)目的同時(shí)學(xué)習(xí)到更多的德育教育知識(shí)。最后學(xué)校組織大型的宣傳活動(dòng),讓每一位學(xué)生參與到集體活動(dòng)當(dāng)中,組織游行活動(dòng)讓學(xué)生派發(fā)關(guān)于正面的德育教育知識(shí),在宣傳的過程中通過學(xué)生親身去宣傳了解從而達(dá)到理解的目的。
1.3 德育過程的實(shí)踐性
傳統(tǒng)課堂的教育方式顯然難以控制現(xiàn)在小學(xué)生天馬行空的思想和靈活多動(dòng)的狀態(tài),小學(xué)的德育教育之所以將其融入到綜合實(shí)踐課程當(dāng)中,是因?yàn)榈掠逃旧砭褪桥c每一個(gè)人生活的環(huán)境的國家密不可分的,德育教育不是一種凌駕于現(xiàn)實(shí)主義之上的空想教育。德育教育主張每一個(gè)學(xué)生在本質(zhì)上得到好的思想教育,并在學(xué)習(xí)生活和工作當(dāng)中得到應(yīng)用。例如小學(xué)生從小就應(yīng)該培養(yǎng)樂于助人的精神,不是說在老師面前或課堂上表現(xiàn)得狀態(tài),而是在生活當(dāng)中真正的做到幫助別人。
2 小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的德育滲透方法
2.1 精選德育課題,營造德育環(huán)境
一方面,要收到好的德育效果必須有好的德育課題。好的德育課題有兩個(gè)方面的特征與要求:其一,要有思想性和啟發(fā)性,即所選課題要反映時(shí)代精神,具有較大的教育意義,這是德育課程的基本屬性和要求;其二,要具有貼合性,即所選課題不能離學(xué)生生活太遠(yuǎn),這樣無法獲得學(xué)生的情感共鳴,也就達(dá)不到好的德育效果。比如,在教育學(xué)生珍惜糧食時(shí),如果僅僅用書本上“鋤禾日當(dāng)午,汗滴禾下土”這樣的材料,顯然是無法讓物質(zhì)條件優(yōu)越的學(xué)生感同身受的。在組織學(xué)生開展“糧食的研究”時(shí),可以讓學(xué)生深入農(nóng)村,向農(nóng)民伯伯調(diào)查和體驗(yàn)勞動(dòng),了解糧食的生產(chǎn)過程;或者通過新聞然學(xué)生了解到非洲一些國家孩子吃不上飯的狀況。
另一方面,要收到好的德育效果離不開良好的德育環(huán)境。環(huán)境所具有的育人功能是顯而易見的,作為學(xué)校,應(yīng)該為小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課的順利開展創(chuàng)設(shè)良好的育人氛圍,實(shí)現(xiàn)“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”的德育效果。因此,我在本學(xué)期實(shí)施了以“愛我校園,凈我校園”為主題的綜合實(shí)踐活動(dòng)。在活動(dòng)過程中積極引導(dǎo)學(xué)生打掃學(xué)校公共衛(wèi)生,修繕花壇,張貼名人畫像和宣傳標(biāo)語,隨時(shí)隨地提醒孩子們要愛護(hù)花草、保護(hù)公物、珍惜時(shí)間、節(jié)約糧食、團(tuán)結(jié)同學(xué)學(xué)校走廊、櫥窗、板報(bào)、墻壁都充分利用起來,充分發(fā)揮學(xué)校環(huán)境的德育滲透作用。
2.2 分工合作,培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神
小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課的實(shí)踐性很強(qiáng),經(jīng)常需要學(xué)生進(jìn)行調(diào)查、訪問、考察、總結(jié)等,這些活動(dòng)對(duì)于實(shí)踐能力相對(duì)欠缺的小學(xué)生來說具有一定的難度,因而往往以合作探究為主要開展方式。在進(jìn)行某個(gè)主題的實(shí)踐活動(dòng)時(shí),教師要引導(dǎo)學(xué)生以4~6人為一個(gè)興趣小組,根據(jù)學(xué)生的性格特征和實(shí)踐能力的不同進(jìn)行分工合作,學(xué)生在綜合實(shí)踐課中,不僅展示了自己的才華,還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,進(jìn)一步增強(qiáng)了集體榮譽(yù)感。
如在《保護(hù)環(huán)境,關(guān)愛我們的家園》綜合實(shí)踐活動(dòng)中,將本班學(xué)生分成八個(gè)學(xué)習(xí)小組。讓其中一組的五名學(xué)生分別調(diào)查自己所在社區(qū)的居民生活垃圾的種類、數(shù)量以及處理方式,學(xué)生通過采訪、調(diào)查,將調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行匯總,交由組長寫出調(diào)查報(bào)告。其他組的學(xué)生有的調(diào)查水污染,有的調(diào)查廢氣污染,有的調(diào)查綠化情況,既有分工,又有合作,既鍛煉了學(xué)生的社交能力,又培養(yǎng)了學(xué)生的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
2.3 關(guān)注生活,關(guān)注社會(huì),培養(yǎng)關(guān)心他人品質(zhì)
小學(xué)綜合實(shí)踐課程的主要內(nèi)容就是,利用新型的課程形式授課,目的就是以一種類似于課堂又區(qū)別于課堂環(huán)境的教育方式,通過對(duì)于生活中小事的關(guān)注和討論,從小培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力、積極性、主動(dòng)性、邏輯思維能力和責(zé)任感。在通過靈活的課堂方式讓學(xué)生進(jìn)行討論,通過討論生活中的小事或者是老師列舉的案例,從而讓學(xué)生樹立正確的三觀以及思想道德建設(shè),從小就培養(yǎng)學(xué)生保護(hù)環(huán)境、節(jié)約用水、勤儉節(jié)約、樂于助人、拾金不昧的優(yōu)良品質(zhì)。
結(jié)束語
結(jié)合以上敘述,小學(xué)綜合實(shí)踐課程是一種利用與學(xué)校課程方式相近卻又相較于普通課堂環(huán)境較為靈活輕松的一種課程方式,將綜合實(shí)踐活動(dòng)課與德育教育結(jié)合起來,讓學(xué)生在靈活輕松地在課堂之中學(xué)習(xí)到德育知識(shí),讓學(xué)生的德、育、體、美全面發(fā)展,培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀道德品質(zhì)與學(xué)習(xí)能同步發(fā)展,進(jìn)而培養(yǎng)學(xué)生一個(gè)好的學(xué)習(xí)習(xí)慣為以后的學(xué)習(xí)、生活和工作奠定基礎(chǔ)。
參考文獻(xiàn)
[1]中華人民共和國教育部.小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程指導(dǎo)綱要[M].北京:北京師范大學(xué)出版社,2002.
篇6
關(guān)鍵詞:糧食金融化;糧食安全;城鎮(zhèn)化;糧食消費(fèi)結(jié)構(gòu)
中圖分類號(hào):F322 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
文章編號(hào):1003-0751(2014)02-0048-04
近幾年來,國際糧食價(jià)格波動(dòng)幅度不斷加大,尤其是2007—2008年兩年間谷物價(jià)格上漲了近50%。各國為了應(yīng)對(duì)糧食危機(jī),紛紛取消了糧食出口退稅或降低甚至是取消進(jìn)口關(guān)稅,糧食供需矛盾突出。糧食危機(jī)產(chǎn)生的根本原因是糧食金融化。Archer Daniels、Midland、Bunge和Cargill四大糧商控制了全球90%的糧食貿(mào)易,他們對(duì)于全球糧食供需和糧食價(jià)格都會(huì)產(chǎn)生較大影響,甚至?xí)倏v糧食價(jià)格。我國糧食連續(xù)十年增產(chǎn),但據(jù)商務(wù)部統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,2012年我國全年糧食進(jìn)口數(shù)量超過7000萬噸,是歷史上糧食進(jìn)口量最多的一年,其中,谷物凈進(jìn)口1316.9萬噸,大豆總進(jìn)口5838萬噸,不斷刷新紀(jì)錄,豬肉也從2008年由凈出口轉(zhuǎn)為凈進(jìn)口,且進(jìn)口量迅速增長,中國糧食自給率已經(jīng)下降到90%以下,我國的糧食安全面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)。糧食金融化背景下糧食安全不再只是糧食供需問題,而是涉及到糧食生產(chǎn)、流通、加工和消費(fèi)各個(gè)環(huán)節(jié),糧食產(chǎn)品的金融屬性所引起的價(jià)格波動(dòng)對(duì)糧食安全產(chǎn)生重大影響,積極應(yīng)對(duì)糧食金融化,高效利用糧食金融市場(chǎng)才是新形勢(shì)下保障糧食安全的重要選擇。
一、新形勢(shì)下我國糧食安全狀況分析
隨著中國居民收入的增加,對(duì)糧食需求的數(shù)量和結(jié)構(gòu)都發(fā)生了較大變化,而快速城鎮(zhèn)化又導(dǎo)致耕地面積不斷減少,糧食供需矛盾日益顯現(xiàn),糧食安全形勢(shì)不容樂觀。
1.快速城鎮(zhèn)化使糧食種植面積不斷減少
城鎮(zhèn)化已成為中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的引擎之一,未來20年中國的城鎮(zhèn)化速度仍將居高不下,城鎮(zhèn)化所需的建設(shè)用地將大幅度增加,必定會(huì)使部分耕地轉(zhuǎn)為建設(shè)用地,糧食種植面積將不斷減少。雖然中央提出了不以犧牲農(nóng)業(yè)和糧食、生態(tài)和環(huán)境為代價(jià)的新型城鎮(zhèn)化道路,但據(jù)國土資源公報(bào)數(shù)據(jù)顯示2011年全國批準(zhǔn)建設(shè)用地61.17萬公頃,其中轉(zhuǎn)為建設(shè)用地的農(nóng)用地41.05萬公頃,轉(zhuǎn)為建設(shè)用地的耕地25.30萬公頃;2012年全年批準(zhǔn)建設(shè)用地61.52萬公頃,其中轉(zhuǎn)為建設(shè)用地的農(nóng)用地42.91萬公頃,轉(zhuǎn)為建設(shè)用地的耕地達(dá)25.94萬公頃。根據(jù)國土資源部的調(diào)查數(shù)據(jù),截止到2011年底,中國耕地保有面積為18.2476畝,較前一年凈減少達(dá)49萬畝,若中國城鎮(zhèn)化率的目標(biāo)定為80%,我國的耕地形勢(shì)將面臨嚴(yán)重考驗(yàn),即使政府轉(zhuǎn)變土地利用與管理方式,大力提高土地利用效率,走節(jié)約集約用地之路,18億畝的土地紅線也很難保證。城鎮(zhèn)化成為中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新動(dòng)力,耕地的減少在所難免,糧食種植面積也將會(huì)有所減少。
2.家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營模式減少主糧生產(chǎn)規(guī)模
根據(jù)農(nóng)業(yè)部的統(tǒng)計(jì),截至2012年底,全國30個(gè)省、區(qū)、市(不含)共有符合統(tǒng)計(jì)調(diào)查條件的家庭農(nóng)場(chǎng)87.7萬個(gè),經(jīng)營耕地面積達(dá)到1.76億畝,占全國承包耕地面積的13.4%,隨著農(nóng)村土地確權(quán)工作的快速推進(jìn),為土地流轉(zhuǎn)掃清了制度上的障礙,家庭農(nóng)場(chǎng)的數(shù)量還將會(huì)出現(xiàn)井噴式增長。家庭農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)營模式將會(huì)推動(dòng)農(nóng)業(yè)商品化進(jìn)程,促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,雖然家庭農(nóng)場(chǎng)可以發(fā)揮規(guī)模經(jīng)濟(jì),但其以追求效率最大化為目標(biāo),種植品種不再是依賴原有的種植習(xí)慣和政府的指導(dǎo),而是取決于農(nóng)產(chǎn)品的經(jīng)濟(jì)效益。在上述全部家庭農(nóng)場(chǎng)中,從事種植業(yè)的有40.95萬個(gè),占46.7%;從事養(yǎng)殖業(yè)的有39.93萬個(gè),占45.5%;從事種養(yǎng)結(jié)合的有5.26萬個(gè),占6%;從事其他行業(yè)的有1.56萬個(gè),占1.8%。雖然我國糧食價(jià)格近幾年出現(xiàn)了大幅度的上漲,但其中大部分的漲價(jià)是彌補(bǔ)前期工農(nóng)剪刀差的缺口,加上農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料價(jià)格的快速上漲,種植糧食的利潤非常有限,農(nóng)民僅依靠土地收益難以脫貧致富。而家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營模式賦予了農(nóng)民更多的選擇,農(nóng)場(chǎng)會(huì)轉(zhuǎn)向種植收益更高的其他非糧食農(nóng)產(chǎn)品,或者轉(zhuǎn)向養(yǎng)殖業(yè)和農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè),糧食種植面積將會(huì)受到一定程度的影響,主糧生產(chǎn)規(guī)模將會(huì)進(jìn)一步縮小。
3.新國際貿(mào)易規(guī)則將影響我國糧食進(jìn)口
由亞太經(jīng)濟(jì)合作會(huì)議成員國中的新西蘭、新加坡、智利和文萊等四國發(fā)起和美國正主導(dǎo)跨太平洋伙伴關(guān)系協(xié)議(Trans-Pacific Partnership Agreement,簡(jiǎn)稱TPP)談判正在進(jìn)行。2013年6月,美歐正式宣布啟動(dòng)“跨大西洋貿(mào)易與投資伙伴協(xié)議”(Transatlantic Trade and Investment Partnership,簡(jiǎn)稱TTIP)的談判。這些新的貿(mào)易組織的談判內(nèi)容已超出了世界貿(mào)易組織的原有框架,尤其是關(guān)于農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易的談判內(nèi)容更是各國近期博弈的結(jié)果,可以預(yù)見的以糧食凈出口主導(dǎo)的TPP農(nóng)業(yè)貿(mào)易談判必定會(huì)使糧食凈進(jìn)口國處于不利地位。雖然TPP協(xié)議聲稱將采取開放的態(tài)度,歡迎任何APEC成員參與,非APEC成員也可以參與,但到目前為止,我國并沒有接收到談判邀請(qǐng),若我國被排除在TPP談判之外,將來糧食進(jìn)口將受制于新的貿(mào)易規(guī)則,我國必將支付更高的貿(mào)易成本。
4.糧食消費(fèi)結(jié)構(gòu)變化提高糧食消費(fèi)數(shù)量
隨著我國居民收入水平的提高,糧食消費(fèi)結(jié)構(gòu)將發(fā)生重大變化,“糧食>植物性食物>動(dòng)物性食物”的飲食結(jié)構(gòu)逐步向“動(dòng)物性食物>植物性食物>糧食”的飲食結(jié)構(gòu)演化,而養(yǎng)殖業(yè)的飼料主要是原糧,將消費(fèi)更多的糧食,這對(duì)于我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、貿(mào)易和糧食安全都將產(chǎn)生顯著影響。因此,不難理解為何我國糧食十連增的同時(shí)進(jìn)口數(shù)量仍呈上升趨勢(shì),居民生活水平不斷提高對(duì)肉類需求不斷增長,必然會(huì)提高對(duì)原料的消費(fèi)數(shù)量,國內(nèi)糧食增產(chǎn)的數(shù)量已遠(yuǎn)不能滿足對(duì)作為飼料的原糧的需求,糧食對(duì)外貿(mào)易依存度不斷提高,糧食安全形勢(shì)不容樂觀。
二、糧食金融化對(duì)糧食供給的影響
過度糧食金融化會(huì)導(dǎo)致糧食價(jià)格偏離價(jià)值,糧食價(jià)格波動(dòng)幅度提高,種植糧食的風(fēng)險(xiǎn)加大,但糧食金融化不足同樣會(huì)導(dǎo)致糧食價(jià)格無法通過金融市場(chǎng)分散和規(guī)避,加大種植糧食的風(fēng)險(xiǎn),因此,只有適度的糧食金融化才能提高糧食產(chǎn)量,降低糧食交易和加工風(fēng)險(xiǎn),增加糧食有效供給。
1.適度糧食金融化有利于穩(wěn)定糧食生產(chǎn)
糧食生產(chǎn)是決定糧食產(chǎn)量的決定性因素,糧食單產(chǎn)和播種面積共同決定糧食產(chǎn)量,適度糧食金融化可以促進(jìn)糧食生產(chǎn)企業(yè)發(fā)展,提高科技投入,規(guī)避價(jià)格風(fēng)險(xiǎn),增加糧食種植面積,穩(wěn)定糧食生產(chǎn)。長期以來,由于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料和人工費(fèi)用的增加,糧食種植的成本在不斷增加,而糧食的價(jià)格并沒有與成本同步提高,使糧食生產(chǎn)利潤越來越低。不僅如此,糧食價(jià)格波動(dòng)幅度越來越大,種植糧食的風(fēng)險(xiǎn)也越來越大。隨著家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營模式的全國推開,土地集約化經(jīng)營將產(chǎn)生規(guī)模效應(yīng),然而我國金融市場(chǎng)不夠發(fā)達(dá),糧食金融市場(chǎng)更不能滿足農(nóng)業(yè)的需要,大量農(nóng)產(chǎn)品還沒有在期貨市場(chǎng)進(jìn)行交易,其他的糧食金融衍生品更加缺乏,從而導(dǎo)致農(nóng)戶無法通過糧食金融市場(chǎng)分散或規(guī)避糧食價(jià)格風(fēng)險(xiǎn),無法保證穩(wěn)定的收益。發(fā)達(dá)的糧食金融市場(chǎng)可以通過期期貨、保險(xiǎn)等金融產(chǎn)品為家庭農(nóng)場(chǎng)化解糧食和價(jià)格風(fēng)險(xiǎn),鎖定收益,從而擴(kuò)大糧食種植面積,提高糧食產(chǎn)量。
2.適度糧食金融化有利于保障糧食流通
賣糧難一直是困擾糧農(nóng)的一大難題,糧食流通領(lǐng)域的糧食金融化程度過低是主要原因。糧食金融化程度過低還會(huì)導(dǎo)致糧食流通領(lǐng)域無法分散和規(guī)避價(jià)格風(fēng)險(xiǎn),直接影響到糧食收購供應(yīng)。糧食金融市場(chǎng)為糧食流通企業(yè)提供了規(guī)避價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)的平臺(tái),糧食流通企業(yè)可以借助期貨、遠(yuǎn)期等金融工具對(duì)沖糧食價(jià)格風(fēng)險(xiǎn),獲得穩(wěn)定收益,從而保證糧食收購;另一方面,通過成立專項(xiàng)基金,培植糧食流通企業(yè),擴(kuò)展糧食儲(chǔ)藏容量,也有利于保障糧食流通。
3.適度糧食金融化有利于促進(jìn)糧食貿(mào)易
適度糧食金融化可以培植出更多管理水平高、效益好的民營糧食進(jìn)口企業(yè),節(jié)約進(jìn)口成本,提高糧食供應(yīng)效率。2012年我國三大主糧進(jìn)口猛增,據(jù)海關(guān)總署統(tǒng)計(jì),玉米、小麥和稻米進(jìn)口數(shù)量分別為521萬噸、369萬噸和231.6萬噸,同比分別增長了197%、195%和305%。而2013年玉米和大米三大主糧的進(jìn)口關(guān)稅配額總量提高至2215.6萬噸,關(guān)稅配額數(shù)量的具體分配情況為小麥963.6萬噸、其中國營貿(mào)易比例90%,玉米720萬噸、其中國營貿(mào)易比例60%,大米532萬噸、其中國營貿(mào)易比例50%。從以上數(shù)字看,國有企業(yè)占有了大部分糧食進(jìn)口配額,顯然違反了市場(chǎng)在資源配置中起決定作用的這一準(zhǔn)則,也不利于培育有競(jìng)爭(zhēng)力的糧食貿(mào)易企業(yè)。通過成立糧食產(chǎn)業(yè)基金,培植有潛力的糧食貿(mào)易企業(yè)從事糧食貿(mào)易,不僅可以節(jié)約糧食進(jìn)口的成本,也可以提高糧食供應(yīng)的效率。
三、基于糧食金融化提高糧食安全的對(duì)策建議
1.發(fā)揮市場(chǎng)對(duì)糧食金融資源配置的決定作用
發(fā)達(dá)的糧食金融市場(chǎng)是糧食產(chǎn)品對(duì)沖、規(guī)避價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)。我國應(yīng)擴(kuò)大糧食期貨市場(chǎng)交易規(guī)模,開發(fā)新的糧食交易產(chǎn)品,完善糧食期貨交易機(jī)制,加強(qiáng)糧食期貨市場(chǎng)的監(jiān)管,嚴(yán)厲打擊操縱市場(chǎng)的行為,保證糧食期貨市場(chǎng)穩(wěn)定運(yùn)行,使其成為糧食生產(chǎn)、流通和加工企業(yè)進(jìn)行套期保值和對(duì)沖的主要場(chǎng)所。除了期貨外,糧食金融市場(chǎng)從業(yè)者應(yīng)加快金融創(chuàng)新,開發(fā)新的糧食金融衍生品,滿足不同類型市場(chǎng)交易者的需求,分散糧食生產(chǎn)、流通及加工環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn),保證糧食安全。糧食主管部門應(yīng)積極進(jìn)行糧食市場(chǎng)化改革,大幅度減少政府對(duì)糧食金融資源的直接配置,推動(dòng)資源配置依據(jù)市場(chǎng)規(guī)則、市場(chǎng)價(jià)格、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)效益最大化和效率最優(yōu)化。政府除了利用中央糧食儲(chǔ)備庫從總量上調(diào)控不同區(qū)域市場(chǎng)和不同季節(jié)的臨時(shí)性糧食供需缺口外,其主要職責(zé)和作用應(yīng)是完善糧食金融市場(chǎng)體系,保障糧食交易公平競(jìng)爭(zhēng),加強(qiáng)對(duì)糧食金融市場(chǎng)的監(jiān)管,維護(hù)市場(chǎng)秩序。
2.完善糧食主產(chǎn)區(qū)糧食生產(chǎn)者利益補(bǔ)償機(jī)制
加大糧食主產(chǎn)區(qū)的支持力度,完善糧食主產(chǎn)區(qū)利益補(bǔ)償機(jī)制,增強(qiáng)糧食綜合生產(chǎn)能力對(duì)保證我國糧食安全具有重要作用。我國糧食生產(chǎn)的比較效益較低,對(duì)地方經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)非常有限,糧食主產(chǎn)區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平長期相對(duì)落后。若不能對(duì)其進(jìn)行利益補(bǔ)償,必然會(huì)影響糧食生產(chǎn)與供應(yīng),威脅糧食安全。國家應(yīng)對(duì)糧食主產(chǎn)區(qū)進(jìn)行利益補(bǔ)償,對(duì)糧食主產(chǎn)區(qū)的縣或鎮(zhèn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),在此基礎(chǔ)上,根據(jù)糧食的生產(chǎn)能力及糧食基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)需求,測(cè)算安排轉(zhuǎn)移支付額度,縮小糧食主產(chǎn)區(qū)與工業(yè)相對(duì)發(fā)達(dá)地區(qū)的財(cái)政收入差距,保證糧食主產(chǎn)區(qū)穩(wěn)定糧食產(chǎn)量。在土地流轉(zhuǎn)背景下,家庭農(nóng)場(chǎng)逐步取代農(nóng)戶成為糧食生產(chǎn)的主體,政府應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)出臺(tái)相應(yīng)支持政策,安排財(cái)政資金扶持家庭農(nóng)場(chǎng)的發(fā)展,如對(duì)農(nóng)機(jī)、農(nóng)田基本建設(shè)項(xiàng)目等進(jìn)行擔(dān)保、提供低息貸款或直接財(cái)政補(bǔ)貼,提高家庭農(nóng)場(chǎng)糧食生產(chǎn)的積極性,提高糧食生產(chǎn)綜合能力。
3.引導(dǎo)新型糧食生產(chǎn)單位對(duì)沖糧食價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)
隨著土地確權(quán)工作的基本完成,家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營模式的制度基本掃除,家庭農(nóng)場(chǎng)作為新型生產(chǎn)單位承擔(dān)糧食生產(chǎn)工作。由于生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模的擴(kuò)大,家庭農(nóng)場(chǎng)單位產(chǎn)生較單個(gè)農(nóng)戶有較大幅度的提高,這不僅有利于對(duì)農(nóng)田基本建設(shè)和農(nóng)業(yè)科技的投入,也有利于提高田間管理水平,尤其是提高了單個(gè)農(nóng)戶抗風(fēng)險(xiǎn)的能力。為保障國家糧食安全提供高質(zhì)量金融服務(wù),需要建立起多元化、多層次、廣覆蓋的農(nóng)村金融體系。除了傳統(tǒng)意義的糧食金融市場(chǎng),還應(yīng)大力發(fā)展微型金融機(jī)構(gòu),為家庭農(nóng)場(chǎng)提供信貸、擔(dān)保和保險(xiǎn)等金融服務(wù)。同時(shí),政府應(yīng)加強(qiáng)對(duì)家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營者的培訓(xùn),提高其經(jīng)營管理水平,豐富糧食金融市場(chǎng)相關(guān)知識(shí),為其提供從糧食金融市場(chǎng)獲得融資的機(jī)會(huì),并引導(dǎo)其利用糧食金融市場(chǎng)進(jìn)行套期保值和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。
4.完善現(xiàn)代市場(chǎng)體系以提高糧食流通的效率
建立一個(gè)網(wǎng)絡(luò)齊全、功能完備、交易靈活、高效統(tǒng)一的糧食市場(chǎng)體系迫在眉睫,建立糧食收購基金,培植大型糧食收購企業(yè),規(guī)范糧食流通領(lǐng)域的購銷行為,是提高糧食流通效率的必由之路。在大連商品交易所和鄭州商品交易所的基礎(chǔ)上,在糧食主產(chǎn)區(qū)設(shè)立現(xiàn)貨交易所,信息共享,交易互動(dòng),形成全國統(tǒng)一的糧食交易平臺(tái),政府統(tǒng)一為家庭農(nóng)場(chǎng)進(jìn)行培訓(xùn),鼓勵(lì)其進(jìn)入兩個(gè)市場(chǎng)進(jìn)行套期保值和交易,使兩個(gè)市場(chǎng)形成的期貨和現(xiàn)貨價(jià)格能夠反映各個(gè)糧食品種的供需。成立專項(xiàng)基金,扶持壯大多元市場(chǎng)主體,拓寬農(nóng)戶及家庭農(nóng)場(chǎng)糧食銷售渠道,解決賣糧難問題,并出臺(tái)政策法規(guī),打擊囤積居奇惡意哄抬糧食價(jià)格的投機(jī)行為,打破地方保護(hù),消除區(qū)域流通壁壘,促進(jìn)糧食在全國自由流通。糧食物流方面,結(jié)合各地糧食儲(chǔ)備庫的建設(shè)情況和路網(wǎng)情況,利用當(dāng)前發(fā)達(dá)的物流信息系統(tǒng),打造全國統(tǒng)一的糧食物流系統(tǒng),大力提倡糧食“四散化”運(yùn)輸,降低物流成本,提高糧食物流的效率。
5.利用貿(mào)易新規(guī)則穩(wěn)定糧食貿(mào)易價(jià)格和數(shù)量
隨著糧食依存度的不斷提高,在新的國際貿(mào)易環(huán)境下,我國政府應(yīng)積極應(yīng)對(duì),與糧食生產(chǎn)國進(jìn)行雙邊或多邊貿(mào)易談判,利用新的貿(mào)易規(guī)則穩(wěn)定糧食進(jìn)口數(shù)量和質(zhì)量,降低糧食進(jìn)口成本和風(fēng)險(xiǎn)。近幾年來,WTO多邊貿(mào)易談判進(jìn)程進(jìn)展不夠順利,一些國家開始進(jìn)行雙邊或多邊貿(mào)易談判,成立區(qū)域性貿(mào)易組織,新一輪區(qū)域貿(mào)易自由化浪潮逐步興起。目前,國際上已形成了TISA、TPP、TTIP等貿(mào)易組織,雖然談判還沒有最終完成,但進(jìn)展速度較快,并已取得了階段性成果。不同貿(mào)易體系下的談判內(nèi)容不盡相同,但都強(qiáng)調(diào)貿(mào)易與投資并重、服務(wù)貿(mào)易和投資協(xié)定相關(guān)聯(lián),而且高標(biāo)準(zhǔn)的國際自由貿(mào)易協(xié)定在框架、內(nèi)容、要義等方面提出了較為嚴(yán)格的要求與規(guī)定。在原有WTO框架下,美國、加拿大和歐盟就已利用貿(mào)易規(guī)劃進(jìn)行不公平的補(bǔ)貼和出口傾銷,其跨國糧食企業(yè)壟斷了糧食貿(mào)易和種子,操縱糧食價(jià)格。我國應(yīng)總結(jié)WTO糧食貿(mào)易規(guī)則談判中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),盡快了解新貿(mào)易組織的談判內(nèi)容,熟悉貿(mào)易新規(guī)則,力爭(zhēng)盡早成為新貿(mào)易組織中的一員,在新的框架內(nèi)進(jìn)行談判,尤其關(guān)注農(nóng)業(yè)和糧食貿(mào)易方面的貿(mào)易規(guī)則,與糧食出口國之間達(dá)成穩(wěn)定的貿(mào)易伙伴關(guān)系,穩(wěn)定糧食進(jìn)口價(jià)格和數(shù)量。為了我國長期的糧食安全,政府還應(yīng)提高糧食進(jìn)口關(guān)稅,保護(hù)本國農(nóng)業(yè),降低糧食對(duì)外貿(mào)易依存度。針對(duì)國際糧食產(chǎn)品對(duì)我國糧食行業(yè)的沖擊,我國應(yīng)盡快出臺(tái)應(yīng)對(duì)國際壟斷組織操縱糧食行業(yè)的法律法規(guī),遏制其不正當(dāng)?shù)慕?jīng)營行為。
參考文獻(xiàn)
篇7
壓縮語段綜合考查理解、分析、篩選、概括、語言表達(dá)等能力,有較好的區(qū)分度,是近年高考出現(xiàn)頻率相對(duì)較高的題型之一。這類試題一般與社會(huì)生活結(jié)合得比較緊密,反映了學(xué)以致用的原則;另一方面,現(xiàn)代社會(huì)的信息量大,對(duì)信息準(zhǔn)確、全面地提取與概括更顯重要。2013年高考全國各地試題中,遼寧卷、安徽卷、山東卷考到了這一考點(diǎn),下面通過對(duì)這三道題的解析,總結(jié)壓縮語段的方法。
如2013年高考遼寧卷第16題:
概括下面語段的主要信息,不超過50個(gè)字(含標(biāo)點(diǎn)符號(hào))。
近日,一些網(wǎng)友信息,號(hào)召節(jié)約糧食。隨后,新浪網(wǎng)發(fā)起“光盤行動(dòng)”:拒絕浪費(fèi),從我做起,曬出自己吃光的盤子,一起向舌尖上的浪費(fèi)說“不”,爭(zhēng)做節(jié)約達(dá)人。該信息被轉(zhuǎn)發(fā)約5000萬次。緊接著,人民網(wǎng)也表示支持“光盤行動(dòng)”,倡議網(wǎng)民“拒絕浪費(fèi),珍惜糧食。今天不剩飯,打包離開,從我做起”。新華網(wǎng)、光明網(wǎng)及其他各大網(wǎng)站也紛紛關(guān)注和轉(zhuǎn)載。很快,活動(dòng)參與者在北京實(shí)地發(fā)放宣傳單6萬多份,在餐飲企業(yè)張貼海報(bào)5000余張,天津、石家莊、呼和浩特等城市志愿者也紛紛發(fā)放宣傳資料。
無論什么樣的文段,都有一個(gè)涵蓋全段內(nèi)容的中心句。抓住了中心句,也就抓住了文段的主要信息。當(dāng)然,除了中心句,還應(yīng)顧及整體意思,考慮補(bǔ)充中心句沒有的內(nèi)容,對(duì)中心句加以擴(kuò)充修改。分析這段話,可以得出這段話的中心句應(yīng)是第二句話“新浪網(wǎng)發(fā)起‘光盤行動(dòng)”’,而第一句話則是“光盤行動(dòng)”的原因,第三、四、五、六句話則是“光盤行動(dòng)”的影響,影響又分成三方面,分別是網(wǎng)友轉(zhuǎn)發(fā)約5000萬次,網(wǎng)絡(luò)媒體表示支持、關(guān)注和轉(zhuǎn)載,志愿者發(fā)放宣傳資料。據(jù)此可以把這段話概括為:網(wǎng)絡(luò)發(fā)起拒絕浪費(fèi)的“光盤行動(dòng)”,網(wǎng)友及媒體紛紛響應(yīng),眾多志愿者進(jìn)行實(shí)地宣傳。
又如2013年高考安徽卷第18題:
某校利用宣傳櫥窗舉辦關(guān)于“蛟龍”號(hào)的專題展覽,展覽包括四個(gè)板塊。請(qǐng)根據(jù)下面的材料,為展覽擬寫總標(biāo)題和各板塊標(biāo)題。要求:簡(jiǎn)明生動(dòng),每個(gè)標(biāo)題不超過8個(gè)字。
“蛟龍”號(hào)是我國第一臺(tái)深海載人潛水器?!膀札垺碧?hào)完全由我國工程技術(shù)人員自主設(shè)計(jì),除少數(shù)非核心零部件之外,絕大部分零部件都是“中國制造”,總裝也由我國獨(dú)立完成。“蛟龍”號(hào)技術(shù)上擁有三個(gè)優(yōu)勢(shì),即先進(jìn)的近底自動(dòng)航行和懸停定位功能、高速水聲通信功能、強(qiáng)大的續(xù)航供電功能;與國際上現(xiàn)有的大深度載人潛水器相比,其綜合性能穩(wěn)居前列。2012年6月24日,“蛟龍”號(hào)順利下潛到馬里亞納海溝7062米的深處,全世界為之矚目。此次深海作業(yè)的成功,證明這條“中國龍”具備了在全球99.8%的海域潛航的能力,標(biāo)志著海底資源寶庫向中國人敞開了大門。
一般說來標(biāo)題較新聞更簡(jiǎn)潔,往往不需要時(shí)間,只要求點(diǎn)明人物和事件這兩個(gè)必備要素,句中通常不停頓,文末不用標(biāo)點(diǎn)。擬總標(biāo)題,要先閱讀整個(gè)文段,把握主要信息。要能概括事件(“蛟龍”人海)的過程,并能明確其影響和意義。分板塊標(biāo)題的擬定,則要在閱讀基礎(chǔ)上,理清句段的意思,分清層次。4個(gè)板塊,4層意思。第一句突出“蛟龍”號(hào)的“深?!碧匦?;第二句確定其“中國制造”;第三句介紹其技術(shù)上擁有的三個(gè)優(yōu)勢(shì);第四句敘述其下潛的過程;第五句概括其影響。表述答案時(shí),要簡(jiǎn)明生動(dòng),注意每個(gè)標(biāo)題不超過8個(gè)字的要求。據(jù)此可以將總標(biāo)題擬為“中國蛟龍”或“中國龍,我驕傲”。板塊標(biāo)題為:①真正中國造;②世界第一流;③蛟龍潛深海;④探寶四大洋?;颌僦袊圃齑箫@神威;②技術(shù)性能世界第一;③蛟龍潛海世界矚目;④海底寶庫敞開大門。
再如2013年山東卷第18題:對(duì)下面這段文字提供的信息進(jìn)行篩選、整合,給“創(chuàng)造”下定義,不超過30字。
作為人的一種活動(dòng),創(chuàng)造包括思維活動(dòng)和行為活動(dòng)。創(chuàng)造一定要獲得成果。形形的創(chuàng)造成果可以分為兩種類型:一類是精神性的,即新的認(rèn)識(shí);另一類是物質(zhì)性的,即新的事物。這些創(chuàng)造成果不管以任何形式表現(xiàn)出來,都必須具備“首次獲得”這個(gè)必要條件。
首先確定創(chuàng)造是人們的一種活動(dòng),其次確定創(chuàng)造包括思維活動(dòng)和行為活動(dòng)兩方面,并且在概括時(shí)重點(diǎn)突出“首次獲得”。據(jù)此可以將“創(chuàng)造”定義為:創(chuàng)造是人首次獲得精神或物質(zhì)成果的思維和行為活動(dòng)。
通過上述三道高考題的分析,可以總結(jié)出壓縮語段的一般方法:
第一,摘中心句,打枝削葉
有些語段的信息是由中心句和關(guān)鍵句組成的。關(guān)鍵句是為中心句服務(wù)的,或從反面或從側(cè)面,但都屬旁敲側(cè)擊之句。壓縮時(shí),只需將這個(gè)中心句摘取出來,然后根據(jù)要求將多余的枝葉去掉,壓縮就完成了。
第二,去偽存真,刪繁就簡(jiǎn)
有些語段,很多內(nèi)容都是對(duì)某個(gè)關(guān)鍵信息的闡釋、說明、補(bǔ)充抑或是拓展、引申等等。實(shí)際上,這些內(nèi)容可以說都不是實(shí)在的,而是“虛”或者“偽”的,應(yīng)將其去偽存真,刪繁就簡(jiǎn),然后再概括表述出來就行了。
第三,去粗取精,舍末逐本
語段的多種信息中,往往有主次之分、輕重之別,壓縮時(shí),需要對(duì)語段信息進(jìn)行準(zhǔn)確分辨、慎重權(quán)衡,確立信息的主體,分清主次,掂出輕重,然后舍棄次要的、輕微的,選擇根本的、重要的,去粗取精,舍末逐本,最后壓縮成句,準(zhǔn)確全面地表述出來。
第四,敲骨吸髓,融會(huì)貫通
有些語段,沒有明顯的主干,看不出主次、輕重,幾乎是并駕齊驅(qū)的,信息沒有明確的指向性。這就需要對(duì)語段的每個(gè)信息進(jìn)行推敲,一一找出它們的精髓所在,探明它們各自的意向,提煉出它們的要義,然后將其融和、貫通,抽象出它們的內(nèi)在聯(lián)系,壓縮、概括出它們的核心意思。
【考點(diǎn)演練】
1.概括下面語段的主要信息,不超過20個(gè)字(含標(biāo)點(diǎn)符號(hào))。
目前,最時(shí)髦的說法是“我們生活在一個(gè)大數(shù)據(jù)時(shí)代”。不僅商家可以從大數(shù)據(jù)中“挖出商業(yè)金礦”,像美國這樣的超級(jí)大國還直接把“大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略”形容為“未來的新石油”。對(duì)美國情報(bào)機(jī)構(gòu)來說,想監(jiān)視“心懷不軌的人”,大數(shù)據(jù)就是“無價(jià)之寶”。但人們最近對(duì)大數(shù)據(jù)的情感可以說是愛恨交織。美國前情報(bào)人員斯諾登披露出來的“棱鏡”計(jì)劃,令人們開始深入思考,在大數(shù)據(jù)時(shí)代如何兼顧安全與自由、國家利益與個(gè)人隱私。
2.請(qǐng)給下面的新聞擬寫正標(biāo)題和副標(biāo)題,正副標(biāo)題分別不超過15個(gè)字。
6月22日,繼新疆天山列入世界自然遺產(chǎn)后,從37屆世界遺產(chǎn)委員會(huì)上再傳喜訊,會(huì)議一致審議通過中國的紅河哈尼梯田文化景觀列入《世界遺產(chǎn)名錄》。
隨著紅河哈尼梯田文化景觀申報(bào)成功,中國擁有的世界遺產(chǎn)總數(shù)已達(dá)到45處,超越西班牙成為第二大世界遺產(chǎn)國,僅次于意大利。
紅河哈尼梯田位于云南省東南部紅河哈尼族彝族自治州境內(nèi)哀牢山余脈,是以哈尼族為主的各族人民利用“一山分四季,十里不同天”、“山有多高,水有多高”的特殊地理氣候同墾共創(chuàng)的梯田農(nóng)耕文明奇觀。哈尼梯田世界遺產(chǎn)的遺產(chǎn)區(qū)及緩沖區(qū)總面積為461平方公里,其中遺產(chǎn)區(qū)面積為166平方公里。
在我國已有的45處世界遺產(chǎn)中,文化遺產(chǎn)包括長城等27處;自然遺產(chǎn)包括四川九寨溝風(fēng)景名勝區(qū)等10處;文化與自然“雙遺產(chǎn)”4處,即山東泰山、安徽黃山、四川峨眉山一樂山、福建武夷山;文化景觀4處,分別是江西廬山、山西五臺(tái)山、杭州西湖、云南哈尼梯田。
3.請(qǐng)篩選、整合下面文字中的主要信息,擬寫一條“綠領(lǐng)”的定義。要求:語言簡(jiǎn)明,不超過60個(gè)字。
“有一些事業(yè),但不放棄生活;有一些金錢,但不被金錢統(tǒng)治;追求品位生活,但不附庸風(fēng)雅和裝腔作勢(shì);接近自然,但不遠(yuǎn)離社會(huì)離群索居;享樂人生,也對(duì)那些不幸的人心存同情和救助之心;在品味自己生活的同時(shí),還不忘走出去看一看這廣闊的世界?!薄熬G領(lǐng)”一族多出生于上世紀(jì)70年代至80年代初,90年代以后開始接受大學(xué)教育,深受各種新思潮的影響;畢業(yè)后工作在大都市,具有開闊的視野。在環(huán)境污染、生存壓力過大的背景之下,他們倡導(dǎo)“善待自己和善待環(huán)境”的生活主張,他們?cè)诔宰⌒蟹矫娑价`行著簡(jiǎn)約、健康的規(guī)則,并有一顆難得的社會(huì)公益心。
4.在下面文字中提取有用信息,用一個(gè)不超過50字的單句給“近體詩”下定義。
近體詩,又叫今體詩(“近”和“今”都是就唐代而言的),形成于唐代,嚴(yán)格講求格律。近體詩是與古體詩相對(duì)而言的古代格律詩。近體詩有四項(xiàng)基本要求:一是句數(shù)、字?jǐn)?shù)有規(guī)定;二是按規(guī)定的韻部押韻;三是上句和下句各字之間要求平仄對(duì)立和相粘;四是規(guī)定某些句子之間用詞要對(duì)仗,即名詞對(duì)名詞,動(dòng)詞對(duì)動(dòng)詞,形容詞對(duì)形容詞等。近體詩分兩大類:(1)律詩,由八句組成,五字句的稱五言律詩,七字句的稱七言律詩。(2)絕句,由四句組成,五字句的稱五言絕句,七字句的稱七言絕句。
近體詩是
參考答案
1.棱鏡門折射大數(shù)據(jù)時(shí)代喜與憂
2.正標(biāo)題:哈尼梯田申遺成功
副標(biāo)題:我國世界遺產(chǎn)45處,總數(shù)躍居第二
篇8
校園青春講話稿范文800字左右
尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:
大家早上好
我要演講的是《把握青春》。如巴赫金所說:“這是個(gè)眾生喧嘩的時(shí)代,形形的言論,亦正亦邪的倡導(dǎo)。”多元之下,許多人迷失在虛擬的網(wǎng)絡(luò)世界中,微時(shí)代的到來無疑又加劇了這一現(xiàn)象。微信、微博等社交APP,魔獸、英雄聯(lián)盟等大型網(wǎng)游讓青年人沉醉其中,他們高喊著不想長大。狂歡式的交往與對(duì)話是不拘形跡的、任意的、自由的交往,是一種理想的人生關(guān)系。言論自由,沒有規(guī)則的束縛,或許只是美好的烏托邦。成長意味著責(zé)任,人生來就是負(fù)責(zé)的,沒有絲毫責(zé)任,人生也就毫無意義。
有人說,高三是光明與黑暗雜糅,而一些人往往只將黑暗放大,讓自己徒增煩惱。誠如泰戈?duì)査裕耗切┌褵舯吃诒成系娜?,他們的陰影投射在自己面前??梢娦膽B(tài)是學(xué)習(xí)的至關(guān)重要的因素。其實(shí)反過來,如果你發(fā)現(xiàn)你面前有陰影,不要怕,那是因?yàn)槟惚澈笥泄?。高三的學(xué)習(xí)關(guān)鍵在于內(nèi)心的平衡,時(shí)常換個(gè)想法,結(jié)果也因此變得不同。高三的考試很多,不要拘泥于一兩次的失敗,要將眼光放遠(yuǎn),高考才是終極目標(biāo)。
白巖松說過:青春本來就是不容易的,熱血拼搏后的努力會(huì)如初呈現(xiàn)在你面前。高三的確很苦,但叫苦連天決不是青年人所有的本色。我們要不怕挑戰(zhàn),不懼困難,舉起長矛,向高考宣戰(zhàn)!釋放痛苦緩解壓力也是必須的。一是可以向外界喧池,但那有點(diǎn)擾民,所以建議大家向內(nèi)尋求。一旦有什么心煩不如意的,把它寫下來,盡情的口誅筆伐。在紙上無人知曉,寫完后你會(huì)覺得內(nèi)心無比舒暢。
記得浙江衛(wèi)視的一名記者采訪過一名高中生,詢問他的青春如何,他卻答道,他沒有青春,青春是屬于那些長得好的人的。在我看來,這簡(jiǎn)直是太荒謬。老師不可能因?yàn)槟闳菝布讯嗖A你,畢竟學(xué)校又不是外貌協(xié)會(huì)。我只想說面對(duì)高三的苦讀要充滿自信,唯有自信的人才可以藐視一切,傲視群雄,才可能沖擊頂峰。那些長得平凡的更要努力,不然以后拿什么同長得好的競(jìng)爭(zhēng)呢?長得好的也不要高興過頭,實(shí)力才能說明一切。
德國詩人尼采說過:誰終將聲震人間,必長久聲自緘默;誰終將點(diǎn)燃閃電,必長久如云漂泊。這就是所謂厚積薄發(fā),沉默是金的道理。一朝一夕的點(diǎn)滴積累,會(huì)引發(fā)全新的質(zhì)變。
十年寒窗無人問,一朝成名天下知。各位讓我們一起釋放青春色彩,以青春之自我,建設(shè)青春之一中。謝謝!
校園青春講話稿范文800字左右
總是讓心聲裝滿期待,總是讓夢(mèng)想連著未來,我們的心海,是一首純真浪漫的歌謠,是一條絢麗繽紛的彩帶,是跳動(dòng)著不知疲倦的音符,是播種著充滿期望的未來!帶著一路風(fēng)塵,帶著對(duì)青春的渴望和對(duì)五彩夢(mèng)幻的追求,來到交大理工這個(gè)象牙塔時(shí),青春就該由我們來抒寫和添彩了!
青春是什么?
青春是對(duì)未來毫無顧忌的狂想青春是為考試而通宵復(fù)習(xí)的執(zhí)著青春是隔天頂著黑眼圈奔向考場(chǎng)的離譜人們總說“夢(mèng)一樣的青春”,青春時(shí)代是一個(gè)短暫的美夢(mèng),當(dāng)你再醒來時(shí),它早已消失的無影無蹤了。正因?yàn)榍啻憾虝?,所以我們必須倍加珍惜。那么?qǐng)你們捫心自問一下你的夢(mèng)想是什么?有人肯定要說我要做企業(yè)家,做政客,做什么什么的,其實(shí)夢(mèng)想不必須非要聽起來多么高大上,我也能夠說我要當(dāng)一名花匠,當(dāng)一名調(diào)酒師,甚至是做一位保潔員,夢(mèng)想沒有高低貴賤之分,不要覺得羞于啟齒,只要是自我喜歡的,自我覺得有意義,覺得值得就夠了。
但我們必須要敢于去做夢(mèng),青年時(shí)期正是人一生之中的黃金時(shí)期,就如一年之中的春季,一日之中的晨曦,如果你連做夢(mèng)的勇氣都沒有那你的人生就真的是廢了。為夢(mèng)想,致青春。我們首先得確定自我的夢(mèng)想是什么,我們才能明白自我該朝哪個(gè)方向去努力,如果連方向都不確定,青春怎能絢爛?別忘了,我們自我的人生得靠我們自我把握,自我的人生得由自我書寫!那些美麗的夢(mèng)不能只是你幻想中的城堡,必須一磚一瓦地堆砌。夢(mèng)想的確是需要去夢(mèng)、去想,但別忘了,我們是青年啊,是活力洋溢、躊躇滿志的青年啊,我們有旺盛的精力,有聰慧的頭腦,有勤勞的雙手。既然夢(mèng)想是有可能實(shí)現(xiàn)的,你甘心于只是夢(mèng)和想嗎?你期望別人都在做幸福的守望者,自我卻一事無成嗎?你期望別人的汗水耕耘出金黃的麥浪,自我一伸手,卻打碎了一面鏡子,鏡子中是自我飄渺的夢(mèng)想嗎?站在岸上學(xué)不會(huì)游泳,宅在寢室也實(shí)現(xiàn)不了夢(mèng)想。
假如你能敢于走出“擼啊擼”的迷幻世界,走出感情的困惑迷茫,重拾丟棄的完美夢(mèng)想,于是乎,你能發(fā)現(xiàn),清晨黃家湖畔嘹亮的晨讀聲,傍晚操場(chǎng)上運(yùn)動(dòng)的矯健身姿,夜幕下教里的安靜自習(xí),你能感受到他們的青春在燃燒,夢(mèng)想在飛翔,從而引發(fā)你內(nèi)心的共鳴。俞敏洪教師說過,一個(gè)人要實(shí)現(xiàn)自我的夢(mèng)想最重要的是要具備兩個(gè)條件,一個(gè)是勇氣,一個(gè)是行動(dòng)。
合抱之木,生于毫末;九層之臺(tái),起于壘土;千里之行,始于足下。放飛夢(mèng)想,不要怕路途艱險(xiǎn);放飛夢(mèng)想,不要說山路遙遠(yuǎn);放飛夢(mèng)想,讓汗水澆灌生命的田野;放飛夢(mèng)想,讓生活描繪青春的畫卷;放飛夢(mèng)想,讓成敗譜寫人生的詩篇!落紅不是無情物,化作春泥更護(hù)花。選擇堅(jiān)持,選擇珍惜,選擇成就生命的活力,讓我們勇敢成就,那心中的夢(mèng)想!無論歲月在我們臉上增添了多少皺紋,無論世事在我們胸口劃過多少道傷痕,只要我們還有呼吸的權(quán)利,就擁有重塑夢(mèng)想的活力!只要我們還有生存的氧氣,就擁有締造活力的勇氣!
東晉大詩人陶淵明有詩曰:盛年不重來,一日難再晨。及時(shí)當(dāng)勉勵(lì),歲月不待人。同學(xué)們,讓我們以“自信人生二百年,會(huì)當(dāng)擊水三千里”的勇氣,以“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”的精神,點(diǎn)燃?jí)粝氲南灎T,閃亮不變的情懷,放飛我們的夢(mèng)想,描繪燦爛的人生。
校園青春講話稿范文800字左右
尊敬的老師,親愛的同學(xué)們,大家好。
我是來自初二一班的xx,今天,我演講的題目是:愛我校園,維護(hù)衛(wèi)生。
優(yōu)美的環(huán)境,讓我們?nèi)玢尻柟?,享受快樂。而這最愜意的享受,正因?yàn)樵S多人的一點(diǎn)小小的自私,幾分懶惰,從我們的指縫間悄無聲息地溜走。每當(dāng)下課后、午休時(shí)、放學(xué)后,操場(chǎng)、過道、樓梯、綠化帶內(nèi)凡是有我們學(xué)生成群走過的地方,散落著同學(xué)們隨意亂扔的包裝袋、糖果紙、塑料瓶等,每當(dāng)風(fēng)起塵落,這些垃圾就在我們的校園里翩翩起舞,滿目瘡痍,令人不忍目睹。
當(dāng)我們?cè)诰G樹成蔭的校園中漫步時(shí),一定會(huì)感到心曠神怡;當(dāng)我們坐在窗明幾凈的教室里讀書時(shí),哪能不全神貫注?當(dāng)我們?cè)谡麧崈?yōu)雅的環(huán)境中學(xué)習(xí)時(shí),定會(huì)倍感心情舒暢。優(yōu)美的環(huán)境,讓我們懂得珍惜,學(xué)會(huì)愛護(hù);讓我們學(xué)習(xí)進(jìn)步,道德高尚;讓我們學(xué)會(huì)謙讓,學(xué)會(huì)做人。在優(yōu)美的校園環(huán)境中,我們沐浴著陽光,吸取著營養(yǎng),增長著知識(shí)。
校園環(huán)境衛(wèi)生的好壞直接影響到老師和同學(xué)們的工作、學(xué)習(xí)和生活。如今,在我們的校園里,還散落著同學(xué)們隨意亂扔的瓜皮果殼、紙屑、飲料瓶等。我們相信,沒有哪一位同學(xué)希望在一個(gè)垃圾遍地的環(huán)境中學(xué)習(xí)、生活。
1、以愛護(hù)校園環(huán)境為己任,自覺維護(hù)校園的清潔衛(wèi)生。
2、從我做起,從現(xiàn)在做起,養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣,做到垃圾入簍、垃圾入桶,并提醒和制止亂扔垃圾的行為。
3、提倡彎腰精神,隨時(shí)拾起地面上的零星垃圾,扔進(jìn)垃圾筒里,確保地面的干凈。
4、不在校園內(nèi)吃口香糖,更不亂扔、亂吐殘?jiān)鼜U物。
5、養(yǎng)成勤儉節(jié)約的美德。樹立節(jié)約意識(shí),減少紙的用量,做到人走燈滅,人走水?dāng)?,?jié)約糧食,杜絕浪費(fèi)。
6、愛護(hù)公共設(shè)施、不亂涂亂畫,不踩踏花草。
7、自覺與不文明行為說再見,做文明小學(xué)生。
同學(xué)們,讓我們從點(diǎn)滴做起,自我約束,相互檢查。撿起一片垃圾,留下一方潔凈。
校園青春講話稿800字左右
同學(xué)們:
今天這節(jié)班會(huì)課很特別,這將是我們高一(16)班最后一節(jié)班會(huì)課。在此,我對(duì)各位同學(xué)的支持與理解,對(duì)各位科任老師的積極配合,表示衷心的感謝!下面,我將從回憶、青春、夢(mèng)想三個(gè)方面來完成我今天的講話。
一、回憶:一路走來,不容易
20xx年4月,在銅仁一中的自主招聘教師中,我通過面試;20xx年7月,在銅仁市中考里,經(jīng)過自己的努力,你們?cè)谌袔兹f中的考生中脫穎而出。正是這樣,我們都走進(jìn)了銅仁一中懷抱。
難忘走進(jìn)銅仁一中的歷程,更難忘的是我們的相處。
20xx年8月13日,當(dāng)在開新生分班會(huì)的時(shí)候,我命運(yùn)之手拿到新生名單,看著78個(gè)新生的名單,我的心就開始期盼著你們,希望早點(diǎn)看到你們。
20xx年8月15日,新的班主任,新的學(xué)生,在銅仁一中這塊沃土上初次見面。雖然當(dāng)時(shí)彼此都還不熟悉,但我相信,我終究會(huì)愛上你們。
20xx年8月16日,你們開始軍訓(xùn)。在軍訓(xùn)的日子里,你們飽嘗了軍訓(xùn)的滋味,也感受了軍人的職責(zé)。在短短的十天里,你們和教官、和同學(xué)、和老師在操場(chǎng)、在教室和睦相處,風(fēng)雨同舟,抱著“吃苦在前,享受在后”的精神,圓滿地完成了軍訓(xùn)要求的各項(xiàng)內(nèi)容,也和教官、同學(xué)、老師結(jié)下了深厚的友誼。
20xx年8月18日,我們正式開始了學(xué)習(xí)的旅程。在接下來的日子里,你們經(jīng)歷了學(xué)習(xí)、參加校運(yùn)會(huì)、籃球賽、羽毛球賽、元旦晚會(huì)、演講比賽、作文比賽、研究性學(xué)習(xí)匯報(bào)會(huì)、春游、登山、出版報(bào)等等活動(dòng),在各項(xiàng)活動(dòng)中,高一(16)班都取得了不錯(cuò)的成績(jī)。參加的這些活動(dòng),一方面提高了自己,拓寬了你們的興趣愛好,另一方面也增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力。同時(shí),在這近一年的學(xué)習(xí)和生活中,高一(16)班在各位班干和同學(xué)們的努力下,學(xué)習(xí)成績(jī)一次比一次提高,由當(dāng)初的全年級(jí)第16名,到第9名,再到第8名;在同學(xué)們的積極配合下,班級(jí)量化分也是處在前十名等等,這些成績(jī)的取得,離不開各位同學(xué)和老師的心情勞動(dòng)。在此,我只想說:我們高一(16)班,一路走來,不容易!
二、青春:活力四射,情如火
一部分人在經(jīng)歷青春,一部分人在回憶青春。作為正處在青春路上的你們,你們有的是激情,有的是火。我也相信,你們期盼心中的青春,但是家庭、學(xué)校的重任壓在你們的肩上,讓你們喘不過起來。你們既然走到了這一步,就要選擇不退縮,勇往直前。在這方面,你們中的很大一部分人做到了。你們經(jīng)歷了不平凡的學(xué)習(xí)生活。同樣,在這一年里,我也經(jīng)歷了不平凡的歲月。這一年,雖然有工作、生活、學(xué)習(xí)以及其他無奈之事壓在我頭上,但我始終堅(jiān)信:只要生命在,事情總有解決的那一天。我知道我的青春,年華雖逝,激情永燃。請(qǐng)大家記?。呵啻?,不僅僅是年華,不僅僅是歲月,健康的心態(tài),也是青春代名詞。所以,青春,活力四射,激情如火。
三、暢想:努力拼搏,夢(mèng)成真
關(guān)于“夢(mèng)想”的語言,關(guān)于夢(mèng)想的事實(shí),你們看得比較多,聽得也不少,我在此不想列舉。但我只希望看到你們記?。翰灰鲅哉Z的巨人,也不要做行動(dòng)的矮子!我最希望看到的是你們做行動(dòng)的巨人。在接下來的高二、高三兩年里,你們一定要努力拼搏,實(shí)現(xiàn)自己的大學(xué)之夢(mèng),人生之夢(mèng)。但還要記?。涸趯?shí)現(xiàn)夢(mèng)想的過程中,你們中的一些人,可能會(huì)經(jīng)歷或多或少的失敗,只要你們學(xué)會(huì)總結(jié)失敗的教訓(xùn),進(jìn)而迎難而上,相信夢(mèng)想之花總會(huì)有開放的那一天。所以:努力拼搏,夢(mèng)成真!
篇9
【關(guān)鍵詞】:政策調(diào)控;勞務(wù)管理;勞務(wù)問題;勞動(dòng)競(jìng)賽;關(guān)懷政策
中圖分類號(hào): C29文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
一、引言
近年來,建筑業(yè)形勢(shì)紛繁復(fù)雜,國家政策調(diào)整頻率高、幅度大,行業(yè)利潤走低,勞務(wù)質(zhì)量大不如前,勞務(wù)糾紛日漸增加,勞務(wù)管理難度日益增大。一成不變的勞務(wù)管理模式已無法滿足建筑行業(yè)大環(huán)境的要求,如何應(yīng)對(duì)政策調(diào)整,如何應(yīng)對(duì)勞務(wù)管理難題已成為擺在我們面前的一道課題。勞務(wù)管理是項(xiàng)目管理的基石,項(xiàng)目管理的成敗很大程度上取決于勞務(wù)管理的好壞,而目前中建系統(tǒng)在建項(xiàng)目普遍存在“勞務(wù)難管、項(xiàng)目難辦”的情況。就目前勞務(wù)管理中存在的問題和應(yīng)對(duì)措施作簡(jiǎn)單的分析和探討。
二、建筑勞務(wù)分包管理
1、建筑勞務(wù)分包的涵義
所謂建筑勞務(wù)分包是指:建筑施工總承包或?qū)I(yè)承包企業(yè)就其承包范圍內(nèi)的施工作業(yè)活動(dòng)與具備相應(yīng)資質(zhì)的建筑勞務(wù)分包企業(yè)發(fā)生的承發(fā)包行為。這一行為主要是依據(jù)建筑法和合同法以及其他有關(guān)規(guī)章的規(guī)定,通過分包合同的形式確定經(jīng)濟(jì)合同關(guān)系。是企業(yè)與企業(yè)之間的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),勞務(wù)分包糾紛屬于經(jīng)濟(jì)合同糾紛,適用于建筑法和合同法。
2、建筑勞務(wù)分包管理的內(nèi)容:
主要包括勞務(wù)隊(duì)伍考察引進(jìn)、勞務(wù)招投標(biāo)管理、分包合同管理、履約管理(質(zhì)量\安全\進(jìn)度管理等)、預(yù)結(jié)算管理、工程保修責(zé)任管理、考核評(píng)價(jià)管理等。
3、建筑勞務(wù)及勞務(wù)用工管理的涵義:
建筑勞務(wù)是指:勞務(wù)公司或勞務(wù)派遣組織(法人身份)與建筑施工企業(yè)合作,以勞務(wù)作業(yè)分包方式從事各類施工活動(dòng),并與勞務(wù)企業(yè)或輸出企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同,與輸入企業(yè)簽訂勞務(wù)(借工)協(xié)議的人員及勞務(wù)分包企業(yè)人員。
用工的模式主要包括:勞動(dòng)用工和勞務(wù)用工。
勞動(dòng)用工指員工與用人單位之間通過簽訂勞動(dòng)合同或發(fā)生事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,基于勞動(dòng)依法形成的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系的用工形式。
勞務(wù)用工指與用人單位建立了勞務(wù)關(guān)系的員工。勞務(wù)關(guān)系是指通過勞務(wù)派遣組織輸入和借用的其他企業(yè)的員工,已在輸出企業(yè)簽訂了勞動(dòng)合同,有特定的工作時(shí)間和地點(diǎn),簽訂勞務(wù)用工協(xié)議或借工協(xié)議的人員。
勞務(wù)企業(yè)與其所招用的勞務(wù)作業(yè)人員之間是勞動(dòng)用工關(guān)系,是企業(yè)與員工個(gè)人依據(jù)勞動(dòng)法通過直接簽定勞動(dòng)合同確立的勞動(dòng)合同關(guān)系。而總承包企業(yè)與勞務(wù)分包企業(yè)人員之間是一種勞務(wù)關(guān)系。施工總承包企業(yè)只是購買了勞務(wù)作業(yè)人員的勞務(wù)勞動(dòng),并不與之直接建立勞動(dòng)關(guān)系,不負(fù)責(zé)直接發(fā)放勞務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)等,而是通過向勞務(wù)分包企業(yè)支付勞務(wù)費(fèi)、由勞務(wù)分包企業(yè)向勞務(wù)作業(yè)人員發(fā)放工資、福利等而產(chǎn)生的間接關(guān)系。對(duì)于我方來說主要是勞務(wù)用工的管理,勞務(wù)用工和勞動(dòng)用工糾紛都屬于勞動(dòng)糾紛,適用于勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法及民法通則,只是在責(zé)任主體上不同而已。
4、勞務(wù)用工管理的內(nèi)容:
主要包括:現(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)人員實(shí)名制管理、勞務(wù)人員工資監(jiān)督發(fā)放管理、勞務(wù)人員勞動(dòng)合同簽訂管理、農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)金繳納管理、農(nóng)民工培訓(xùn)及農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校創(chuàng)建管理、農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)管理等。
三、國家農(nóng)民工政策以及對(duì)勞務(wù)管理的影響
1、國家對(duì)農(nóng)民工問題持續(xù)關(guān)注
總理在2006年1月18日主持召開國務(wù)院常務(wù)會(huì)議,審議并原則通過《國務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》。
文件明確了做好農(nóng)民工工作的指導(dǎo)思想、基本原則和政策措施,是解決農(nóng)民工問題的重要指導(dǎo)性文件。貫徹這個(gè)文件,切實(shí)保障農(nóng)民工合法權(quán)益,改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境,引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力合理有序轉(zhuǎn)移,對(duì)于促進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、全面建設(shè)小康社會(huì),對(duì)于維護(hù)社會(huì)公平正義、保持社會(huì)和諧穩(wěn)定,都具有重大意義。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),農(nóng)民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程中涌現(xiàn)的一支新型勞動(dòng)大軍。他們?yōu)槌鞘蟹睒s、農(nóng)村發(fā)展和國家現(xiàn)代化建設(shè)做出了重大貢獻(xiàn)。解決農(nóng)民工問題要堅(jiān)持公平對(duì)待,一視同仁;強(qiáng)化服務(wù),完善管理;統(tǒng)籌規(guī)劃,合理引導(dǎo);因地制宜,分類指導(dǎo);立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn)。
會(huì)議要求,各級(jí)政府要充分認(rèn)識(shí)做好農(nóng)民工工作的重大意義,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善農(nóng)民工工作協(xié)調(diào)機(jī)制,加快配套政策研究,引導(dǎo)農(nóng)民工提高自身素質(zhì),充分發(fā)揮社區(qū)管理服務(wù)的作用,加強(qiáng)宣傳輿論工作,在全社會(huì)形成理解、關(guān)心、保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的良好氛圍。
自此至今,國家陸續(xù)出臺(tái)相關(guān)政策,用于解決農(nóng)民工保障問題,建立健全農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)體系。
2、國家及地方的農(nóng)民工政策對(duì)勞務(wù)管理的影響
通過國家層面的農(nóng)民工政策制定以及宣傳報(bào)道,農(nóng)民工群體維權(quán)意識(shí)逐漸提高,法律知識(shí)逐步增長,國家對(duì)農(nóng)民工的關(guān)注度持續(xù)加大。一旦出現(xiàn)欠薪現(xiàn)象必然會(huì)產(chǎn)生維權(quán)糾紛,繼而工人罷工,現(xiàn)場(chǎng)施工停滯。
地產(chǎn)商銷售遇阻造成資金回收慢、利潤降低,對(duì)施工單位的付款繼而滯后,甚至在2006年至2009年期間個(gè)別地產(chǎn)商資金鏈完全斷裂,無法按時(shí)足額支付施工單位工程款項(xiàng)。對(duì)施工企業(yè)的直接影響就是入不敷出,農(nóng)民工工資無法按時(shí)足額發(fā)放,工人維權(quán)糾紛在這期間大規(guī)模爆發(fā),施工企業(yè)的勞務(wù)管理難度巨大,工程利潤率急劇走低,出現(xiàn)大批虧損項(xiàng)目,建筑施工行業(yè)遇到前所未有的沖擊,勞務(wù)管理面臨失控。
四、勞務(wù)用工新動(dòng)向及勞務(wù)管理發(fā)展趨勢(shì)
1.人口紅利逐浙消逝、勞動(dòng)力供給趨于減少
一方面:從事建筑業(yè)的農(nóng)民企業(yè)家從總量來說正逐年減少。據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì):2004年度全國農(nóng)民工總量大約有2億人,其中:建筑業(yè)占22.9%約4580萬人;2009年度全國農(nóng)民工總量大約有2.3億人,到2010年末,全年農(nóng)民工總量為24223萬人,比上年增長5.4%。其中,外出農(nóng)民工15335萬人,增長5.5%;本地農(nóng)民工8888萬人,增長5.2%。國家統(tǒng)計(jì)局2010年3月公布的《2009年農(nóng)民工監(jiān)察調(diào)查報(bào)告》中指出: 外出農(nóng)民工主要集中在制造業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)、住宿餐飲業(yè)、批發(fā)零售業(yè)等五大行業(yè),其中從事制造業(yè)的農(nóng)民工所占比重最大,占39.1%,其次是建筑業(yè)占17.3%,約4000萬人。在這五年內(nèi)建筑業(yè)農(nóng)民工人數(shù)減少了600多萬人,比例也下降了5--6個(gè)百分點(diǎn),而制造業(yè)和服務(wù)業(yè)分別上升了5.8和2.6個(gè)百分點(diǎn)。建筑業(yè)農(nóng)民工正在流向勞動(dòng)環(huán)境和就業(yè)條件更好的制造和服務(wù)等行業(yè)。
另一方面國家固定資產(chǎn)投資繼續(xù)高速增長,勞動(dòng)力需求日益旺盛。2010年全國城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資額達(dá)241415億元,比上年增長24.5%,其中建筑業(yè)投資額2332億元,投資增長48.6%;房地產(chǎn)投資額57557億元,投資增長33.5%。
2.建筑企業(yè)吸收新生代農(nóng)民工的比例呈下降趨勢(shì)
從80年代中期開始,農(nóng)村勞動(dòng)力開始大規(guī)模地進(jìn)城務(wù)工,至今已有二十多年的歷史。同時(shí),農(nóng)民工內(nèi)部也出現(xiàn)了代際更替,80年之后出生的外出農(nóng)民工,通常我們也將其稱為“新生代農(nóng)民工”,逐漸成為外出農(nóng)民工的主體并且在整個(gè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中發(fā)揮著越來越大的影響。
2010年國家統(tǒng)計(jì)局在10個(gè)省進(jìn)行了新生代農(nóng)民工專項(xiàng)調(diào)查,調(diào)查結(jié)果表明:(1)新生代農(nóng)民工總?cè)藬?shù)為8487萬,占全部外出農(nóng)民工總數(shù)的58.4%,已經(jīng)成為外出農(nóng)民工的主體。(2)與上一代農(nóng)民工相比,新生代農(nóng)民工文化素質(zhì)整體較高;大多數(shù)人不再“亦工亦農(nóng)”,而是純粹從事二三產(chǎn)業(yè);就業(yè)主要集中在制造業(yè),工作勤奮,仍是吃苦耐勞的一代。具體來說,上一代農(nóng)民工從事制造業(yè)和建筑業(yè)的比例分別為31.5%和27.8%,而新生代農(nóng)民工從事制造業(yè)的比例上升到44.4%,從事建筑業(yè)的比例僅為9.8%。這說明新生代農(nóng)民工在選擇行業(yè)時(shí),不僅看重崗位的工資水平,也很看重企業(yè)提供的工作環(huán)境和職業(yè)前景。與上一代農(nóng)民工相比,新生代農(nóng)民工更傾向于選擇較體面、較安全和有發(fā)展前景的工作崗位。(3)新生代農(nóng)民工在融入城市的過程中,還存在諸多問題。部分新生代農(nóng)民工有較大的工作壓力,對(duì)收入的滿意度較低,在“市民”和“農(nóng)民”的身份認(rèn)同中處于尷尬境地。近一半的新生代農(nóng)民工有在城市定居的打算,但是收入太低和住房問題成為制約新生代農(nóng)民工在城市定居最主要的困難和障礙。
3.人工成本持續(xù)走高,勞務(wù)用工壓力日益加大
近年來建筑勞務(wù)資源日趨緊張,建筑工人需求量大,而建筑工人數(shù)量急劇減少,青壯年勞動(dòng)力更是少之又少,勞務(wù)用工價(jià)格漲幅極大,以遼寧地區(qū)力工為例:2006年左右力工按日工計(jì)價(jià)為70-80元/天,目前為120-150元/天,漲幅近100%。
五、勞務(wù)管理中遇到的問題
1、勞務(wù)招標(biāo)中存在的問題
剛實(shí)行勞務(wù)招標(biāo)時(shí),大家都很謹(jǐn)慎,招標(biāo)也很實(shí)在,用工基本不存在大的問題,合同管理、工期管理等等都有條不紊,單價(jià)調(diào)整、工程款拔付等都按合同認(rèn)真落實(shí),招標(biāo)工作效率明顯。隨著時(shí)間的推移,就有了招標(biāo)只是為了完成程序的行為,有關(guān)部門找來幾個(gè)投標(biāo)人湊數(shù),最后把合同一簽,招標(biāo)工作就宣告結(jié)束。等招標(biāo)一結(jié)束,中標(biāo)勞務(wù)隊(duì)就以價(jià)格不合理、組織人員難為借口,對(duì)項(xiàng)目討價(jià)還價(jià),弄得項(xiàng)目一頭霧水,管也不是,不管也不行。合同形成,對(duì)有關(guān)勞務(wù)隊(duì)伍不僅形不成很好的約束作用,相反成了勞務(wù)隊(duì)伍討價(jià)還價(jià)的砝碼。有的勞務(wù)隊(duì)伍設(shè)備、人員進(jìn)場(chǎng)緩慢,找這樣那樣的藉口塞責(zé)項(xiàng)目部,使項(xiàng)目未開工工期就開始滯后;有的勞務(wù)隊(duì)伍一邊慢慢干,一邊找原因要項(xiàng)目部提高單價(jià),嚴(yán)重的甚至以退場(chǎng)來要挾項(xiàng)目部,使項(xiàng)目部工作被動(dòng);有的勞務(wù)隊(duì)伍不按要求進(jìn)場(chǎng)設(shè)備,投入人員,使項(xiàng)目各項(xiàng)資源投入不足,影響工期;當(dāng)前又出現(xiàn)了勞務(wù)招標(biāo)“二道販子”,即有的把工程承攬過去,倒給別人,他卻從中提取“管理費(fèi)”、“信息費(fèi)”,造成工費(fèi)不能直接發(fā)到施工工人手中,本就不高的工費(fèi)更低廉,影響勞務(wù)工的施工積極性,造成勞務(wù)工消極怠工;勞務(wù)工技術(shù)素質(zhì)低下,也是勞務(wù)管理過程中突出的問題,特殊工種工人的持證問題,不斷給項(xiàng)目施工生產(chǎn)帶來新的壓力,很多項(xiàng)目都在檢查中遇到過無證操作帶來的經(jīng)濟(jì)處罰和停工整頓。諸如此類的問題,表面上并不能看出問題有多么嚴(yán)重,但時(shí)間一長,勢(shì)必給項(xiàng)目管理帶來嚴(yán)重的負(fù)面影響和管理被動(dòng)。
2、勞務(wù)分包管理人員素質(zhì)不高,資質(zhì)掛靠現(xiàn)象嚴(yán)重,組織機(jī)構(gòu)不健全
勞務(wù)分包市場(chǎng)亂象叢生,掛靠現(xiàn)象嚴(yán)重?!爸灰匈Y質(zhì)就能接到活”,這是目前普遍存在的現(xiàn)象,然而對(duì)于施工資質(zhì)的審核不嚴(yán),對(duì)勞務(wù)分包具體情況考察不夠,造成很多掛靠、雜牌、劣質(zhì)勞務(wù)通過招標(biāo)程序進(jìn)入施工企業(yè)。這種勞務(wù)大部分為臨時(shí)拼湊,管理人員數(shù)量少、素質(zhì)差,組織機(jī)構(gòu)不健全,工人素質(zhì)低、流動(dòng)性大,給勞務(wù)管理造成極大的困難。
舉一個(gè)近期的現(xiàn)實(shí)案例:某勞務(wù)通過正常招標(biāo)程序進(jìn)入某項(xiàng)目施工,近100000㎡的建筑面積只帶了6個(gè)木工進(jìn)場(chǎng)施工,項(xiàng)目采用各種辦法要求其增加勞動(dòng)力,而直到近2個(gè)月后無法協(xié)調(diào)的情況下勒令其退場(chǎng),并更換勞務(wù)隊(duì)伍。經(jīng)調(diào)查此勞務(wù)為掛靠資質(zhì),并且更名前曾進(jìn)入公司勞務(wù)黑名單,是嚴(yán)禁使用的勞務(wù),然而其通過重新掛靠變更了企業(yè)名稱,重新進(jìn)入公司招標(biāo)范圍并中標(biāo)。這個(gè)案例說明了幾個(gè)問題:
(1)勞務(wù)招標(biāo)走形式,并未深入考察其企業(yè)實(shí)力、掛靠與否、以往承建項(xiàng)目情況等;
(2)項(xiàng)目部對(duì)勞務(wù)分包管理受合同限制。進(jìn)場(chǎng)勞務(wù)分包合同手續(xù)齊全,項(xiàng)目層面管理受合同制約,對(duì)不合格勞務(wù)分包無法有效限制;
(3)對(duì)工期、質(zhì)量等造成極大影響。勞務(wù)分包自身勞動(dòng)力少、施工進(jìn)度慢、工程質(zhì)量差,勞務(wù)更換過程產(chǎn)生各種索賠和糾紛現(xiàn)象。
勞務(wù)分包管理人員技術(shù)及管理能力薄弱,對(duì)施工班組控制力不足,對(duì)工程缺乏分析問題和解決問題的能力,經(jīng)常需要項(xiàng)目部直接深入班組管理,否則無法落實(shí)管理制度,無法達(dá)到工程要求。
3、農(nóng)民工法律意識(shí)提高,維權(quán)糾紛增加
農(nóng)民工群體的法律知識(shí)和維權(quán)意識(shí)隨著國家農(nóng)民工政策的制定而逐漸提高,過去農(nóng)民工工資半年一支付或者年底支付的情況早已不復(fù)存在,一旦出現(xiàn)未按月支付工資的情況,工人會(huì)立即組織維權(quán)行動(dòng),包括集會(huì)或者上訪等,這都是施工企業(yè)和政府所不愿看到的。然而業(yè)主在支付施工企業(yè)工程款時(shí)常常會(huì)出現(xiàn)資金緊張等問題不能按時(shí)足額支付,繼而增加了施工企業(yè)分包付款的壓力,企業(yè)常常會(huì)因此大傷腦筋。
4、施工過程中分包要求調(diào)價(jià),項(xiàng)目層面難于協(xié)調(diào)
分包單位在施工過程中要求調(diào)價(jià)的現(xiàn)象目前普遍存在,理由常為合同定價(jià)不合理、無利潤、項(xiàng)目要求高、工人對(duì)收入不滿等。分包單位通過組織工人罷工、消極怠工、拒絕執(zhí)行項(xiàng)目指令等方式對(duì)項(xiàng)目部及公司施壓以達(dá)到調(diào)價(jià)的目的。而總包制定的同一地區(qū)勞務(wù)分包單價(jià)幾乎都是統(tǒng)一的,很難針對(duì)某個(gè)項(xiàng)目或某一家勞務(wù)進(jìn)行價(jià)格調(diào)整,這就需要項(xiàng)目層面通過采取各種手段和措施來協(xié)調(diào)解決,給項(xiàng)目管理造成了不小的困擾。
5、討薪現(xiàn)象
討薪現(xiàn)象有三種,一是確實(shí)因?yàn)榉N種原因?qū)Ψ职鼪]能正常付款,二是付款后分包未按時(shí)足額支付工人工資,三是勞務(wù)鼓動(dòng)工人討薪以要挾項(xiàng)目增加付款額度。無論哪種原因,討薪現(xiàn)象已成為項(xiàng)目勞務(wù)管理過程中極為棘手的問題;
6、勞務(wù)質(zhì)量意識(shí)薄弱、工期管理無序、安全生產(chǎn)隱患大
工期、質(zhì)量、安全、成本,這四項(xiàng)如何兼顧,如何做到在安全生產(chǎn)的前提下保證工期和質(zhì)量,還能控制好成本,這是擺在我們面前的問題,同樣也是分包單位難以做到平衡的問題。他們大多會(huì)從中作出選擇,大部分都選擇以控制成本為重心,因此很多分包忽視了工期、淡忘了質(zhì)量、背離了安全管理。
由于很多分包并未形成規(guī)范化的管理,甚至為臨時(shí)拼湊組成,管理人員配備不齊全,因此沒有合格的技術(shù)負(fù)責(zé)人,沒有持證的安全員、電工、塔吊指揮等。項(xiàng)目編制的施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量保證措施、安全生產(chǎn)制度等文件在執(zhí)行的過程中困難重重,這些分包每天算的是出了多少工,能賺多少錢,而忽視了其他問題。追根究底還是因?yàn)榉职芾砣藛T綜合素質(zhì)不夠,考慮問題不全面,沒有意識(shí)到安全、工期、質(zhì)量等問題對(duì)成本管理的巨大影響。
六、如何解決勞務(wù)管理中存在的問題
新時(shí)期的勞務(wù)管理困難重重,總體原因是我們的管理思路沒有及時(shí)跟上國家政策,沒有及時(shí)根據(jù)大環(huán)境的變化而變化,因此總是治標(biāo)不治本。新形勢(shì)下的勞務(wù)管理需要標(biāo)本兼治,我認(rèn)為要從各個(gè)層面來分析問題,并且要從問題的發(fā)源地開始治理。
1、勞務(wù)問題的根源
上面我們講到過關(guān)于招標(biāo)的問題,這里要說的就是勞務(wù)問題的根源在于勞務(wù)招標(biāo)與勞務(wù)合同。經(jīng)常會(huì)聽到大家呼吁一定要選擇和培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)勞務(wù),選擇和培養(yǎng)是涵蓋了我們對(duì)于優(yōu)質(zhì)勞務(wù)的渴望和期待,也是打造優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目的基礎(chǔ)。
源頭在于勞務(wù)的選擇,對(duì)于勞務(wù)選擇大體可以分為以下幾項(xiàng)內(nèi)容:
(1)嚴(yán)把入門關(guān)。參與投標(biāo)的每家勞務(wù)我們必須做到深入了解,了解他的前身,了解他以往參建的工程,了解他目前的整體經(jīng)營情況和人員配備及勞務(wù)工人來源情況。要敢于引進(jìn)新勞務(wù),多數(shù)情況我們的潛意識(shí)里傾向于我們以往合作過的勞務(wù),哪怕勞務(wù)素質(zhì)一般,也不愿去接受一些新的勞務(wù),原因在于我們對(duì)新勞務(wù)的認(rèn)識(shí)不夠,擔(dān)心存在未知風(fēng)險(xiǎn)。只要做到深入了解,我相信會(huì)開發(fā)出一批更好的勞務(wù)隊(duì)伍,也能做出更好的工程。
(2)勞務(wù)企業(yè)信用評(píng)價(jià)系統(tǒng)。為了加強(qiáng)行業(yè)自律,強(qiáng)化企業(yè)基礎(chǔ)管理工作,建設(shè)信譽(yù)優(yōu)良的勞務(wù)作業(yè)隊(duì)伍群體,可在中建總公司建立勞務(wù)企業(yè)信用評(píng)價(jià)管理系統(tǒng)。
勞務(wù)分包企業(yè)資質(zhì)信用評(píng)價(jià)是誠信體系的重要組成部分,開展對(duì)勞務(wù)分包企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)信用等級(jí)評(píng)定,是針對(duì)總公司以施工項(xiàng)目為主組織生產(chǎn),勞務(wù)企業(yè)以施工作業(yè)隊(duì)為主要生產(chǎn)組織形式,從基層組織,基礎(chǔ)管理開展的信用評(píng)價(jià)工作,是對(duì)進(jìn)入總公司內(nèi)部的勞務(wù)分包企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)在施工生產(chǎn)和經(jīng)營過程中執(zhí)行法律、法規(guī)、政策,履行施工合同及行業(yè)自律規(guī)定等方面的綜合基礎(chǔ)評(píng)價(jià),是構(gòu)建中建總公司誠信體系的重要組成部分。
評(píng)價(jià)目的及作用:
①通過對(duì)勞務(wù)分包企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)的年度信用評(píng)價(jià),逐級(jí)考核客觀反映施工作業(yè)隊(duì)近期施工工程的安全、質(zhì)量、施工現(xiàn)場(chǎng)等管理能力;考核評(píng)價(jià)施工作業(yè)隊(duì)的人員素質(zhì)、維權(quán)守法、履約守信、綜合管理等各方面情況;考核評(píng)價(jià)后確定施工作業(yè)隊(duì)行業(yè)誠信等級(jí),促進(jìn)全面提高勞務(wù)企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)管理能力和施工水平;
②施工作業(yè)隊(duì)信用等級(jí)評(píng)定與勞務(wù)分包企業(yè)信用評(píng)定緊密掛鉤,要成為考核勞務(wù)分包企業(yè)市場(chǎng)信用的基礎(chǔ);施工作業(yè)隊(duì)的誠信評(píng)價(jià)工作立足于夯實(shí)施工作業(yè)管理基礎(chǔ),促進(jìn)勞務(wù)企業(yè)加強(qiáng)對(duì)所屬施工作業(yè)隊(duì)的管理,促進(jìn)勞務(wù)企業(yè)誠信建設(shè)工作和提高管理水平;
③要通過每年度開展信用等級(jí)考核評(píng)價(jià)工作,以施工項(xiàng)目為單位進(jìn)行勞務(wù)信用評(píng)價(jià),匯總至分公司,分公司篩選后匯總至工程局,最終匯總至總公司,建立總公司信譽(yù)優(yōu)良施工隊(duì)伍名錄,錄入勞務(wù)資質(zhì)信用評(píng)價(jià)管理系統(tǒng),為企業(yè)施工提供用工指南,建立總公司人力資源庫;在總公司主管部門的支持之下,通過行業(yè)自律淘汰信用不良的施工作業(yè)隊(duì)和勞務(wù)分包企業(yè),宣傳和表彰優(yōu)秀施工隊(duì)伍和勞務(wù)分包企業(yè),打造優(yōu)秀的建筑業(yè)產(chǎn)業(yè)工人大軍;
評(píng)價(jià)范圍
①凡在中建系統(tǒng)內(nèi)部承接建筑工程施工的勞務(wù)分包、施工作業(yè)隊(duì)均屬于信用評(píng)價(jià)范圍,均必須參加信用等級(jí)評(píng)定。
②總公司對(duì)勞務(wù)用工標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化統(tǒng)一管理,并結(jié)合各地勞務(wù)管理法規(guī),參照本信用評(píng)價(jià)辦法統(tǒng)一對(duì)勞務(wù)企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)開展信用等級(jí)評(píng)定工作匯總,并頒發(fā)有效的信用等級(jí)證書,信用證書每年進(jìn)行評(píng)審。
評(píng)價(jià)期限
每年度開展一次信用評(píng)價(jià),時(shí)間從施工隊(duì)伍入場(chǎng)至第二年春節(jié)前(或施工任務(wù)結(jié)束)。
評(píng)價(jià)等級(jí)劃分
①信用等級(jí)評(píng)價(jià)結(jié)果分為五個(gè)等級(jí),即AAA級(jí)、AA級(jí)、A級(jí)、B級(jí)、C級(jí)。其中AAA級(jí)施工作業(yè)隊(duì)評(píng)審比例控制在8%以下;AA級(jí)施工作業(yè)隊(duì)評(píng)審比例控制在15%以下。
②本企業(yè)初次使用的勞務(wù)分包和因各種原因未參加信用評(píng)價(jià)的勞務(wù)分包,在進(jìn)場(chǎng)使用前可按本辦法規(guī)定進(jìn)行評(píng)價(jià)考核,評(píng)定結(jié)果原則上最高暫定為B級(jí),年末根據(jù)考核評(píng)審結(jié)果重新定級(jí)。
施工作業(yè)隊(duì)信用評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
①信用等級(jí)含義:誠信履約,業(yè)績(jī)突出,長期協(xié)作,信譽(yù)好
AAA級(jí):信用評(píng)價(jià)最高級(jí)別。表示勞務(wù)企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)在較長期限內(nèi)(五年以上)信用優(yōu)異,是與總承包企業(yè)長期協(xié)作的信得過優(yōu)秀標(biāo)桿隊(duì)伍;
AA級(jí):信用評(píng)價(jià)優(yōu)秀。表示施工隊(duì)伍業(yè)績(jī)優(yōu)秀,隊(duì)伍穩(wěn)定,誠實(shí)守信,信譽(yù)良好,在一定期限內(nèi)(三年以上)從未發(fā)生信用風(fēng)險(xiǎn),是總承包企業(yè)勞務(wù)隊(duì)伍中的骨干力量。
A級(jí):行業(yè)信用評(píng)價(jià)優(yōu)良,表示施工作業(yè)隊(duì)基本完成各項(xiàng)年度指標(biāo),誠實(shí)守信,基本履行合同,隊(duì)伍較穩(wěn)定,在考核期內(nèi)信用可靠,信用風(fēng)險(xiǎn)很小;
B級(jí):行業(yè)信用評(píng)價(jià)合格,表示企業(yè)在考核期內(nèi)信用風(fēng)險(xiǎn)較小,長期使用存在信用風(fēng)險(xiǎn);
C級(jí):行業(yè)信用評(píng)價(jià)一般或較差,表示企業(yè)在一定期限內(nèi)信用風(fēng)險(xiǎn)很大,屬于不合格或慎重使用隊(duì)伍。
②信用等級(jí)評(píng)分:信用評(píng)價(jià)采用100分制,評(píng)定等級(jí)對(duì)應(yīng)分值是:
經(jīng)復(fù)審評(píng)定施工作業(yè)隊(duì)綜合得分95分以上可評(píng)為AAA級(jí)(總量控制在所使用的勞務(wù)分包企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)8%以下);
經(jīng)復(fù)審評(píng)定施工作業(yè)隊(duì)綜合得分≥90分可評(píng)為AA級(jí)(總量控制在所使用的勞務(wù)分包企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)15%以下);
經(jīng)復(fù)審評(píng)定施工作業(yè)隊(duì)綜合得分≥85分可評(píng)為A級(jí);
經(jīng)復(fù)審評(píng)定施工作業(yè)隊(duì)綜合得分≥70分可評(píng)為B級(jí);
經(jīng)復(fù)審評(píng)定施工作業(yè)隊(duì)綜合得分<70分可評(píng)為C級(jí)。
評(píng)價(jià)結(jié)果
施工作業(yè)隊(duì)信用評(píng)定結(jié)果每年在以下三級(jí)網(wǎng)站上:①總公司網(wǎng)站; ②局網(wǎng)站; ③分公司網(wǎng)站;
每年編印《建筑業(yè)勞務(wù)分包企業(yè)施工作業(yè)隊(duì)信用等級(jí)名錄》,向總公司范圍內(nèi)各局、分公司發(fā)送。
對(duì)AAA級(jí)和AA級(jí)勞務(wù)分包及施工作業(yè)隊(duì)進(jìn)行優(yōu)秀表彰。
(3)價(jià)格。低價(jià)中標(biāo)不一定是好事,勞務(wù)報(bào)價(jià)參差不齊,我們給的參考價(jià)格也不能壓的過低,這樣無法吸引優(yōu)秀勞務(wù)參與競(jìng)標(biāo)。另外參考價(jià)格不能一成不變,不同的項(xiàng)目可以適當(dāng)調(diào)整價(jià)格,比如省優(yōu)、國優(yōu)、魯班獎(jiǎng)以及業(yè)主要有特殊要求的項(xiàng)目可以相應(yīng)的做出價(jià)格調(diào)整,合同中應(yīng)明確規(guī)定“施工過程中不予以調(diào)價(jià)”,以規(guī)避勞務(wù)要求過程調(diào)價(jià)的風(fēng)險(xiǎn),避免因勞務(wù)因價(jià)格問題消極怠工、要挾項(xiàng)目。
(4)合同。合同應(yīng)針對(duì)工期、質(zhì)量控制及安全文明施工管理等細(xì)化相應(yīng)條款,便于項(xiàng)目的過程管控。
針對(duì)工期,比如:按照施工進(jìn)度計(jì)劃完成90%,當(dāng)月付款比例下調(diào)5%;提前5天完成計(jì)劃,當(dāng)月付款比例上浮5%。這樣,在工期控制上我們就占據(jù)主動(dòng),有合同條款約束,勞務(wù)一定會(huì)全力搶抓工期進(jìn)度,以避免工程款入不敷出。
針對(duì)質(zhì)量,比如:按照實(shí)測(cè)實(shí)量合格率,如實(shí)測(cè)實(shí)量合格率未達(dá)到90%,當(dāng)月付款比例下調(diào)5%;如合格率超過95%,當(dāng)月付款比例上浮5%。因此,在合同中將質(zhì)量控制與付款掛鉤,將有效的提高勞務(wù)的質(zhì)量意識(shí)。
針對(duì)安全文明施工:對(duì)安全文明施工有特殊要求的項(xiàng)目,例如一些營銷型、樣板型、參觀型項(xiàng)目,在安全文明施工費(fèi)用上應(yīng)適當(dāng)增加,避免勞務(wù)因安全文明施工費(fèi)用投入過大而要求過程調(diào)價(jià),以至于對(duì)項(xiàng)目的安全文明施工要求不予配合。
合同是具有最大法律依據(jù)的約束,合同條款中對(duì)于后期項(xiàng)目勞務(wù)管理中可預(yù)知的管理難題應(yīng)予以約束,以避免糾紛及勞務(wù)索賠。合同應(yīng)該服務(wù)于項(xiàng)目管理,而不應(yīng)因合同漏洞成為項(xiàng)目管理的攔路虎,更不應(yīng)成為分包要挾項(xiàng)目的武器。
選擇優(yōu)質(zhì)勞務(wù)是做出好項(xiàng)目的基礎(chǔ),不能因眼前微小的報(bào)價(jià)差異而錯(cuò)過好的勞務(wù)分包。成本管理是長期性、綜合性的,不是微小的報(bào)價(jià)所能體現(xiàn),好的勞務(wù)分包會(huì)與我們實(shí)現(xiàn)共贏,使用劣質(zhì)分包最終不但沒能做到利潤最大化,甚至最后糾紛不斷,分道揚(yáng)鑣。劣質(zhì)分包造成的虧損項(xiàng)目舉不勝舉,因此我們應(yīng)長遠(yuǎn)考慮、著眼未來。
2、勞務(wù)貴在選擇、重在培養(yǎng)
優(yōu)質(zhì)勞務(wù)需要優(yōu)質(zhì)的管理和持續(xù)的培養(yǎng),作為總包,我們需要規(guī)范自身的管理,做到正確指揮、正確引導(dǎo),對(duì)于有長期合作意向的優(yōu)質(zhì)分包更應(yīng)予以重點(diǎn)培養(yǎng)。
(1)灌輸意識(shí)。人們常說要把握好起點(diǎn),勞務(wù)管理也是一樣的道理。我們要第一時(shí)間將項(xiàng)目的要求灌輸給勞務(wù),讓勞務(wù)充分認(rèn)識(shí)到各項(xiàng)要求的重要性,潛意識(shí)里植入“一定做出優(yōu)質(zhì)工程”的理念;
(2)尊重與服務(wù)??偘鼘?duì)分包具有管理權(quán)力和義務(wù),但不代表總包凌駕于分包,一定要本著誠實(shí)互信、相互尊重的態(tài)度管理分包,做到以理服人,讓勞務(wù)分包從內(nèi)心愿意配合項(xiàng)目管理,而不是靠強(qiáng)制打壓來要求分包執(zhí)行項(xiàng)目要求,暴力管理往往適得其反,使得勞務(wù)和總包“面和心不合”,增加了糾紛和索賠的風(fēng)險(xiǎn)。我們經(jīng)常談到要服務(wù)業(yè)主、服務(wù)員工,其實(shí)我們也要服務(wù)于分包,分包合同范圍內(nèi)我們應(yīng)該提供的一定要全力配合勞務(wù),現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)上也要全力配合,不能因總包的原因影響勞務(wù)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn),更不能將總包責(zé)任推給分包;
(3)嚴(yán)格履行承諾。信任是相互的,在分包履約較好的前提下,我們?nèi)绻荒茏龅铰男谐兄Z將會(huì)引起分包的不信任,包括簽證管理、付款情況等。因此,輕易不承諾,但承諾的事一定要辦,保持與分包間的信任,讓勞務(wù)覺得項(xiàng)目的一切指令都是合理的,總包的一切承諾都會(huì)兌現(xiàn)的,總包安排的工作都應(yīng)堅(jiān)決執(zhí)行。這樣,勞務(wù)管理才能做到使命必達(dá)、指哪打哪。
(4)加大學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度。近年來,新技術(shù)新工藝不斷涌現(xiàn),不但我們項(xiàng)目管理人員需要學(xué)習(xí),勞務(wù)管理人員以及勞務(wù)工人也應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)來跟上建筑業(yè)技術(shù)改革的步伐。舉兩個(gè)我參建項(xiàng)目的例子:
中建八局盤錦體育中心項(xiàng)目大規(guī)模應(yīng)用輪扣式滿堂架支撐體系,勞務(wù)通過項(xiàng)目組織的集中培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)交底,做到了熟練應(yīng)用,在模板支撐體系的安裝和拆除過程中節(jié)約了大量的勞動(dòng)力,并且大大提高的工作效率,縮短了工期。目前輪扣式滿堂架支撐體系已在中建八局大連公司的所有在建項(xiàng)目中大規(guī)模應(yīng)用,不但提升了工作效率,更避免了過去困擾我們的扣件丟失問題,勞務(wù)也因此提高了模板安拆效率,節(jié)約了人工成本;
中建八局大連公司中航國際廣場(chǎng)項(xiàng)目在東北地區(qū)率先應(yīng)用了鋁合金模板施工技術(shù),項(xiàng)目策劃期間組織項(xiàng)目管理人員及勞務(wù)管理人員遠(yuǎn)赴深圳考察鋁合金模板工廠以及在建工程,在細(xì)致分析總結(jié)后確定鋁合金模板施工技術(shù)符合我方要求。項(xiàng)目第一時(shí)間安排項(xiàng)目人員駐廠監(jiān)督,安排勞務(wù)管理人員及木工班組長赴深圳培訓(xùn)并參與模板拼裝,經(jīng)過項(xiàng)目一系列的努力,鋁合金模板施工技術(shù)已熟練掌握,連鋁合金模板生產(chǎn)廠商都贊不絕口:“其他單位首層拼裝要用15-20天時(shí)間,中建八局只用了6天時(shí)間!”目前標(biāo)準(zhǔn)層施工進(jìn)度為4天一層,完全符合進(jìn)度要求。質(zhì)量控制方面高于目前使用的其他模板體系,實(shí)測(cè)實(shí)量合格率達(dá)到95%以上。勞務(wù)分包以及施工班組的利潤也大幅度提高,并增加了生產(chǎn)積極性,表達(dá)了與中建八局長期合作的意向,體現(xiàn)了我們的培訓(xùn)成果。
勞務(wù)培訓(xùn)需深入到工人當(dāng)中,不能敷衍,更不能作秀。通過組織各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn),勞務(wù)看到了效益在增加,看到了和總包實(shí)現(xiàn)共贏,更增加了和總包長期合作的愿望。
3、勞務(wù)管理制度化
“人管人,累死人;制度管人是根本?!睂?duì)于勞務(wù)管理來說必須建立健全各項(xiàng)管理制度,用于規(guī)范和約束勞務(wù)。以中建八局大連中航國際廣場(chǎng)為例:
在勞務(wù)確定后,項(xiàng)目第一時(shí)間組織勞務(wù)管理人員召開項(xiàng)目策劃會(huì),明確提出項(xiàng)目的各項(xiàng)管理目標(biāo),并為每家勞務(wù)發(fā)放項(xiàng)目編制的《項(xiàng)目總承包管理制度》,中航項(xiàng)目總承包管理制度涵蓋了項(xiàng)目所有的規(guī)章制度,是項(xiàng)目管理制度的總則,在工程前期策劃時(shí)編制完成,并裝訂成冊(cè),共77頁。所有分包進(jìn)場(chǎng)前都會(huì)拿到這本制度,內(nèi)容包括從進(jìn)場(chǎng)到退場(chǎng)期間所有工期、質(zhì)量、安全等要求和獎(jiǎng)罰條例等。項(xiàng)目的一切管理以總承包管理制度為準(zhǔn)則,做到有據(jù)可依,有法可循。項(xiàng)目策劃會(huì)上所有勞務(wù)負(fù)責(zé)人在管理制度及會(huì)議紀(jì)要上簽字確認(rèn),為日后勞務(wù)管理增添重要砝碼。
勞務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理需經(jīng)項(xiàng)目考核合格后方可繼續(xù)任用,項(xiàng)目制定《勞務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理考核制度》,對(duì)勞務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理建立考核機(jī)制,包括項(xiàng)目經(jīng)理的出勤情況、生產(chǎn)任務(wù)完成情況、質(zhì)量安全情況、現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工情況等。每月考核得分低于70分的項(xiàng)目經(jīng)理勒令離場(chǎng)并立即更換合格的項(xiàng)目經(jīng)理,每月考核得分高于90分的項(xiàng)目經(jīng)理給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。
對(duì)于工人持證情況,項(xiàng)目要求勞務(wù)進(jìn)場(chǎng)前上報(bào)特殊工種上崗證,并對(duì)證件進(jìn)行嚴(yán)格審查,保證證件的有效性。勞務(wù)進(jìn)場(chǎng)后人員與上報(bào)證件對(duì)應(yīng)不上的勒令離場(chǎng)并更換持證人員上崗,隨時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)特殊工種持證情況進(jìn)行檢查,人員流動(dòng)較大的情況下依然能夠保持現(xiàn)場(chǎng)所有特殊工種的持證上崗。
防范討薪是項(xiàng)目前期策劃的重點(diǎn)。第一時(shí)間組織勞務(wù)及班組長進(jìn)行總包及分包合同交底,對(duì)總包及分包付款方式進(jìn)行講解,目的是讓勞務(wù)及班組人員了解總包付款和分包付款的具體流程,以避免日后不必要的糾紛。為保證工人按時(shí)足額拿到工資,由項(xiàng)目勞務(wù)管理員制定了勞務(wù)工資發(fā)放監(jiān)督制度,項(xiàng)目采購了相機(jī)及DV等設(shè)備,用于監(jiān)督工人工資發(fā)放,所有影像及文字資料記錄存檔。保證所有工人工資由本人足額領(lǐng)取后簽字確認(rèn)。制度的執(zhí)行確保了工人工資的嚴(yán)格落實(shí),規(guī)避了欠薪糾紛的風(fēng)險(xiǎn)。目前中航國際廣場(chǎng)項(xiàng)目勞務(wù)工人工資支付情況良好,無欠薪情況,所有離場(chǎng)的勞務(wù)工人工資全部結(jié)算完畢。
項(xiàng)目的料具管理采取“少量多次、嚴(yán)進(jìn)嚴(yán)出、按月盤點(diǎn)”的方法。項(xiàng)目采用門禁系統(tǒng)來控制人員及車輛進(jìn)出場(chǎng),一人一卡,無卡禁入。所有人員只能持卡從1號(hào)大門門禁系統(tǒng)進(jìn)出,所有私人車輛禁止進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),其他工程用車通過保安檢查后逐一放行,因此場(chǎng)內(nèi)料具無外流現(xiàn)象。另外對(duì)于料具進(jìn)場(chǎng)量進(jìn)行嚴(yán)格控制,遵循少量多次的原則,以便于現(xiàn)場(chǎng)料具控制和盤點(diǎn),讓勞務(wù)明白進(jìn)場(chǎng)料具浪費(fèi)了就不夠用,勞務(wù)也因此更加注意對(duì)料具的保管。堅(jiān)持對(duì)現(xiàn)場(chǎng)料具按月盤點(diǎn),對(duì)料具節(jié)超及丟失情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),從而達(dá)到料具管理過程控制的目的。
分包簽證管理。上面提到對(duì)分包進(jìn)行合同交底,在合同交底會(huì)上,項(xiàng)目把分包簽證管理作為重點(diǎn)對(duì)勞務(wù)進(jìn)行交底。通過交底,項(xiàng)目管理人員以及勞務(wù)人員對(duì)哪些工作在合同范圍內(nèi),哪些工作需要進(jìn)行簽證了然于胸,對(duì)分包簽證格式及內(nèi)容規(guī)范化,避免日后出現(xiàn)無效簽證。同時(shí),項(xiàng)目堅(jiān)持采用施工指令和派工令并用的管理方式,針對(duì)合同范圍內(nèi)的工作每日至少發(fā)一份施工指令用于安排現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn),合同范圍以外的工作安排采用派工令的方式,指定勞務(wù)出幾個(gè)什么工種在什么時(shí)間段完成什么工作,并在派工令上由指令發(fā)出者和勞務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理共同簽字,彼此留存。項(xiàng)目對(duì)派工令中的工作進(jìn)行監(jiān)督,保證勞務(wù)嚴(yán)格按照派工令的要求執(zhí)行。派工令作為分包簽證的附件之一,無派工令的簽證視為無效簽證。
工期管理方面,除各級(jí)進(jìn)度計(jì)劃和工期協(xié)議以外,項(xiàng)目制定了標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作管理,用于標(biāo)準(zhǔn)層工期管理,規(guī)定好鋼筋綁扎、模板安拆、混凝土澆筑等工作的標(biāo)準(zhǔn)施工時(shí)間范圍,規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成相關(guān)工序的班組進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,如下道工序?qū)⑸系拦ば驌p失工期搶回,上道工序的罰款將作為獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)給下道工序班組。每晚19:30-20:00召開進(jìn)度跟進(jìn)會(huì),對(duì)當(dāng)天的完成情況進(jìn)行總結(jié)并下發(fā)獎(jiǎng)罰,自此制度執(zhí)行至今,各班組都能做到自覺加班,工期完成情況良好。
質(zhì)量管理堅(jiān)持實(shí)測(cè)實(shí)量,成立以質(zhì)量部為班底的實(shí)測(cè)實(shí)量小組,以實(shí)測(cè)實(shí)量數(shù)據(jù)作為質(zhì)量管理的準(zhǔn)則,作為質(zhì)量獎(jiǎng)罰的依據(jù)。實(shí)測(cè)實(shí)量管理制度由勞務(wù)管理人員及班組簽字認(rèn)可,目前現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管控較好,實(shí)測(cè)實(shí)量合格率達(dá)到95%左右。
安全文明施工對(duì)于勞務(wù)來講一直是比較抵觸的,用工多了覺得虧了。古人有云“不患寡而患不均”,而用在此可以叫做“不患多而患不均”?,F(xiàn)場(chǎng)的安全文明施工安排一定要有序,自己范圍內(nèi)的自己做,公共范圍內(nèi)的輪流做,不能讓勞務(wù)覺得的多了,別人干的少了。中航項(xiàng)目對(duì)辦公區(qū)、現(xiàn)場(chǎng)公共區(qū)域以及周邊市政路等清理維護(hù)采取勞務(wù)按月輪流負(fù)責(zé)制,對(duì)臨建、CI設(shè)施等工作實(shí)施均分制,有效避免了勞務(wù)對(duì)項(xiàng)目安全文明施工安排的抵觸情緒。
項(xiàng)目前期策劃過程中經(jīng)常跟勞務(wù)提到項(xiàng)目管理的執(zhí)行力,對(duì)項(xiàng)目施工員員、區(qū)長、部長以及領(lǐng)導(dǎo)班子的職責(zé)范圍和權(quán)限對(duì)勞務(wù)進(jìn)行交底,讓勞務(wù)明白很多工作不是非要項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)安排才做,無論是項(xiàng)目什么人安排的,只要是對(duì)的,只要是該做的必須全力配合,不能以項(xiàng)目人員的職位高低來衡量工作安排的重要性,當(dāng)然很多決策性的安排除外。同時(shí)要求項(xiàng)目人員與勞務(wù)要做到互相尊重??偘鼘?duì)分包具有管理權(quán)力和義務(wù),但不代表總包凌駕于分包,一定要本著誠實(shí)互信、相互尊重的態(tài)度管理分包,做到以理服人,讓勞務(wù)分包從內(nèi)心愿意配合項(xiàng)目管理,而不是靠強(qiáng)制打壓來要求分包執(zhí)行項(xiàng)目要求,暴力管理往往適得其反,使得勞務(wù)和總包“面和心不合”,增加了糾紛和索賠的風(fēng)險(xiǎn)。我們經(jīng)常談到要服務(wù)業(yè)主、服務(wù)員工,其實(shí)我們也要服務(wù)于分包,分包合同范圍內(nèi)我們應(yīng)該提供的一定要全力配合勞務(wù),現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)上也要全力配合,不能因總包的原因影響勞務(wù)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn),更不能將總包責(zé)任推給勞務(wù)。
中航國際廣場(chǎng)項(xiàng)目做到了所有管理都有制度,所有獎(jiǎng)罰都有依據(jù),項(xiàng)目勞務(wù)管理效果良好,所以說“制度管人是根本”。
4、生活區(qū)管理物業(yè)化
針對(duì)工人生活區(qū)管理,我提出一個(gè)“物業(yè)化管理”的概念。
如果沒有萬萬千千的建筑工人,就沒有高樓大廈的拔地而起,如何保證工人們建造出質(zhì)量高的工程,除了工資之外,吃住環(huán)境也是必要的條件。
“物業(yè)化管理”,就是要對(duì)工人進(jìn)行人性化管理,管好他們工作之余的吃、住、娛樂、衛(wèi)生,讓他們?cè)诠さ厣线^得安全又安心。
工人生活區(qū),一眼看去就要像是一個(gè)配套齊全的城市社區(qū)。圖書室、醫(yī)務(wù)室、活動(dòng)室、洗浴、餐廳、連鎖超市,甚至還可以有小型電影院,當(dāng)然也要有專門的安保和清潔服務(wù)。宿舍內(nèi)也要有統(tǒng)一的配置,一進(jìn)門,右手邊統(tǒng)一放著臉盆架、毛巾架和供住宿者放置衣服和碗筷的柜子,房?jī)?nèi)擺放一長一方兩張桌子和六個(gè)床鋪,這樣的“兩桌、六床、五柜、五格”就是按需求為工人們定制的標(biāo)準(zhǔn)化配置了。此外,屋里還有手機(jī)充電架、工具箱等其他設(shè)施。房間內(nèi)最多住5個(gè)人,多出來的一個(gè)床鋪是給工人放東西用的。房間內(nèi)的床鋪都有編號(hào),工人進(jìn)入房間之后,按照自己所發(fā)放的編號(hào)居住在對(duì)應(yīng)的房間對(duì)應(yīng)的床鋪號(hào)。
不僅要讓工人有地方免費(fèi)住,還要讓大家住得安心,工地上的建筑工人,必須告別告別住板房、吃盒飯的時(shí)代。為工地上的建筑工人專門建造一個(gè)集中的居住區(qū),還配備齊全的生活設(shè)施,這在全國不多見。工人生活區(qū)內(nèi)要設(shè)置8人制的“保安崗”,保安主要負(fù)責(zé)生活區(qū)的治安、消防和對(duì)進(jìn)入生活區(qū)的陌生人進(jìn)行登記管理。如果發(fā)現(xiàn)農(nóng)民工在床上吸煙、打架或者有消防隱患和其他不文明行為,他們會(huì)立即進(jìn)行制止。消防器材的更換和緊急消防事故的處理也是保安們的責(zé)任。每天工人上班之后,由專門的清潔人員對(duì)工人生活區(qū)公共區(qū)域及房間內(nèi)進(jìn)行清掃,確保工人勞累一天之后有一個(gè)良好的生活環(huán)境。
除了普通意義上的清潔安保服務(wù)之外,還要盡量考慮到建筑工人的特定需求?!氨热缤獾毓と藢?duì)通訊聯(lián)系需求特別大,就引入了電話吧和郵政所。臨近春節(jié),還將車票代售點(diǎn)搬到生活區(qū),提供包車服務(wù)等等?!苯ㄖと藨{所在建筑單位證明和身份證件就可免費(fèi)入住。
不光住的舒心,吃的還要放心,工人大多都是農(nóng)民朋友,食堂一定不能以賺錢為目的,每頓飯必須要保證有葷有素,不能再像以前的工地食堂,不但吃的不好而且還貴。我們的食堂必須衛(wèi)生美味,還要價(jià)格公道,讓工人花最少的錢就能吃的好、吃得飽。食堂旁邊都貼上每個(gè)月份過生日的工人名單,可以憑信息卡或身份證免費(fèi)領(lǐng)取壽面一份或者其他的小禮品。生活區(qū)內(nèi)的墻壁上,懸掛著“廁所管理制度”、“浴室管理制度”、“安全生產(chǎn)掛圖”等規(guī)章制度以及“禁止亂扔煙蒂”、“節(jié)約糧食”、“節(jié)約用水”等警示牌。除了有一間大浴室外,必須要有大型熱水器供工人飲水或其他用。“浴室由專人管理,每天中午和晚上集中開放兩次,確保工人下班有熱水洗澡。”還專門設(shè)置了兩人制的“管理崗”,專門負(fù)責(zé)對(duì)浴室、廁所、活動(dòng)室以及閱覽室等設(shè)施的監(jiān)管和維護(hù),以便受損后及時(shí)維修。
“物業(yè)化管理”還把工人的休閑娛樂納入了考量。工人生活區(qū)必須設(shè)立圖書館,大小要保證不能比宿舍小,里面要有大書架,還要有一個(gè)報(bào)刊架和電腦。工人們的文化生活必須要提高,工人下班之后可以到圖書館來看看書,上上網(wǎng)。圖書館里可以放一些工具書以及其他的教材,有些工人可以通過自學(xué)繼續(xù)深造。每天可以在食堂或者電影院固定時(shí)間放影片,讓工人們邊吃晚飯邊看。
“物業(yè)化管理”幾乎囊括了工人生活的方方面面。譬如,在醫(yī)務(wù)室里,有張誰都可以上去“舒服一下”的按摩椅,柜子里的碘酒、創(chuàng)可貼等,全部免費(fèi)發(fā)放給有需要的工人。還要為工人準(zhǔn)備探親房間,等工人們的媳婦過來看望自己的老公時(shí),只要申請(qǐng)就可以住進(jìn)我們準(zhǔn)備的探親房,這樣就為工人們省了許多金錢,讓工人們體驗(yàn)到我們的人性化管理;“軟件”方面,為了鼓勵(lì)工人參加班組安全講評(píng),增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),專門出臺(tái)了激勵(lì)措施,工人參加安全講評(píng),可獲得電話卡等獎(jiǎng)勵(lì)……
這樣雖投入了硬件卻收獲了軟件的回報(bào),好的生活環(huán)境和人性化管理措施留住了很多熟練工,幫助企業(yè)節(jié)約了培訓(xùn)成本,同時(shí)也讓工人們干勁十足,減少了安全事故發(fā)生,避免了因賠償、停工而造成的損失。工人只有生活好了,活兒才會(huì)漂亮,舒適環(huán)境帶來的愉快心情,有助于促進(jìn)工人們的工作效率,減少安全事故發(fā)生的幾率。當(dāng)然,這樣做對(duì)于企業(yè)也有明顯的好處,那就是能夠樹立企業(yè)的良好品牌形象。同時(shí),由于有嚴(yán)格的管理處罰規(guī)定,這項(xiàng)投入能夠有效減少工地受處理的風(fēng)險(xiǎn),如果計(jì)算成本,這樣做也是劃算的。
“我們關(guān)心好工人,工人建設(shè)好工程,好工程奉獻(xiàn)給社會(huì)這就是實(shí)施"物業(yè)化管理"的根本意義。
5、大力開展勞務(wù)關(guān)懷活動(dòng)
新生代勞務(wù)工人是我國工業(yè)化進(jìn)程中一個(gè)數(shù)量龐大的群體,他們?cè)跒槌鞘邪l(fā)展作出重要貢獻(xiàn)的同時(shí),渴望體驗(yàn)城市文明,希望能在城市成長發(fā)展,人文關(guān)懷、情感交流、休閑娛樂等方面的精神文化生活需求日益迫切。近年來,在黨委政府和社會(huì)各界的關(guān)心重視下,尤其以中國建筑為首的一大批中央企業(yè)的關(guān)愛服務(wù)下,農(nóng)民工的精神文化生活有了明顯改善,但也仍然存在很多現(xiàn)實(shí)問題。比如,施工生產(chǎn)勞動(dòng)強(qiáng)度大,建筑工地工作、生活環(huán)境不夠好,生活單調(diào);絕大部分外來務(wù)工者長期在外,缺乏必要的親情交流,社會(huì)交往范圍狹窄;競(jìng)爭(zhēng)壓力大,城市社會(huì)對(duì)他們的接納程度不夠,缺少穩(wěn)定感;休閑娛樂方式貧乏,企業(yè)提供的文化活動(dòng)和社區(qū)文化設(shè)施覆蓋有限,很難享受到基本的公共文化服務(wù)。
全國政協(xié)委員、書記處常務(wù)書記、全國青聯(lián)主席王曉就曾在全國政協(xié)會(huì)議上代表、全國青聯(lián)提出三點(diǎn)建議:
一是建議政府公共文化支出在關(guān)注廣大農(nóng)村的同時(shí),更多地關(guān)注城鎮(zhèn)化進(jìn)程中的新生代農(nóng)民工群體。在農(nóng)民工集中的社區(qū)、工業(yè)園區(qū)、企業(yè)等場(chǎng)所,加強(qiáng)公共文化設(shè)施建設(shè),提供便于參與的文化服務(wù),支持農(nóng)民工業(yè)余文化組織開展活動(dòng)。進(jìn)一步凈化文化市場(chǎng)和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,通過手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等新生代農(nóng)民工高度依賴的媒體渠道,以先進(jìn)文化、健康文化影響、引導(dǎo)他們健康成長。針對(duì)新生代農(nóng)民工日益增長的學(xué)習(xí)成長需求,支持企業(yè)開展技能培訓(xùn),幫助他們提高文化素質(zhì)和技能水平,為他們合理規(guī)劃和實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)發(fā)展
創(chuàng)造條件。
二是呼吁企業(yè)更多地關(guān)注新生代農(nóng)民工的新特征。特別是關(guān)注他們?cè)谑杖肱c閑暇、收入與勞動(dòng)強(qiáng)度、收入與精神愉快程度等之間的選擇上發(fā)生的新變化,注重人文關(guān)懷和人性化管理。在開展企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工 作的同時(shí),多關(guān)注員工的精神文化需求,多組織豐富多彩的集體文化活動(dòng),幫助他們優(yōu)先緩解壓力,增加工作生活愉快程度,更好地在企業(yè)工作,增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)在凝聚力。
三是在全社會(huì)積極營造有利于新生代農(nóng)民工融入城市的良好氛圍。充分尊重他們的勞動(dòng)創(chuàng)造,促進(jìn)城市居民與他們的情感交流。鼓勵(lì)公益性文化機(jī)構(gòu)和各類社會(huì)組織提供免費(fèi)或優(yōu)惠的文化產(chǎn)品,多創(chuàng)作一些貼近他們生活實(shí)際、反應(yīng)他們普遍性需求的文化作品。有條件的單位應(yīng)盡量開放文體活動(dòng)設(shè)施,在豐富新生代農(nóng)民工業(yè)余文化生活方面發(fā)揮積極作用。
此后,隨著“中央企業(yè)關(guān)愛農(nóng)民工志愿服務(wù)活動(dòng)”等一系列活動(dòng)的開展,勞務(wù)工人的關(guān)懷活動(dòng)日漸豐富。針對(duì)性強(qiáng)、深入基層、切實(shí)可行,所有活動(dòng)都隨著國家各級(jí)部位、總工會(huì)和共青團(tuán)的大力開展,已呈現(xiàn)出了多點(diǎn)開花、花香滿園的態(tài)勢(shì)。
作為央企的代表,行業(yè)的領(lǐng)頭人,中國建筑更是肩負(fù)起了關(guān)懷勞務(wù)、服務(wù)農(nóng)民工的艱巨使命。在今后的工作中,從總公司到各局,及各子公司仍需再接再厲,從企業(yè)、項(xiàng)目、勞務(wù)分包、個(gè)體多個(gè)層級(jí),工會(huì)聯(lián)合會(huì)、黨委小組、共青團(tuán)多個(gè)切入點(diǎn),技能培訓(xùn)、權(quán)益維護(hù)、文化服務(wù)、身心健康、關(guān)愛子女、素質(zhì)提升多個(gè)方面,開展勞務(wù)關(guān)懷活動(dòng)。
企業(yè)及地區(qū)層面建立勞務(wù)基地,對(duì)勞務(wù)輸出、勞務(wù)承包、及勞務(wù)工人個(gè)人提供專業(yè)技能、新型工藝、文化素質(zhì)等多種多樣的培訓(xùn)。不僅豐富了勞務(wù)工人的職業(yè)發(fā)展方向,也使得勞務(wù)承包隊(duì)伍更加專業(yè)專項(xiàng),更將令勞務(wù)工人的綜合素質(zhì)顯著提高,實(shí)現(xiàn)全國以建筑施工業(yè)為主體的3200萬農(nóng)民工從勞務(wù)務(wù)工者到產(chǎn)業(yè)工人的有力轉(zhuǎn)型。勞務(wù)基地的建設(shè)應(yīng)針對(duì)性強(qiáng),覆蓋面廣,側(cè)重點(diǎn)明確,根據(jù)各級(jí)公司、各地域的勞務(wù)自身情況、市場(chǎng)需求情況、未來發(fā)展趨勢(shì)等條件,建立適中、適用、適應(yīng)的勞務(wù)基地,切莫盲目追究大規(guī)模、快發(fā)展,急于求成的思想萬不可取。對(duì)于建筑行業(yè)接下來的發(fā)展,在新時(shí)代下,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新帶來的變革可能是良性的順勢(shì)而進(jìn),也可能是不健康的一次建筑業(yè)寒冬。所以在開展勞務(wù)關(guān)懷的活動(dòng)中,我們應(yīng)給予勞務(wù)管理與利益劃分更多的平衡,給予從勞務(wù)工人個(gè)人到整個(gè)行業(yè)更多的正能量,達(dá)到關(guān)愛從彼此尊重伊始,關(guān)懷從提高素質(zhì)開始,關(guān)注從有益身心做起,關(guān)心從生活與工作的方面面出發(fā)。
法律日益完善,勞務(wù)工人維權(quán)工作也越來越有章可循,有法可依。但畢竟作為利益劃分復(fù)雜、勞動(dòng)保障體系相對(duì)欠缺,監(jiān)督難以面面兼顧的相對(duì)弱勢(shì)群體,我們更應(yīng)在更多方面給予勞務(wù)管理更有效的指引與調(diào)配。維權(quán)關(guān)懷活動(dòng)已經(jīng)不僅局限于十年前的討薪,更多的應(yīng)該擴(kuò)展到獲取尊重、獲得應(yīng)有的保險(xiǎn)保障、有權(quán)利接受更多的文化服務(wù)、心理關(guān)注,和擁有更多的除了每日勞作以外的發(fā)展個(gè)人才藝、表現(xiàn)自身特長機(jī)會(huì)。我們應(yīng)該真正的履行那句“心有多大,舞臺(tái)就有多大”的諾言,提供更高更絢麗繽紛的平臺(tái)。
開展勞務(wù)關(guān)懷活動(dòng),應(yīng)該事無巨細(xì),面面俱到。從小事做起,從一袋米、一瓶水、一句問候做起,關(guān)懷到每個(gè)的身體健康和心理成長。組織勞務(wù)座談會(huì),談心扯家常。組織普法、組織教育、組織每個(gè)人合理的利用自己的權(quán)益。開展勞務(wù)關(guān)懷活動(dòng),應(yīng)該揮斥方遒,大刀闊斧。從大方向看起,從一條扶持政策、一個(gè)勞務(wù)基地、一個(gè)農(nóng)民工之家做起,關(guān)懷到勞務(wù)公司與勞務(wù)工人在整個(gè)社會(huì)中的生存現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì)。國家政策認(rèn)真貫徹落實(shí),企業(yè)理念開展普及,地區(qū)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展,都與整個(gè)勞務(wù)體系與勞務(wù)管理有著密不可分的關(guān)系和牽連。
開展勞務(wù)關(guān)懷活動(dòng)無論是作為勞務(wù)管理和勞務(wù)體系成熟的旁支或是輔助都是不能回避和忽略的關(guān)鍵事項(xiàng),是助推力,更是平衡軸。管中窺豹,由關(guān)懷活動(dòng)見管理智慧;任重道遠(yuǎn),以點(diǎn)點(diǎn)滴滴博滄海激流。
6、深入推進(jìn)勞動(dòng)競(jìng)賽機(jī)制
為了激發(fā)勞務(wù)、工人的勞動(dòng)激情,加快工程進(jìn)度,提升項(xiàng)目管理,很多工程項(xiàng)目都采取組織勞動(dòng)競(jìng)賽的方式達(dá)到激勵(lì)的目的。但是傳統(tǒng)的勞動(dòng)競(jìng)賽往往以分包勞務(wù)競(jìng)賽單元,進(jìn)行不同勞務(wù)之間的生產(chǎn)競(jìng)賽,這樣做的弊端在于勞務(wù)是一個(gè)大的集體,其中包含了模板班組、鋼筋班組、混凝土班組、砌筑班組等各種班組的數(shù)百伸至數(shù)千人。集體的龐大決定了競(jìng)賽的實(shí)際效果,對(duì)于班組掌控力弱的勞務(wù)分包而言,競(jìng)賽的實(shí)質(zhì)內(nèi)容根本無法落到實(shí)處,大多是雷聲大雨點(diǎn)小的敷衍了事,競(jìng)賽的實(shí)際效果甚微,甚至南轅北轍,花費(fèi)了大量人力物力財(cái)力卻達(dá)不到于奇目的。
基于以上分析,大連中航國際廣場(chǎng)項(xiàng)目決定打破勞務(wù)為單位的競(jìng)賽模式,組織班組勞動(dòng)競(jìng)賽。在主體結(jié)構(gòu)施工階段,模板的施工質(zhì)量和進(jìn)度直接決定了混凝土工程的施工進(jìn)度和實(shí)測(cè)實(shí)量質(zhì)量水平,因此項(xiàng)目以模板班組為單位組織木工勞動(dòng)競(jìng)賽。
(1)創(chuàng)新評(píng)比單元 以班組為切入點(diǎn)
競(jìng)賽評(píng)比單元為同一施工段內(nèi)共同施工的不同班組,在競(jìng)賽前對(duì)所有木工班組進(jìn)行技術(shù)交底,向其說明該如何施工以及要達(dá)到什么樣的質(zhì)量要求,同時(shí)將模板的節(jié)點(diǎn)做法以展板的形式擺放在作業(yè)面,工人有不明白的地方自己去看一下展板就全部明了,保證施工過程無技術(shù)盲點(diǎn)。
(2)創(chuàng)新管理形式管理延伸至工人
以往項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)管理僅僅延伸到班組長,這樣以來管理鏈條變長,執(zhí)行力減弱且往往效果不好。為了保證競(jìng)賽的順利進(jìn)行以及創(chuàng)新項(xiàng)目管理思路,項(xiàng)目同時(shí)以施工段為單位對(duì)責(zé)任工程師進(jìn)行承包責(zé)任制,每人各自“承包”一個(gè)施工段,負(fù)責(zé)處理該施工段內(nèi)的所有問題,做到施工全程旁站,管理延伸至作業(yè)工人,發(fā)現(xiàn)施工中存在的問題及時(shí)告訴工人進(jìn)行整改,及時(shí)有效。
(3)嚴(yán)格驗(yàn)收評(píng)比過程
在施工完成后該段“承包人”向競(jìng)賽評(píng)比小組提出驗(yàn)收申請(qǐng),評(píng)比小組在項(xiàng)目班子領(lǐng)導(dǎo)(至少一位)的帶領(lǐng)下進(jìn)行評(píng)比驗(yàn)收,評(píng)比小組按照“模板競(jìng)賽評(píng)分表”中的各項(xiàng)要求與實(shí)際工程進(jìn)行對(duì)比并打分,“評(píng)分表”的制作做到完全“傻瓜式”,里面包含了所有該段模板支設(shè)應(yīng)達(dá)到的要求以及節(jié)點(diǎn)做法。
(4)現(xiàn)場(chǎng)現(xiàn)金兌現(xiàn) 激發(fā)工人干勁
為了激勵(lì)班組工人的競(jìng)賽激情,鼓勵(lì)先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn),在每次驗(yàn)收完成后只要班組達(dá)到競(jìng)賽規(guī)則中的獎(jiǎng)勵(lì)要求,立刻由帶隊(duì)驗(yàn)收的項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)給予獲獎(jiǎng)班組中的每位工人和我項(xiàng)目的“承包人”現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),這樣以來一則顯示出項(xiàng)目誠實(shí)守信履行諾言和對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽嚴(yán)肅認(rèn)真的的態(tài)度,二則在眾多作業(yè)工人的注視下發(fā)放獎(jiǎng)金,立刻形成激勵(lì)效應(yīng),工人們口口相傳,無一不想成為下一步的競(jìng)賽中的得獎(jiǎng)?wù)?。此種效應(yīng)使得勞動(dòng)競(jìng)賽深入人心,競(jìng)賽效果良好。
(5)效果反饋
①蛇打七寸 找準(zhǔn)關(guān)鍵。勞動(dòng)競(jìng)賽前期,項(xiàng)目多次組織會(huì)議討論既往勞動(dòng)競(jìng)賽形式與效果,以及問題的關(guān)鍵點(diǎn)。在找到問題的關(guān)鍵點(diǎn)即開始研究如何以新形式組織勞動(dòng)競(jìng)賽,達(dá)到項(xiàng)目所要的效果。在經(jīng)過多輪的調(diào)研、研討后最終確定以木工班組為切入點(diǎn)進(jìn)行勞動(dòng)競(jìng)賽試點(diǎn),結(jié)果反響很好,超出預(yù)期。
②質(zhì)量提高,工期縮短。木工班組競(jìng)賽以來,由于采取“承包制”管理,管理延伸到操作層工人,質(zhì)量在施工過程中得到良好管控,在最終驗(yàn)收時(shí)基本無需任何整改即可轉(zhuǎn)入下一步工序,驗(yàn)收一次通過率達(dá)到98%,質(zhì)量水平大幅提高,因此基本不會(huì)因?yàn)橘|(zhì)量整改耽誤施工時(shí)間,施工周期縮短,工期也得到了強(qiáng)有力的保障。
③管理深入工人,管理更順暢。通過木工競(jìng)賽的“承包制”管理,我項(xiàng)目管理人員直接管理到操作工人,項(xiàng)目管理鏈條大大縮短,執(zhí)行力大為增強(qiáng),落實(shí)有效,且在管理工人的過程中,項(xiàng)目人員逐步積累了很多技術(shù)與管理經(jīng)驗(yàn),在勞務(wù)管理中逐漸理出思路走向成熟。
④兌現(xiàn)及時(shí) 熱情高漲。以往的勞動(dòng)競(jìng)賽由于不是以班組為單位組織的,所以當(dāng)勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)金發(fā)放后,由于種種原因很多班組、工人根本得不到獎(jiǎng)金,因此很多勞動(dòng)競(jìng)賽組織到后期,工人大多疲于應(yīng)付,毫無施工熱情,反而有種被欺騙的感覺。勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比后的及時(shí)現(xiàn)金兌現(xiàn)至工人本人也是項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽一大成功之處,工人本人自己領(lǐng)錢隊(duì)工人來講無論是虛的面子還是實(shí)的“金子”都得到了,而且僅僅自己好好認(rèn)真干自己的本職工作就得到的。再加上工人的口口相傳,其效應(yīng)不言而喻。
⑤及時(shí)總結(jié) 立刻反饋。勞動(dòng)競(jìng)賽前期制定的各項(xiàng)實(shí)施細(xì)則都不會(huì)盡善盡美,在勞動(dòng)競(jìng)賽的實(shí)際實(shí)施過程中做到了每次驗(yàn)收評(píng)比都有總結(jié),且及時(shí)將信息反饋給競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組,小組及時(shí)作出必要調(diào)整,這樣以來讓競(jìng)賽細(xì)則越來越適合本項(xiàng)目的實(shí)際情況,更有可行性也更能為項(xiàng)目施工生產(chǎn)服務(wù)。
七、總結(jié)
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