導語：如何才能寫好一篇煤炭企業(yè)的安全管理，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

關鍵詞：信息技術；煤炭；安全

Abstract: In this paper, the main problems from several aspects of China's coal enterprise safety production and characteristics, describes the information technology in the coal enterprise safety management role, and further illustrates the application of information technology in the safety management in coal enterprises.

Key words: information technology; coal; safety

中圖分類號：TN948.61文獻標識碼：A文章編號：

引言：在我國能源戰(zhàn)略中，煤炭企業(yè)扮演者舉足輕重的角色，然而多年來，煤炭企業(yè)安全事故頻發(fā)，嚴重影響了企業(yè)的正常安全生產(chǎn)秩序，由此帶來的煤炭企業(yè)的安全問題也成為企業(yè)考慮的首要工作。

一、我國煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)中存在的主要問題及特點：

“十一五”以來，我國煤炭企業(yè)在不斷加強煤礦整改力度，不斷加強安全生產(chǎn)改造，以及加大科技投入、礦長加強督導力度等各種強有力的措施實施下，事故發(fā)生率有了較大的下降，但是與發(fā)達國家相比仍然存在著明顯的差距。我國煤炭行業(yè)的安全生產(chǎn)具有如下特點：

（一）、煤礦地質條件具有復雜性。

具體表現(xiàn)為不同地區(qū)地質構造不同，易給安全生產(chǎn)造成很大困難，同時，隨著采煤深度的加深，沖擊地壓危險性在不斷增大，圍巖溫度也隨之提高，通風排水面臨著巨大的考驗，根據(jù)以往統(tǒng)計結果顯示，我國煤礦的主要事故類型為瓦斯、頂板（在煤礦礦井下位于煤層上方的巖層）和運輸事故，這三類事故在事故總數(shù)和師傅死亡人數(shù)中的比例分別約為82.94%和81.55%，在這三類事故中，以瓦斯的危害性最為嚴重，分別占事故總數(shù)和死亡人數(shù)的17.10%和34.41%；頂板事故發(fā)生頻率最高，占事故總數(shù)的54.42%，占死亡人數(shù)的19.8%[2]。

（二）、安全生產(chǎn)事故具有規(guī)律性。

第一，事故發(fā)生概率與煤炭產(chǎn)量呈反向關系。在產(chǎn)煤大省或地區(qū)以及企業(yè)發(fā)生安全性事故的概率明顯低于產(chǎn)量較低的地區(qū)或企業(yè)。第二，事故發(fā)生時間具有集中性，從每年看，3、4、5月份發(fā)生事故的可能性明顯要比其他月份高些。第三，事故發(fā)生工作點集中，其中以掘進工作面發(fā)生事故的概率最大。

（三）、安全管理水平低。

隨著科技的不斷進步，煤礦企業(yè)裝備水平也逐漸得到優(yōu)化，傳統(tǒng)的由于發(fā)生自然災害帶來的事故概率不斷下降，但生產(chǎn)性事故的概率卻不斷上升。由于傳統(tǒng)的管理水平低下，管理手段落后，部分基礎性安全難題，如沖擊地壓、瓦斯突出、突水等問題仍然無法得到徹底的解決，礦井巷斷面設計、支護強度確定、支護材料選型較小。生產(chǎn)設備功率、礦井通風量等富余系數(shù)偏低，發(fā)生事故的概率仍較大[1]。

（四）、在安全信息管理體系建設存在漏洞

安全信息管理體系建設的一個很重要數(shù)據(jù)就是安全信息數(shù)據(jù)，它主要包括對井下瓦斯?jié)舛?、一氧化碳濃度、風速、煙霧度、溫度等各類環(huán)境參數(shù)進行事先測定。此外還需要對礦井生產(chǎn)、運輸、提升、排水等各個環(huán)境的各種傳感設備采集的數(shù)據(jù)進行實時監(jiān)控分析，以判斷安全系數(shù)，進而為安全生產(chǎn)提供參謀，并提前采取防范措施。而目前的安全信息管理體系仍就是依靠傳統(tǒng)的人工測量，人工判斷，未形成一套科學可行的機制，缺乏時效性，不能做到及時判斷，及時預防。

二、信息技術提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平的作用

（一）、提升煤炭企業(yè)的安全預警能力

信息技術管理系統(tǒng)很重要的功能就在于，它能自動化地實現(xiàn)信息收集、信息分析、信息傳遞等功能，即時性強，在很大程度上杜絕了人為產(chǎn)生的錯誤和誤差。對于安全技術人員了解、分析采煤的各個環(huán)節(jié)概況，對于可能產(chǎn)生的危險及時進行等級評析，并及時做出預警、預報、預案，有預見性地去組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)控各個環(huán)節(jié)的概況，對于安全生產(chǎn)起到很到的保障作用。

例如，其中通風是安全生產(chǎn)的重要關鍵因素之一，煤礦通風安全對于煤炭企業(yè)來說顯得至關重要，通風安全是煤礦生產(chǎn)首先要緊解決的第一個安全性問題，通風安全的保障程度直接與煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)和利潤比例相掛鉤。通風安全管理是一項具有復雜性的工程，而通風安全管理是一項復雜性的工程，涉及到安全生產(chǎn)的諸多環(huán)節(jié)，其中包括從煤炭開采到生產(chǎn)加工以及銷售等過程。從影響煤炭安全生產(chǎn)因素劃分可以分為若干個模塊，即：通風管理、瓦斯管理、礦井與頂板管理、煤塵管理、防治水管理、防滅火管理和其他有害氣體管理等[2]。

面對這些環(huán)節(jié)中可能出現(xiàn)的問題，在傳統(tǒng)經(jīng)驗下，僅僅靠技術與管理決策人員自身的經(jīng)驗，去分析并發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)中存在的問題，明顯是有局限性的，受主觀人為影響的因素將會很大。而采用信息化管理技術的專家系統(tǒng)，將安全系統(tǒng)工程原理與事故樹邏輯推理方法運用在預見性分析中，能對作業(yè)場所，作業(yè)區(qū)域進行危險程度分析，對可能存在的問題進行超前預測[4]。

(二)、改善煤炭企業(yè)在災害應急處理中的能力

煤炭企業(yè)的安全事故往往具有突發(fā)性，因此在發(fā)生事故的時候，怎樣采取應急措施，最大程度地減少生命財產(chǎn)安全是一個非常需要注意的問題，而信息管理系統(tǒng)在一旦生產(chǎn)環(huán)節(jié)的部分指標出現(xiàn)異常時，能夠及時做到“緊急剎車”，避免事故危害的進一步增大，對于技術人員快速掌握現(xiàn)場信息以及調(diào)配資源，做出正確有效的災害應急處理方案，講起到很大的作用。

三、信息技術在煤炭企業(yè)安全管理中的具體應用

目前，煤炭安全管理方式正在發(fā)生著巨大的變革，從傳統(tǒng)的單一系統(tǒng)過渡到網(wǎng)絡化系統(tǒng)，從以往的靜態(tài)管理系統(tǒng)過渡到動態(tài)管理系統(tǒng)。一般根據(jù)影響因素將煤炭企業(yè)的安全管理劃分為：通風管理、煤塵管理、防治水管理和其他有毒有害氣體管理等幾部分?；谛畔⒓夹g的煤炭安全管理系統(tǒng)就是將信息技術合理應用在以上幾個管理部門中，并建立起現(xiàn)代化、智能化的安全生產(chǎn)指揮中心，以實現(xiàn)安全信息數(shù)據(jù)的采集、分析以及處理，從而將煤炭企業(yè)安全管理水平提升到一個新的水平。具體來講一般分為以下幾個系統(tǒng)：

（一）、瓦斯安全監(jiān)測系統(tǒng)。

瓦斯安全監(jiān)測系統(tǒng)主要包括傳感器、井下分站、各類傳感器、井下分站、傳輸設備、地面中心站等幾個部分，其功能依次分別是信息采集、信息傳輸、信息處理及信息輸出等。傳感器一般包括瓦斯傳感器、一氧化碳傳感器、風速傳感器、負壓傳感器、溫度傳感器等，各種類型的傳感器是煤礦安全監(jiān)測系統(tǒng)中非常重要的部分[4]。

（二）、安全預警與分析系統(tǒng)。

安全預警與分析系統(tǒng)一般是在安全指揮中心，此系統(tǒng)會根據(jù)瓦斯安全監(jiān)測系統(tǒng)傳遞的數(shù)據(jù)，并結合每個礦井本身的特點和以往的經(jīng)驗，做出一個事故發(fā)生率的綜合性分析，也就是一般意義上的專家系統(tǒng)，最終給技術和管理者提供一個安全信息決策參考。

（三）、井下安全考勤系統(tǒng)

井下安全考勤系統(tǒng)是對進入礦井的人員進行實時監(jiān)控的一個重要手段，包括入井考勤和出井考勤，考勤設備直接與安全指揮中心的主服務器相連接，對每個井下工作人員進行跟蹤分析。

（四）、專家智能系統(tǒng)

專家智能系統(tǒng)是信息技術在煤炭企業(yè)安全管理中的最高層次，主要包括專家信息數(shù)據(jù)倉庫和以數(shù)據(jù)挖掘為原理基礎的智能決策系統(tǒng)等部分構成。結語：近年來，我國的煤炭科技人員提出了“數(shù)字煤礦”的概念，即以信息技術為基礎，集合計算機技術、多媒體技術和數(shù)據(jù)庫技術，以網(wǎng)絡傳輸為紐帶，運用多種技術手段實現(xiàn)多源信息的采集、輸入、存儲、檢索、查詢與空間分析，并實現(xiàn)空間信息的多方式輸和聯(lián)機決策分析處理。對進一步提升煤炭企業(yè)管理水平，構建數(shù)字化企業(yè)管理系統(tǒng)起到了良好的作用。

參考文獻：

[1]張應、陶云奇.信息技術在煤礦安全管理中的應用 [J].科技創(chuàng)新導報,2008，NO.01；22-23.

[2]楊宏亮.信息技術在鄂爾多斯地方煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)中的應用研究 [D].內(nèi)蒙古大學碩士學位論文,2011.10。

篇2

關鍵詞：煤炭企業(yè) 安全管理 問題 對策

中圖分類號：X921 文獻標識碼：A 文章編號：1674-098X（2013）03（b）-0-01

煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)是企業(yè)健康發(fā)展的前提，也是國家和人民生命財產(chǎn)的保障，現(xiàn)已得到社會各界的廣泛關注。煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性不言而喻，為了將安全生產(chǎn)能夠有效落實，國家提出了“安全第一，預防為主”的。但從目前煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)的執(zhí)行情況來看，仍存在很多管理的薄弱環(huán)節(jié)，安全事故發(fā)生頻率居高不下?；诖?，探討煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)管理問題已刻不容緩。

1 我國煤炭企業(yè)安全管理存在的問題

1.1 安全管理制度體系不夠完善

當前，煤炭企業(yè)改革如火如荼的開展，但安全管理制度體系完善的步伐卻稍顯遲緩。對于煤炭企業(yè)安全管理制度來說，安全生產(chǎn)責任制是其中的關鍵。就目前實際情況來看，安全生產(chǎn)責任制與企業(yè)的部門未能有效銜接，在橫向管理明顯不足；安全生產(chǎn)責任制的實施，需要一系列與之相適應的管理制度為依托，但目前配套制度仍有待完善，對擔負職責的履行要求、規(guī)范等未明確規(guī)定[1]。此外，煤炭企業(yè)各部門之間配合、協(xié)調(diào)的力度不夠，致使在企業(yè)改革過程中，出現(xiàn)安全管理的死角。

1.2 煤炭事故預控管理未充分發(fā)揮作用

近幾年，煤礦企業(yè)在管理方面有了長足進步，安全管理和行政管理都日趨完善，但同經(jīng)濟發(fā)展的程度來看，安全管理工作仍有待提高，與國外的先進管理模式尚存在一段距離，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：對安全事故發(fā)生的事后處理比較重視，但卻忽視對安全隱患的排查、管控，未能從源頭上解決安全問題；部分煤炭企業(yè)存在事故預控管理的意識，構建了相應的管理系統(tǒng)，但卻流于形式，未將預控管理落到實處，致使預控管理的效用未能

體現(xiàn)[2]。

1.3 安全管理的對象存在偏差

長期以來，煤炭企業(yè)安全管理的側重點為對人和物的不安全表象進行控制，為煤炭企業(yè)安全管理起到了一部分作用，卻未起到根本作用，原因在于企業(yè)未對事故引發(fā)的原因進行重視，僅能夠治標，但本的問題仍存在。以2009年的山西屯蘭煤礦瓦斯事故為例，引起事故主要是由于企業(yè)對于現(xiàn)場和技術的管理力度不足。從這一事件可以看出，安全管理是企業(yè)生存、發(fā)展的前提，如何先進的設備，如何優(yōu)秀的操作人員，如何良好的現(xiàn)場環(huán)境，沒有科學、完善的安全管理做基礎，一切都無從談起。

1.4 安全教育培訓不夠到位

教育培訓是企業(yè)發(fā)展的動力所在，但目前煤炭企業(yè)在培訓方面仍存在一些問題，表現(xiàn)在：安全教育培訓未能實現(xiàn)全員培訓，對員工的培訓力度尚可，對管理人員的培訓卻流于形式；教訓形式不豐富，培訓常以說教形式開展，未能實現(xiàn)理論與實踐相結合，員工的學習熱情難以調(diào)動；煤炭企業(yè)培訓的目的不明確，對于培訓工作權當一項任務，未能從心理上給予重視，培訓的有效性未能發(fā)揮。

2 煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)的科學管理對策

2.1 積極建立健全科學的安全管理制度

健全、科學的安全管理制度是煤炭企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎和前提。煤炭企業(yè)應以自身情況為出發(fā)點，對企業(yè)原有的管理制度進行完善，以適應不斷變換的市場環(huán)境。首先，煤炭企業(yè)應對安全管理制度進行不懈改進，將制度中與企業(yè)現(xiàn)狀不符的部分進行創(chuàng)新或剔除，使安全管理按章行事、規(guī)范操作，構筑安全管理的嚴密網(wǎng)絡[3]。其次，要對安全管理制度的核心―安全責任制度進行完善，將安全管理的責任落實到每個管理者，每位員工頭上。最后，再完美的制度沒有貫徹執(zhí)行也是空談，因此，要對安全管理制度進行嚴格落實，增強員工的執(zhí)行力。將煤炭企業(yè)安全管理的責任按管理級別進行下放，形成層次分明的安全管理網(wǎng)。

2.2 完善事故預控系統(tǒng)

在事故發(fā)生前便能對事故進行預警是安全管理的最高境界，事故預控系統(tǒng)便是實現(xiàn)事前預警的管理系統(tǒng)。當前，部分煤炭企業(yè)事故預控系統(tǒng)形同虛設，未能發(fā)揮應有的作用，因此，煤炭企業(yè)要對事故預控系統(tǒng)進行合理完善，對信息進行網(wǎng)絡化監(jiān)控，以確保得到可靠的管理數(shù)據(jù)，對責任落實部門的預防和監(jiān)控情況進行適度督促，以保障企業(yè)安全生產(chǎn)能夠順利進行。

2.3 積極建立起具有科技含量的安全管理系統(tǒng)

科學技術是第一生產(chǎn)力，對于煤炭企業(yè)來說，科學技術是企業(yè)發(fā)展成功與否的決定性因素。煤炭企業(yè)應以先進的科學技術為依托，深入貫徹以人為本的理念，對傳統(tǒng)的管理模式進行創(chuàng)新，探索出一套適應企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)代化、科學化的安全管理系統(tǒng)。這套安全管理系統(tǒng)應以信息技術和網(wǎng)絡技術為載體，對生產(chǎn)過程進行實時監(jiān)控，實現(xiàn)全過程動態(tài)管理，這很大程度上彌補了在人工管理具有主觀傾向性的弊端。安全管理系統(tǒng)以準確、翔實的信息為基礎，對現(xiàn)場管理進行全面、綜合分析，在事故發(fā)生前，對事故的產(chǎn)生進行預控；在事故發(fā)生后，對事故發(fā)生的原因進行分析，從預防事故和處理事故兩方面解決安全問題。

2.4 積極強化素質教育與安全培訓

安全培訓是煤炭企業(yè)強化安全管理的有效手段。對于煤炭企業(yè)來說，培訓的資金投入不高，卻卓有成效，對企業(yè)的回報在很長一段時間內(nèi)都可以體現(xiàn)；對于管理者來說，可以提高其安全責任意識和管理協(xié)調(diào)水平；對于下屬員工來說，可以加深其安全管理的知識和操作技能。煤炭企業(yè)在開展培訓工作時，要對全體人員進行有重點的培訓，在對員工培訓工作予以重視的同時，對管理者的培訓同樣不能忽視，立足多種角度，采取多種方式開展安全教育培訓工作，同時，對安全培訓的內(nèi)容和模式要不斷進行豐富和創(chuàng)新，以提升培訓工作的有效性，使員工在工作中能夠得到學習的機會，在學習中能夠完滿的完成工作，實現(xiàn)全員培訓的目標。

3 結語

綜上所述，安全生產(chǎn)是煤炭企業(yè)的生命線，是企業(yè)管理的重之中重，也是國家和人民生命財產(chǎn)的保障。煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)是一項集復雜性、綜合性、動態(tài)性于一體的系統(tǒng)工程，作為煤炭企業(yè)的管理者，要對煤炭安全管理的制度進行不斷完善，構建安全生產(chǎn)保障體系，創(chuàng)新安全管理機制，以先進的科學技術為依托，使煤炭企業(yè)能夠健康、有序、可持續(xù)的發(fā)展，為構建和諧、文明社會盡一份力。

參考文獻

篇3

【關鍵詞】煤炭資源；煤礦事故；瓦斯；安全隱患

0.前言

煤炭是我國重要的能源之一，煤炭工業(yè)是國民經(jīng)濟的重要組成部分。在我國的能源工業(yè)中，煤炭占我國一次能源生產(chǎn)和消費結構中的70%左右，預計到2050年還將占50%以上。因此，煤炭在相當長的時期內(nèi)仍將是我國的主要能源。當前，我國經(jīng)濟的快速增長，對煤炭工業(yè)發(fā)展提出了更高的要求。煤礦安全生產(chǎn)狀況的好壞，直接關系到人民的生命財產(chǎn)安全和國家的國際形象。由于煤炭行業(yè)的環(huán)境工作的特殊性，開采工作主要在井下，由于其自然環(huán)境、地質結構、巖層結構存在著多變性，安全事故隨時爆發(fā)。加強煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)在實際生產(chǎn)的過程中具有重要的現(xiàn)實意義。我國煤炭資源分布范圍廣、開采量大、需求量大，在生產(chǎn)、經(jīng)營、保護和管理方面存在許多特殊性，并且隨著時代的發(fā)展和改革的深入，煤礦安全生產(chǎn)領域存在的問題日益凸現(xiàn)，煤礦安全生產(chǎn)事故頻發(fā)，而導致這一狀況的原因是多方面的。除了技術和安全保障水平低、瓦斯災害嚴重等客觀因素外，主觀上還有安全意識不強、安全監(jiān)管不到位、企業(yè)主體責任不落實等因素。為此，必須加強安全生產(chǎn)管理，確保煤炭工業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展具有重要的現(xiàn)實意義。

1.當前煤礦安全生產(chǎn)現(xiàn)狀分析

1.1地質構造復雜，煤礦自然條件差，導致煤礦事故慘重

我國大陸是由眾多小型地塊多幕次匯集形成，煤盆地經(jīng)受了多期次、多方面、強度較大的改造，“先天性”條件較差，“先天不足”造成我國地質災害嚴重，煤礦事故多發(fā)。大地構造的特點決定了煤礦地質條件的復雜性。我國國有重點煤礦中地質構造復雜或極其復雜的占36%，地質構造簡單的只占23%。當前我國95%的煤礦開采是地下作業(yè)。煤礦事故占工礦企業(yè)一次死亡10人以上特大事故的72.8%至89.6%(2002-2005年);煤礦企業(yè)一次死亡10人以上事故中，瓦斯事故占死亡人數(shù)的71%。煤礦所面臨的重大災害事故是相當嚴峻的，造成的損失是極其慘重的。

1.2煤礦瓦斯大，煤與瓦斯突出越來越嚴重

煤礦重大及特大瓦斯(煤塵)災害事故的頻發(fā)，是我國煤礦的百萬噸死亡率一直居高不下的主要原因。瓦斯是煤礦生產(chǎn)中的有害因素，它不僅污染空氣，而且當空氣中瓦斯含量為5%～16%時，遇火會引起爆炸，造成事故。我國所有煤礦均為瓦斯礦井。100個國有重煤礦的609個礦井，高瓦斯礦井占26.8%，煤與瓦斯突出礦井占17.6%，低瓦斯礦井占55.6%。國有地方和鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦中，高瓦斯礦井和煤與瓦斯突出礦井占15%左右。實際上，這些瓦斯事故的發(fā)生不是偶然的，它是以往煤礦生產(chǎn)過程中存在問題的集中暴露，涉及許多方面。既有自然因素、科技投入和研究的不足，也有人為因素以及國家的體制、管理、經(jīng)濟政策，社會的傳統(tǒng)觀念，煤礦企業(yè)的文化素質等等。但瓦斯爆炸是可以預防的，瓦斯突出（gas outburst）也是可以預測的，如經(jīng)常測量巷道空氣中的瓦斯含量，測量瓦斯涌出量，并采取有效通風、嚴禁煙火、預先抽放、開采保護層、人工突出等措施，可以保障煤礦生產(chǎn)的安全。

2.煤礦安全生產(chǎn)存在的問題分析

隨著科學技術的投入煤礦生產(chǎn)應用，煤礦安全形勢逐步好轉，但煤礦安全始終是長期存在并且不可避免的，所以煤礦安全生產(chǎn)決不能樂觀，從當前煤礦安全生產(chǎn)狀況分析，主要存在的問題有以下幾個方面：

2.1煤礦企業(yè)生產(chǎn)安全管理混亂，安全隱患控制水平低

一些煤礦、特別是技術裝備不高的礦井或者是個體煤礦，把上級的治理整頓視為“耳旁風”，導致采掘接續(xù)嚴重失調(diào)，特別是表現(xiàn)在礦井“一通三防”上，問題比較突出。在用工制度上缺乏一定的執(zhí)行標準，造成工人入井登記與實際下井人數(shù)不符，甚至出現(xiàn)冒名頂替的現(xiàn)象。另外安全監(jiān)察力度不夠，安全執(zhí)法部門怕得罪人，未能真正落實安全監(jiān)察的職責。

2.2煤礦機械化程度低，安全技術裝備不足

當前大型煤礦采掘機械化程度達到95%以上，但中小型煤礦機械化程度偏低，主要在大功率采煤機、巖巷掘進機、露天開采設備、大型運輸提升和洗選設備等方面加大投入。而原國有地方煤礦和鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦機械化程度普遍較低，全國平均采煤機械化水平還不到40%。具統(tǒng)計，原國有重點煤礦有35處高瓦斯突出礦井沒有按《煤礦安全規(guī)程》的要求配備瓦斯抽放裝備，47處高瓦斯和突出礦井沒有裝備瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)，占高瓦斯突出礦井總數(shù)的17%。

2.3煤礦從業(yè)人員結構復雜，缺乏安全意識

通過當前國內(nèi)各個行業(yè)對比不難發(fā)現(xiàn)，煤炭行業(yè)用人較多，需要文化水平相對較低。其作業(yè)環(huán)境由于具有其特殊性，工作風險大，條件艱苦，勞動力強度大，的工作風險較大。許多企業(yè)又不進行崗前安全培訓，違章作業(yè)現(xiàn)象嚴重。同時由于文化水平低，技術培訓困難，許多小煤礦經(jīng)營者沒有基本的安全生產(chǎn)管理技術知識，不懂安全，不管安全，不顧安全。由于缺乏足夠的技術培訓和安全教育，導致作業(yè)過程中不能夠按照預先設計的技術要求操作，違規(guī)操作頻繁發(fā)生，不能夠及時的發(fā)現(xiàn)處理開采過程中的隱患。導致員工缺乏安全意識和自我防護能力，從而埋下安全隱患。

3.煤礦安全生產(chǎn)管理預防對策分析

加強煤礦安全生產(chǎn)工作，必須堅持標本兼治，從落實安全責任、堅持以人為本、必須依法治礦、開展科技興礦、提高煤礦機械化程度、搞好員工安全教育、提高職工安全防護意識、建立源頭治本、政策治本的安全長效機制，才能促進煤炭安全生產(chǎn)，實現(xiàn)礦井有序、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

3.1嚴格執(zhí)行煤礦生產(chǎn)作業(yè)制度，落實安全責任到人

企業(yè)經(jīng)營管理者是民眾的表率，表率作用發(fā)揮的好壞直接影響到企業(yè)管理的各個方面。安全責任落的實不實，主要反映企業(yè)能否健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的效果，也反映出一個企業(yè)在社會上的影響，更是衡量一個企業(yè)落實“安全第一，預防為主”主要方針和政策。高沼氣礦井應該特別突出“一通三防”管理，落實瓦斯治理項目，不斷強化安全責任，積極創(chuàng)建質量標準化礦井，推動礦井安全生產(chǎn)，把安全基礎工作抓實抓好。

3.2加大機械設備投入，實行科技興礦

加大以實現(xiàn)煤礦生產(chǎn)機械化、集約化、高產(chǎn)高效為目標的礦井生產(chǎn)系統(tǒng)技術改造，優(yōu)化生產(chǎn)布局和產(chǎn)業(yè)結構，大力發(fā)展綜采綜掘技術，大力實施科技興礦戰(zhàn)略。加大安全設備的完善，努力配齊安全監(jiān)測、監(jiān)控設備和儀器，實現(xiàn)采掘工作面通風、防塵、防治水等各個環(huán)節(jié)的安全裝備系列化，健全配套的安全技術措施，充分的發(fā)揮現(xiàn)有的科學設備，以保證礦業(yè)和人員的安全。

3.3加強煤礦人員安全教育工作，提高安全生產(chǎn)意識

煤礦企業(yè)要加大安全投入，就要從人做起，人是安全隱患的根本，煤礦從業(yè)人員應把具備工作經(jīng)驗豐富，專業(yè)技術強的員工安排在關鍵崗位，對新招聘員工加大技術培訓和安全教育工作，達到合格標準后方才上崗作業(yè)。同時，要加大對安全管理的宣傳工作，警鐘長鳴，提高警惕。

4.結束語 煤礦安全生產(chǎn)管理是一項復雜的系統(tǒng)工程，國家必須加強監(jiān)督管理，煤炭企業(yè)必須要時刻以人為本，加大做好煤礦生產(chǎn)基礎性工作和必要的硬件工程建設，采取先進的煤礦技術裝備，利用科學的管理方式管好煤礦生產(chǎn)，加強現(xiàn)代化礦井建設，努力做到安全生產(chǎn)零事故，為構建和諧生產(chǎn)做出積極貢獻?！科]

【參考文獻】

［1］王金力.加強科學管理,建設現(xiàn)代化礦井[J].神東科技,2002（03）.

［2］楊志安.淺談推進煤礦安全生產(chǎn)的精細化管理[J].中州煤炭,2009（01）.

篇4

關鍵詞：煤炭；企業(yè)；安全費用；會計；稅務

一、安全費用的會計處理

目前安全費用按照財會119號文件第七條之規(guī)定，在企業(yè)在會計處理過程中不存重復計提折舊的情況下不需要做特別稅務處理。

（二）2011年1-4月

1、會計處理：

處理方法同以上會計處理，不再贅述。

2、稅務處理

同2010年末處理，不需要做特別的稅務處理。

（三）2011年5-12月

1、會計處理：

處理方法同以上會計處理，不再贅述。

2、稅務處理

從本例來看發(fā)生的200萬元費用化支出，應首先使用2011年5月1日期初結余300萬元中的200萬元；

（1）安全費用資本化支出1000萬元，應首先使用2011年5月1日期初結余300萬元中的100萬元。按公告要求，該項固定資產(chǎn)計稅基礎為：1000-100=900萬元，允許稅前扣除的年折舊額分別為：

2011年6-12月為900÷5 ÷12×7=105萬元；

2012年-2015年每年為900÷5=180萬元；

2016年1-5月為900÷5÷12×5=75萬元

企業(yè)應根據(jù)計稅基礎與資產(chǎn)賬面價值之間產(chǎn)生的暫時性差異，每年應確認相關遞延所得稅資產(chǎn)。如下表：

2011年-2016年遞延所得稅資產(chǎn)確認明細表

單位：萬元

年度

賬面價值

計稅基礎

暫時性差異

企業(yè)所得稅率

遞延所得稅資產(chǎn)余額

本期確認資產(chǎn)所得稅資產(chǎn)

2011年6月

900

900

25.00%

225

225

2011年12月

795

795

25.00%

198.75

-26.25

2012年12月

615

615

25.00%

153.75

-45

2013年12月

435

435

25.00%

108.75

-45

2014年12月

255

255

篇5

關鍵詞：工藝安全管理；安全標準化；整合

中圖分類號；X937

隨著改革開放和全球經(jīng)濟一體化的深入，中國承接了來自歐美多個國家及跨國公司的化工制造業(yè)。隨之帶來了一些先進的安全管理體系和模式，工藝安全管理（Process Safety Management：下簡稱PSM）就是其中之一。

1 歐美化工企業(yè)工藝安全管理體系的歷史沿革

歐美PSM體系的建立、發(fā)展和完善是建立在無數(shù)次血的教訓的基礎之上。

1977年，意大利羅氏集團有毒氣體泄漏，造成Seveso附近嚴重的環(huán)境污染，大量動物死亡，人員中毒。該事故催生了歐洲第一部工藝安全法規(guī)《Seveso指令I》于1982年頒布[1]。

1984年，在印度Bopal發(fā)生有史以來最嚴重的一起工藝安全事故（事故工廠屬于美國聯(lián)合碳化公司），該起事故造成數(shù)萬人的傷亡。1992年，美國職業(yè)健康安全局（OSHA）頒布了高度危險化學品工藝安全管理的相關要求。

上世紀末，PSM體系在歐美國家及一些跨國化工公司中逐步發(fā)展成熟，成為這些國家和公司化工工藝安全管理的法規(guī)和標準[2]。

2 中國化工安全管理及安全標準化體系的建立

中國的化工工藝安全管理在過去的較長歲月里一直未能形成一個完整的體系。改革開放前，國家部委頒發(fā)了一些指導性的規(guī)定，如化工部的“十四個不準”、《21條禁令》等。改革開放后，隨著各類所有制化工企業(yè)的蓬勃發(fā)展，重大化工工藝安全事故時有發(fā)生。為了適應職業(yè)健康及安全管理的要求，國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局頒布了第一部危化品從業(yè)單位安全管理的標準（AQ3013-2008：《?；窂臉I(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》），對生產(chǎn)、使用、儲存、經(jīng)營危險化學品企業(yè)的安全管理進行規(guī)范化管理。

3 OSHA工藝安全管理和我國安全標準化體系簡介

歐美的工藝安全管理體系有12個要素和14個要素等幾種模式。本文以OSHA的14個要素為準。我國的安全標準化體系（AQ3013-2008）的正文5.0條款“管理要素”部分共包括10個一級要素，53個二級要素。

4 淺談國內(nèi)歐美化工企業(yè)中工藝安全管理體系與安全標準化體系的整合

國家安全標準化出臺后，由于該規(guī)范屬于強制性法規(guī)，作為在華的歐美化工以企業(yè)，既要遵循PSM體系的要求，又必須遵守我國的法規(guī)，因此存在著重復或“兩張皮”的問題，這為在華的歐美化工企業(yè)的安全管理工作帶來了一個系統(tǒng)性的問題。如何能夠將AQ3013-2008與PSM體系很好地融合在一起，精簡管理制度， 避免重復勞動，減少資源浪費，就成為需要關注的問題。

4.1安全標準化與工藝安全管理體系是有機統(tǒng)一的整體

雖然安全標準化與PSM體系對于企業(yè)安全管理的要求不同（安全標準化是強制性法規(guī)；而PSM是非強制要求），但是安全標準化的10個一級要素（53個二級要素）包含了PSM十四個要素的全部要求。具體包融關系見下表：

4.2 安全標準化與PSM體系都體現(xiàn)了PDCA的理念

4.2.1安全標準化建設是采用計劃（P）、實施（D）、檢查（C）、改進（A）動態(tài)循環(huán)、持續(xù)改進的管理模式[3]。具體如下：

Plan：公司及企業(yè)管理者承諾遵守所有適用的法律法規(guī)。

Do：公司設定組織機構、制定相關規(guī)章制度對員工予以培訓，進行風險識別與管理；維護生產(chǎn)設施并確保工藝安全，達成減少直至杜絕安全、健康、環(huán)境事故的目標。

Check：企業(yè)應將產(chǎn)品安全性能及工藝和材料危害告知相關方。制定應急與響應方案并進行經(jīng)常性演練，檢驗企業(yè)對員工及社會承諾的有效性；實施定期的安全檢查，對隱患進行有效管理。

Action：企業(yè)進行年度安全標準化自評；針對審核發(fā)現(xiàn)，制定持續(xù)改善計劃，促進企業(yè)的安全標準化建設水平不斷提高。

4.2.2 PDCA循環(huán)上升理念同樣體現(xiàn)在工藝安全管理（PSM）體系中：

Plan：遵守相關法規(guī)，對工藝技術流程的潛在風險進行識別、分析，確定操作程序，明確技術機密。

Do：給予相關人員技術信息、操作程序等方面的培訓。加強對生產(chǎn)設施、安全設施的管理，確保整個生命周期的機械完整性；

Check：定期排查安全隱患，及時采取預防與糾正措施，防止人身傷害事故、工藝安全事故、職業(yè)健康事故與環(huán)境污染事故的發(fā)生；

Action：調(diào)查與分析各類隱患和事故，持續(xù)推進并完善工藝安全管理體系的建設。

4.3 安全標準化管理體系與PSM整合建議

（1）通過以上分析與說明可以看出，工藝安全管理體系是可以囊括到安全標準化管理體系當中的；

（2）可以從制度建設、人員管理、生產(chǎn)技術管理、設施設備管理、承包商管理、審核的要求等各方面將PSM整合到安全標準化里面來；

（3）PSM的相關要求與詳細的內(nèi)審檢查文件可以借鑒到安全標準化自評中；

（4）通過整合，可以消除“兩張皮”的問題，為企業(yè)提高管理效率，節(jié)省人力、財力資源，達成優(yōu)良運行提供有效保障。

5 結束語

安全標準化（AQ3013-2008）是?；菲髽I(yè)安全管理的基礎性法規(guī)。對于國內(nèi)歐美化工企業(yè)，在遵守PSM要求的同時，應當考慮將兩個體系進行整合，簡化企業(yè)安全管理體系，達成業(yè)務的優(yōu)良運行。

參考文獻

[1]白永忠，于安峰，黨文義，武志峰.工藝安全管理系統(tǒng)的發(fā)展現(xiàn)狀及建議[J].安全、健康和環(huán)境，2009（01）.

[2]程宇和，袁飛，唐禹夏.化工企業(yè)安全標準化與OHSMS整合體系績效考核研究[J].工業(yè)安全與環(huán)保，2009（11）.

篇6

煤炭行業(yè)的特殊性，以及人為因素的影響，使得煤炭行業(yè)成為一種高危行業(yè)，大多數(shù)安全事故的產(chǎn)生不僅造成經(jīng)濟的損失，還對煤炭工作人員的身心健康造成了十分惡劣的影響，針對煤炭企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀，分析在煤炭行業(yè)中發(fā)生安全事故的主要原因，然后給出相應的解決措施，以供相關人員進行參考。

關鍵詞:

煤炭安全事故;安全管理措施;預防措施

0引言

煤礦行業(yè)作為當前國家一項基礎性能源產(chǎn)業(yè)，對國家經(jīng)濟的發(fā)展起到了一定的作用，對提高我國經(jīng)濟水平有一定的促進作用，近年來，煤礦企業(yè)安全事故的頻繁發(fā)生，不僅對人民群眾的生命財產(chǎn)造成一定的損失，還在一定程度上給社會的發(fā)展帶來影響，因此，在煤礦的開采與生產(chǎn)過程中，需要采取相關的安全管理措施，防止更多安全事故的產(chǎn)生，同時，還應該加強對煤炭安全的認識，煤炭相關的安檢部門要加強對整個行業(yè)的監(jiān)督，促進煤礦事業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

1煤礦企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀

根據(jù)相關的研究報告表明，近年，煤炭價格出現(xiàn)逐年下降的趨勢，大多數(shù)煤炭企業(yè)都處在虧損的狀態(tài)，因此，通過采取哪些措施才能改變這種情況是所有煤炭企業(yè)應該要考慮的問題，多數(shù)企業(yè)采取了降低工資、停薪留職的措施，很顯然，出現(xiàn)這種情況的主要原因是處理市場的需求和產(chǎn)能過剩。另外，政府部門的調(diào)控力度不夠，企業(yè)自身的特殊性也在一定程度上影響著煤炭安全事故的發(fā)生。

2當前煤炭企業(yè)安全事故發(fā)生的主要原因

在當前煤礦的生產(chǎn)還算穩(wěn)定，但安全形勢確實非常嚴峻的，瓦斯泄露和違反紀律的事件常有發(fā)生，主要有以下幾個方面。

2．1煤礦機電設備方面產(chǎn)生的問題

由于機電設備的問題而產(chǎn)生的安全事故大多數(shù)發(fā)生在發(fā)達國家，在發(fā)展中國家發(fā)生的機率較少，但也要引起相關的重視。在當前，煤礦機電設備的投入是非常不足的，相關設備也比較陳舊，有的設備根本達不到相關的標準，而這種情況不能在一定時間內(nèi)得到解決，相關設備不能得到及時的更新，這是由于機電設備發(fā)生事故的主要原因。

2．2主要設備購置的問題

在對設備的購置上，隨著煤炭市場各種設備不斷的開發(fā)，大批的假冒偽劣設備也不斷的涌入市場，再加上一些非煤礦許用的相關產(chǎn)品在煤礦市場中非法使用，給煤礦的安全生產(chǎn)帶來了不必要的隱患［1］。

2．3煤礦人員的素質不高

大多數(shù)的煤礦開采人員都不具備自我保護意識，特別是一些特殊工種的操作人員，其文化程度的素養(yǎng)都不是很高，對特種作業(yè)相關技術了解的程度也不是很深，煤炭企業(yè)內(nèi)部還會經(jīng)常對這類崗位進行調(diào)整，這在一定程度上增加了安全事故的發(fā)生頻率。

3煤炭安全事故中相關的安全管理措施

由于各類安全事故的頻繁發(fā)生，對安全問題的有效控制是目前煤炭企業(yè)所面臨的重要問題之一，針對于當前煤炭企業(yè)中發(fā)生的安全管理問題有以下幾點措施和建議［2］。

3．1加強煤炭企業(yè)相關安全教育的培訓工作

加強對煤炭企業(yè)相關員工的安全教育培訓工作，是保障煤炭企業(yè)安全作業(yè)的基礎工作。因此，煤炭企業(yè)的管理層要重視這方面的問題，樹立相關人員安全意識，與此同時還要記錄好培訓檔案的建立，以此來加強對安全管理正確的認識，對安全問題的認識不能只停留在表面，要將安全的培訓運用到企業(yè)的發(fā)展中來，并保證足夠的培訓資金，制定符合自身企業(yè)發(fā)展的培訓目標和計劃，注重培訓內(nèi)容的同時還要注重實際的操作培訓。

3．2完善煤炭企業(yè)的安全管理制度

煤炭企業(yè)的發(fā)展不僅在一定程度上影響了人們的生活水平，還對國家的經(jīng)濟發(fā)展起到一定的促進作用，而煤炭企業(yè)的安全管理是煤炭企業(yè)中非常重要的管理環(huán)節(jié)，因此，要充分地結合當前國家對煤炭企業(yè)管理的相關制度，完善自身企業(yè)的管理制度。與此同時，要結合企業(yè)自身的實際情況，制定與企業(yè)相符的制度，在企業(yè)的發(fā)展過程中，不斷地創(chuàng)新完善制度，還可以去學習一些較為先進的管理理念，確保管理理念與時俱進發(fā)展。

3．3加強對煤炭企業(yè)管理制度監(jiān)督的力度

國家相關部門需要在煤炭企業(yè)的發(fā)展中不斷地完善相關的法律法規(guī)，從而保障相關人員自身的安全與利益，與此同時，還要加強對安全管理工作監(jiān)督的力度，逐漸形成直接由政府部門對煤炭企業(yè)進行監(jiān)管的新型管理體系。

4結語

綜上所述，近些年來，各地的煤炭企業(yè)都認真地貫徹“安全第一”的煤礦安全管理方針，在煤炭的生產(chǎn)過程中，采取了許多有效的控制措施，在一定程度上降低了安全事故發(fā)生的頻率。在我國，煤炭開采的工作一般都是井工進行開采的，開采的難度較大，安全事故的發(fā)生頻率也顯著增大，因此，安全管理工作的重要性自然就不言而喻了，在保證安全管理制度正常的運行時，運用一些先進的科學技術，在一定程度上能為煤炭企業(yè)的安全管理保駕護航，在保證煤炭企業(yè)利益的同時促進其可持續(xù)性發(fā)展。

作者：榮逢武 單位：山西華禧建筑安裝有限公司

參考文獻:

篇7

關鍵詞：煤炭開采；安全管理；生產(chǎn)工藝；隊伍建設

DOI：10.16640/ki.37-1222/t.2016.22.062

0 引言

煤炭開采事關國民經(jīng)濟發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，在我國能源結構尚未出現(xiàn)根本性轉變的情況下，煤炭仍舊是推動國民經(jīng)濟發(fā)展的主要動力。煤炭產(chǎn)量的持續(xù)增長離不開安全生產(chǎn)的保障，“安全責任重于山，安全管理大于”這句話對于煤炭行業(yè)來說更是有著深刻的含義。近年來頻頻發(fā)生的礦難事故一次次的為煤炭安全生產(chǎn)敲響警鐘，然而，煤礦安全事故的發(fā)生仍舊難以杜絕，如何有效的遏制煤炭開采過程中的安全事故，已經(jīng)成為當前業(yè)界所面臨的重要課題。

1 煤炭開采過程中存在的安全問題

1.1 安全意識不高

意識決定行動，但凡發(fā)生的礦難事故很大一方面的原因在于安全意識的松懈。一些煤炭企業(yè)在經(jīng)營理念上存在偏差，以企業(yè)效益作為其工作的首要任務，未能理清安全生產(chǎn)與企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關系，并未將安全生產(chǎn)作為一項政治工程和保底工程來抓。思想上的懈怠造成了管理上的疏漏，對于員工的安全生產(chǎn)教育和安全管理規(guī)則制度落實不到位，工作思路理不清，或是眉毛胡子一把抓，或是顧此失彼；而就普通員工來說，從事在一線開采崗位的員工安全生產(chǎn)意識不強，工作過程中麻痹大意、違規(guī)操作等現(xiàn)象時有發(fā)生，如比如員工在采掘接替緊張時，采用非正規(guī)工作面開采；放炮不檢查瓦斯，違章放炮；某些管理人員隨意布置瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)探頭，不注意管理維護，成為應付檢查的工具，起不到應有的監(jiān)控作用等，這給煤炭的安全生產(chǎn)埋下了巨大的安全隱患。

1.2 安全管理制度不健全

煤炭安全開采離不開各項規(guī)則制度的制定和落實，當前我國煤炭開采過程中存在的另一安全問題便是管理制度的不健全。尤其是對一些中小型煤炭企業(yè)來說，在煤炭開采安全管理制度的建設上存在很大的不足，雖然我國政府正在采取各種措施整治中小型煤礦企業(yè)，但其制度建設仍舊存在很大問題。安全檢查制度缺乏科學性；職工安全教育培訓制度難以落實；安全事故責任追究制度操作性差；安全生產(chǎn)設備維修保養(yǎng)制度不健全等等，使得一些煤炭企業(yè)處于無序運作過程中。另外，即便有些煤炭企業(yè)有著健全的安全管理制度，但在執(zhí)行落實的時候又會大打折扣。或是由于制度的操作性不強，或是由于相關責任人的執(zhí)行意志不強，總之，各項安全管理制度被束之高閣，落實難度極大。

1.3 安全投入力度不大

煤炭安全開采同樣離不開企業(yè)的大力投入，然而，當前我國的一些煤炭企業(yè)對開采安全投入強度不大。首先，在開采設備方面。一些企業(yè)受到財力限制，對開采設備更新?lián)Q代不及時，使得其運行的開采設備陳舊、落后，安全隱患巨大。同時，對開采設備的維修保養(yǎng)跟不上，就其中存在的安全隱患難以做到及時發(fā)現(xiàn)、及時排除。而有些企業(yè)即便是上馬一套新的生產(chǎn)設備，但由于受到人才、技術方面的限制，在操作流程和生產(chǎn)工序上仍舊沿襲以往的模式，使得新設備發(fā)揮不出其應有的功效。其次，在技術人才方面。由于對安全生產(chǎn)認識不夠，一些企業(yè)并未設置專門的安全開采管理人員，往往是由其他職工兼而任之，受到專業(yè)技術上的限制，兼職人員并未發(fā)揮出安全管理的應有作用。

2 煤炭開采過程中安全隱患的預防措施

2.1 提高安全意識

提供煤炭企業(yè)的安全開采意識是一項系統(tǒng)性的工程，需要全方位、多層次的開展宣傳教育工作。首先，就煤炭企業(yè)政府監(jiān)管部門來說，要加強對企業(yè)的監(jiān)督檢查，做好安全生產(chǎn)的宣傳教育工作，深入煤炭企業(yè)對職工開展安全知識教育工作，通過安全知識講座、張貼安全警示標語等形式，提供員工的安全生產(chǎn)意識。其次，就煤炭企業(yè)來說，要加強認識、統(tǒng)一思想，充分認識安全生產(chǎn)與企業(yè)發(fā)展之間的內(nèi)在聯(lián)系，轉變企業(yè)經(jīng)營發(fā)展理念，狠抓安全生產(chǎn)，加強安全教育培訓。最后，就普通員工來說，要將安全生產(chǎn)這條生命線牢記于心。在煤炭生產(chǎn)開采過程中要嚴格遵守安全管理規(guī)章制度，在思想上高度重視安全生產(chǎn)，做到不麻痹、不大意，意識與行動相統(tǒng)一。

2.2 建立健全安全管理制度

大力健全和完善各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度，將安全管理的實施細則精細化。制定安全管理責任追究制度、職工安全教育培訓制度、安全質量標準化動態(tài)檢查制度以及安全質量考核等制度。同時強化制度化建設，提高全員的安全質量責任意識，形成全過程控制和全方位管理以及全員參與的安全管理格局，真正做到時時、處處、事事都有嚴格規(guī)范的規(guī)章制度來約束，進而推動企業(yè)的規(guī)范化運轉。在強化制度建設的同時，還應加強對制度的貫徹落實力度。通過將安全管理和接受安全教育培訓納入到企業(yè)管理層和職工的年度考評范圍當中，以獎罰分明的制度安排增強安全管理規(guī)則的貫徹執(zhí)行。

2.3 加大安全投入力度

煤炭企業(yè)要從多個方面加強對煤炭開采安全投入力度，首先，加大對煤炭開采設備的更新?lián)Q代和保養(yǎng)維護。通過引進國內(nèi)外先進的開采設備，及時淘汰陳舊落后、安全隱患眾多的現(xiàn)有設備，堅持走煤炭開采現(xiàn)代化、智能化發(fā)展道路。其次，要加強對安全管理隊伍建設，努力打造一支業(yè)務技術過硬、綜合能力突出的安全骨干隊伍。加強同國內(nèi)相關高校的交流合作，積極引進專業(yè)的高校畢業(yè)生加入到煤炭行業(yè)當中。同時，通過選派一些年輕的骨干職工，赴國內(nèi)外知名院校進修學習，提升現(xiàn)有人才隊伍的學歷水平和業(yè)務技能。最后，要加強對生產(chǎn)工藝的研發(fā)投入，增強煤炭安全生產(chǎn)領域的科研能力和研發(fā)水平，堅持走中國特色的產(chǎn)學研相結合的科研發(fā)展道路，開展技術攻關，提高安全水平，如在斯治理由局部向區(qū)域性轉變；改進灰?guī)r水害區(qū)域治理以及數(shù)字化開采等前沿技術難題。

3 結語

無論何時何地，安全開采永遠是煤炭企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的主旋律，企業(yè)只有將安全生產(chǎn)放在首位，牢牢將“安全第一，預防為主”的理念融入到企業(yè)生產(chǎn)運營的方方面面，才能實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。而煤炭安全開采是一項系統(tǒng)性的工程，不僅需要煤炭企業(yè)自身安全意識和安全管理水平的提升，更需要相關政府監(jiān)管部門和人民群眾的通力配合。

參考文獻：

[1]石云峰.加強煤炭開采安全管理的重要性分析[J].科技創(chuàng)新與應用，2014（22）.

篇8

煤炭企業(yè)的生產(chǎn)活動屬于一種基礎性的生產(chǎn)活動，但是這種基礎生產(chǎn)活動又具有較高的危險性，這種危險性主要是由于煤炭資源特殊的開發(fā)挖掘條件決定的。另外，在煤炭企業(yè)進行有關的基礎生產(chǎn)活動過程中，由于當?shù)鼐唧w的地質環(huán)境以及其他的動態(tài)因素的變化也有可能引發(fā)一些安全事故，其中有一些是人為因素造成安全事故的發(fā)生。針對煤炭企業(yè)的消防工作，需要在今后的工作中加強消防，并對相關的火災事故進行總結與分析進而提出相關的應對策略來進一步增強煤炭企業(yè)的消防工作質量。

二、煤炭企業(yè)需要加強消防的層面

（一）消防人員的整體素質較低，對于消防專業(yè)知識掌握程度不高

在很多的煤炭企業(yè)的消防人員是將沒有進行專門的、長期的消防專業(yè)培訓的人員作為煤炭企業(yè)的消防人員。煤炭企業(yè)的大多數(shù)消防工作人員是沒有接受過高等教育，尤其是，沒有接受專業(yè)的消防高等教育。有很大一部分的消防人員原本是生活在貧困或者偏遠地區(qū)，在尋找工作中煤炭企業(yè)招聘到這些經(jīng)濟貧困并且對于職業(yè)安全要求不高的一些人作為企業(yè)的消防人員。煤炭企業(yè)在組建這樣的消防隊伍時主要是考慮到企業(yè)的經(jīng)濟成本，為了提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，減少企業(yè)開支，進而很少煤炭企業(yè)會主動去聘請一些專業(yè)的消防人員來組建煤炭企業(yè)的專業(yè)消防隊伍。這就導致很多的煤炭企業(yè)的消防人員整體素質較低，并且對于專業(yè)的消防知識掌握程度不高。煤炭企業(yè)招聘一些消防人員一般會讓這些人員進行一些簡單的專業(yè)消防培訓，但是短暫的消防培訓是很難讓文化素質不高的人掌握牢固并且可以靈活應用在實踐中的。因此，煤炭企業(yè)的整體消防工作質量也是不高的。另外，煤炭企業(yè)的這種做法也是對這些從事消防工作人員人身安全的不負責任，加劇了這些員工的人身危險性。[1]

（二）對于井下消防重視但是對于地面的消防工作不夠重視

井下生產(chǎn)是煤炭企業(yè)的基礎生產(chǎn)性的活動，很多的火災事故也是發(fā)生在井下的。因此，很多工作在井下的煤炭基礎工作人員的職業(yè)危險性也是較高的。因此，很多的煤炭企業(yè)對于消防安全的重視主要是關注煤炭企業(yè)的井下消防安全，但是對于地面的消防安全卻沒有引起足夠的重視。很多的地面消防工作以及相關的工作制度與規(guī)章都是停留在形式的層面，相關的管理人員以及工作人員對于地面消防的工作內(nèi)容以及地面消防需要配備的消防設備都沒有在工作中具體落實。地面消防只是一種口頭的消防宣傳，但是在實踐工作中并沒有真正在行為以及意識上重視起來。這是不利于煤炭企業(yè)長遠發(fā)展的，同時也是煤炭企業(yè)在消防工作中需要亟待加強的方面，因為地面的消防安全對于煤炭企業(yè)的發(fā)展同樣重要。

（三）消防管理制度較為混亂

在煤炭企業(yè)主要關注的是企業(yè)的生產(chǎn)活動，對于井下生產(chǎn)活動的規(guī)章制度以及相關的管理制度管理較為嚴格，但是對于煤炭企業(yè)的消防管理制度的制定與落實都處于一種較為混亂的狀態(tài)。因此，在今后的工作中需要煤炭企業(yè)對消防工作進行有關方面的加強，只有在制度上首先建立與完善起來，并且讓管理制度在煤炭企業(yè)具有可行性，才可以更好地將消防工作落實到實處。例如，晉煤集團沁秀煤業(yè)有限公司的岳城煤礦在以前就是存在較為混亂的消防管理制度，消防管理制度的混亂間接導致岳城煤礦的工作人員對于煤炭生產(chǎn)安全尤其是對企業(yè)的消防安全的意識較為薄弱，在消防工作中對于生產(chǎn)中存在一些火災隱患沒有及時發(fā)現(xiàn)，這也導致管理者無法進一步提高岳城煤礦的消防工作質量。以前岳城煤礦的消防設備也比較落后與老舊，在消防工作中這些消防設備的實用性不強，對于消防工作的有效開展也是極為不利，促使岳城煤礦的消防管理存在很大的安全漏洞，但是在今后的工作中岳城煤礦也意識到并且對消防管理制度進行改善與加強。

三、加強煤炭企業(yè)的消防安全的應對措施

（一）提高煤炭企業(yè)消防人員的專業(yè)素質，提高安全意識

對于煤炭企業(yè)的消防人員需要在整體上對消防人員的專業(yè)素質進行提高，尤其是在消防安全以及實踐工作安全方面進行系統(tǒng)的學習與教育，有效提高企業(yè)消防人員的專業(yè)消防素質，這樣也有利于提高煤炭企業(yè)的整體安全管理水平。例如，晉煤集團沁秀煤業(yè)有限公司岳城煤礦中會招聘一些專業(yè)的并且受過高等教育的消防人員作為煤炭企業(yè)的消防工作人員以及消防隊伍的培訓教官。在工作中這些專業(yè)的消防人員承擔主要的消防指揮工作，另外在日常工作中這些由岳城煤礦高新聘請的這些專業(yè)消防人員會組織相關的培訓活動，將企業(yè)的消防人員組織起來進行培訓以及進行消防方面的實戰(zhàn)訓練。晉煤集團沁秀煤業(yè)有限公司岳城煤礦聘請的專業(yè)消防工作者經(jīng)過一段時間的培訓，在我公司組建了一支綜合素質以及專業(yè)素質都較高的煤炭消防安全工作隊伍。另外，在安全意識方面也進行了專業(yè)的培訓，并且創(chuàng)造相應的環(huán)境讓消防人員進行演練與操作，熟悉安全操作流程，進而更好地在實踐工作中開展消防工作，經(jīng)過一段時間的培訓與工作，晉煤集團沁秀煤業(yè)有限公司岳城煤礦的消防隊伍專業(yè)素質和安全意識都得到很大程度的提高，企業(yè)也獲得較好的經(jīng)濟效益以及社會效益。[2]

（二）更加注重地面的消防安全工作

過去較為忽視的地面消防安全工作在今后的消防工作中需要不斷加強，因為只有將井下消防與地面消防有效結合起來才可以更好地促使消防工作的開展，也進一步提高煤礦企業(yè)的整體消防工作質量。地面的消防工作不再停留于口頭的消防宣傳，在地面消防工作中會配備專門的消防管理人員來負責地面消防工作，并且為地面消防工作者配備專業(yè)的消防設備以及消防工作服等。另外，地面消防工作加強了也有利于更好地配合井下的消防工作，進而提高煤炭企業(yè)的整體消防安全管理水平。

（三）建立與完善消防安全管理制度

建立與完善消防安全管理制度對于一個煤炭企業(yè)的消防工作的開展以及安全管理水平的提高都具有重要作用。制定相應的消防安全管理制度才可以將煤炭企業(yè)的消防安全工作落實到實處，推動煤炭企業(yè)的生產(chǎn)安全。例如，晉煤集團沁秀煤業(yè)有限公司岳城煤礦針對過去混亂的消防安全管理制度進行改善，岳城煤礦的井下以及地面的消防安全工作都依照制度以及具體的工作環(huán)境有序展開。岳城煤礦的員工對于安全生產(chǎn)意識也有很大程度的提高，岳城煤礦將消防安全管理制度嚴格落實到工作實處。因此，煤礦能及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并且采取有效措施進行預防與控制，這在很大程度上提高了岳城煤礦的安全管理水平。

篇9

關鍵詞：煤炭資源；高強度；安全管理工作；數(shù)據(jù)倉庫技術；應用系統(tǒng)

引言

安全管理數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)是目前應用在發(fā)達國家煤炭資源開采作業(yè)中比較普遍的應用系統(tǒng)，對提高煤炭開采作業(yè)的安全管理工作具有重要的促進作用。我國在此方面技術及系統(tǒng)的研發(fā)應用起步較晚，相關的理論及實踐應用資料較少，因此，通過對國外先進的安全管理數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)進行研究并設計出一套符合我國國情的應用系統(tǒng)，對推動我國煤炭開采安全管理工作發(fā)展具有重要意義。

1 安全管理數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)應用的重要性分析

1.1 煤炭資源挖掘開采效率的重要保障

由于煤炭資源開采工作通常都是深入到地下數(shù)千米程度不等的礦井中，導致實際挖掘開采工作受到了諸多因素的限制，造成工作效率在一定程度上出現(xiàn)了下降的現(xiàn)象。在應用了此系統(tǒng)后，能夠有效的收集機械使用情況、地下自然因素數(shù)據(jù)、勞動與人事信息、原料消耗程度等資料，從而通過系統(tǒng)進行有效分析繼而設計出一套符合煤炭開采情況的挖掘計劃，提高實際的開采效率[1]。

1.2 工作人員生命安全的保障

通過使用此系統(tǒng)，能夠有效的掌握地下礦井的實際開采情況，促使管理者能夠從全局上掌控煤炭開采過程，從而提高了井下工作人員的安全系數(shù)，為煤炭企業(yè)的正常發(fā)展提供了基礎保障。由于煤炭資源需求量的不斷增加，導致實際開采強度以及工作量驟增，煤炭資源分布情況進一步惡化，造成了實際開采工作需要面臨著較多的日然環(huán)境風險，如果沒有有效的管控手段來進行科學合理的布置，將會對井下工作人員的生命安全構成嚴重的威脅。世界范圍內(nèi)因為安全管理工作不到位所造成的生命財產(chǎn)損失數(shù)額呈現(xiàn)逐年遞增的態(tài)勢，對當今煤炭行業(yè)的發(fā)展造成了較為嚴重的阻礙作用。隨著安全管理數(shù)據(jù)倉庫技術以及系統(tǒng)的不斷應用，將會在很大程度上降低此種現(xiàn)象的發(fā)生，從而保障了工作人員的切身利益，促進了行業(yè)進一步發(fā)展。

2 安全管理數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)的主要構成分析

2.1 數(shù)據(jù)源

數(shù)據(jù)源是此系統(tǒng)正常運行的重要基礎保障部分，從中不僅能夠有效的獲取國家關于煤炭生產(chǎn)安全以及相應政策法律法規(guī)頒布實施信息，還能夠及時有效的獲取煤炭資源開采挖掘過程中各方面的數(shù)據(jù)，通過及時有效的存儲以及分析來為實際的煤炭企業(yè)生產(chǎn)管理者提供直觀的數(shù)據(jù)支持，以方便展開安全管理工作，保障煤炭開采效率，提高作業(yè)人員的安全系數(shù)，具有重要的促進作用[2]。

在煤炭開采過程中，礦井內(nèi)瓦斯氣體濃度、濕度、空氣密度、礦壓、頂板的支撐強度、煤塵、火等等方面的因素廣泛存在并且對煤炭資源開采工作具有重要的影響，如果不能夠準確的收集數(shù)據(jù)信息并且追蹤來源，將有可能對安全管理工作造成重要的影響，從而引發(fā)安全生產(chǎn)事故，影響煤炭生產(chǎn)企業(yè)的正常運轉以及滿足資源供給需求。因此，數(shù)據(jù)源的存在應用具有重要的現(xiàn)實意義，能夠準確清晰的分析影響煤炭資源開采工作因素來源，從而及時發(fā)現(xiàn)問題并進行解決，保障安全生產(chǎn)工作進一步發(fā)展。

2.2 數(shù)據(jù)存儲及管理

安全管理系統(tǒng)對收集到的有效信息及時做出反應的前提基礎就在于原始數(shù)據(jù)的收集存儲工作是否合乎標準，由于煤炭資源在開采過程中需要收集的數(shù)據(jù)種類多樣、形式復雜、數(shù)據(jù)信息不完整等特點，造成了數(shù)據(jù)存儲及管理工作面臨著較大的現(xiàn)實壓力，如何能夠在海量的數(shù)據(jù)信息中準確摘錄并總結歸納有效信息，繼而為安全管理人員提供準確數(shù)據(jù)支持就成為了數(shù)據(jù)存儲及管理部分的重要職能，也是實際安全管理數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)的核心工作內(nèi)容。通常煤炭企業(yè)的數(shù)據(jù)存儲以及管理是以部門及數(shù)據(jù)倉庫的形式存在，即通常所說的數(shù)據(jù)集市。煤炭生產(chǎn)企業(yè)建立的安全管理數(shù)據(jù)集市能夠將數(shù)據(jù)進行分類，建立元數(shù)據(jù)并按照不同內(nèi)容以及形式形成數(shù)據(jù)存儲的物理結構形式，提高收集信息的質量[3]。

2.3 OLAP服務器

OLAP服務器是整個系統(tǒng)的大腦，也是核心設備，通過OLAP服務器的運行能夠同時進行多種數(shù)據(jù)的分析、重組工作，以幫助管理者尋找到相應數(shù)據(jù)的來源構成以及發(fā)展趨勢，由此將可能產(chǎn)生的結果等方面內(nèi)容。OLAP服務器對自身運算能力要求較高，因此在實際中服務器的選用以及維護已經(jīng)成為了日常管理工作開展的主要內(nèi)容，也是目前世界發(fā)達國家應用后形成的共識，對我國自主開發(fā)安全管理數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)具有重要的參考價值。

2.4 前端工具

前端工具能夠滿足煤炭企業(yè)各個部門的實際功能需求，種類包括數(shù)據(jù)收集分析工具、信息查詢工具、功能修改工具、數(shù)據(jù)挖掘工具以及數(shù)據(jù)集市的開發(fā)工具等，主要為煤炭企業(yè)三種數(shù)據(jù)用戶服務：①基層工作人員通過前端工具的應用來獲取實際工作面的具體數(shù)據(jù)以及開采進度等計劃安排來進行人員、工作內(nèi)容的合理分配；②業(yè)務部門的中層管理人員獲取日常管理決策的支持信息，保障挖掘進度的制定以及實施工作落實到實際工作中；③企業(yè)的決策管理層通過前端工具的數(shù)據(jù)分析工具來對整體煤炭開采數(shù)據(jù)進行多角度分析，進而根據(jù)分析的結果來制定煤炭企業(yè)長遠發(fā)展規(guī)劃以及生產(chǎn)策略，促進開采工作進一步發(fā)展，提高工作效率以及推動煤炭企業(yè)進一步發(fā)展[4]。

3 結束語

通過文章研究繼而設計出一套自主的安全管理數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)，能夠有效的推動我國煤炭生產(chǎn)企業(yè)向前穩(wěn)步發(fā)展，提高實際的開采效率，保障作業(yè)人員的生命安全，滿足經(jīng)濟社會對煤炭資源的需求，繼而拉動社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展，具有重要的現(xiàn)實意義。

參考文獻

[1]溫國鋒，陳立文.煤礦安全管理數(shù)據(jù)倉庫的建立與應用研究[J].中國礦業(yè)，2009，12（1）：95-97.

[2]趙文濤，楊靜.數(shù)據(jù)倉庫在煤礦信息安全管理模型中的應用[J].煤礦安全，2009，12（3）：108-110.

篇10

關鍵詞：煤炭企業(yè)；經(jīng)濟效益；安全生產(chǎn)

一、引言

近年來，煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作越來越受到了人們的關注，而如何解決在采煤過程中的安全隱患問題，也成了煤炭行業(yè)迫切需要解決的問題。有相關調(diào)查顯示，在我國眾多煤炭業(yè)安全事故中，大部分原因包括了企業(yè)的生產(chǎn)安全管理不到位，相關從業(yè)人員的整體素質不高，企業(yè)對員工安全知識的教育方面和安全技能的培訓方面也重視不夠，安全設施老化或管理制度不夠完善，缺乏制約性等。煤炭生產(chǎn)安全事故不僅給企業(yè)造成了大量不可挽回的經(jīng)濟損失，還給受傷或遇難人員的家庭帶來了沉重打擊。為了避免安全事故的發(fā)生，煤炭企業(yè)必須采取一系列可行性措施，加強從業(yè)人員的安全管理，促進煤炭企業(yè)的正常、健康發(fā)展。

二、提高作業(yè)人員的綜合素質，加強煤炭安全知識的教育和安全技能的培訓

煤炭企業(yè)的安全管理是否到位關系著企業(yè)整體經(jīng)濟的發(fā)展，因此，想要提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，就必須先從作業(yè)員工的安全保障方面著手，找出導致安全事故普遍存在的原因，并采取有效措施進行解決，只有這樣才能促進煤炭企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。煤炭生產(chǎn)安全事故的原因主要包括了作業(yè)人員的綜合素質不高，生產(chǎn)技術安全管理不到位，內(nèi)部管理無章可循、無制可守以及違規(guī)現(xiàn)象較為嚴重等，具體內(nèi)容如下：

（1）通常情況下，大部分從事煤炭行業(yè)的員工都是來自農(nóng)村，其文化程度普遍不高，有的甚至是年紀較大且未受過教育等，因此時常出現(xiàn)流動性較大，難于管理等情況。此外，企業(yè)對員工業(yè)務的培訓工作不夠重視，導致了煤炭生產(chǎn)作業(yè)人員的安全意識較為薄弱；再加上員的綜合素質不高，在生產(chǎn)操作時，常常出現(xiàn)違規(guī)操作的情況，從而給煤炭的生產(chǎn)管理埋下了安全隱患。

（2）由于采煤工作環(huán)境較差、工作薪資較低、企業(yè)缺少整體素質較高與業(yè)務能力水平較強的工作管理人員等因素，導致該行業(yè)的人才流失越發(fā)嚴重；再加上一些煤炭企業(yè)在采煤時，常常沒有專業(yè)的設計圖紙，也沒有相關計劃，僅憑借作業(yè)人員自身的經(jīng)驗來進行作業(yè)，導致了安全事故的發(fā)生幾率呈明顯上升的趨勢。另外，部分規(guī)模較小的煤炭企業(yè)為了謀取巨額利益，無視相關法律法規(guī)進行違法采礦，不僅不符合我國相關生產(chǎn)安全的標準，若在開礦生產(chǎn)的過程中稍有不慎還會造成嚴重的后果，這無疑增加了安全事故的概率。

（3）部分煤炭企業(yè)雖設有安全規(guī)程，但并沒有真正發(fā)揮其作用，對瓦斯監(jiān)測系統(tǒng)也未及時進行維護或維修，使生產(chǎn)安全機制成為一種應付檢查的擺設，從而導致在安全事故發(fā)生時，監(jiān)控系統(tǒng)人員不能及時的發(fā)現(xiàn)問題，而錯過了最佳的撤離時間，最終造成人員傷亡等不可挽回的損失。

為此，煤炭企業(yè)必須充分認識到問題的嚴重性，并立即采取有效、合理的措施解決這一現(xiàn)狀。如加強從業(yè)人員的安全教育，重視員工安全技能的培訓，使員工自覺提高安全生產(chǎn)意識，從而規(guī)范操作行為，防止違規(guī)操作；同時，安全知識教育的內(nèi)容應富有靈活性、全面性、時效性以及針對性，避免形式主義，使安全教育充分發(fā)揮“提高人員的綜合素質與安全意識、解決實際安全問題”等作用。另外，安全教育可以以典型教育、重點宣傳、主題宣傳、多媒體宣傳等方式進行，大力宣傳“安全即生命，安全即效益”等全新理念，使企業(yè)部門將主要的精力放到煤炭的生產(chǎn)安全方面，從而減少安全事故的發(fā)生，促進企業(yè)經(jīng)濟的提升。

三、加大煤炭安全設施保護的資金投入，引進先進安全設施，促進企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展

除了上述對員工進行安全教育外，企業(yè)還需時刻將安全問題、效益以及社會的發(fā)展三者緊密聯(lián)系在一起，并提升社會責任意識，堅持以人為本的安全管理理念等。由于煤炭的產(chǎn)生是一個動態(tài)且平衡的系統(tǒng)，因此，在其生產(chǎn)的過程中，煤洞坍塌、瓦斯泄漏、沖擊地壓等種種意外的發(fā)生率會相對較高，若企業(yè)不加以重視，不僅會牽扯到企業(yè)的經(jīng)濟利益，也會給受傷或遇難工作人員的家庭造成了重創(chuàng)，其負面影響極大。

因此，煤炭企業(yè)需將作業(yè)現(xiàn)場的安全保護設施擺在第一位，并加大安全設施的資金投入，引進先進安全設施設備，保障員工安全。在安全設施方面投入大量的資金與精力，雖然會增加企業(yè)運行成本，影響企業(yè)利潤與收入，導致整體效益下滑，但企業(yè)管理人員應用發(fā)展的眼光來看待這一現(xiàn)象，正確理解該措施對企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展起著關鍵性作用，明白有舍得才有回報的道理；如企業(yè)連安全設施都不肯投入，那何來效益，何談發(fā)展？因此，只有打下這一良好的基礎，才能保證企業(yè)的長遠發(fā)展。另外，安全設施的投入是一種特殊且非常必要的投資，其所帶來的效益主要體現(xiàn)在生產(chǎn)的過程中，從長遠來看不僅不會對企業(yè)造成負擔，反而會確保生產(chǎn)流程的正常進行，而這種投入又使安全事故與員工職業(yè)病等現(xiàn)象大幅減少，不僅保證了煤炭生產(chǎn)的良好秩序，也相應促進了社會經(jīng)濟，更幸福了千萬家庭，因此，加大安全設備資金的投入，才能促進煤炭企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

四、建立合理的管理制度，優(yōu)化資源配置，促使安全管理精細化

造成煤炭生產(chǎn)安全事故的主要原因還有企業(yè)內(nèi)部管理制度不夠完善，責任劃分不清晰、作業(yè)或管理人員的工作態(tài)度不端正等。有調(diào)查發(fā)現(xiàn)，近年來，安全工作的監(jiān)督方面有嚴重脫節(jié)的情況，主要表現(xiàn)在責任劃分不清楚，造成了在出現(xiàn)安全事故時，相互推責的現(xiàn)象頻現(xiàn)；同時，部分企業(yè)的內(nèi)部管理制度并未得到科學完善，人員、崗位的分配方面也缺乏管理等，而這些原因嚴重阻礙了企業(yè)的發(fā)展。為此，優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部管理，刻不容緩。

煤炭企業(yè)必須建立健全正確且合理的內(nèi)部管理制度，貫徹落實安全管理責任制，提升管理、作業(yè)人員的科學意識與規(guī)范意識，編制詳細的體系文件（包括生產(chǎn)安全管理的手段、規(guī)章制度、流程以及活動形式等內(nèi)容），嚴格把關每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質量與安全，并加強各部門之間的相互溝通，明確各個崗位的職責劃分，促使企業(yè)管理向精細化推進。同時，企業(yè)還需與時俱進，樹立現(xiàn)代化管理理念，對旗下人力、物力、資源等進行優(yōu)化配置，減少資源浪費，避免不必要的經(jīng)濟損失。另外，企業(yè)還需提高自身的管理水平，制定人員的相關考核制度與獎懲制度，對于考核合格的，企業(yè)可頒發(fā)相關作業(yè)資格證，堅持做到規(guī)范上崗，持證上崗等；同時，對于由于個人原因而導致意外事故的，企業(yè)必須采取措施進行嚴懲，如造成重大安全事故的，有關部門必須追究其法律責任，進而增加員工的危機感，端正他們的工作態(tài)度，提高工作的積極性，減少生產(chǎn)安全的盲目性。

結語

總之，為促進煤炭企業(yè)的健康發(fā)展，企業(yè)必須充分認識到基層作業(yè)人員安全管理工作的重要性，加大煤炭安全設施保護的資金投入，引進先進安全設施，并不斷提高作業(yè)人員的綜合素質，加強煤炭安全知識的教育和安全技能的培訓，減少或避免安全事故的發(fā)生。同時，還需建立合理的管理制度，優(yōu)化資源配置，促使安全管理精細化；只有這樣，才能促進企業(yè)經(jīng)濟效益的提升與發(fā)展。

參考文獻：

[1]閆緒嫻，宗雅蕙.中國煤炭上市公司安全投入對經(jīng)濟效益的影響分析[J].宏觀經(jīng)濟研究，2015（05）：109.

[2]鄒濤，肖興志，李沙沙.煤礦安全規(guī)制對煤炭行業(yè)生產(chǎn)率影響的實證研究[J].中國工業(yè)經(jīng)濟，2015（10）：85-86.