導(dǎo)語(yǔ)：老干效能建設(shè)動(dòng)員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

老干部工作在歷屆局領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的共同努力下，有了一個(gè)好的基礎(chǔ)。近年來(lái)，特別是新的一屆市委成立以來(lái)，在省委老干部局的正確指導(dǎo)、市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的大力支持下，經(jīng)過(guò)全局干部職工的不懈努力，我市老干部工作取得了新突破、新進(jìn)展，贏得了老干部的信任和社會(huì)的認(rèn)可，市委、市政府是滿意的，各方面反映是好的。實(shí)踐證明，我們這支隊(duì)伍的素質(zhì)是高的，是一支熱愛(ài)老干部工作、團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗、無(wú)私奉獻(xiàn)、能打硬仗的干部隊(duì)伍。

新的一年，市委對(duì)老干部工作寄予很高的期望，提出了明確具體的工作要求。市委安排我到老干部局工作，這是對(duì)我的信任和期望，我也很高興能和大家一起相處共事。同時(shí)我也深感責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。下面，結(jié)合貫徹落實(shí)市委主要領(lǐng)導(dǎo)同志的指示精神，以及市委、市政府開(kāi)展的加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)和我局“尊老敬賢，竭誠(chéng)奉獻(xiàn)”機(jī)關(guān)服務(wù)品牌的創(chuàng)建，就進(jìn)一步內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象，爭(zhēng)創(chuàng)一流，加強(qiáng)我們的自身建設(shè)，提幾點(diǎn)希望和要求。不當(dāng)之處，懇請(qǐng)大家批評(píng)指正。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)

要做好任何一項(xiàng)工作，沒(méi)有一定的理論政策水平不行，沒(méi)有業(yè)務(wù)知識(shí)不行，不了解工作情況也不行。創(chuàng)新新形勢(shì)下的老干部工作，提高管理服務(wù)水平，對(duì)我們的理論水平、政策水平、知識(shí)水平提出了新的更高的要求。要按照爭(zhēng)做“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”、“學(xué)習(xí)型干部”、“復(fù)合型人才”的要求，不斷強(qiáng)化終身學(xué)習(xí)、自覺(jué)學(xué)習(xí)的意識(shí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種政治責(zé)任、一種精神需求、一種思想境界來(lái)認(rèn)識(shí)、來(lái)對(duì)待。首先要深入學(xué)習(xí)上級(jí)精神。要精心研讀中央、省、市有關(guān)的文件、領(lǐng)導(dǎo)的重要講話，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，努力做到既要把老干部工作放到大局中去考慮、去安排，又要把上級(jí)的意圖弄清楚，才能更好地維護(hù)好老干部的切身利益。同時(shí)，要認(rèn)真搞好調(diào)研、吃透下情，做好上下結(jié)合的文章。二是要學(xué)好本職業(yè)務(wù)。要精通有關(guān)政策規(guī)定，熟練掌握為老干部服務(wù)的技能技巧，熟悉了解社會(huì)學(xué)、管理學(xué)、老年心理學(xué)、老年文化體育等知識(shí)，努力把握老干部工作的特點(diǎn)和規(guī)律，了解老干部的所思、所慮、所需，有的放矢地開(kāi)展工作。三是要注意學(xué)習(xí)借鑒外地的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，更好地改進(jìn)我們的工作。四是要廣泛涉獵政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、科技、法律等各方面的知識(shí)，改善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)。

在加強(qiáng)學(xué)習(xí)這個(gè)問(wèn)題上，要注意克服浮躁情緒。浮躁情緒表現(xiàn)在學(xué)習(xí)上，一是滿足現(xiàn)狀，不求新知；二是經(jīng)驗(yàn)主義，坐吃老本。當(dāng)代社會(huì)發(fā)展日新月異，我們不知、不懂、不會(huì)的東西層出不窮。與我們工作有關(guān)的知識(shí)、技能、觀點(diǎn)和方法大量涌現(xiàn)，這是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的。不注意學(xué)習(xí)積累，不研究新形勢(shì)、新情況，不自覺(jué)接受新事物、新變化，就難以適應(yīng)工作，更難以創(chuàng)造性地做好工作。

學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)，再學(xué)習(xí)，是對(duì)工作負(fù)責(zé)，也是對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)。我們身處領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，就要在知識(shí)水平、理論素養(yǎng)、分析認(rèn)識(shí)問(wèn)題等方面出類(lèi)拔萃、高人一籌，才能讓人心悅誠(chéng)服，也才能讓組織認(rèn)可。局機(jī)關(guān)要首先帶頭抓學(xué)習(xí)，抓緊制定系統(tǒng)的、形式多樣的學(xué)習(xí)計(jì)劃，局領(lǐng)導(dǎo)班子每月要集中學(xué)習(xí)一次，局機(jī)關(guān)全體干部每月要集中學(xué)習(xí)一次，形式可以是學(xué)習(xí)文件精神，可以是座談?dòng)懻?，也可以邀?qǐng)專家作輔導(dǎo)報(bào)告。要學(xué)以致用，努力把學(xué)到的知識(shí)轉(zhuǎn)化為自身的素質(zhì)，轉(zhuǎn)化為謀劃工作的實(shí)際能力，轉(zhuǎn)化為解決問(wèn)題的本領(lǐng)。

二、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，不斷增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力

團(tuán)結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力；團(tuán)結(jié)出干部、出人才。這是多年來(lái)被實(shí)踐反復(fù)證明的一條定律。善于搞好團(tuán)結(jié)，和諧共事，協(xié)調(diào)各方，這也是做好老干部工作必須具備的基本素質(zhì)和能力。因此，大家要倍加珍惜、自覺(jué)維護(hù)我們這支隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，增強(qiáng)老干部工作部門(mén)的凝聚力、親和力，努力創(chuàng)造一個(gè)有序、寬松、舒心的工作環(huán)境。

一是要堅(jiān)持民主集中制。要完善內(nèi)部議事和決策制度；堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工負(fù)責(zé)制；堅(jiān)持正常的局長(zhǎng)辦公會(huì)議制度；堅(jiān)持重大問(wèn)題集體研究決定。在研究工作、討論問(wèn)題時(shí)，要充分發(fā)表個(gè)人的意見(jiàn)和建議，也可以展開(kāi)研討，申明各自的意見(jiàn)和想法。在組織上作出集體決定后，全局上下就要一個(gè)目標(biāo)、一個(gè)聲音、一個(gè)步調(diào)，不允許各行其是、擅作主張。

二是要增強(qiáng)全局意識(shí)。要善于站在全局的高度處理問(wèn)題。我們要時(shí)刻關(guān)注大局、準(zhǔn)確把握大局，用長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光想問(wèn)題、辦事情。這是干部個(gè)體之間水平高低、能力高低的一個(gè)關(guān)鍵因素，也是衡量政治上是否成熟、業(yè)務(wù)上是否過(guò)硬、作風(fēng)上是否扎實(shí)的重要標(biāo)準(zhǔn)。我們?cè)谧拿總€(gè)同志都是一個(gè)“窗口”，都要和外面，包括各部門(mén)、縣市區(qū)及老干部打交道。同志們說(shuō)話、辦事能不能表現(xiàn)出良好的素質(zhì)，體現(xiàn)老干部工作者的良好形象，對(duì)整體和全局至關(guān)重要。所以，要求大家在說(shuō)每一句話、辦每一件事的時(shí)候，首先要想到我們是老干部局這個(gè)集體中的一員，要無(wú)愧于這個(gè)光榮的崗位，要自覺(jué)維護(hù)局整體形象。

三是要團(tuán)結(jié)協(xié)作。從整體上看，我們局里工作運(yùn)轉(zhuǎn)比較正常，配合比較默契，這是應(yīng)當(dāng)充分肯定的。在團(tuán)結(jié)協(xié)作上，一是分管局長(zhǎng)和科室長(zhǎng)之間。分管局長(zhǎng)要注意全面了解所分管的工作情況，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，熟悉分管的工作業(yè)務(wù)，及時(shí)提出指導(dǎo)性意見(jiàn)，同時(shí)，要多關(guān)心愛(ài)護(hù)，多承擔(dān)責(zé)任?？剖邑?fù)責(zé)人對(duì)分管局長(zhǎng)要尊重，要勤請(qǐng)示，勤匯報(bào)。二是科室之間。一個(gè)科室、單位首先內(nèi)部要協(xié)作好、團(tuán)結(jié)好、配合好?？崎L(zhǎng)、單位負(fù)責(zé)同志只有先管好自己的科室和單位，才能說(shuō)得上和其它科室配合的好。三是同志之間。我們?cè)谝黄鸸ぷ魇且环N緣分，要倍加珍惜。要做到互相關(guān)心、互相愛(ài)護(hù)、互相幫助、互相支持、互相尊重，同志之間要講友誼、講感情、講團(tuán)結(jié)、講和諧、講協(xié)作，這樣才會(huì)生機(jī)勃勃，大家才能心情舒暢地合作共事。

團(tuán)結(jié)協(xié)作是對(duì)機(jī)關(guān)干部的基本要求，同時(shí)也是機(jī)關(guān)正常運(yùn)行的保障。講團(tuán)結(jié)協(xié)作，不是不講原則，不是忽視制度規(guī)定，不是不講管理。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬要多指導(dǎo)、多鼓勵(lì)，同時(shí)要嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理。這是對(duì)同志的真正愛(ài)護(hù)，也是對(duì)事業(yè)的真正負(fù)責(zé)。

三、滿腔熱情，不斷提高管理服務(wù)水平

近年來(lái)，老干部工作有了新的起色、新的進(jìn)展，管理服務(wù)水平有了很大提高。我們機(jī)關(guān)服務(wù)品牌“尊老敬賢，竭誠(chéng)奉獻(xiàn)”，也是突出了管理服務(wù)工作的中心地位。老干部是一個(gè)群體，也是一個(gè)特殊的群體。他們?yōu)閲?guó)家的建立、建設(shè)做出了歷史性的、不可磨滅的貢獻(xiàn)，理應(yīng)受到尊敬和愛(ài)戴。當(dāng)前，老干部普遍進(jìn)入高齡、高發(fā)病期，面對(duì)這樣一個(gè)特殊的服務(wù)群體，老干部服務(wù)工作做得好與壞，老干部滿意不滿意，一靠黨和國(guó)家的政策，二靠我們老干部工作者的努力。

新一屆市委對(duì)老干部工作給予了高度重視、大力支持，也提出了很高的要求。我們是直接為老干部服務(wù)的工作部門(mén)，大家對(duì)老干部要常抱敬老之情，常懷愛(ài)老之意，常有助老之心，這是對(duì)老干部工作者職業(yè)素養(yǎng)的基本要求。大家要以高度的黨性覺(jué)悟，滿腔熱情地做好老干部工作，急老干部之所急，辦老干部之所需，全方位服務(wù)老干部，扎扎實(shí)實(shí)地為老干部多辦事、辦實(shí)事、辦好事，讓老干部滿意，讓黨委放心，不辜負(fù)組織的信任和重托。要善于把老干部工作放在市委的工作大局中來(lái)擺布，從改革、穩(wěn)定、發(fā)展的大局中確定我們的工作思路，借勢(shì)、借力、借資源，營(yíng)造全社會(huì)尊重、關(guān)心老干部，支持老干部工作的良好氛圍。

提高管理服務(wù)水平，要從小事做起，從細(xì)節(jié)抓起。細(xì)節(jié)決定成敗，服務(wù)工作無(wú)小事。我們這些同志，多數(shù)長(zhǎng)時(shí)間做同樣的工作，而且是常規(guī)性的工作。優(yōu)勢(shì)是輕車(chē)熟路，把握性較強(qiáng)。但也往往容易產(chǎn)生不認(rèn)真、不細(xì)致、大而化之的現(xiàn)象。接一個(gè)電話、答復(fù)一個(gè)問(wèn)題、接待來(lái)辦事的同志，特別是對(duì)待老干部的問(wèn)題，一定要耐心細(xì)致、熱情周到、不厭其煩，絕不允許冷漠、生硬、無(wú)禮。一個(gè)客氣的態(tài)度，一個(gè)好的表達(dá)，往往是解決問(wèn)題的好起點(diǎn)。反過(guò)來(lái)，會(huì)直接影響工作效果乃至全局的整體形象。對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)我們要堅(jiān)決服從，無(wú)條件地完成交代的任務(wù)，最大限度地取得信任和支持。對(duì)各部門(mén)、各單位，我們要主動(dòng)協(xié)調(diào)、積極配合，建立和諧的工作關(guān)系。對(duì)各縣市區(qū)，我們要加強(qiáng)溝通和指導(dǎo)，保持思想的高度統(tǒng)一、工作的步調(diào)一致。

四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，在狠抓落實(shí)上下功夫

面對(duì)越來(lái)越高的工作要求和日益繁重的工作任務(wù)，我們的工作作風(fēng)務(wù)必要與領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的地位、與所擔(dān)負(fù)的任務(wù)相適應(yīng)。一是工作標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題。要通過(guò)學(xué)習(xí)和開(kāi)展一系列活動(dòng)以及落實(shí)市委、市政府召開(kāi)的提高機(jī)關(guān)效能會(huì)議上的要求，認(rèn)真查找不適應(yīng)、不符合的問(wèn)題，變“過(guò)得去”為“做得好”，用心去做，精益求精，好中求優(yōu)，一絲不茍。要有爭(zhēng)第一、爭(zhēng)先進(jìn)、爭(zhēng)位次的強(qiáng)烈進(jìn)取意識(shí)。要特別注意加強(qiáng)宣傳工作，在會(huì)議、報(bào)刊、資料、媒體上，經(jīng)常能看到、聽(tīng)到我們的聲音、情況和經(jīng)驗(yàn)。每個(gè)單位、科室，每個(gè)同志都有這個(gè)責(zé)任。二是努力提高工作效率和工作質(zhì)量。決定了的問(wèn)題，安排的事情，要有“馬上就辦，辦就辦好”的作風(fēng)和態(tài)度，雷厲風(fēng)行，不推不拖，今日事今日畢。形成的文稿，起草人和科室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真負(fù)責(zé)地把關(guān)，不合格、不滿意的不上報(bào)。辦事過(guò)程中，要想方設(shè)法把事情辦圓滿、徹底，不能淺嘗輒止、矛盾上交、有頭無(wú)尾，不了了之。三是狠抓落實(shí)。抓落實(shí)，既是一個(gè)工作方法問(wèn)題，也是一個(gè)工作作風(fēng)問(wèn)題，還是一個(gè)工作能力問(wèn)題，是對(duì)干部綜合素質(zhì)的一個(gè)檢驗(yàn)。抓落實(shí)首先要有敢于負(fù)責(zé)的精神，始終不折不扣地執(zhí)行局里形成的決定、部署的工作。對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作盡心盡力，對(duì)組織負(fù)責(zé)任。其次，要落實(shí)好考核辦法和責(zé)任體系。老干部工作的考核辦法已經(jīng)納入市委對(duì)各縣市區(qū)的綜合考評(píng)范圍，我們要不斷地加以完善，使之成熟、合理、可行，切實(shí)起到調(diào)動(dòng)積極性、促進(jìn)工作的積極作用。局內(nèi)部也要作進(jìn)一步的細(xì)化分解，把任務(wù)逐項(xiàng)列出，責(zé)任落實(shí)到科室、到人，提出明確的工作標(biāo)準(zhǔn)、完成時(shí)限，年終進(jìn)行考核、評(píng)議。第三，要分工負(fù)責(zé)，各盡其職。各分管局長(zhǎng)要抓緊時(shí)間與所分管科室、單位研究今年全年的工作，提出工作要點(diǎn)，研究落實(shí)措施，安排出切實(shí)可行的工作計(jì)劃。各科室要主動(dòng)考慮、開(kāi)動(dòng)腦筋，在創(chuàng)新、優(yōu)化、完善工作上有新的亮點(diǎn)、新的起色。

五、嚴(yán)明紀(jì)律，樹(shù)立良好形象

干部的成長(zhǎng)進(jìn)步離不開(kāi)紀(jì)律的約束；機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)離不開(kāi)紀(jì)律的保障；保持住我們業(yè)已取得的榮譽(yù)，離不開(kāi)紀(jì)律的規(guī)范。從大的方面說(shuō)，要遵守黨的政治紀(jì)律，與黨中央保持一致，遵守黨紀(jì)國(guó)法，要廉潔自律，清白做人。從我們局內(nèi)部來(lái)講，請(qǐng)大家注意以下幾個(gè)問(wèn)題：

一要保持團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。允許同志們充分發(fā)表意見(jiàn)，把話說(shuō)在當(dāng)面。不允許犯自由主義，不允許會(huì)上不說(shuō)，會(huì)后亂說(shuō)。要培養(yǎng)良好的人際關(guān)系，不要在背后議論別人的短處和不足，不要有傷害別人自尊心的言行。“靜坐常思己過(guò)，閑談莫議人非?！币岣咦鋈说乃刭|(zhì)，養(yǎng)成高尚的人格操守。

二要按程序、按制度辦事。重大問(wèn)題由局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定。工作中按程序辦事，該請(qǐng)示的要請(qǐng)示，該匯報(bào)的要匯報(bào)，該負(fù)責(zé)的要負(fù)責(zé)，做到不推諉、不越位、懂規(guī)矩、守章法。要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，增強(qiáng)保密意識(shí)，醞釀中的事情、未決定的問(wèn)題，大家要守口如瓶、慎之又慎，不能出任何差錯(cuò)。局里的規(guī)章制度已經(jīng)進(jìn)行了整理和完善，要抓緊修訂，盡快出臺(tái)。

三要正確對(duì)待組織和個(gè)人。我們提倡工作第一，他人第一，先集體后個(gè)人，反對(duì)只顧個(gè)人利益，不顧他人利益，只看眼前，不看長(zhǎng)遠(yuǎn)的傾向。對(duì)組織上來(lái)講，干部問(wèn)題，不但是提拔和待遇問(wèn)題，更重要的是教育、培養(yǎng)，發(fā)揮積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，把工作搞上去。請(qǐng)大家相信，組織上會(huì)關(guān)心每個(gè)同志。只要我們把工作干出成績(jī)，在做人上站得住腳，個(gè)人問(wèn)題會(huì)有一個(gè)好的結(jié)果。

四要增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)。我們財(cái)力不足，局里經(jīng)濟(jì)很不寬裕，要有過(guò)緊日子的長(zhǎng)期準(zhǔn)備。特別是做具體工作的同志，要千方百計(jì)增收節(jié)支，想方設(shè)法保證工作運(yùn)轉(zhuǎn)有足夠的財(cái)力支持。要把有限的經(jīng)費(fèi)用在辦事上，花錢(qián)不能大手大腳。局機(jī)關(guān)、各單位要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范支出手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)開(kāi)支制度。車(chē)輛使用要千方百計(jì)地節(jié)約費(fèi)用，杜絕浪費(fèi)。

五要保持緊張有序的工作秩序。按時(shí)上下班，盯崗盯位。有事要逐級(jí)請(qǐng)假，事先請(qǐng)假，批準(zhǔn)后方可離崗，回來(lái)后及時(shí)銷(xiāo)假。各局長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人節(jié)假日要保持通訊暢通，有事能及時(shí)聯(lián)系。市委已明確宣布，工作日除公務(wù)接待外，中午一律不得飲酒。這要作為一條紀(jì)律嚴(yán)格遵守。我們是受到市委表彰的機(jī)關(guān)效能建設(shè)先進(jìn)單位，我們要在以上幾個(gè)方面做出表率，當(dāng)好示范，經(jīng)得住時(shí)間的檢驗(yàn)。

同志們，老干部工作是一項(xiàng)政治性、政策性、服務(wù)性很強(qiáng)的工作，是需要付出愛(ài)心、耐心的崇高事業(yè)，為了這項(xiàng)事業(yè)，大家講政治、講大局，付出了很多，奉獻(xiàn)了很多。我們要倍加珍惜、愛(ài)護(hù)來(lái)之不易的好形勢(shì)，倍加努力地做好今后的工作。我相信，新的一年，有市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有大家的用心把握，用心工作，用心落實(shí)，我們一定會(huì)更好地完成老干部工作的各項(xiàng)任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)新崛起，建設(shè)新做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。