專業(yè)課程論文范文

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專業(yè)課程論文

篇1

論文摘要:針對我國目前高職汽車運用與維修專業(yè)教學(xué)存在的問題,提出了創(chuàng)建該專業(yè)課程體系改革的基本原則及具體措施。

近年來,雖然高職汽車運用與維修專業(yè)課程體系的改革一直在進(jìn)行,但由于種種原因,與全國汽車維修行業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的速度相比,仍存在課程體系的劃分不夠合理、教學(xué)內(nèi)容始終落后于生產(chǎn)實踐的要求、與市場需求存在較大差距等問題。為提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益,更好地滿足市場需求,高職院校必須深化教學(xué)模式和課程體系的改革。

現(xiàn)狀及存在的問題

對學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)不足目前,我國高職汽車運用與維修專業(yè)課程體系仍然保留原有“三段式”的課程設(shè)置模式(以學(xué)科為中心組織教學(xué)內(nèi)容),即基礎(chǔ)課、專業(yè)課和實踐教學(xué)分段排列;各學(xué)科仍過于追求各自理論體系的完整性,不是從生產(chǎn)實踐中引出課題進(jìn)行分析和研究,針對性較差,造成理論與實踐的脫節(jié);各門課程各自獨立,缺乏彼此應(yīng)有的溝通;基礎(chǔ)課、專業(yè)課與專業(yè)知識和能力的培養(yǎng)聯(lián)系不緊密,沒有達(dá)到理論教學(xué)為生產(chǎn)實踐服務(wù)的目的,學(xué)生的實際技能訓(xùn)練時間和項目不足。另外,學(xué)生入學(xué)后的學(xué)習(xí)按統(tǒng)一的教學(xué)計劃進(jìn)行,而制定教學(xué)計劃時對如何發(fā)揮學(xué)生的自主性考慮較少,靈活性較小,加之傳統(tǒng)的以教師為中心的教學(xué)方式,使學(xué)生處于被動學(xué)習(xí)的位置。

課程體系與生產(chǎn)實際有較大差距現(xiàn)有的汽車運用與維修專業(yè)課程體系是建立在“三段式”教學(xué)模式基礎(chǔ)上的,課程設(shè)置受機械類和近機類專業(yè)的影響太大,專業(yè)基礎(chǔ)課中機械類課程如《理論力學(xué)》、《材料力學(xué)》、《機械原理》、《機械零件》、《機械制造》、《金屬材料與熱處理》等安排過多,沒有考慮到本專業(yè)畢業(yè)生的業(yè)務(wù)范圍基本不涉及機械設(shè)計與加工的內(nèi)容,而與汽車有關(guān)的自動控制技術(shù)課程,只有《液壓與液力傳動》和《電工與工業(yè)電子學(xué)》兩門課程。機、電課程比例不當(dāng),使得教學(xué)時間得不到有效和充分的利用,大量課時浪費在畢業(yè)后應(yīng)用機會很少的知識上,加上專業(yè)課程和實訓(xùn)的課時不足,沒有足夠時間去加強學(xué)生專業(yè)能力的培養(yǎng)。另外,專業(yè)課程結(jié)構(gòu)和內(nèi)容缺乏彈性,選修課程少,非常不利于學(xué)生個性和主動性的發(fā)揮。相對固定的課程結(jié)構(gòu)和教學(xué)內(nèi)容對市場變化缺乏快速的應(yīng)對措施,難以適應(yīng)勞動力市場需求的變化,對專業(yè)建設(shè)極為不利。

教學(xué)內(nèi)容落后于科學(xué)技術(shù)的發(fā)展高職汽車運用與維修專業(yè)在教學(xué)內(nèi)容上應(yīng)注重職業(yè)的生產(chǎn)過程和實際要求,強調(diào)專業(yè)教學(xué)內(nèi)容與職業(yè)崗位需求的針對性,以職業(yè)崗位的需求確定教學(xué)內(nèi)容。本專業(yè)目前使用的教材,雖然增加了部分新內(nèi)容,但課程的職業(yè)教育特色不突出、內(nèi)容陳舊,難以適應(yīng)科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展的要求。隨著計算機技術(shù)的高速發(fā)展,計算機控制技術(shù)已經(jīng)廣泛應(yīng)用于汽車的發(fā)動機、自動變速器、制動系統(tǒng)等各個方面的控制之中,甚至在載重汽車上,也采用了技術(shù)含量很高的柴油機,但是這些內(nèi)容在教學(xué)中并沒有得到充分反映。另外,汽車維修作業(yè)中的車身修復(fù)技術(shù),鈑金與噴漆技術(shù)則根本沒有涉及。這些情況使本專業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)時競爭力不強、擇業(yè)面較窄。

教學(xué)手段落后,先進(jìn)的實訓(xùn)器材和設(shè)備不足在教學(xué)手段方面,目前仍然采用傳統(tǒng)的教學(xué)方式,相當(dāng)多的課堂時間用于板書和繪圖,課時容量小,加之與實際緊密結(jié)合的教學(xué)設(shè)備、模擬設(shè)備、檢測儀器以及維修設(shè)備缺乏,嚴(yán)重影響理論教學(xué)和實訓(xùn)的效果。另外,近些年該專業(yè)的畢業(yè)生有相當(dāng)數(shù)量從事汽車檢測、汽車及其零配件的銷售、汽車維修及其附屬設(shè)備的銷售、汽車保險等工作。學(xué)生的就業(yè)面已從原來的汽車運輸、汽車維修,拓展到汽車出廠后的所有需要汽車專門知識的領(lǐng)域。

創(chuàng)建汽車運用與維修專業(yè)新課程體系的原則

轉(zhuǎn)變高職人才教育觀念,強調(diào)應(yīng)用型復(fù)合人才培養(yǎng)的教育思想切實改變傳統(tǒng)模式培養(yǎng)出來的汽車運用與維修專業(yè)的學(xué)生知識單一、能力單一的局面,培養(yǎng)綜合能力較強的應(yīng)用型人才,以適應(yīng)社會經(jīng)濟的發(fā)展。

從過分強調(diào)知識本位轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生能力為本位高職汽車運用與維修專業(yè)教育除了培養(yǎng)專業(yè)能力以外,還要注重培養(yǎng)諸如語言表達(dá)、組織管理、市場把握等綜合能力,把知識教育轉(zhuǎn)化為素質(zhì)教育。

從封閉性課堂教學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)殚_放性教學(xué)建立產(chǎn)、學(xué)、研一體化的新體制,以獲得更多的市場信息,并充分利用有效的教育資源,提高畢業(yè)生的競爭能力。

改變“以教為主”的教學(xué)模式,貫徹“以學(xué)為主”的思想把教育過程轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)過程,培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣和能力。

創(chuàng)建汽車運用與維修專業(yè)新課程體系的具體措施

根據(jù)市場調(diào)查,確定本專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)本專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)是:面向汽車“后市場”,培養(yǎng)具有與本專業(yè)相適應(yīng)的文化水平和良好的職業(yè)道德,掌握一定的專業(yè)理論知識,具備本專業(yè)的理論知識、實踐技能以及較強的實際工作能力和經(jīng)營管理能力,從事汽車維修、檢測、管理、評估、保險、銷售,德、智、體、美等方面全面發(fā)展的高等技術(shù)應(yīng)用型人才??傮w來說,汽車運輸企業(yè)對該專業(yè)畢業(yè)生的需求量下降,而隨著汽車保有量的不斷增長,汽車維修市場在不斷擴大,對汽車尤其是小轎車維修技術(shù)人員的需求量大幅度增長。高職汽車運用與維修專業(yè)教育應(yīng)主要滿足汽車維修企業(yè)的需求,兼顧汽車運輸企業(yè)及其他企業(yè)的需求。

破除“三段式”教學(xué)模式,建立新的課程體系(1)課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容從市場出發(fā),以職業(yè)崗位的能力需求為導(dǎo)向,以學(xué)生的綜合素質(zhì)培養(yǎng)為最高目標(biāo),破除“三段式”教學(xué)模式,從實際崗位需求引出課題,提出解決方案,開發(fā)“寬基礎(chǔ)、多模塊”課程體系。強化汽車構(gòu)造、汽車電氣設(shè)備、汽車維修和汽車檢測與診斷技術(shù)等課程,同時將原有的專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)?shù)膭h減、增補、重組,將其變?yōu)楸匦迣I(yè)課和數(shù)個專門化方向的選修專業(yè)課。(2)構(gòu)建以能力為本位的培養(yǎng)方案。從職業(yè)分析入手,對職業(yè)崗位進(jìn)行能力分解,確定高職汽車運用與維修專業(yè)的一般專業(yè)能力是計算機應(yīng)用能力、汽車英語閱讀能力、汽車駕駛能力;核心專業(yè)能力是汽車拆裝、檢查、修理能力、汽車故障診斷能力、汽車性能檢測能力、汽車維修企業(yè)管理能力;基本素質(zhì)要求是:較高的思想品德和職業(yè)道德水平、良好的身心素質(zhì);最終圍繞核心能力的培養(yǎng)形成課程體系。(3)增加學(xué)生實訓(xùn)的時間和項目。增加學(xué)生就業(yè)前的專門化實訓(xùn),使學(xué)生在畢業(yè)前得到有針對性的強化訓(xùn)練,要求學(xué)生在取得學(xué)歷證書的同時,按照國家有關(guān)規(guī)定獲得用人單位認(rèn)可程度高、對學(xué)生就業(yè)有實際幫助的相應(yīng)的培訓(xùn)證書和職業(yè)資格證書,提高畢業(yè)生進(jìn)入勞動力市場的就業(yè)競爭能力和應(yīng)變能力,使其獲得在與汽車有關(guān)的職業(yè)群中廣泛就業(yè)的可能性,而且就業(yè)時可以順利頂崗工作。(4)采用模塊式教學(xué)方式,增加課程設(shè)置的靈活性和選擇性。采用“大專業(yè)、小專門化”的課程組織模式,用本專業(yè)職業(yè)能力結(jié)構(gòu)中通用部分構(gòu)筑能力平臺,用靈活的模塊式課程結(jié)構(gòu)和學(xué)分制管理制度滿足企業(yè)和學(xué)習(xí)者的不同需要。新課程體系把選修專業(yè)課按多個專門化方向分為多個模塊,可以根據(jù)不同的需求,制定不同的專門方向,學(xué)生也可以在完成規(guī)定的專門化課程后,根據(jù)自己的實際情況,選修其他的專門化模塊,如電控發(fā)動機維修、自動變速器維修、行駛安全系維修、車身電氣設(shè)備維修等模塊,為每一個學(xué)生提供適應(yīng)勞動力市場需要和有職業(yè)發(fā)展前景的、模塊化的學(xué)習(xí)資源,力求在學(xué)習(xí)內(nèi)容、教學(xué)組織、教學(xué)評價等方面給教師和學(xué)生提供選擇和創(chuàng)新的空間,構(gòu)建開放式的課程體系,適應(yīng)學(xué)生個性化發(fā)展的需要。

增加先進(jìn)的檢測、診斷設(shè)備,滿足汽車維修市場的需求目前汽車技術(shù)正飛速發(fā)展,與之配套的檢測、診斷設(shè)備也不斷更新,先進(jìn)的發(fā)動機綜合診斷儀、解碼器、示波器等診斷設(shè)備和汽車性能檢測設(shè)備在汽車維修企業(yè)得到廣泛應(yīng)用。學(xué)校應(yīng)該增加專用的檢測、診斷和維修設(shè)備以改善教學(xué)效果。如果學(xué)生在學(xué)校得不到實際訓(xùn)練,就不可能達(dá)到社會的要求。

改變教材結(jié)構(gòu),體現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的先進(jìn)性和前瞻性開發(fā)與課程體系相適應(yīng)的模塊化教材體系,適應(yīng)不同崗位的需求。在主要專業(yè)教材結(jié)構(gòu)上有根本的突破,每門專業(yè)課程教材大體由基礎(chǔ)技術(shù)篇和適用技術(shù)篇構(gòu)成。基礎(chǔ)技術(shù)篇主要解決入門的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論和相應(yīng)的基本技能的訓(xùn)練,這部分內(nèi)容相對穩(wěn)定。適用技術(shù)篇采用“積木式”結(jié)構(gòu),一方面可根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)的發(fā)展不斷更新、增減或組合“積木”。從課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容上來講,要突出本專業(yè)領(lǐng)域的新知識、新技術(shù)、新工藝和新方法,克服專業(yè)教學(xué)存在的內(nèi)容陳舊、更新緩慢、片面強調(diào)學(xué)科體系完整、不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的弊端。

總之,新的高職汽車運用與維修專業(yè)教學(xué)模式,主要以汽車維修行業(yè)人才需求為基本依據(jù),面向汽車“后市場”相關(guān)企業(yè)各崗位,以提高學(xué)生的職業(yè)實踐能力和職業(yè)素養(yǎng)為宗旨,倡導(dǎo)以學(xué)生為本位的教育培訓(xùn)理念和建立多樣性與選擇性相統(tǒng)一的教學(xué)機制,通過綜合和具體的職業(yè)技術(shù)實踐活動,幫助學(xué)生積累實際工作經(jīng)驗,突出職業(yè)教育特色,全面提高學(xué)生的職業(yè)道德、職業(yè)能力和綜合素質(zhì)。

參考文獻(xiàn):

[1]張劍,包昆容.論高職專業(yè)課程體系的改革[J].職業(yè)技術(shù)教育,2002,(7):38-40.

篇2

根據(jù)醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)的學(xué)科特點、課程性質(zhì)和學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)要求,將醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)的所有課程劃分為六大類課程群:通識課程、專業(yè)基礎(chǔ)課程、臨床醫(yī)學(xué)課程、專業(yè)課程、選修課程和實訓(xùn)課程。通識課程包括高教部規(guī)定的所有基本課程。專業(yè)基礎(chǔ)課程又稱基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課。是醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)的主干學(xué)科,包括無機化學(xué)、有機化學(xué)、分析化學(xué)、正常人體解剖學(xué)、組織胚胎學(xué)、生理學(xué)、生物化學(xué)、醫(yī)學(xué)分子生物學(xué)、病理學(xué)、病理生理學(xué)、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計學(xué)等。臨床醫(yī)學(xué)課是醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)的主要學(xué)科,它包括內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)、婦科學(xué)、兒科學(xué)、診斷學(xué)。專業(yè)課是醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)的主干學(xué)科,包括臨床基礎(chǔ)檢驗、衛(wèi)生檢驗概論、臨床生化檢驗、分子診斷學(xué)、臨床檢驗儀器學(xué)、臨床微生物學(xué)檢驗、臨床寄生蟲學(xué)檢驗、臨床血液學(xué)檢驗、臨床免疫學(xué)檢驗、臨床輸血學(xué)等。選修課程,除了學(xué)校目前已經(jīng)存在的公共選修課和醫(yī)藥類選修課以外,還建議開設(shè)醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)檢索、治療藥物監(jiān)測、專業(yè)外語、醫(yī)學(xué)科研設(shè)計、細(xì)胞病理學(xué)檢驗、床旁檢測、實驗室信息系統(tǒng)、試劑盒研發(fā)、實驗動物學(xué)、檢驗核醫(yī)學(xué)等選修課,從而拓展學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)、突出檢驗專業(yè)的特色,同時還要嚴(yán)格要求專業(yè)選修課的最低學(xué)分。實訓(xùn)課程即實習(xí)課,應(yīng)統(tǒng)計出學(xué)分,包括軍事訓(xùn)練、社會實踐、臨床見習(xí)、畢業(yè)實習(xí)、畢業(yè)論文(設(shè)計)等。

2課程設(shè)置

2.1課程的調(diào)整與整合

將生理學(xué)、病理學(xué)、病生學(xué)的實驗等基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)實驗課程整合成《機能學(xué)實驗》;將無機化學(xué)、有機化學(xué)和分析化學(xué)實驗整合為《醫(yī)用化學(xué)綜合實驗》;將內(nèi)、外、婦、兒等臨床課程整合成《臨床醫(yī)學(xué)概要》。這樣既減輕了繁重的教學(xué)任務(wù),也減輕了學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)。醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)的專業(yè)課包括《臨床免疫學(xué)檢驗》《臨床微生物學(xué)檢驗》《臨床生物化學(xué)檢驗》專業(yè)基礎(chǔ)課包括《醫(yī)學(xué)免疫學(xué)》《醫(yī)學(xué)微生物學(xué)》《生物化學(xué)》等,這些課程之間存在著部分內(nèi)容重復(fù)以及內(nèi)容銜接不當(dāng)?shù)膯栴},以至于學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)課程時常會遺忘了之前基礎(chǔ)課中所學(xué)過的相關(guān)知識。為此,老師授課時不得不重復(fù)基礎(chǔ)課的內(nèi)容。因此,建議將專業(yè)基礎(chǔ)課與專業(yè)課程合并在一起,使學(xué)生在學(xué)習(xí)完專業(yè)基礎(chǔ)知識后更好地繼續(xù)學(xué)習(xí)臨床技能?!斗治龌瘜W(xué)》包括化學(xué)分析和儀器分析,學(xué)時較多,針對現(xiàn)代檢驗技術(shù)專業(yè)的特點,即已進(jìn)入儀器檢驗的時代,因此該門課應(yīng)側(cè)重儀器分析的講解,減少化學(xué)分析授課的比重。

2.2設(shè)置臨床見習(xí)期

現(xiàn)有的課程設(shè)置與臨床實踐結(jié)合的還不夠密切,由于未能很好地讓學(xué)生早期接觸臨床,致使部分學(xué)生并不知道臨床檢驗報告是什么,不知道檢驗報告上各項指標(biāo)代表何意,也就更談不上有專業(yè)感情。因此,建議在對學(xué)生進(jìn)行專業(yè)課教學(xué)之前應(yīng)安排學(xué)生在醫(yī)院的檢驗科臨床見習(xí)一段時間,具體了解檢驗工作的流程,培養(yǎng)學(xué)生的感性認(rèn)識,加深對檢驗知識的印象,達(dá)到百聞不如一見的效果。醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)的課程教學(xué)應(yīng)該針對檢驗技師的培養(yǎng)目標(biāo),強化檢驗專業(yè)的特色,突出檢驗技師崗位的基本能力和基本素質(zhì)培養(yǎng),具體表現(xiàn)在檢驗方法學(xué)、實驗種類、檢驗項目、技術(shù)種類等教學(xué)內(nèi)容的特色和優(yōu)勢。

2.3增設(shè)一些有特色的選修課

以加強學(xué)生對當(dāng)前最新技術(shù)的了解和應(yīng)用。如針對檢驗科的大型儀器設(shè)備,檢驗人員只需了解儀器性能及常見故障排除。因此,可以將《檢驗儀器維修》這門課程改為選修課或以專題講座形式開出。也可將幾門臨床主干課程中的臨床檢驗儀器集中為臨床檢驗儀器學(xué)課程,避免重復(fù)講授。為加強實驗室質(zhì)量控制,開設(shè)《臨床實驗室管理》課程,可以將生化、免疫、細(xì)胞等質(zhì)量管理的內(nèi)容集中起來,不必在多門專業(yè)課中重復(fù)講授;而針對《臨床實驗室管理》內(nèi)容比較抽象,可以組織學(xué)生在臨床實習(xí)期間邊實踐邊學(xué)習(xí),其教學(xué)效果會更好。

3課程開設(shè)順序

課程開設(shè)順序總體要求是通識課程、專業(yè)基礎(chǔ)課程、臨床醫(yī)學(xué)課程、專業(yè)課程、選修課,這樣依照學(xué)科的發(fā)展、知識的關(guān)聯(lián)與銜接來設(shè)置。有平行課程時要平衡開課實驗室和教研室的學(xué)年工作量。實訓(xùn)課中的軍事訓(xùn)練建議在新生入學(xué)時安排,以規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣,養(yǎng)成良好的時間觀念、組織紀(jì)律觀念、集體觀念和講求規(guī)范及雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),促進(jìn)校風(fēng)校紀(jì)建設(shè);社會實踐課應(yīng)安排在每年的寒假和暑假進(jìn)行;臨床見習(xí)時間宜安排在進(jìn)入專業(yè)課之前;畢業(yè)實習(xí)安排在最后一學(xué)年。

4課程學(xué)時的設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容的要求

篇3

(一)課程體系組成

近年來,安徽科技學(xué)院動物科學(xué)學(xué)院改變了原有課程體系的設(shè)置,堅持“就業(yè)導(dǎo)向”,根據(jù)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)、社會的需求建立課程體系,優(yōu)化整合相關(guān)課程,避免課程內(nèi)容的重復(fù)開設(shè),并把相互關(guān)聯(lián)的課程整合為一個體系。比如,把專業(yè)英語課融合到各門學(xué)科中進(jìn)行,不再單獨開課;把生理生化等課程的內(nèi)容滲入到專業(yè)課的授課過程中,使課程體系精簡化、專業(yè)化,更貼近企業(yè)對高職高專畜牧獸醫(yī)一線技術(shù)人員的能力要求,充分調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,取得了良好的教學(xué)效果。

(二)教學(xué)過程的實施

在以往的教學(xué)過程中,大部分院校普遍存在著重理論輕實踐的現(xiàn)象。在授課過程中,部分高校存在著教學(xué)過程程序化,教學(xué)覆蓋知識面廣泛度不夠,學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)興趣等缺點。為此,動物科學(xué)學(xué)院畜牧獸醫(yī)專業(yè)采取了新的教學(xué)模式,根據(jù)新的教改方案,在教師實施授課過程中改變了原來的一貫式教學(xué)模式,采取分工合作的教學(xué)方式。把每一門課相關(guān)的授課教師組成一個教學(xué)團隊,在該門課程的授課過程中,團隊成員共同參與教學(xué),這樣既擴大了學(xué)生學(xué)習(xí)信息的來源,又把各位教師的特長融合為一體,大大提高了教學(xué)效果。

二、深入進(jìn)行核心課程建設(shè)改革

(一)確定核心課程的教學(xué)目標(biāo)

核心課程改革是教學(xué)工作內(nèi)涵建設(shè)的攻堅任務(wù),涉及到整個畜牧獸醫(yī)專業(yè)學(xué)生的能力和素質(zhì)培養(yǎng)。所有核心課程的改革與內(nèi)涵建設(shè)都要以學(xué)生就業(yè)能力為導(dǎo)向,以精品課程建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn),以學(xué)生職業(yè)能力的獲得為目標(biāo),以課程大綱建設(shè)為切入點開展。其決定因素是教師課程觀念的轉(zhuǎn)變,核心是“課程的應(yīng)用性與社會需求性”,關(guān)鍵要引入社會評價,從課程大綱、教材、教學(xué)方案、教學(xué)實施到教學(xué)考核評價體系進(jìn)行全方位開發(fā)建設(shè)。

(二)改變授課方式,實施項目化教學(xué)

安徽科技學(xué)院動物科學(xué)學(xué)院畜牧獸醫(yī)專業(yè)在以前改革的基礎(chǔ)上逐步推行項目化教學(xué),該教學(xué)方法徹底改變了原有的授課方式,它是一種以項目為載體,以任務(wù)為驅(qū)動,突出學(xué)生主體地位的教學(xué)方法,整個課堂以學(xué)生的學(xué)為主線,老師以課堂主持的身份出現(xiàn),在課堂上引領(lǐng)學(xué)生自發(fā)學(xué)習(xí)新知識,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,提高學(xué)生的各種能力和基本素質(zhì)。目前,畜牧獸醫(yī)專業(yè)有養(yǎng)禽生產(chǎn)、養(yǎng)豬與豬病防治、獸醫(yī)臨床診療技術(shù)等七門課程進(jìn)行了教改立項,做為教學(xué)改革的試點課程進(jìn)行試驗。在試運行項目化教學(xué)過程中,也存在著諸多問題,如,學(xué)生課堂參與積極性不高、學(xué)生課外時間學(xué)習(xí)主動性不強、教師查閱資料不夠廣泛等問題,但經(jīng)過一年的努力,學(xué)生基本適應(yīng)了新的教學(xué)方法,學(xué)習(xí)的積極性主動性提高了,取得了良好的教學(xué)效果。目前,七門教改立項課程已有四門正在實施改革,已經(jīng)完成項目任務(wù)書,教改教案,教改多媒體課件的制作,正在進(jìn)行項目化教學(xué)教材的編寫。

(三)確定合理的核心課程考核評價方式

原來的課程評價方式均是以老師評價為主,考試方式往往采用筆試的方式,這種考核方式并不能真實考查學(xué)生的技能,容易培養(yǎng)出背書的“機器”、考試的“高材生”,但在實際工作過程中,卻是高分低能,走上社會以后,還會因為得不到用人單位的肯定而產(chǎn)生一系列的心理問題,影響學(xué)生的后續(xù)發(fā)展。實行新的教學(xué)改革以后,課程的評價方式也發(fā)生了變化,不再以老師考核為主了,考核要轉(zhuǎn)向?qū)W(xué)生適應(yīng)崗位的能力測試;課程的評價標(biāo)準(zhǔn)要轉(zhuǎn)向以社會評價為主,如,社會職業(yè)資格、職業(yè)資格證書等,課程的考核方式要采取靈活多樣的形式,如,筆試、面試、操作等,讓用人單位參與考評,同時,學(xué)生自評也變成主要的考核方式。

三、教材建設(shè)改革

(一)教材的選用

教材建設(shè)是專業(yè)建設(shè)的重要內(nèi)容,優(yōu)秀教材是培養(yǎng)高質(zhì)量、高素質(zhì)人才的重要工具之一??茖W(xué)規(guī)劃教材,加強教材建設(shè),改革教材內(nèi)容,對培養(yǎng)高層次后備畜牧獸醫(yī)人才非常重要。以往的教學(xué)過程中教材使用大部分是本科教材,教材的特點是知識覆蓋面廣,偏重理論,部分知識已經(jīng)老化。高職高專在教學(xué)過程中課時量明顯少于本科院校,更要突出學(xué)生實踐動手能力的培養(yǎng),因此,在教材選用方面,盡可能使用“面向21世紀(jì)高職高專系列課程教材”,淘汰質(zhì)量較差或出版時代過早的教材,同時,還要注意選擇的教材要符合教學(xué)改革的要求,使用已經(jīng)成熟的教改項目化教學(xué)教材。

(二)教材的編寫

篇4

基于工作過程的數(shù)控技術(shù)專業(yè)課程改革思路如圖1所示。①分析企業(yè)中與數(shù)控技術(shù)專業(yè)相關(guān)的典型工作任務(wù),歸納出全部行動領(lǐng)域,并轉(zhuǎn)換為學(xué)習(xí)領(lǐng)域,即重構(gòu)基于工作過程的課程體系。②根據(jù)職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn),將學(xué)習(xí)領(lǐng)域的內(nèi)容細(xì)化為若干教學(xué)單元,即設(shè)計模擬企業(yè)生產(chǎn)過程的學(xué)習(xí)情境。③在教師的引導(dǎo)下,學(xué)生按照咨詢、計劃、決策、實施、檢查和反饋“六步法”獨立實施或團隊協(xié)作完成學(xué)習(xí)任務(wù),體驗整個“工作過程”,最終獲得滿足職業(yè)崗位需求的知識、技能和職業(yè)素養(yǎng)。④展示工作成果,分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗,評估教學(xué)雙邊活動的效益,反饋問題與不足。

二、基于工作過程的專業(yè)課程改革措施

1.課程體系重構(gòu)

課程體系重構(gòu)是課程改革的核心內(nèi)容,應(yīng)以充分調(diào)研相關(guān)職業(yè)崗位(群)為基礎(chǔ),收集分析典型工作任務(wù),歸納專業(yè)核心知識與技能并獲得行動領(lǐng)域,進(jìn)而開發(fā)基于工作過程的學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程體系。(1)職業(yè)崗位(群)調(diào)研。通過對本地內(nèi)燃機、機床工具、汽車零部件、泵閥和模具等規(guī)模制造企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,了解數(shù)控技術(shù)專業(yè)人才需求狀況以及人才培養(yǎng)目標(biāo)的定位,明確數(shù)控技術(shù)相關(guān)工作崗位(群)有數(shù)控機床操作、裝配、機械產(chǎn)品質(zhì)檢等初始崗位和數(shù)控工藝制訂、零件編程、高檔(多軸)數(shù)控機床操作、數(shù)控機床裝調(diào)維修、機械產(chǎn)品生產(chǎn)調(diào)度和數(shù)控設(shè)備管理等發(fā)展崗位。(2)典型工作任務(wù)分析。由專業(yè)團隊聯(lián)合企業(yè)工程師或技術(shù)能手進(jìn)行實地考察職業(yè)崗位,收集與數(shù)控技術(shù)專業(yè)相關(guān)的典型工作任務(wù),確保所選任務(wù)具有綜合性及其工作過程具有完整性與代表性。(3)行動領(lǐng)域歸納。邀請企業(yè)及職教界專家召開“工作任務(wù)與職業(yè)能力分析”研討會,參照國家職業(yè)分類,對典型工作任務(wù)和相關(guān)職業(yè)能力進(jìn)行歸類分析,總結(jié)出數(shù)控技術(shù)專業(yè)的行動領(lǐng)域。(4)學(xué)習(xí)領(lǐng)域轉(zhuǎn)換。學(xué)習(xí)領(lǐng)域是一種根據(jù)職業(yè)任務(wù)和工作過程而設(shè)計教學(xué)主題單元并組織教學(xué)的課程模式。參照國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)、企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),從與數(shù)控技術(shù)相關(guān)的職業(yè)工作過程中的行動領(lǐng)域集合推導(dǎo)出一系列教學(xué)課程單元,并根據(jù)職業(yè)成長和學(xué)生認(rèn)知規(guī)律,按照由淺及深的邏輯順序遞進(jìn)排序,其總和就構(gòu)成了基于工作過程的數(shù)控技術(shù)專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程體系,如表1所示。

2.學(xué)習(xí)情境設(shè)計

(1)目標(biāo)及內(nèi)容設(shè)計。學(xué)習(xí)情境設(shè)計是以形成職業(yè)能力為目標(biāo),以典型工作過程為依據(jù),將學(xué)習(xí)領(lǐng)域(課程)的內(nèi)容具體化。學(xué)習(xí)情境的目標(biāo)及內(nèi)容之間呈現(xiàn)相關(guān)性、遞進(jìn)性和包容性關(guān)系。以“數(shù)控編程與加工技術(shù)”課程學(xué)習(xí)領(lǐng)域為例,學(xué)習(xí)情境的目標(biāo)及內(nèi)容的設(shè)計要緊抓兩個重點:一是選擇典型數(shù)控加工任務(wù)為載體;二是通過強化訓(xùn)練,形成工藝編制、數(shù)控編程與加工等技能。由此,設(shè)計系列學(xué)習(xí)情境,并對每個情境的能力目標(biāo)、子任務(wù)內(nèi)容及預(yù)期成果、教學(xué)方法、教學(xué)組織、教學(xué)環(huán)境與教學(xué)資源等進(jìn)行詳細(xì)描述。(2)教學(xué)資源設(shè)計。包括開發(fā)體現(xiàn)專業(yè)特色的校本教材和學(xué)材(課程教材、實踐指導(dǎo)書、導(dǎo)學(xué)任務(wù)單、網(wǎng)絡(luò)課程和試題庫等),制作配套教學(xué)課件、電子教案和加工案例視頻等多媒體材料。利用校園網(wǎng)絡(luò)作為支撐平臺和校內(nèi)教學(xué)資源庫作為管理平臺,滿足師生個性化的使用。教師使用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺能夠進(jìn)行案例導(dǎo)學(xué)、難點解析和作業(yè)布置,學(xué)生通過開放式學(xué)習(xí)平臺可以獲取相關(guān)信息資源、完成交互式學(xué)習(xí)任務(wù)和拓展性學(xué)習(xí)項目。

3.教學(xué)組織實施

(1)實施“教學(xué)做”一體化教學(xué)模式。“教學(xué)做”一體化教學(xué)模式是以工作過程為導(dǎo)向,將專業(yè)理論教學(xué)與實踐教學(xué)融合在同一學(xué)習(xí)情境中實施。堅持以“做”為中心,“在做中教、在做中學(xué)”,使職業(yè)教育緊扣職業(yè)崗位的要求,實現(xiàn)教學(xué)與生產(chǎn)、理論與實踐的緊密結(jié)合,使學(xué)生在知識結(jié)構(gòu)、動手能力、綜合素質(zhì)等方面得到全面的發(fā)展。例如,實施“車削螺紋”學(xué)習(xí)情境時,學(xué)生在教師的引導(dǎo)下,理解任務(wù)要求,獲取相關(guān)信息,制訂并實施計劃。學(xué)生在模擬的工作場景中邊做邊學(xué),自主完成工作任務(wù),及時總結(jié)成果與經(jīng)驗,最終掌握螺紋類零件的工藝制訂、數(shù)控編程與操作加工等知識與技能。由此,知識學(xué)習(xí)、能力訓(xùn)練和素質(zhì)培養(yǎng)三位一體貫穿于整個教學(xué)過程中。(2)實施“三階段崗位”、工學(xué)交替模式。學(xué)生在學(xué)習(xí)期間,要經(jīng)歷三個階段的崗位學(xué)習(xí)。一是在一體化教室完成“教學(xué)做”一體化的課程項目學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生掌握專業(yè)基礎(chǔ)知識與工作技能,體驗工作過程的一般流程;二是在校內(nèi)實訓(xùn)基地進(jìn)行課程綜合實訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)知識和技能的綜合運用水平,提高分析問題和解決問題的能力;三是在校外實訓(xùn)基地參加頂崗實習(xí),培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)企業(yè)崗位的職業(yè)能力,強化質(zhì)量意識,形成良好的職業(yè)素養(yǎng)。校企共建校內(nèi)外生產(chǎn)性實訓(xùn)基地,搭建校企合作平臺,是實施工學(xué)交替的關(guān)鍵。一方面,將企業(yè)產(chǎn)品加工引入到校內(nèi)實訓(xùn)基地,既滿足企業(yè)降低設(shè)備成本投入和追求盈利的目標(biāo),又實現(xiàn)了職業(yè)教育教學(xué)過程與生產(chǎn)過程的對接;另一方面,安排學(xué)生到校外實訓(xùn)基地頂崗實習(xí),學(xué)生既是完成綜合實踐訓(xùn)練,也是在承擔(dān)生產(chǎn)任務(wù),所完成的合格實習(xí)作品就是企業(yè)產(chǎn)品。通過工學(xué)交替,學(xué)生提前適應(yīng)了工作崗位,專業(yè)知識和實踐技能得到全面的檢驗和提升,質(zhì)量意識和責(zé)任感由此增強,還獲得一定的勞動報酬。

4.教學(xué)評價反饋

教學(xué)評價是依據(jù)教學(xué)目標(biāo)對教學(xué)過程及結(jié)果進(jìn)行價值判斷。教學(xué)評價提供了展示工作成果和分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗的機會,激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和潛能,反饋學(xué)生達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)的情況和存在的問題,還檢驗了教師教學(xué)的效果,為教學(xué)決策服務(wù)。教學(xué)評價的形式是多樣的,可通過成果展示、表格反饋、網(wǎng)絡(luò)平臺測試、職業(yè)技能鑒定和參加技能大賽等方式進(jìn)行。教學(xué)評價內(nèi)容要全面,一方面,要將專業(yè)成績與綜合能力評價相結(jié)合,既要檢驗專業(yè)技能水平,又要反饋職業(yè)素養(yǎng)高低;另一方面,要將結(jié)果評價與過程評價相結(jié)合,既要重視工作成果的完成,又要關(guān)注工作過程的實施。教學(xué)評價主體要多元化,即實行教師評價、學(xué)生評價(自我評價和組員互評)與企業(yè)專家評價相結(jié)合。

三、課程改革存在的突出問題與解決措施

篇5

1.課程設(shè)置不夠?qū)I(yè)化和系統(tǒng)化,亟待優(yōu)化

就大多數(shù)高師院校漢語言文學(xué)教育專業(yè)而言,現(xiàn)行的課程體系半個世紀(jì)一貫制,課程結(jié)構(gòu)設(shè)置不盡合理,往往是在中文類專業(yè)課程外加上幾門教育類課程,本質(zhì)上是漢語言文學(xué)課程與教育專業(yè)課程的簡單疊加,沒有統(tǒng)整形成合力,這種模式日趨“經(jīng)院化”和“書卷氣”,逐漸走向封閉滯后。一般的課程結(jié)構(gòu):通識課程+專業(yè)必修課程+專業(yè)選修課程+公共選修課程+實踐教學(xué)(6周實習(xí)、2周軍訓(xùn)),這是以學(xué)科為中心設(shè)置課程,追求的是知識的本體價值而非教育價值,而且科目設(shè)置過于細(xì)化,缺少必要的綜合與貫通,這就導(dǎo)致通識課程擠壓專業(yè)課程。以古代文學(xué)為例,三年課程變?yōu)閮赡臧?,又由兩年半變?yōu)閮赡辏滑F(xiàn)當(dāng)代文學(xué)課時不足;古代漢語課程難以完成既定的教學(xué)任務(wù);中學(xué)語文教學(xué)論已經(jīng)成為全國同類學(xué)校院系中課時最少的課程。

2.師范教育的專業(yè)特性和實踐品質(zhì)未得到張揚

許多院校的教育見習(xí)已經(jīng)取消了,教育實習(xí)的質(zhì)量也在滑坡。調(diào)查中了解到,按照學(xué)校規(guī)定,本市的學(xué)生統(tǒng)一實習(xí),外地的學(xué)生自主實習(xí),即自己找學(xué)校實習(xí)。事實上一些自主實習(xí)的學(xué)生根本就沒有實習(xí),開個假證明了事,因此在第四學(xué)期找工作時又不得不重新實習(xí)。即便是統(tǒng)一實習(xí),大多因為缺乏強有力的管理、監(jiān)督和指導(dǎo)措施而流于形式。再比如,該院學(xué)生的語文教學(xué)基本技能不強。就“三字一話”而言,該院也組織考試,但成效不佳。調(diào)研中,中學(xué)的語文教育專家普遍認(rèn)為,其畢業(yè)生在“三字一話”方面總體上不如中師學(xué)生。

二、語文教師專業(yè)化課程改革的策略

1.緊扣時展的節(jié)奏,科學(xué)規(guī)劃課程設(shè)置

教育活動必須適應(yīng)時展的節(jié)奏,滿足社會發(fā)展需求。教育是培養(yǎng)人的事業(yè),只有培養(yǎng)能適應(yīng)時代、引領(lǐng)時代的人,培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展并能為社會創(chuàng)造價值的人,教育才具有真正價值。課程作為教育活動的載體,教育活動的時代性迫使它與教育活動合拍,否則,二者難以形成一種良性機制。語文課程及其體系具有時代性,在一定時期內(nèi)應(yīng)該有不同程度的革新,而且這種革新應(yīng)該是深層的和實質(zhì)性的。這是高等師范教育和時展同步的內(nèi)驅(qū)力之一。

2.強化基礎(chǔ)教育工作母機的職責(zé),實現(xiàn)師范性與學(xué)術(shù)性的有機統(tǒng)一

“師范教育是基礎(chǔ)教育的工作母機”,教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強基礎(chǔ)教育新課程師資培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》(教師〔2004〕1號)指出:“師范院校和教師培訓(xùn)機構(gòu)要進(jìn)一步樹立為基礎(chǔ)教育服務(wù)的指導(dǎo)思想,貼近中小學(xué),貼近新課程改革第一線,根據(jù)新課程改革對師資的要求,改革教師教育培養(yǎng)模式,更新教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)手段,提高辦學(xué)質(zhì)量。要注重加強綜合課程師資的培養(yǎng),努力為中小學(xué)輸送適應(yīng)新課程要求的新型師資。積極承擔(dān)并高質(zhì)量地組織新課程師資培訓(xùn)工作?!币獙崿F(xiàn)這一目標(biāo),就必須做到師范性與學(xué)術(shù)性的有機統(tǒng)一。

3.遵循教學(xué)規(guī)律,創(chuàng)新教學(xué)手段,提高教學(xué)效率

教學(xué)是在一定的時間和空間中展開的,教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效率的提高有賴于整個教學(xué)過程和教學(xué)過程的每一方面的改進(jìn),也有賴于參與教學(xué)的每一成員的努力。這一切都必須遵循教學(xué)的內(nèi)在規(guī)律。無論是語言文學(xué)理論教學(xué)還是教育理論教學(xué)都必須注重實際運用。語言學(xué)理論的分析都必須緊緊聯(lián)系文本語言、現(xiàn)實生活中的語言、中小學(xué)語文教材中的語言現(xiàn)象等進(jìn)行分析;文學(xué)鑒賞分析不能僅是教師把自己的科研成果或別人的成果轉(zhuǎn)述給學(xué)生,而應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生在閱讀原著的基礎(chǔ)上,讓學(xué)生根據(jù)某些文學(xué)理論進(jìn)行分析探究,最后通過師生對話形成對文本的能動鑒賞;而教育教學(xué)理論則更應(yīng)該具體聯(lián)系中小學(xué)教育教學(xué)理論的實際展開教學(xué),而不是單純地傳授應(yīng)該怎么樣,不應(yīng)該怎么樣。

4.開發(fā)潛在課程,培養(yǎng)教師精神

篇6

關(guān)鍵詞:優(yōu)勢學(xué)科;生物技術(shù);課程體系;優(yōu)化與實踐

1優(yōu)勢學(xué)科建設(shè)對地方高校人才培養(yǎng)的導(dǎo)向

學(xué)科是高校重大項目的承擔(dān)者,是創(chuàng)新型成果的生產(chǎn)者,是創(chuàng)新型優(yōu)秀人才的培養(yǎng)基地[3]。地方高校應(yīng)圍繞區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需求培育高水平特色學(xué)科,不斷明確學(xué)科研究方向,提高科技創(chuàng)新能力和社會貢獻(xiàn)度,以特色優(yōu)勢學(xué)科建設(shè)促進(jìn)學(xué)科專業(yè)發(fā)展。近年來,商洛學(xué)院生物學(xué)省級優(yōu)勢學(xué)科的快速發(fā)展得益于與地方特色資源相結(jié)合,依托生物學(xué)院“中國中醫(yī)科學(xué)院商洛GAP科研工程中心”“中藥學(xué)省級教學(xué)示范中心”和“秦嶺植物良種繁育中心”等研究平臺,形成了地方植物資源與生物技術(shù)緊密結(jié)合的特色鮮明的研究方向。學(xué)科在野生植物資源保護(hù)與利用、資源植物深加工、天然產(chǎn)物提取分離和藥用植物開發(fā)利用等研究領(lǐng)域獲批多項省部級科研項目。利用優(yōu)勢學(xué)科發(fā)展的導(dǎo)向,生物技術(shù)專業(yè)學(xué)生通過參與完成課題研究和實踐,最終獲得較強的實驗技能、綜合分析問題能力、實踐能力、創(chuàng)新思維能力、統(tǒng)籌能力和表達(dá)能力,成為具有良好綜合素質(zhì)的生物技術(shù)專業(yè)應(yīng)用型人才。通過生物學(xué)省級優(yōu)勢學(xué)科建設(shè),使生物技術(shù)專業(yè)進(jìn)一步確立了“依托生物技術(shù)、突出應(yīng)用能力、面向行業(yè)服務(wù)”的人才培養(yǎng)目標(biāo),即結(jié)合區(qū)域需求,以服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的實際需要為第一要務(wù),培養(yǎng)能夠在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、中藥產(chǎn)業(yè)、綠色食品產(chǎn)業(yè)以及相關(guān)領(lǐng)域從事技術(shù)服務(wù)、管理、營銷工作的應(yīng)用型專業(yè)技術(shù)人才。圍繞這一人才培養(yǎng)目標(biāo),本項目進(jìn)行了系統(tǒng)的探索和有效的改革,探索出了能夠?qū)崿F(xiàn)該目標(biāo)的產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,建成了一支能夠勝任培養(yǎng)任務(wù)的高水平的教師隊伍,修訂了體現(xiàn)這一人才培養(yǎng)目標(biāo)的課程體系和教學(xué)大綱,整合了課程內(nèi)容,改革了教學(xué)方法,構(gòu)建了符合人才定位要求的功能完善的校內(nèi)實驗教學(xué)平臺和穩(wěn)定的校外實踐教學(xué)基地,探索出了生物技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)的教學(xué)、實訓(xùn)管理模式[4]。優(yōu)勢學(xué)科的建設(shè)導(dǎo)向把人才培養(yǎng)定位落到了實處,為商洛學(xué)院生物技術(shù)專業(yè)的發(fā)展注入了活力,使生物技術(shù)專業(yè)的區(qū)域性優(yōu)勢和應(yīng)用性特色更加明顯。

2生物技術(shù)專業(yè)課程體系優(yōu)化與實踐

2.1重視專業(yè)建設(shè)規(guī)劃

生物技術(shù)專業(yè)經(jīng)過2006至今十幾年的探索和積累,已經(jīng)走上了穩(wěn)步健康的發(fā)展道路。學(xué)校制定了2個五年建設(shè)規(guī)劃,規(guī)劃明確了專業(yè)建設(shè)目標(biāo)、專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)思想和基本思路,同時制定了課程及教材建設(shè)規(guī)劃、師資隊伍建設(shè)規(guī)劃和實踐教學(xué)規(guī)劃。專業(yè)建設(shè)目標(biāo)包括專業(yè)建設(shè)總體目標(biāo)、專業(yè)定位、人才培養(yǎng)目標(biāo)和專業(yè)特色的構(gòu)建。專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)思想和基本思路與商洛學(xué)院辦學(xué)定位保持高度一致,同時體現(xiàn)專業(yè)的發(fā)展特點;課程與教材建設(shè)規(guī)劃包括課程體系建設(shè)、教學(xué)內(nèi)容改革及教學(xué)大綱建設(shè)、考試大綱建設(shè)、精品課程建設(shè),突出了課程建設(shè)的核心作用;師資隊伍建設(shè)包括建設(shè)目標(biāo)、建設(shè)方案等措施,突出了師資培養(yǎng)在專業(yè)建設(shè)中的主導(dǎo)作用;實踐教學(xué)建設(shè)包括實踐教學(xué)體系建設(shè)、實驗室建設(shè)、實習(xí)基地建設(shè)、實踐教學(xué)隊伍建設(shè),突出了對學(xué)生動手能力、獨立工作能力和創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。

2.2優(yōu)化專業(yè)課程體系

商洛學(xué)院始終把課程建設(shè)作為教學(xué)建設(shè)的核心,按照“基礎(chǔ)課程+專業(yè)課程+模塊課程+行業(yè)技能”的思路構(gòu)建專業(yè)課程體系。整個專業(yè)課程體系在確保基礎(chǔ)課程、鞏固專業(yè)課程的前提下,加大選修課比例。高年級學(xué)生將根據(jù)實際逐步選擇課程,一批技術(shù)性課程和實踐性課程如“植物細(xì)胞工程”資源生物學(xué)”“生物技術(shù)大實驗”“發(fā)酵工程”“植物組織培養(yǎng)”進(jìn)入專業(yè)課程體系。除在各門課程中加強學(xué)生技能訓(xùn)練以外,還進(jìn)行綜合專業(yè)技能訓(xùn)練,最后將所學(xué)知識、技能用于社會實踐,使整個課程體系既符合科學(xué)性、先進(jìn)性,又具有鮮明的地方特色和應(yīng)用特色;既符合專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)共性,又兼顧學(xué)生個性發(fā)展;既注重知識、能力的培養(yǎng),又強調(diào)綜合素質(zhì)(特別是創(chuàng)新素質(zhì))的提高。經(jīng)過先后三次修訂生物技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案,修訂課程教學(xué)大綱,教學(xué)內(nèi)容基本體現(xiàn)了本學(xué)科的最新發(fā)展方向,基本上滿足了應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)的要求。根據(jù)人才培養(yǎng)方案,在課程體系結(jié)構(gòu)的設(shè)置方面,體現(xiàn)了以下幾方面的特點:①注重學(xué)生基礎(chǔ)理論的培養(yǎng),通識平臺課和專業(yè)基礎(chǔ)課占總學(xué)時的比例為81.3%;②注重課程之間的前修后續(xù),有利于學(xué)生知識結(jié)構(gòu)的邏輯構(gòu)建;③注重“綜合素質(zhì)”的培養(yǎng),設(shè)置了人文素質(zhì)、科學(xué)素質(zhì)方面的相應(yīng)課程,以達(dá)到訓(xùn)練學(xué)生綜合素質(zhì)的目的;④注重學(xué)生“個性與特長”的培養(yǎng),在專業(yè)選修課和全校公選課中得到了充分體現(xiàn);⑤在專業(yè)課教學(xué)中,設(shè)置了專業(yè)方向,以拓展學(xué)生專業(yè)口徑;⑥注重學(xué)生動手能力和基本技能的培養(yǎng),在專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)主干課及專業(yè)選修課模塊中,除設(shè)置一般性課程實驗外,還單獨開設(shè)了“生物技術(shù)綜合大實驗”“生物技術(shù)制藥”課程論文(設(shè)計)和37周的集中實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),對學(xué)生進(jìn)行綜合技能訓(xùn)練。

2.3強化實踐教學(xué)環(huán)節(jié)

由于生物技術(shù)專業(yè)的實踐性很強,在制訂專業(yè)建設(shè)規(guī)劃和人才培養(yǎng)方案時,充分重視學(xué)生實踐環(huán)節(jié)和動手能力的培養(yǎng)。制定了配套的較為完善的實踐教學(xué)大綱。在實踐教學(xué)體系中,實訓(xùn)、實驗和實習(xí)占總學(xué)分的29.4%,共46.5學(xué)分,實習(xí)和實訓(xùn)共37周。在實踐教學(xué)隊伍的組成方面,調(diào)動和利用院內(nèi)外教學(xué)資源,專業(yè)實踐教學(xué)隊伍主要由實驗教學(xué)人員、專業(yè)教師、校外實習(xí)基地技術(shù)人員等構(gòu)成。根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)方案,扎實落實實踐教學(xué)任務(wù)。實踐教學(xué)內(nèi)容與體系合理,符合培養(yǎng)目標(biāo)要求,有利于培養(yǎng)學(xué)生實踐動手能力和知識綜合運用能力。

3生物技術(shù)專業(yè)課程體系優(yōu)化實踐效果

3.1學(xué)生創(chuàng)新精神及實踐能力

生物技術(shù)專業(yè)重視畢業(yè)論文(設(shè)計)環(huán)節(jié)對學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練,從畢業(yè)論文選題、文獻(xiàn)綜述、開題報告、畢業(yè)調(diào)研、實驗實習(xí)、畢業(yè)論文撰寫、論文答辯及成績評定等環(huán)節(jié)都有較明確的規(guī)定和要求。近2年來,本專業(yè)畢業(yè)生在論文選題方面,依托本區(qū)域優(yōu)勢、特色資源,結(jié)合生物技術(shù)學(xué)科領(lǐng)域的發(fā)展,主要側(cè)重于實踐應(yīng)用方面的選題,大部分選題結(jié)合教師科研或來自生產(chǎn)第一線,有較大的實用價值或參考意義,有一定的創(chuàng)新性。本專業(yè)特別重視在學(xué)生中開展各種科技活動,如大學(xué)生科技創(chuàng)新活動,教師結(jié)合個人科研項目吸收學(xué)生,帶領(lǐng)學(xué)生完成科研課題,并且在全校也產(chǎn)生了一定的影響。近年來爭取到20余項國家級大學(xué)生科技創(chuàng)新項目,有多個項目在評獎中獲得獎勵。本專業(yè)通過連續(xù)7年參加院內(nèi)每年舉辦1次的實驗技能競賽,進(jìn)一步激發(fā)了學(xué)生們進(jìn)行科學(xué)探索和提高實驗技能的熱情,每年學(xué)生都積極報名參加,并獲得多項獎勵。學(xué)生在各類過關(guān)考試,如英語、計算機、普通話等中的通過率較高。

3.2學(xué)生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)情況

以能力培養(yǎng)為目標(biāo),深化校企合作,推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,構(gòu)建了特色鮮明的校企合作人才培養(yǎng)新模式,使培養(yǎng)的人才在商洛及陜西省周邊地區(qū)有關(guān)生物企事業(yè)單位發(fā)展中發(fā)揮了積極推動作用。67名學(xué)生考取了營養(yǎng)師、藥劑師、食品檢驗、化學(xué)檢驗等相關(guān)專業(yè)技能證書。學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實,學(xué)業(yè)成績和綜合素質(zhì)良好,畢業(yè)生就業(yè)率高、考研率高。近三屆畢業(yè)生一次性就業(yè)率分別為89.5%,94.7%,95.6%;2017屆、2018屆和20畢業(yè)生考研上線人數(shù)分別為11人、14人和17人,占畢業(yè)生比例為38.75%,40.67%和41.75%。約13%的就業(yè)學(xué)生考取公務(wù)員就業(yè),大部分畢業(yè)生進(jìn)入與生物有關(guān)企事業(yè)單位工作,少部分學(xué)生自主擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)。多數(shù)學(xué)生簽約就業(yè),專業(yè)的社會影響力不斷提高。學(xué)院積極對接聯(lián)系相關(guān)專業(yè)的大型企業(yè)集團作為學(xué)生就業(yè)實習(xí)基地,并以實習(xí)基地為依托,推薦畢業(yè)生就業(yè),拓寬就業(yè)渠道。畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)熱情較高,成效較為顯著。畢業(yè)生所在單位對本專業(yè)學(xué)生的思想政治表現(xiàn)、敬業(yè)精神、工作態(tài)度及就業(yè)工作給予了較高的評價,整體上對畢業(yè)生的工作能力、協(xié)作精神、工作實績也較滿意。

4經(jīng)驗總結(jié)

4.1重視教學(xué)觀念更新

觀念是行動的先導(dǎo),教學(xué)觀念直接影響著教師的教學(xué)態(tài)度和教學(xué)方法,觀念落后,教學(xué)方法必然落后。為了更新教學(xué)觀念,本專業(yè)堅持組織教師大力開展教學(xué)研究活動,通過集體備課、課程和教材分析、教學(xué)研討,使教師互相促進(jìn),共同提高,這些教學(xué)活動已經(jīng)成為本專業(yè)教研活動的基本內(nèi)容和制度。同時,為了開闊教師教學(xué)和科研的視野和思路,吸收新的教育教學(xué)觀念,本專業(yè)在建設(shè)中先后選派近2/3的教師參加了校外20多場的學(xué)術(shù)交流、教學(xué)研究、課程改革、團隊建設(shè)和骨干教師培訓(xùn)。通過這些培訓(xùn),保證了教師的思想始終能夠跟上專業(yè)改革的步伐和學(xué)科的發(fā)展的需要。本專業(yè)在教學(xué)改革中遵循循序漸進(jìn)的原則,堅持以項目帶動研究,以研究促進(jìn)改革,以改革推動創(chuàng)新,鼓勵教師積極申報、參與教學(xué)改革項目,在課程體系、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)管理等方面進(jìn)行創(chuàng)新;創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,注重實踐教學(xué),積極探索研究性教學(xué)改革;突出師資隊伍建設(shè)和能力提升。

4.2探索教學(xué)模式改革

在專業(yè)建設(shè)中不斷深化教學(xué)改革成果,重點突出對學(xué)生實驗?zāi)芰?、?chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)。為了引導(dǎo)、激發(fā)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)和合作學(xué)習(xí)的興趣,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,培養(yǎng)探究和創(chuàng)新精神,教師在教學(xué)中大力推行小組討論、案例教學(xué)、專題研究等多種形式的研究性教學(xué)方式。研究型教學(xué)首先在獲得學(xué)校教改立項的“植物生理學(xué)”“微生物學(xué)”“生物化學(xué)”“細(xì)胞生物學(xué)”教學(xué)中開展,隨后在其他專業(yè)課中逐步推廣。為了培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和知識技能的系統(tǒng)訓(xùn)練,本專業(yè)在“細(xì)胞生物學(xué)”“生物技術(shù)綜合大實驗”“基因工程”等課程中還專門安排了課程論文和課程設(shè)計,取得了良好的教學(xué)效果。

4.3提升開設(shè)實驗質(zhì)量

根據(jù)生物技術(shù)專業(yè)實踐性強的特點和社會對高素質(zhì)應(yīng)用型人才的需求,堅持以先進(jìn)的教學(xué)理念為指導(dǎo),改造傳統(tǒng)的以依附和印證理論為主的實驗?zāi)J剑⒁阅芰ε囵B(yǎng)為主線,分層次、多模塊的實驗教學(xué)體系的基本框架[5]。實驗課程內(nèi)容按基礎(chǔ)性實驗、綜合性實驗和設(shè)計性實驗三個層次設(shè)置實驗項目。其中,基礎(chǔ)性實驗教學(xué)包括基本技能訓(xùn)練和基礎(chǔ)理論驗證,以強化學(xué)生基本技能的訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生自主獲取知識和獨立實驗?zāi)芰?,啟迪學(xué)生創(chuàng)新意識為目標(biāo),按照由淺入深、由宏觀到微觀的認(rèn)識規(guī)律,安排由個體和群體水平到細(xì)胞水平、分子水平的基礎(chǔ)實驗課程,必修實驗包括植物學(xué)、動物學(xué)、微生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、遺傳學(xué)、生物化學(xué)、分子生物學(xué)等實驗;綜合性實驗教學(xué)以提高學(xué)生綜合應(yīng)用實驗技能、分析和解決問題的能力,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識為目標(biāo);設(shè)計性實驗教學(xué)以培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)思維方法,發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,進(jìn)行科學(xué)研究能力和創(chuàng)新能力訓(xùn)練為目標(biāo),采取課題研究形式,實施個性化教育,為學(xué)生的選修實驗。同時建立多種實驗考核方法,統(tǒng)籌考核實驗過程與實驗效果,激發(fā)學(xué)生實驗興趣,提高實驗?zāi)芰?。實驗開出率為100%,其中綜合性和設(shè)計性實驗共69個,達(dá)到了實驗總數(shù)的58.47%。有綜合性、設(shè)計性實驗的課程門數(shù)達(dá)到了100%。

篇7

1.1教學(xué)方式單一,缺乏創(chuàng)新性

傳統(tǒng)體操教學(xué)方式為一講解、二示范、三分解、四糾正、五組合,強調(diào)教師的主動性和唯一性,學(xué)生只是被動接受。一直以來,體操教學(xué)都是將傳授技術(shù)動作放在首位,忽視體操的其他特性。近年來,受創(chuàng)新思維影響,人們開始注重體操的健身、娛樂功能,但在實際教學(xué)中涉及不多。缺乏創(chuàng)新導(dǎo)致教學(xué)方式單一,學(xué)生被動學(xué)習(xí),限制了教師教學(xué)能力的拓展和學(xué)生學(xué)習(xí)體操的欲望,從而影響了教學(xué)效果。

1.2教學(xué)內(nèi)容枯燥,缺乏娛樂性

當(dāng)前普通高校體操教學(xué)目標(biāo)仍以提高學(xué)生競技水平和身體素質(zhì)為核心,導(dǎo)致教學(xué)內(nèi)容缺乏娛樂性和創(chuàng)新性,在體操技能方面缺少興趣教學(xué)內(nèi)容;過分注重專業(yè)技術(shù)的培養(yǎng),忽略體操運動本身的娛樂功能,限制了學(xué)生創(chuàng)新能力發(fā)展。體操教學(xué)中增加娛樂性練習(xí),有利于學(xué)生完成緊張、復(fù)雜的動作技術(shù)學(xué)習(xí),否則會使學(xué)生被動學(xué)習(xí),甚至抵觸學(xué)習(xí),使預(yù)定教學(xué)任務(wù)和目標(biāo)無法完成,體操教學(xué)的指導(dǎo)思想得不到體現(xiàn)。

1.3教學(xué)評價失衡,缺乏合理性

當(dāng)前普通高校體育教育專業(yè)的教學(xué)評價仍以技術(shù)動作考核為主,理論與技能考核內(nèi)容少且范圍窄。學(xué)生的個體差異、學(xué)習(xí)過程中的努力程度以及體操鍛煉意識養(yǎng)成等因素,能真實反映學(xué)生的學(xué)習(xí)過程。但由于自身條件限制,部分身體素質(zhì)和基礎(chǔ)較差的學(xué)生對技術(shù)動作掌握不理想,導(dǎo)致其對體操學(xué)習(xí)失去信心,甚至產(chǎn)生厭倦、恐懼心理。因此,忽略學(xué)生學(xué)習(xí)過程的評價是不完整、不科學(xué)的,沒有結(jié)合客觀定性和定量的評價標(biāo)準(zhǔn)是不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?。?yīng)依據(jù)以人為本的教育理念和終身體育鍛煉的教育思想,建立新型評價體系。

1.4教師教學(xué)理念滯后,缺乏更新

隨著體育教學(xué)改革不斷深入,對體操教學(xué)提出更高要求。體育教師在教學(xué)中的角色定位決定了新的教學(xué)理念是否被引入教學(xué)。目前普通高校體操教學(xué)中,教師仍存在以下教學(xué)行為:(1)注重技術(shù)動作傳授,忽略體育教學(xué)和體操健身能力培養(yǎng),單一教學(xué)模式影響到學(xué)生對體育教學(xué)的思考和理解。(2)注重學(xué)生體操專業(yè)素質(zhì),忽略學(xué)生綜合實踐能力培養(yǎng)。體操教學(xué)的重點不應(yīng)只放在專業(yè)知識學(xué)習(xí)上,體操的教育、娛樂、健身功能以及學(xué)生對技能知識的應(yīng)用能力,同樣是體操教學(xué)的重要方面。

2普通高校體育教育專業(yè)體操教學(xué)改革措施

2.1堅持現(xiàn)行教育教學(xué)理念,注重體操教學(xué)的多方位發(fā)展

隨著社會發(fā)展和人類文明進(jìn)步,人們對自身健康的認(rèn)識和理解達(dá)到了新的高度,娛樂和消遣已逐漸成為健身活動的主要方式和途徑?,F(xiàn)代教育理念的核心是改變傳統(tǒng)和過時的教學(xué)觀念,以適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展,努力踐行素質(zhì)教育和終身鍛煉教育理念,始終堅持健康第一和以人為本思想,注重培養(yǎng)學(xué)生終身體育鍛煉的能力和意識[2]。所以,高校體操教學(xué)改革應(yīng)結(jié)合實際情況,既要保證學(xué)生動作技術(shù)學(xué)習(xí)以及身體素質(zhì)提高,還要關(guān)注學(xué)生身心健康發(fā)展需要。為此,體操教學(xué)應(yīng)從單一教學(xué)目標(biāo)向多方位教學(xué)目標(biāo)轉(zhuǎn)化,將體操健身性、娛樂性與競技性相結(jié)合并融入體操教學(xué)中,拓展體操教學(xué)的深度和廣度,豐富體操教學(xué)的內(nèi)容和內(nèi)涵,從而有效促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生體操綜合能力和終身體育鍛煉意識。

2.2重視理論教學(xué),構(gòu)建科學(xué)、完整的體操教學(xué)體系

傳統(tǒng)體育教學(xué)思想重實踐、輕理論,實際授課中理論教學(xué)薄弱,體操教學(xué)過程缺乏時效性和針對性[3]。因此,要想完全糾正過時的教學(xué)思想,就要切實重視體育理論知識的教學(xué)與傳授。體操動作技術(shù)的學(xué)習(xí)需要完成帶有復(fù)雜性和危險性的動作。體操動作是由一個個獨立技術(shù)動作組合而成,既獨立又統(tǒng)一。每個體操動作的自動化形態(tài)都要經(jīng)過不斷泛化與分化,進(jìn)而達(dá)到鞏固與定型。因此,理論知識的掌握和理解對其復(fù)雜性起到有效的梳理和歸類作用,同時對其危險性進(jìn)行合理的預(yù)防和消除。理論知識的儲備將影響學(xué)生對動作技術(shù)的理解和分析。同時,體操的奧林匹克精神與文化是學(xué)生理解和掌握體操運動技術(shù)的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,是發(fā)揚和傳承體育文化的積極動力。體操文化包含古今中外許多哲學(xué)思想和理念,體操理論知識教學(xué)可拓寬學(xué)生視野,使學(xué)生對體操運動有更加完整、深刻的認(rèn)識和理解。

2.3豐富體操教學(xué)內(nèi)容,全面體現(xiàn)體操運動的健身性和娛樂性特點

教學(xué)內(nèi)容是體操教學(xué)改革關(guān)鍵所在,應(yīng)在教學(xué)中挑選技術(shù)性強的典型動作,配合多媒體和體育掛圖等教學(xué)手段,有針對性地使學(xué)生在完成動作技術(shù)的同時掌握體操基本技能,并具有一定的實踐能力,讓學(xué)生對各種動作技術(shù)的延伸產(chǎn)生理解。同時,引入帶有一定難度和趣味性強的動作技術(shù),讓學(xué)生在學(xué)習(xí)難度動作時體驗到成功的愉悅,這樣既能反映體操技術(shù)的特點,也能體現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)過程,同時還培養(yǎng)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和積極性。健身性與實用性是體操運動的主要特點,也是今后體操教學(xué)改革的重要方向。人們對體操的認(rèn)識和理解來源于實踐,傳統(tǒng)體操發(fā)展的局限在于競技技能主導(dǎo)一切,而體操的拓展、輔助功能一直被人們忽略。健身性、娛樂性、實用性是當(dāng)前體育教學(xué)所提倡和主導(dǎo)的教學(xué)理念,所以在體操教學(xué)中要設(shè)置內(nèi)容豐富、形式新穎的教學(xué)內(nèi)容,既要有個人形式,也要有集體形式[4]。同時結(jié)合學(xué)生實際情況,重點強調(diào)體操運動的健身性和趣味性,使學(xué)生在掌握技術(shù)動作的同時了解體操健身知識,學(xué)會如何利用技能去健身。

2.4構(gòu)建新的教學(xué)評價方式,注重學(xué)生實踐與應(yīng)用能力培養(yǎng)

當(dāng)前普通高校對學(xué)生體操教學(xué)評價主要為技術(shù)技能考核,極大地限制了學(xué)生綜合能力和個性的發(fā)展。應(yīng)結(jié)合體操教學(xué)特點和學(xué)生實際情況,重點培養(yǎng)學(xué)生體操綜合應(yīng)用能力,使學(xué)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識應(yīng)用于日常學(xué)習(xí)和生活中。因此,改革現(xiàn)行體操教學(xué)評價體系,轉(zhuǎn)變體操教學(xué)觀念,注重學(xué)生綜合能力培養(yǎng)。首先將技術(shù)考核形式變?yōu)檎n堂評價形式,將技術(shù)考核重心轉(zhuǎn)移到綜合能力方面。其次,將課堂綜合評價與考核成績結(jié)合,以多種形式對學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)全面的評價。最后,重視學(xué)生互評和自評,科學(xué)結(jié)合不同層次的評價結(jié)果,全面評價學(xué)生的體操學(xué)習(xí)情況和綜合應(yīng)用能力。構(gòu)建科學(xué)的體操評價體系,對學(xué)生進(jìn)行綜合評價。

2.5改變傳統(tǒng)教學(xué)方法,重在創(chuàng)新教學(xué)思維、敢于實踐應(yīng)用

高校體操教學(xué)改革的重點在于創(chuàng)新思維,敢于實踐全新的教學(xué)方法。教學(xué)方法是關(guān)系到體操教學(xué)目標(biāo)能否達(dá)到、教學(xué)任務(wù)能否完成的重要環(huán)節(jié),好的教學(xué)方法是提高體操教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵[5]。所以教師要改革教學(xué)方法,尋找針對性與時效性相結(jié)合的教學(xué)方法,以提高教學(xué)質(zhì)量。體操教學(xué)中,教師的指導(dǎo)和啟發(fā)能使學(xué)生的學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟能力得到提高,教師通過開發(fā)與創(chuàng)新教學(xué)方法,使學(xué)生在體操學(xué)習(xí)中獲得更大收益。因此,理解教育內(nèi)涵是教學(xué)方法創(chuàng)新與應(yīng)用的基礎(chǔ),由此開發(fā)的教學(xué)方法必將適合體育教育的快速發(fā)展,適應(yīng)現(xiàn)代體操課堂教學(xué),從而提高體操教學(xué)的質(zhì)量和效果。

3結(jié)語

篇8

(一)明確人才培養(yǎng)的方向高職電子商務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)的方向是為區(qū)域經(jīng)濟提供一線的生產(chǎn)服務(wù)人員,要使畢業(yè)生具有較強的市場競爭優(yōu)勢,必須對學(xué)生的綜合素質(zhì)加以培養(yǎng),通過筆者多年的跟蹤分析,電子商務(wù)專業(yè)的畢業(yè)生必須具備三個能力,既“專業(yè)能力”、“商務(wù)能力”、“再學(xué)習(xí)的能力”,建構(gòu)以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為主線,以課程改革為突破口的具有典型地方特色的電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式。采取課堂教學(xué)與生產(chǎn)實訓(xùn)相結(jié)合的教學(xué)方法,實現(xiàn)教、學(xué)、練、做一體化。進(jìn)一步加大了專業(yè)實踐實訓(xùn)教學(xué)環(huán)節(jié),突出學(xué)生職業(yè)技能的培養(yǎng),進(jìn)一步加強了工學(xué)結(jié)合課程的建設(shè),同時加強“雙證書”制度的全面推行,使職業(yè)教育與職業(yè)技能全面結(jié)合。

(二)結(jié)合企業(yè)需求設(shè)置課程體系為適應(yīng)市場對高職電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生能力的需求,必須圍繞職業(yè)能力的形成,科學(xué)構(gòu)建課程體系。在課程構(gòu)建方面,將課程體系分解成三級模式,分別包括基礎(chǔ)學(xué)習(xí)領(lǐng)域、專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域和專業(yè)拓展領(lǐng)域。將計算機應(yīng)用、電子商務(wù)英語、財經(jīng)基礎(chǔ)知識等課程列為基礎(chǔ)學(xué)習(xí)領(lǐng)域,要求所有電子商務(wù)的學(xué)生在第一階段都必須綜合學(xué)習(xí)以上課程,讓學(xué)生在電子商務(wù)人才技能需求方面打下堅實的基礎(chǔ)。專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域,針對市場對電子商務(wù)人才的需求,設(shè)置電子商務(wù)概論、網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)頁設(shè)計等課程讓學(xué)生對專業(yè)有個系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和了解。專業(yè)拓展領(lǐng)域,根據(jù)學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)和實際動手能力的不同,根據(jù)學(xué)生的自身特點,分方向系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)鉆研,進(jìn)一步掌握專業(yè)的深入技能。

(三)構(gòu)建工學(xué)結(jié)合的課程體系課程作為實現(xiàn)教育目標(biāo)的基本途徑,不進(jìn)入課程改革的層面,任何教育改革都是難以取得實質(zhì)性成效的。根據(jù)就業(yè)導(dǎo)向所要求的電子商務(wù)職業(yè)能力,設(shè)置調(diào)整課程體系,真正做到以企業(yè)的崗位要求改革專業(yè);強化學(xué)生動手能力,改革課程內(nèi)容,對課程體系與教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行改革,加大教材中實訓(xùn)部分的內(nèi)容,并逐步加以規(guī)范;建成一批優(yōu)質(zhì)核心課程與精品課程,初步完成網(wǎng)絡(luò)教學(xué)系統(tǒng)的開發(fā)。在課程設(shè)置方面,大力實施“雙證書”制度。在課程體系、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)進(jìn)度安排上與職業(yè)資格證書考試緊密聯(lián)系起來,學(xué)生在畢業(yè)時一方面可以獲取畢業(yè)證,而且可以取得助理電子商務(wù)師職業(yè)資格證書。在制定專業(yè)教學(xué)計劃時,在實現(xiàn)課程設(shè)置與職業(yè)資格證書考試內(nèi)容相銜接的基礎(chǔ)上,通過選修課的設(shè)置增加多個職業(yè)資格證書考試內(nèi)容的兼容性,為學(xué)生掌握多種職業(yè)技能提供課程支撐,使學(xué)生實現(xiàn)一專多能,增強就業(yè)競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。同時,采取“咨詢、計劃、決策、實施、檢查、評估”的整體行動,在教學(xué)中教師與學(xué)生互動,讓學(xué)生通過“獨立地獲取信息、獨立地制定計劃、獨立地實施計劃、獨立地評估計劃”,使學(xué)生在自己“動手”的實踐中,掌握職業(yè)技能、習(xí)得專業(yè)知識,從而構(gòu)建屬于自己的經(jīng)驗、知識或能力體系。按照實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)的實際需要,采用多種形式的教學(xué)活動。提倡并實施教學(xué)方法的改革,融“教、學(xué)、做”為一體,強化學(xué)生能力的培養(yǎng)。積極采用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù),如計算機輔助教學(xué)、多媒體技術(shù)、網(wǎng)上教學(xué)、模擬方針教學(xué)等。在教學(xué)方法上,倡導(dǎo)采用體現(xiàn)職業(yè)技術(shù)教育教學(xué)的方法,如現(xiàn)場教學(xué)法、項目教法、模擬教學(xué)法、崗位實踐教學(xué)法等,注重培養(yǎng)學(xué)生實踐操作技能的教學(xué)方式,確保實現(xiàn)知識、技能、態(tài)度、興趣等方面的教學(xué)目標(biāo)。要通過校企合作與溝通,加強重在能力培養(yǎng)的理論與實踐相結(jié)合的培養(yǎng)方式,要教育學(xué)生樹立吃苦耐勞的思想,要學(xué)會人際溝通的技巧。同時,對學(xué)生職業(yè)精神的培養(yǎng)貫穿于學(xué)校學(xué)習(xí)和崗位實踐教學(xué)的每個環(huán)節(jié),使其對自己所選擇的職業(yè)高度認(rèn)同和熱愛,能夠以積極、自信的心態(tài),以敬業(yè)的品性、穩(wěn)健的處事原則、主動的工作作風(fēng)、忠誠的人格特質(zhì)為內(nèi)容的職業(yè)精神,更加充分地體現(xiàn)在學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)中。

(四)打造以工促學(xué)的實踐教學(xué)體系高職教育的核心競爭力在于提高學(xué)生的動手能力。通過制定完善的實踐教學(xué)體系,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中模擬、接觸工作崗位,使學(xué)生及時了解崗位的職業(yè)需求,加深學(xué)生對崗位的理解,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為自己學(xué)習(xí)的動力,不斷更新、補充自己的知識結(jié)構(gòu),從而達(dá)到以工促學(xué)的目的。1.加大校內(nèi)實訓(xùn)教學(xué)力度按照清晰的人才培養(yǎng)目標(biāo),加大校內(nèi)實訓(xùn)的教學(xué)力度,特別是專業(yè)核心課程的校內(nèi)實訓(xùn),做到實訓(xùn)有目的,實訓(xùn)有效果,實訓(xùn)能夠真正提高學(xué)生的動手能力。校內(nèi)實訓(xùn)分為課程分散實訓(xùn)、課程綜合實訓(xùn)、專業(yè)綜合實訓(xùn)等。充分利用在校學(xué)習(xí)時間,將學(xué)生動手能力極大的提高。2.構(gòu)建生產(chǎn)性實訓(xùn)基地,增強學(xué)生的動手能力借鑒國際上職業(yè)教育發(fā)達(dá)的國家的教學(xué)模式,構(gòu)建生產(chǎn)性的實訓(xùn)基地。探索建立“校中廠”、“廠中?!钡膶嵙?xí)實訓(xùn)基地。采用引進(jìn)、聯(lián)辦形式,建立集生產(chǎn)、教學(xué)一體的“校中廠”,實現(xiàn)校企的深度合作。聯(lián)合開辦訂單班,學(xué)員與企業(yè)人力資源部門一起,經(jīng)過考核、面試篩選,組成企業(yè)的“訂單培養(yǎng)班”,學(xué)生除了正常參加電子商務(wù)專業(yè)設(shè)置的課程教育之外,可以系統(tǒng)地接受企業(yè)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),以企業(yè)相關(guān)崗位的具體工作和要求設(shè)計課程,由企業(yè)選派人員與專業(yè)教師聯(lián)合開展教學(xué)和實訓(xùn)活動。3.切實做好工學(xué)交替的落實與反饋對電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生實行工學(xué)交替,是破解文科類專業(yè)實訓(xùn)難的一個重大突破。所謂的工學(xué)交替,是指在電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生在一年級的下期,當(dāng)學(xué)生對專業(yè)有了初步了解的時候,要求學(xué)生到企業(yè)實習(xí)鍛煉2-3周時間。這種實習(xí)方式的目的在于可以使學(xué)生明確認(rèn)識到自己將來要從事的職業(yè)、崗位,認(rèn)識到自己所要學(xué)習(xí)的知識及掌握的技能,當(dāng)回到學(xué)校后,會主動發(fā)現(xiàn)自身的不足,盡量彌補。做好工學(xué)交替工作,對培養(yǎng)電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生的動手能力方面不可或缺,高職院校做好這一工作的前提是必須有幾家密切合作的校外實訓(xùn)基地,在實訓(xùn)指導(dǎo)老師的密切配合下,認(rèn)真完成這項工作。同時,當(dāng)學(xué)生工學(xué)交替工作完成后,要及時總結(jié)反饋,讓學(xué)生認(rèn)識到自己的努力方向,以更好的提高學(xué)生的實踐效果。

二、結(jié)束語

篇9

根據(jù)機電一體化人才培養(yǎng)方案和本專業(yè)的課程設(shè)置,研究改革課程設(shè)計大綱基本要求。根據(jù)應(yīng)用型和創(chuàng)新型人才培養(yǎng)要求,課題的方向主要分為兩大方向進(jìn)行選擇:一類題目主要針對應(yīng)用能力培養(yǎng),把本專業(yè)的知識進(jìn)行有機的綜合,提高學(xué)生的綜合實踐能力;另一類題目主要針對創(chuàng)新能力培養(yǎng),結(jié)合創(chuàng)新設(shè)計大賽相關(guān)題目,把本專業(yè)的知識進(jìn)行創(chuàng)新性應(yīng)用,提高學(xué)生的創(chuàng)新設(shè)計能力。普通型課程設(shè)計題目1)向?qū)W生征集。在課程中學(xué)生擁有與課程設(shè)計相關(guān)的好想法,可以展開討論,要求對其方案進(jìn)行分析,符合課程設(shè)計要求的,教師根據(jù)其內(nèi)容下達(dá)課程設(shè)計的任務(wù)。實踐證明,對自己提供方向的題目,學(xué)生的積極性會很強。2)選擇典型機電一體化產(chǎn)品讓學(xué)生進(jìn)行設(shè)計,結(jié)合學(xué)生的實力進(jìn)行選取,同時與本專業(yè)的專業(yè)方向盡可能的相關(guān),開發(fā)學(xué)生的潛能。比如數(shù)控方向的學(xué)生,可以選擇數(shù)控車床工作臺二維運動伺服進(jìn)給系統(tǒng)設(shè)計、數(shù)控銑床工作臺三維運動伺服進(jìn)給系統(tǒng)設(shè)計等,為未來職業(yè)發(fā)展打下好的基礎(chǔ)。3)學(xué)習(xí)借鑒其他學(xué)校機電一體化設(shè)計的內(nèi)容,在現(xiàn)有設(shè)計內(nèi)容的基礎(chǔ)上,根據(jù)本校本專業(yè)課程設(shè)置的特點,對設(shè)計的內(nèi)容做以適當(dāng)增減,以適合本專業(yè)的學(xué)生。創(chuàng)新型課程設(shè)計題目可以借鑒全國機械創(chuàng)新設(shè)計大賽的課題[3],其中每屆成功參與全國總決賽的作品都收錄在決賽作品選集中,由高等教育出版社出版。這里面有比較好的案例,同時作品中也存在可以改進(jìn)的地方,有興趣的學(xué)生可以從中選擇與機電一體化相關(guān)的課題,提升自己的能力。在條件允許的情況下,可以做出產(chǎn)品的模型,提高學(xué)生的機電一體化能力,同時也可以為學(xué)生參加今后的機械創(chuàng)新設(shè)計大賽做準(zhǔn)備,做到“以學(xué)促賽,以賽促學(xué)”。在專業(yè)教學(xué)中,學(xué)生經(jīng)常會困惑本專業(yè)畢業(yè)后到底有什么前途?能做什么?機電一體化課程設(shè)計教學(xué)貼近實際,能把多門專業(yè)課有機地結(jié)合起來,把枯燥的課本知識靈活地運用,極大地鼓舞了學(xué)生的興趣,激發(fā)學(xué)生對實際問題的思考,對工程實踐產(chǎn)生濃厚的興趣。堅持理論教學(xué)與實踐教學(xué)并重,可大幅提高教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量,同時為選拔優(yōu)秀學(xué)生參加機械類學(xué)科競賽提供條件。

2課程設(shè)計的實施方式

課程設(shè)計實施方案:設(shè)計報告書是對整個設(shè)計過程的總結(jié)和提升,也是進(jìn)行工程交流的重要文獻(xiàn)資料,通過指導(dǎo)學(xué)生撰寫課程設(shè)計報告書,培養(yǎng)學(xué)生撰寫工程技術(shù)文檔的能力。對設(shè)計說明書的撰寫,提出如下要求:1)嚴(yán)禁課程設(shè)計報告抄襲,基本工作獨立完成;2)根據(jù)任務(wù)書能提出合理的設(shè)計方案和機構(gòu)的工作原理;3)設(shè)計要符合國家標(biāo)準(zhǔn),學(xué)會使用設(shè)計手冊、專業(yè)術(shù)語、專業(yè)名詞規(guī)范;4)設(shè)計圖圖紙規(guī)范,符合設(shè)計說明書的要求,不照抄手冊和案例,設(shè)計參數(shù)與圖紙相一致;5)學(xué)會使用專業(yè)相關(guān)軟件,對設(shè)計的機械機構(gòu)和控制部分進(jìn)行分析和仿真,是驗證設(shè)計正確的有效手段之一;6)課程設(shè)計配備了一些實際的零部件可供學(xué)生設(shè)計使用,以及基本的控制電路,學(xué)生要具備一定的實踐操作能力,掌握器件的選擇與焊接,會進(jìn)行程序的編寫,掌握系統(tǒng)故障的檢測與維修能力。課程設(shè)計采用分組式進(jìn)行,每個小組3~5人,視工作量而定。課題難度較大可以分五人,原則上一般三人為一組。每個小組在規(guī)定的時間完成基本要求,每個學(xué)生都要參與該組課程設(shè)計答辯,通過問題了解學(xué)生在課程設(shè)計中所做的主要工作,檢查有無抄襲情況、有無坐享其成的學(xué)生,結(jié)合設(shè)計報告書的撰寫質(zhì)量和實際所做的產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行綜合評定。

3實施效果

通過在重慶大學(xué)機械電子工程專業(yè)的實踐,在機械電子工程專業(yè)中開設(shè)機電一體化課程設(shè)計,已基本摸索出培養(yǎng)機電復(fù)合型技術(shù)人才的規(guī)律。普通型題目實現(xiàn)機電融合、知識整合理論教學(xué)與工程實踐并重。由于在教學(xué)中缺乏機電知識綜合運用能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練,學(xué)生在學(xué)習(xí)了機械設(shè)計、機械制造和電子技術(shù)、計算機技術(shù)和傳感器技術(shù)等基礎(chǔ)課程后,不能很好地將機、電的知識融會貫通,大多數(shù)學(xué)生也只是了解基本的機電設(shè)備的基本功能,在系統(tǒng)運用中存在問題,在機電一體化系統(tǒng)的綜合設(shè)計方面存在不少困難。通過開設(shè)機電一體化課程設(shè)計實踐教學(xué)環(huán)節(jié),通過理論設(shè)計與實際操作,比如數(shù)控工作臺進(jìn)給系統(tǒng)的設(shè)計,從電機、聯(lián)軸器、絲杠、導(dǎo)軌的設(shè)計到型號的選擇、控制單片機的設(shè)計與仿真,最終實現(xiàn)數(shù)控工作臺進(jìn)給系統(tǒng)的裝配與調(diào)試。機電一體化課程設(shè)計對學(xué)生的理論知識與實踐緊密地連接起來,提高了學(xué)生的綜合應(yīng)用能力。創(chuàng)新型題目為學(xué)生參加機械創(chuàng)新競賽做了鋪墊通過課程設(shè)計,為機械學(xué)科學(xué)生參加如全國大學(xué)生機械創(chuàng)新設(shè)計大賽做了鋪墊。在第六屆全國大學(xué)生機械創(chuàng)新設(shè)計大賽(重慶賽區(qū))中,學(xué)生榮獲重慶賽區(qū)一等獎一項、二等獎一項。其中,“幻顯黑板”作品獲得國家專利。該作品包括了框架的設(shè)計、傳動系統(tǒng)布置,控制系統(tǒng)采用單片機控制,執(zhí)行元件有步進(jìn)電機、直流電機、電磁離合器、電磁制動器、光電編碼器等器件。本次參賽作品充分運用機電一體化技術(shù),機電一體化課程設(shè)計改革效果顯著。

4結(jié)語

篇10

教學(xué)模式是指為了實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo),在一定教學(xué)思想、教學(xué)理論指導(dǎo)下建立的、在整個教學(xué)活動過程中執(zhí)行的活動組織形式和活動程序。教學(xué)模式是對教學(xué)活動過程整體的宏觀把握,是教學(xué)活動過程中各要素的統(tǒng)一協(xié)調(diào),是教學(xué)活動過程有序性、操作性和教學(xué)效果可實現(xiàn)性的保障。

在職業(yè)教育工學(xué)結(jié)合、任務(wù)驅(qū)動的總體教學(xué)模式的基礎(chǔ)上,管理類專業(yè)教學(xué)要根據(jù)管理類崗位的行業(yè)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和高職管理類專業(yè)人才培養(yǎng)的目標(biāo)、規(guī)格,結(jié)合校內(nèi)外的教學(xué)環(huán)境和資源,按照管理類職業(yè)崗位具體任務(wù)和職業(yè)資格認(rèn)證的內(nèi)容和要求,進(jìn)行以管理崗位工作項目設(shè)計為主體,以項目工作任務(wù)完成為驅(qū)動的教學(xué)模式。教學(xué)模式改革以專業(yè)核心課程為重點進(jìn)行實踐探索,按照課程所承擔(dān)的管理崗位職業(yè)能力培養(yǎng)的相應(yīng)能力標(biāo)準(zhǔn),以工作項目設(shè)計為主,在保證工作項目設(shè)計的可行性和項目實施條件的可行性的基礎(chǔ)上,將管理崗位工作和管理崗位職業(yè)資格鑒定的相關(guān)知識和技能點融入項目中,讓學(xué)生在工作項目完成的過程中理解和掌握相關(guān)的知識,提高動手操作能力。

二、以課程評價、職業(yè)能力模塊評價、職業(yè)綜合素質(zhì)評價為核心,建立教學(xué)評價體系

教學(xué)評價是對教學(xué)效果的考核、確認(rèn),教學(xué)評價體系是指由評價制度、評價指標(biāo)、評價方法、評價標(biāo)準(zhǔn)以及評價組織等一系列與教學(xué)評價相關(guān)的要素組成的有機整體。教學(xué)評價體系的科學(xué)性、實用性和可操作性是實現(xiàn)對教學(xué)效果客觀、公正評價的前提。具體來說,教學(xué)評價體系可以分為評價制度體系、評價組織體系和評價指標(biāo)體系三個子體系。

評價體系的設(shè)計遵循“內(nèi)容全面、方法科學(xué)、制度規(guī)范、客觀公正、操作簡便、適應(yīng)性廣”的基本原則,可借鑒管理類崗位職業(yè)資格認(rèn)證和湖南省高職院校專業(yè)技能抽考的考評機制和方法,從教學(xué)評價的制度、評價組織和評價指標(biāo)三個方面進(jìn)行包括課程評價、職業(yè)能力模塊評價、職業(yè)綜合素質(zhì)評價體系的設(shè)計和建設(shè)。教學(xué)評價體系的建立是一項比較復(fù)雜的工作,一般而言,更多的研究是集中于教學(xué)評價方法和教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn),但教學(xué)評價對人才培養(yǎng)的促進(jìn)作用,更重要的是在客觀的評價標(biāo)準(zhǔn)和評價方法的基礎(chǔ)上,通過科學(xué)的制度保障和嚴(yán)密的評價組織來得以實現(xiàn)。因此,教學(xué)評價體系的建立過程包含三個階段:

第一階段:教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn)制定。在這個階段中,主要是圍繞高職管理類專業(yè)人才培養(yǎng)的目標(biāo)和規(guī)格,將管理崗位工作的各項能力轉(zhuǎn)化為可衡量的考核方式和內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)和量化指標(biāo),形成具體的評價標(biāo)準(zhǔn)文件。評價指標(biāo)可以是能力模塊并列式的,也可以是能力層次遞進(jìn)式的??梢允且院诵恼n程為能力分割形成工作項目能力考核,也可以打破課程之間的界限,做綜合能力測評。但不管哪一種形式,在“雙證制”下,都應(yīng)該將崗位職業(yè)資格鑒定的相關(guān)內(nèi)容融入其中。

第二階段:評價制度的建立。評價制度主要是指明確評價對象、評價方法、評價工作要求和具體安排等保證評價效果科學(xué)、全面、規(guī)范和可操作性的具體措施。評價制度包括教師課堂教學(xué)效果評價、學(xué)生學(xué)習(xí)效果評價、人才培養(yǎng)質(zhì)量評價等幾個層面。

第三階段:評價的組織實施。在評價制度的規(guī)范下,按照評價標(biāo)準(zhǔn)對管理類專業(yè)教學(xué)活動、人才培養(yǎng)質(zhì)量進(jìn)行評價的過程,就是評價組織實施。評價的組織實施,一要確立評價機構(gòu)和人員的構(gòu)成;二是進(jìn)行評價工作的分工;三是制定評價實施的工作程序和標(biāo)準(zhǔn)。

三、以學(xué)法為主、教法為輔的“學(xué)做合一”為原則,改革教學(xué)方法

“雙證”教育下的高職管理類專業(yè),注重管理類崗位工作能力的培養(yǎng),應(yīng)用性和實踐性的特點,決定了教學(xué)方法的選擇和教學(xué)手段的運用不僅僅是為了教學(xué)內(nèi)容的完成,更是為了學(xué)生職業(yè)工作能力的培養(yǎng)。因此,在教學(xué)方法上必須給予學(xué)生學(xué)習(xí)的主導(dǎo)地位,即在教學(xué)方法上以學(xué)法為主、教法為輔的“學(xué)做合一”的教學(xué)方法。

在教學(xué)方法改革方面,高職管理類專業(yè)需要考慮行為導(dǎo)向教學(xué)法在課程教學(xué)中的運用。教學(xué)方法具有以下幾個特性:教學(xué)方法是為教學(xué)目的達(dá)成和教學(xué)任務(wù)實現(xiàn)的一種行為方法;教學(xué)方法是完成教學(xué)活動內(nèi)容的過程中師生雙方共同的行為手段;教學(xué)方法是教學(xué)活動中師生雙方行為密切結(jié)合的行為體系。教學(xué)方法的選擇,需要考慮五個因素:教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、學(xué)生特點、教師的自身素質(zhì)、教學(xué)環(huán)境條件。因此,在教學(xué)方法的使用上,要避免一刀切的行政命令方式,應(yīng)允許各專業(yè)、各課程以及不同的老師選取不同的教學(xué)方法。在高職管理類專業(yè)教學(xué)中,要改變單一的講授為主的傳統(tǒng)教學(xué)方法,探索和使用行為導(dǎo)向教學(xué)方法。行為導(dǎo)向教學(xué)法是指在教學(xué)活動的過程中,以學(xué)生的職業(yè)工作行為能力培養(yǎng)為主要目的、以學(xué)生職業(yè)行為引導(dǎo)教育為教學(xué)活動的主體,即以“學(xué)”為主,以“教”為輔,通過師生共同的行為配合,達(dá)到學(xué)生職業(yè)行為能力的養(yǎng)成和提高。行為導(dǎo)向教學(xué)法的具體方法主要有:項目教學(xué)法、模擬教學(xué)法、實驗教學(xué)法、案例教學(xué)法、角色扮演法等。在管理類專業(yè)教學(xué)過程中,應(yīng)根據(jù)課程的培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)環(huán)節(jié)的知識、技能特點,靈活采用不同的行為導(dǎo)向教學(xué)方法,避免單一教學(xué)法在課程中的獨立運用。

首先,以行動為導(dǎo)向的任務(wù)驅(qū)動教學(xué)方案設(shè)計。組織好學(xué)習(xí)領(lǐng)域的教學(xué)進(jìn)程,即設(shè)計學(xué)習(xí)情境,選擇合理的學(xué)習(xí)任務(wù)作載體,將系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)和實踐訓(xùn)練有機結(jié)合,制定課程整體教學(xué)方案。

其次,多種教學(xué)方法的運用。根據(jù)課程內(nèi)容和學(xué)生特點,靈活運用啟發(fā)式教學(xué)法、研討問題教學(xué)法、過程導(dǎo)向教學(xué)法、項目導(dǎo)向教學(xué)法、任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法、示范模擬訓(xùn)練教學(xué)法、多媒體組合教學(xué)法、實例解析法、練習(xí)指導(dǎo)法等組織教學(xué)。

第三,加強工學(xué)結(jié)合教學(xué)。在校內(nèi)、外為學(xué)生創(chuàng)造較多的模擬和實際工作環(huán)境,使學(xué)生掌握企業(yè)的生產(chǎn)、管理規(guī)律和方法,感受企業(yè)文化,彌補在校學(xué)習(xí)的不足,以適應(yīng)學(xué)生以后實際工作的需要。

四、以學(xué)生學(xué)習(xí)手段為主、教師教授手段為輔,運用電子化設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)、空間等新的形式,改進(jìn)教學(xué)手段

在教學(xué)手段改革方面,高職院校目前普遍已經(jīng)采用了電腦、網(wǎng)絡(luò)和投影機等現(xiàn)代教學(xué)手段,但大多只是單純的教學(xué)器材的利用,而不是與教學(xué)方法相適應(yīng)的教學(xué)手段的運用,限制了現(xiàn)代教學(xué)手段應(yīng)有的教學(xué)效果輔助的功能。高職管理類專業(yè)教學(xué)應(yīng)在以下三個方面進(jìn)行教學(xué)手段的改革:

第一,課程網(wǎng)絡(luò)資源的導(dǎo)航設(shè)計?,F(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,已經(jīng)打破了知識傳播的時間和空間限制,如何更好地利用網(wǎng)絡(luò)資源實現(xiàn)課程教學(xué)效果,是對現(xiàn)代教育技術(shù)和教學(xué)手段運用的考驗。在高職管理類專業(yè)課程教學(xué)過程中,利用網(wǎng)絡(luò)資源服務(wù)于課程教學(xué)最直接的手段就是建立課程資源的網(wǎng)絡(luò)導(dǎo)航,將互聯(lián)網(wǎng)上與課程教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容相吻合的相關(guān)資源,按照課程教學(xué)設(shè)計的環(huán)節(jié)進(jìn)行分類,建立相關(guān)的資源導(dǎo)航圖表,并在導(dǎo)航圖表中進(jìn)行資源的鏈接和資源的要點說明,以及與課程教學(xué)環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)關(guān)系。

第二,網(wǎng)絡(luò)課程資源的建設(shè)和利用。網(wǎng)路課程資源的建設(shè)即課程資源的網(wǎng)絡(luò)化,將課程教學(xué)過程中需要的、學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)相關(guān)的課程資源網(wǎng)絡(luò)化,實現(xiàn)課程教學(xué)資源的共享,使學(xué)生的學(xué)習(xí)過程打破時間和空間的限制,為學(xué)生自主學(xué)習(xí)提供幫助,解決課堂教學(xué)過程中信息量過多和學(xué)習(xí)時間相對較少、課后學(xué)習(xí)時間較多和信息資源較少的矛盾。