導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇作風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步夯實(shí)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“忠、正、實(shí)、廉”為主要內(nèi)容，以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以解決機(jī)關(guān)作風(fēng)存在的突出問題為重點(diǎn)，以提高拒腐防變能力為關(guān)鍵，在政治紀(jì)律上反對(duì)自由主義、無政府主義，在工作上力戒、形式主義，在生活中抵制享樂主義、拜金主義，全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，為“富民強(qiáng)區(qū)、爭(zhēng)創(chuàng)一流”提供有力保障。

二、主要目標(biāo)

注重統(tǒng)一思想，對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性的認(rèn)識(shí)要進(jìn)一步提高，自覺性和主動(dòng)性要進(jìn)一步增強(qiáng)；注重建章立制，形成領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制；注重以制度解決突出問題，對(duì)在“忠、正、實(shí)、廉”等方面存在的突出問題進(jìn)行有效整治；注重統(tǒng)籌兼顧，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，推動(dòng)各項(xiàng)工作的進(jìn)一步落實(shí)；注重領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)帶頭，發(fā)揮示范表率作用，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的開展。通過作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，促使全局干部職工增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、宗旨觀念、狠抓落實(shí)的責(zé)任意識(shí)，以優(yōu)良黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)，形成凝聚黨心民心的強(qiáng)大力量。

三、重點(diǎn)內(nèi)容

（一）加強(qiáng)思想教育。全局要認(rèn)真組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，深入開展理想信念教育、黨紀(jì)教育、“三忠誠(chéng)”（忠誠(chéng)于黨、忠誠(chéng)于人民、忠誠(chéng)于事業(yè)）教育、“講黨性、重品行、作表率”教育、廉潔從政教育等，要安排作風(fēng)建設(shè)內(nèi)容的專題組織生活會(huì)，局主要領(lǐng)導(dǎo)要圍繞作風(fēng)建設(shè)講一堂課，或作一次專題輔導(dǎo)報(bào)告，通過教育，夯實(shí)作風(fēng)建設(shè)的思想基礎(chǔ)。

（二）完善各項(xiàng)制度。以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心，以提高制度執(zhí)行力為抓手，進(jìn)一步建立健全崗位目標(biāo)管理制度、工作制度、學(xué)習(xí)制度、會(huì)議制度、財(cái)務(wù)制度、公開制度以及依法行政制度、廉政勤政制度，建立對(duì)干部作風(fēng)情況的動(dòng)態(tài)監(jiān)督、測(cè)評(píng)反饋和考核評(píng)價(jià)體系，逐步形成干部作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。局作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組將實(shí)行明查暗訪制度、定期匯報(bào)制度和目標(biāo)管理考核等制度。

（三）改進(jìn)工作作風(fēng)。要深入基層、深入實(shí)際，抓好各項(xiàng)重民生、謀民利政策措施的落實(shí)。按照市委要求和區(qū)委、區(qū)政府的部署，組織好全局各干部參與全市3月份開展的“破解難題促轉(zhuǎn)變、服務(wù)民生促和諧”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)，機(jī)關(guān)干部下企業(yè)、進(jìn)村組、入社區(qū)，解決企業(yè)、項(xiàng)目上存在的突出問題，各股室要以活動(dòng)為契機(jī)，根據(jù)各自的職能和優(yōu)勢(shì)，深入開展“為民辦實(shí)事”活動(dòng)，為企業(yè)和基層群眾做好事、解難事。

（四）深化效能建設(shè)。各股室要切實(shí)履行“首問首辦”、“一次性告知”、“限時(shí)辦結(jié)”等服務(wù)承諾，提升局機(jī)關(guān)依法行政的公信力。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，提高機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量。要強(qiáng)化責(zé)任，做到各項(xiàng)工作有布置、有落實(shí)、有督促、有檢查，注重工作實(shí)效，倡導(dǎo)比實(shí)干、爭(zhēng)一流的風(fēng)氣。

（五）弘揚(yáng)“勤廉”之風(fēng)。進(jìn)一步規(guī)范干部從政道德和從政行為，切實(shí)解決工作中存在的缺位、錯(cuò)位、越位等現(xiàn)象，確保職能到位，進(jìn)一步改進(jìn)會(huì)風(fēng)和文風(fēng)，嚴(yán)格控制會(huì)議規(guī)模和數(shù)量，切實(shí)精簡(jiǎn)各類文件，提倡開短會(huì)、講短話、說實(shí)話；進(jìn)一步貫徹執(zhí)行公務(wù)接待的有關(guān)規(guī)定，厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，切實(shí)節(jié)約行政成本；強(qiáng)化對(duì)黨員干部的管理和監(jiān)督，深入持久地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。要加強(qiáng)對(duì)行政審批、執(zhí)法等重點(diǎn)部門、崗位、人員的監(jiān)督，針對(duì)容易發(fā)生腐敗的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和部位，完善監(jiān)管制度，確保權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)作。

四、方法步驟

第一階段：組織動(dòng)員，提高認(rèn)識(shí)（2010年3月～4月）。3月中旬，全局召開以“大興‘忠、正、實(shí)、廉’之風(fēng)”為主要內(nèi)容的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議，進(jìn)行具體部署。

第二階段：查找問題，邊整邊改（2010年4月～9月）。全局召開專題會(huì)議，按“忠、正、實(shí)、廉”的要求從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等各個(gè)方面查找問題。通過各種形式和渠道，廣泛征求群眾意見。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真進(jìn)行剖析，研究提出整改措施。要圍繞突出問題開展一系列專項(xiàng)治理工作，落實(shí)整改責(zé)任，并采取適當(dāng)方式公布，接受社會(huì)監(jiān)督。

第三階段：建章立制，總結(jié)提高（2010年10月～12月）。要把繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和與時(shí)俱進(jìn)地改進(jìn)作風(fēng)緊密結(jié)合起來，把加強(qiáng)黨的思想、組織、制度建設(shè)和加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來，把解決問題與建章立制緊密結(jié)合起來，注重從制度上鞏固整改成果，努力做到用制度管人管事管權(quán)，用制度規(guī)范行為，使作風(fēng)建設(shè)逐步形成長(zhǎng)效機(jī)制。要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，善于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和樹立典型，適時(shí)召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，及時(shí)推廣好做法、好經(jīng)驗(yàn)。局領(lǐng)導(dǎo)干部要以適當(dāng)形式，向全局干部職工作出公開廉政承諾，把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化成領(lǐng)導(dǎo)干部日常的實(shí)際行為，接受社會(huì)監(jiān)督。

五、幾點(diǎn)要求

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各股室對(duì)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)要高度重視，落實(shí)責(zé)任，要加大宣傳力度，積極營(yíng)造氛圍，加強(qiáng)工作配合，形成齊抓共管格局。

（二）找準(zhǔn)問題，切實(shí)整改。要在查找問題和落實(shí)整改這兩個(gè)環(huán)節(jié)上下功夫，花力氣，通過學(xué)習(xí)討論、主題活動(dòng)、基層評(píng)議等活動(dòng)，認(rèn)真排查找準(zhǔn)機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的突出問題，有針對(duì)性地進(jìn)行整改，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督，務(wù)求實(shí)效。全局要狠抓落實(shí)，做到目標(biāo)明、要求高、措施實(shí)，把活動(dòng)納入今年年終目標(biāo)考核。要切實(shí)強(qiáng)化抓落實(shí)的意識(shí)，提高抓落實(shí)的水平，注重抓落實(shí)的效果。大力開展治懶、治奢、治賭、治散作風(fēng)整頓活動(dòng)，對(duì)不作為、慢作為、亂作為，不落實(shí)、慢落實(shí)、假落實(shí)實(shí)行問責(zé)。

篇2

一、指導(dǎo)思想以黨的*精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞縣委、縣政府中心任務(wù)和全縣工作大局，以“深化作風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化兩創(chuàng)環(huán)境”為主題，以進(jìn)一步提升黨員干部的素質(zhì)和執(zhí)行力、公信度為重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，明確職責(zé)，狠抓落實(shí)，不斷健全完善作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，為實(shí)現(xiàn)“三二一”戰(zhàn)略舉措和我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的作風(fēng)保證。

二、主要措施和牽頭單位根據(jù)省委辦公廳下發(fā)的《20*年全省作風(fēng)建設(shè)工作要點(diǎn)》，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，著重抓好以下五項(xiàng)工作：

（一）加大宣傳力度，創(chuàng)造良好氛圍開展“高舉旗幟，科學(xué)發(fā)展，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”宣傳教育活動(dòng)。結(jié)合黨的*精神主題宣傳教育活動(dòng)，以黨委理論學(xué)習(xí)中心組為龍頭，通過報(bào)告會(huì)、讀書會(huì)、研討會(huì)、座談會(huì)等多種形式，深入學(xué)習(xí)黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心和總書記關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要論述，深刻領(lǐng)會(huì)黨的*和省第十二次黨代會(huì)、市第十次黨代會(huì)精神及縣委十一屆五次全會(huì)精神。實(shí)施理論學(xué)習(xí)“十百千”工程和“干部能力提升”工程，開展以“重品德、講操守、增本領(lǐng)、提效率、轉(zhuǎn)作風(fēng)”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，營(yíng)造全社會(huì)重視理論學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，找準(zhǔn)自身定位，明確努力方向，提升自身能力，增強(qiáng)服務(wù)“兩創(chuàng)”、“三次跨越”和“三二一”戰(zhàn)略的自覺性和主動(dòng)性。

（二）深化主題活動(dòng)，切實(shí)為民辦實(shí)事1、開展“服務(wù)創(chuàng)業(yè)，再增感情”專項(xiàng)行動(dòng)。鄉(xiāng)全體干部，要集中一周左右的時(shí)間，深入農(nóng)村、企業(yè)等基層蹲點(diǎn)調(diào)研，解剖麻雀，以點(diǎn)帶面，努力推動(dòng)全鄉(xiāng)形成良好的創(chuàng)業(yè)氛圍。要定期下基層接待群眾來信來訪，進(jìn)一步深化民情懇談、民情溝通、民主聽證等制度落實(shí)，深入開展創(chuàng)業(yè)情況排摸，全面了解群眾創(chuàng)業(yè)最大困難是什么，最需要的政策是什么，最期盼干部做什么，切實(shí)幫助解決實(shí)際問題，增進(jìn)與群眾之間的感情。2、開展“推動(dòng)創(chuàng)新，再破難題”專項(xiàng)行動(dòng)。進(jìn)一步梳理一批事關(guān)民生和影響我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，建立完善和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部破解難題責(zé)任制，根據(jù)工作職能，由領(lǐng)導(dǎo)干部申報(bào)和領(lǐng)辦破難項(xiàng)目，牽頭逐一加以解決。重點(diǎn)要以“重民生，破七難”為載體，針對(duì)創(chuàng)業(yè)難、上學(xué)難、看病難、住房難、行路難、飲水難、保障難等問題，深入剖析研究，切實(shí)找準(zhǔn)突破口，全力抓好難題破解。3、強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè)。以轉(zhuǎn)變基層干部作風(fēng)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步健全村級(jí)組織的規(guī)范化建設(shè)。集中開展“清風(fēng)大行動(dòng)”，召開換屆選舉分析會(huì)，實(shí)行進(jìn)度通報(bào)制度，加強(qiáng)對(duì)村級(jí)組織換屆工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，確保農(nóng)村和諧穩(wěn)定。深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作指導(dǎo)專職化制度建設(shè)，全面落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)村級(jí)工作的指導(dǎo)和服務(wù)，著力提升農(nóng)村工作指導(dǎo)員專職化工作成效，夯實(shí)基層基礎(chǔ)。4、開展低收入家庭幫扶行動(dòng)。要深入基層一線，走村入戶，調(diào)查低收入家庭狀況，建立相關(guān)檔案，研究制訂“一戶一策一干部”結(jié)對(duì)幫扶舉措。全面落實(shí)“1+10”幫扶政策，完善幫扶制度，加大幫扶力度，為實(shí)現(xiàn)共同奔小康的目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。5、開展疑難問題排查化解活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要主動(dòng)下訪約訪群眾，采取約訪人、現(xiàn)場(chǎng)辦公、集中接訪等形式，高度重視重復(fù)訪、越級(jí)訪等疑難,詳細(xì)了解群眾的所思所想和意見建議，全力排查化解各類糾紛和矛盾。

（三）繼續(xù)深化“陽(yáng)光行動(dòng)”，著力打造“陽(yáng)光政府”1、嚴(yán)格依法行政。要按照“法治永嘉”建設(shè)的要求，從科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的高度，提高依法行政水平，服務(wù)全縣發(fā)展大局。堅(jiān)決杜絕不依法行政、行政不作為、亂作為等行為，認(rèn)真執(zhí)行行政首長(zhǎng)問責(zé)制、行政過錯(cuò)責(zé)任追究制，對(duì)違反規(guī)定的行為，要啟動(dòng)問責(zé)程序。2、全面推進(jìn)政務(wù)公開。要根據(jù)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》的規(guī)定編制政務(wù)公開指南和目錄，建立健全公開工作機(jī)制，依法保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。3、打造節(jié)約型機(jī)關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行中央、國(guó)務(wù)院有關(guān)控制樓堂館所建設(shè)和評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰的各項(xiàng)規(guī)定。以節(jié)儉辦事為出發(fā)點(diǎn)，推進(jìn)機(jī)關(guān)辦公節(jié)能降耗、公務(wù)接待從嚴(yán)控制、檢查指導(dǎo)輕車簡(jiǎn)從，推廣機(jī)關(guān)干部下鄉(xiāng)就餐餐費(fèi)自付制，提倡少開會(huì)、開短會(huì)，做到少發(fā)文、發(fā)短文，切實(shí)降低行政運(yùn)行成本。

（四）開展考核評(píng)議，形成獎(jiǎng)優(yōu)罰劣機(jī)制完善縣級(jí)工作目標(biāo)責(zé)任制考核。以縣委、縣政府年初確定的中心工作和階段性重點(diǎn)工作為主要內(nèi)容，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門實(shí)行工作目標(biāo)責(zé)任制季考核，季考核成績(jī)納入年終考核成績(jī)。當(dāng)年被取消評(píng)等級(jí)資格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，要對(duì)其主要領(lǐng)導(dǎo)要實(shí)行誡勉措施。連續(xù)兩年被取消評(píng)等級(jí)資格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，要對(duì)其主要領(lǐng)導(dǎo)給予組織或行政處理。

（五）開展督查督辦，狠抓作風(fēng)問題整改落實(shí)查處一批違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的人和事。開展制度執(zhí)行情況大檢查，切實(shí)查糾政令不暢、執(zhí)行制度不嚴(yán)等問題，深化制度落實(shí)；加大明查暗訪力度，嚴(yán)肅查處勞動(dòng)紀(jì)律松懈、辦事拖拉扯皮、服務(wù)態(tài)度惡劣和吃拿卡要等現(xiàn)象。對(duì)于存在違法違紀(jì)和行政過錯(cuò)行為的，加大責(zé)任追究力度。

三、工作要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委將成立作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)作風(fēng)建設(shè)日常性工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、任務(wù)部署和監(jiān)督檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鄉(xiāng)紀(jì)委。

（二）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、率先垂范，充分發(fā)揮導(dǎo)向和風(fēng)向標(biāo)作用。要帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的*精神；帶頭執(zhí)行中央的路線和方針政策；帶頭執(zhí)行民主集中制；帶頭樹立公仆意識(shí)和責(zé)任意識(shí)；帶頭嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定。

篇3

推進(jìn)基礎(chǔ)司法行政隊(duì)伍整體形象，為鞏固和深化“三大主題”活動(dòng)的成果。促進(jìn)公正文明執(zhí)法。根據(jù)縣局《關(guān)于在全縣司法行政系統(tǒng)落實(shí)“教育培訓(xùn)制度、技能練兵制度、作風(fēng)建設(shè)制度”實(shí)施方案》文件精神，結(jié)合我所實(shí)際，制定貫徹實(shí)施方案。

一、主要目標(biāo)

用社會(huì)主義法治理念指導(dǎo)執(zhí)法實(shí)踐的意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，全所司法行政干警要用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝頭腦。嚴(yán)格、公正、文明、廉潔的執(zhí)法要求得到全面落實(shí)；要精通業(yè)務(wù)知識(shí)和崗位技能，適應(yīng)崗位需要，提高執(zhí)法公信力；嚴(yán)格執(zhí)法執(zhí)紀(jì)各項(xiàng)硬性規(guī)定，進(jìn)一步提高工作效能，減少群眾投訴，工作作風(fēng)、執(zhí)法作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變；基層基礎(chǔ)工作機(jī)制進(jìn)一步健全，基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實(shí)，建立長(zhǎng)效機(jī)制，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

二、基本原則

分類實(shí)施。抓住目前存在突出問題，1重點(diǎn)突出。立足崗位實(shí)際，科學(xué)制定實(shí)施細(xì)則，推進(jìn)各項(xiàng)活動(dòng)，做到有特色，出亮點(diǎn)，見成效。

扎實(shí)推進(jìn)。開展多層次、多形式的培訓(xùn)、練兵、便民等活動(dòng)，2豐富載體。探索司法行政隊(duì)伍和法律服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)有效載體，增強(qiáng)使命意識(shí)、大局意識(shí)和宗旨意識(shí)。

注重長(zhǎng)效。堅(jiān)持“三項(xiàng)制度”建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，3著眼根本。實(shí)現(xiàn)素質(zhì)培訓(xùn)、技能練兵、作風(fēng)轉(zhuǎn)變制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化，全面提高全所司法干警維護(hù)公平正義、服務(wù)發(fā)展大局、構(gòu)建和諧社會(huì)的能力。

三、主要內(nèi)容

積極探索規(guī)范執(zhí)法行為，1堅(jiān)持社會(huì)主義法治理念。促進(jìn)公正執(zhí)法。緊貼實(shí)際開展教育培訓(xùn)，建立和落實(shí)司法行政干警和人民調(diào)解員定期培訓(xùn)制度；緊貼實(shí)際全員開展技能練兵，把實(shí)戰(zhàn)演練作為技能練兵的重要形式，認(rèn)真組織開展應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和處置演練。每季度在全所進(jìn)行一次考核評(píng)比

提高司法干警矛盾化解能力、快速反應(yīng)能力和維穩(wěn)處突能力，2找準(zhǔn)司法行政工作和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的切入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)。健全多元化矛盾糾紛解決機(jī)制等。狠抓教育培訓(xùn)建設(shè)。建設(shè)一支高素質(zhì)的司法行政干部隊(duì)伍。

嚴(yán)格執(zhí)行首問責(zé)任制，3切實(shí)豐富和諧警民關(guān)系的感情線。緊貼群眾大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。推行限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制和執(zhí)法辦案告知制度。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步出臺(tái)司法便民利民新舉措，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高執(zhí)法質(zhì)量和服務(wù)效率，密切警民關(guān)系，進(jìn)一步提升司法行政機(jī)關(guān)形象。

四、具體做法

不斷提高基層司法干警的綜合素質(zhì)；結(jié)合自身工作特點(diǎn)，通過教育培訓(xùn)。堅(jiān)持立足崗位，緊貼實(shí)戰(zhàn)，開展練兵活動(dòng)；通過認(rèn)真扎實(shí)的學(xué)習(xí)討論、查找問題、整改提高，努力構(gòu)建“和諧東塔”法治東塔”

篇4

作風(fēng)問題最核心的是對(duì)人民群眾的感情問題。老百姓看黨風(fēng)政風(fēng)，首先就看我們的干部作風(fēng)。目前，從全社會(huì)來講，通過開展八榮八恥和黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，全國(guó)反腐倡廉和干部作風(fēng)建設(shè)的大環(huán)境逐步規(guī)范。特別是中央紀(jì)律檢查委員會(huì)全體會(huì)議和國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議的召開，標(biāo)志著黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作環(huán)境更加成熟。作為一名民政工作者，要正確把握作風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性和緊迫性。干部作風(fēng)好，才能深入了解民情、充分反映民意，才能保證民生問題得到高度重視和有效解決。

二、結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際，緊緊抓住作風(fēng)建設(shè)的核心。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作與人民群眾切身利益息息相關(guān)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔(dān)“解決民生、維護(hù)民利、落實(shí)民權(quán)”的重要社會(huì)管理和公共服務(wù)職能，肩負(fù)排解社會(huì)糾紛，化解社會(huì)矛盾，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)社會(huì)和諧的重要職責(zé)，是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要基礎(chǔ)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的宗旨就是“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”。對(duì)每一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者來說，作風(fēng)建設(shè)的核心就是全心全意為人民服務(wù)，履行好職責(zé)，解決群眾迫切需要解決的困難。我們都應(yīng)認(rèn)清自己從事的工作雖然十分普通，但它是黨的整個(gè)事業(yè)不可缺少的一部分，蘊(yùn)含著不平凡的意義和價(jià)值。這就要求干部作風(fēng)建設(shè)要落實(shí)到執(zhí)政為民的思想和為民解困的行動(dòng)中去。進(jìn)一步密切與基層、群眾的聯(lián)系，積極為廣大人民群眾和民政對(duì)象辦實(shí)事做好事解難事是做好工作的有效途徑。在作風(fēng)建設(shè)上，必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，進(jìn)一步強(qiáng)化“執(zhí)政為民為民解困”的民政宗旨。:

篇5

縣住建局按照中央、省、市、縣加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，以建設(shè)“為民、務(wù)實(shí)、高效、廉潔”機(jī)關(guān)為目標(biāo)，鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果、落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求，以糾正“”問題為著力點(diǎn)，全面落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，持續(xù)開展正風(fēng)肅紀(jì)，加強(qiáng)教育管理，完善服務(wù)機(jī)制，規(guī)范黨員干部行為，塑造機(jī)關(guān)形象，把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。

一是抓學(xué)習(xí)教育，夯實(shí)作風(fēng)建設(shè)的思想根基。圍繞作風(fēng)建設(shè)的新標(biāo)準(zhǔn)、新任務(wù)和新要求，通過召開職工大會(huì)、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)等形式，教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部牢固樹立“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的思想認(rèn)識(shí)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，以堅(jiān)定的政治信念轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)走在前列?？h住建局舉辦了十八屆四中全會(huì)精神宣講暨預(yù)防職務(wù)犯罪專題知識(shí)講座，住建系統(tǒng)干部職工增強(qiáng)了預(yù)防職務(wù)犯罪意識(shí)和廉潔從政意識(shí)，進(jìn)一步提升了廉潔自律和拒腐防變的能力。

二是抓活動(dòng)載體，確保作風(fēng)建設(shè)落地生根。以開展“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)為載體，不斷拓展機(jī)關(guān)黨員為民服務(wù)平臺(tái)，使黨員干部在服務(wù)群眾過程中改進(jìn)作風(fēng)?？h住建局黨委書記、局長(zhǎng)郭飛同志率隊(duì)到李市鎮(zhèn)安家村詳細(xì)了解幫扶修建的李市鎮(zhèn)安家村村委會(huì)辦公室的建設(shè)進(jìn)展情況，對(duì)建設(shè)中質(zhì)量安全問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)，同時(shí)深入走訪慰問了廉租房困難戶和公租房困難戶。

三是抓社會(huì)評(píng)價(jià)，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)有效轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持征集意見與整改落實(shí)同步，以社會(huì)評(píng)價(jià)為抓手，組織建筑施工企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)代表對(duì)機(jī)關(guān)部門進(jìn)行評(píng)價(jià)，征集意見建議9條，并督促相關(guān)股室加以整改，有力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

四是抓督促檢查，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常抓不懈。深化“庸懶散浮拖”專項(xiàng)整治，加強(qiáng)明察暗和專項(xiàng)督查，嚴(yán)格考勤、值班、請(qǐng)假等機(jī)關(guān)管理制度，堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象發(fā)生，堅(jiān)決防止“”問題反彈。對(duì)影響機(jī)關(guān)效能建設(shè)的行為，嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并加大對(duì)效能督查考核結(jié)果的運(yùn)用，不定期將督查情況予以通報(bào)。

篇6

二、查擺問題：

一是聚焦“兩個(gè)維護(hù)”，我們要深刻認(rèn)識(shí)到自己意識(shí)和工作上的不足，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找差距，對(duì)照榜樣找差距，把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求，作為履行職責(zé)的第一需求，學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)以及科技、文化、法律、管理等知識(shí)，將學(xué)習(xí)精神貫穿活動(dòng)始終，提高自己的思想境界，不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，并把學(xué)習(xí)成果切實(shí)轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)，切實(shí)增強(qiáng)解決實(shí)際問題、化解復(fù)雜矛盾的本領(lǐng)。并最終通過不斷學(xué)習(xí)，將“兩個(gè)維護(hù)”轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X意識(shí)，形成日趨完善的人生觀、世界觀。例如在酒店前期籌備中，出現(xiàn)付款日期早于合同簽訂日期，這就是由于思想前瞻性不夠，對(duì)工作整體規(guī)劃不夠細(xì)致。

二是聚焦政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守黨的政治及紀(jì)律和政治規(guī)矩是對(duì)黨員干部黨性的重要考驗(yàn)，是對(duì)黨員干部對(duì)黨忠誠(chéng)度的重要檢驗(yàn)。個(gè)人干凈是黨員干部的立身之本，只有牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，自覺做到敬畏人民、敬畏法紀(jì)、敬畏組織、敬畏權(quán)力，正直為人趕緊做事，才能筑牢思想上拒腐防變的堤壩，用嚴(yán)明的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩去激濁揚(yáng)清。

三是聚焦廉潔自律，堅(jiān)決懲治和有效預(yù)防腐敗，關(guān)系人心向背和黨的生死存亡，是黨必須始終抓好的重大政治任務(wù)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作預(yù)防腐敗的有力措施，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的客觀要求，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)不強(qiáng)、自律工作不到位，應(yīng)該引起高度重視。

四是聚焦作風(fēng)建設(shè)，工作作風(fēng)的問題不是小事加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)是全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分。認(rèn)真抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，對(duì)于集團(tuán)公司杜危求進(jìn)，未定發(fā)展具有十分重大的意義。從總體上看，現(xiàn)如今作風(fēng)主流是好的，作風(fēng)建設(shè)的成效是顯著的，但是部分作風(fēng)問題依然存在，例如官僚主義不同程度存在，作風(fēng)不實(shí)，責(zé)任心不強(qiáng)。

五是聚焦擔(dān)當(dāng)作為，缺失信仰，價(jià)值觀念錯(cuò)亂， 不善擔(dān)當(dāng)。造成黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不敢擔(dān)當(dāng)?shù)脑蛴泻芏?，究其意識(shí)原因是其宗旨意識(shí)淡薄，政治信仰不堅(jiān)定，面對(duì)各種誘惑攪擾時(shí)，價(jià)值觀念發(fā)生錯(cuò)亂造成的。例如部分人員心存顧慮，畏首畏尾，不敢擔(dān)當(dāng)作為，怕決策失誤，不敢大膽拍板；怕有風(fēng)險(xiǎn)， 不敢創(chuàng)新突破等問題。

六是聚焦脫貧攻堅(jiān)，要本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，摒棄僥幸和盲目樂觀心理，聚焦短板、靶向治療，真抓實(shí)干，砥礪前行，夯實(shí)脫貧根基。

七是聚焦全面從嚴(yán)治黨，從黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，是實(shí)踐的發(fā)展，更是認(rèn)識(shí)的生化；是中央的明確要求，也是制度的剛性規(guī)定。

三、問題產(chǎn)生的原因：

學(xué)風(fēng)不濃，精神不振，觀念不新，責(zé)任心不強(qiáng)，效率不高。

一是因?yàn)楣芾砜己似＼?，沒有一套“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，褒勤罰懶”的獎(jiǎng)懲考核體系，沒有形成“能者留，平者讓，庸者走”的流動(dòng)制度。

二是主觀思想被動(dòng)，平時(shí)不注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)和世界觀的改造，養(yǎng)成了懶惰拖拉的鞏固走作風(fēng)，組織觀念淡薄，組織紀(jì)律松懈。

四、整改措施：

篇7

為確保活動(dòng)開展，肅寧地稅局通過多種形式強(qiáng)化對(duì)活動(dòng)組織實(shí)施。通過召開黨組會(huì)、中層干部會(huì)議、全體干部職工大會(huì)等，深入學(xué)習(xí)相關(guān)重要文件精神和會(huì)議精神，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面動(dòng)員布署，將上級(jí)文件精神傳達(dá)到了每名干部職工。同時(shí)成立了以縣局局長(zhǎng)劉新嶺任組長(zhǎng)的“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)方案制定、工作部署等。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在監(jiān)察股。抽調(diào)相關(guān)人員組成綜合宣傳組、推進(jìn)督導(dǎo)組、執(zhí)法督導(dǎo)組?？h局圍繞任務(wù)目標(biāo)、方法步驟等五方面制定縝密工作方案，并按照四個(gè)階段制定具體工作要求和實(shí)施計(jì)劃。

二、定章建制，強(qiáng)化規(guī)范，夯實(shí)“體制保障”

肅寧地稅局將“干部作風(fēng)建設(shè)年”和“夯實(shí)基礎(chǔ)年”活動(dòng)緊密結(jié)合起來，對(duì)“干部作風(fēng)建設(shè)年”的重點(diǎn)活動(dòng)、重要制度及重點(diǎn)推進(jìn)的工作，對(duì)日管工作和階段性、臨時(shí)性工作進(jìn)行梳理，建立完善了工作機(jī)制。

一是定章建制促規(guī)范。先后制定了《行風(fēng)違諾追究辦法》等八項(xiàng)制度，修訂了《肅寧縣地稅局規(guī)章制度匯編》，將行風(fēng)建設(shè)工作及地稅工作全部納入制度化、規(guī)范化軌道。

二是狠抓明晰崗責(zé)，強(qiáng)化工作目標(biāo)機(jī)制。將“干部作風(fēng)建設(shè)年”的各項(xiàng)活動(dòng)、制度及重點(diǎn)推進(jìn)的工作，逐項(xiàng)分解到每一個(gè)人，進(jìn)一步細(xì)化實(shí)施方案，形成上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)的自我運(yùn)行工作機(jī)制，大力推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)成效向具體工作轉(zhuǎn)化。

三是狠抓以考促管，強(qiáng)化考核機(jī)制。將網(wǎng)上申報(bào)率、欠稅、發(fā)票審驗(yàn)、納稅評(píng)估等工作考核指標(biāo)分配給每位稅收管理員，由每位管理員主抓單項(xiàng)指標(biāo)，制定相應(yīng)考核指標(biāo)表，定期進(jìn)行考核，定期公布、點(diǎn)評(píng)，實(shí)現(xiàn)與獎(jiǎng)懲考核掛鉤。

四是狠抓跟蹤問效，強(qiáng)化檢查督導(dǎo)機(jī)制。根據(jù)不同階段的工作任務(wù)，隨時(shí)對(duì)單項(xiàng)工作、臨時(shí)工作進(jìn)行調(diào)整，縣局領(lǐng)導(dǎo)向每個(gè)干部公布任務(wù)，明確完成時(shí)限和標(biāo)準(zhǔn)，并建立了《臨時(shí)工作考核辦法》，強(qiáng)化督導(dǎo)，跟蹤問效。

五是建立目標(biāo)跟蹤機(jī)制。開展“零違紀(jì)，零過錯(cuò)，零投訴”為主要內(nèi)容的創(chuàng)“三零”活動(dòng)，強(qiáng)力推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)。

六是狠抓辨癥施治，強(qiáng)化問責(zé)整改機(jī)制。每月根據(jù)督導(dǎo)情況，對(duì)各單位活動(dòng)情況進(jìn)行匯總并編況通報(bào)。對(duì)組織不，通過建設(shè)五項(xiàng)機(jī)制，引導(dǎo)大家嚴(yán)于律己，廉潔從政。

七是建立政務(wù)公開機(jī)制。將減免稅、財(cái)產(chǎn)損失審批、公物采購(gòu)、納稅定額、執(zhí)法追究等全部進(jìn)行公示，堅(jiān)決做到公開透明，擴(kuò)大群眾的知情權(quán)、參與權(quán)。建立向納稅人述職述廉長(zhǎng)效機(jī)制，由納稅人對(duì)每名稅務(wù)干部的踐諾和履職情況進(jìn)行監(jiān)督，促進(jìn)干部整體素質(zhì)。

八是建立提醒助廉機(jī)制。推出促廉提效“提示卡”制度，向全體干部職工印發(fā)有作息時(shí)間、值班工作、著裝要求、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、六條禁令五項(xiàng)內(nèi)容提示卡片，并將卡片通過在辦公桌擺放和隨身攜帶兩種形式對(duì)每一名地稅干部職工進(jìn)行崗位提醒和隨時(shí)提醒，提醒人們依照五項(xiàng)內(nèi)容具體要求嚴(yán)格做好納稅服務(wù)、值班防護(hù)、廉潔從稅、遵守規(guī)章等事宜。

九是建立社會(huì)監(jiān)督機(jī)制。定期走訪49名社會(huì)監(jiān)督員，積極征求他們的意見和建議，并通過向社會(huì)各界及納稅人發(fā)放郵寄征求意見測(cè)評(píng)卡的形式，開展“背靠背”咨詢活動(dòng)，向全縣范圍的納稅人郵寄征求意見信件460份、發(fā)放征求意見測(cè)評(píng)卡1200份。編制了《政府信息公開指南》、《政府信息公開目錄》、《政府信息公開表》，并在縣紀(jì)檢會(huì)陽(yáng)光網(wǎng)站上全部公開，隨時(shí)接受機(jī)關(guān)內(nèi)部和社會(huì)監(jiān)督。

三、選準(zhǔn)環(huán)節(jié)，強(qiáng)力突破，打造“落實(shí)平臺(tái)”

瞄準(zhǔn)七個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)抓好工作落實(shí)。一是強(qiáng)化思想引導(dǎo)，狠抓學(xué)習(xí)教育。按照活動(dòng)計(jì)劃，組織學(xué)習(xí)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重要講話等相關(guān)內(nèi)容，組織全局干部觀看警示教育專題片、開展警示教育和艱苦樸素教育，強(qiáng)化廉潔從政意識(shí)。并利用縣局網(wǎng)頁(yè)和自辦刊物開辟活動(dòng)專欄，圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容、心得體會(huì)、活動(dòng)動(dòng)態(tài)等做好宣傳、反饋。二是強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，狠抓工作落實(shí)。成立有主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，由辦公室及監(jiān)察室組成的巡回檢查督導(dǎo)小組，明確督導(dǎo)檢查辦法、標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容、時(shí)間和具體要求，每周對(duì)各單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行不定時(shí)檢查、抽查。督導(dǎo)小組分包基層單位，采取不打招呼、不定時(shí)間的方式深入到基層單位，在檢查各單位學(xué)習(xí)階段各項(xiàng)要求落實(shí)情況的同時(shí)，對(duì)出勤、著裝、局容局貌、稅收?qǐng)?zhí)法、文明服務(wù)、學(xué)習(xí)筆記等方面進(jìn)行抽查和提問，以全面提高學(xué)習(xí)活動(dòng)的效果。三是強(qiáng)化制度規(guī)范，狠抓公示問責(zé)。根據(jù)督導(dǎo)情況，對(duì)各單位活動(dòng)情況進(jìn)行匯總并編況通報(bào)。對(duì)組織不力、走過場(chǎng)的單位，對(duì)學(xué)習(xí)不認(rèn)真、記錄不規(guī)范、遵守紀(jì)律不嚴(yán)格、轉(zhuǎn)變作風(fēng)不明顯的同志進(jìn)行通報(bào)批評(píng)或責(zé)任追究。四是強(qiáng)化正面引導(dǎo)，狠抓典型示范。開展了表彰“兩先”（先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人）活動(dòng)，積極用身邊先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡鼓勵(lì)大家，提高大家的工作積極性，進(jìn)一步規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)，提升工作水平。五是以查促改，狠抓問題剖析。以開展這次活動(dòng)為契機(jī)，組織干部職工開展08年工作“回頭看”，認(rèn)真查找在稅源管理、稅務(wù)稽查、納稅服務(wù)等方面存在突出問題。并根據(jù)隊(duì)伍現(xiàn)狀，著重解決在思想作風(fēng)上存在的問題。通過自我查擺、召開民主生活會(huì)、召開納稅人座談會(huì)、征求群眾意見等方式把問題查深、查透，全面剖析查找問題根源，制定整改目標(biāo)及計(jì)劃。六是強(qiáng)化因地制宜，狠抓載體增效。注意結(jié)合自身實(shí)際和工作特點(diǎn)，積極“十七個(gè)一”活動(dòng)。七是強(qiáng)化納稅服務(wù)整肅地稅形象。開展“助難”上門服務(wù)、“提醒”上門服務(wù)、“開張”上門服務(wù)、“跟蹤”上門服務(wù)。對(duì)認(rèn)定有問題的納稅人，列入重點(diǎn)監(jiān)督行列，在規(guī)定日期內(nèi)進(jìn)行約談，告知相關(guān)納稅事項(xiàng)和法律責(zé)任，督促其盡快改進(jìn)，并全過程跟蹤納稅人改進(jìn)情況。日前，已為248戶納稅人免稅13萬元；為7戶減免稅9萬元；為176戶新辦企業(yè)免費(fèi)辦理稅務(wù)登記證合款3520元。組織大型宣傳7次，深入企業(yè)送政策60次，入戶300戶次，開展稅企懇談會(huì)4次，利用手機(jī)短信、電話進(jìn)行納稅提醒3500次，領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研16次。

作者單位：河北省肅寧縣地稅局

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篇8

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)提高，堅(jiān)定理想信念。

強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念教育，夯實(shí)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)法紀(jì)觀念，樹立正確政績(jī)觀，更好堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民，努力展示新面貌新形象。強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的思路、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力和促進(jìn)發(fā)展的措施，切實(shí)提升開拓創(chuàng)新的能力、貫徹執(zhí)行的能力、推進(jìn)工作的能力和真抓實(shí)干的能力。健全學(xué)習(xí)制度，針對(duì)學(xué)風(fēng)方面的問題，建立健全學(xué)習(xí)制度，進(jìn)一步端正學(xué)風(fēng)，緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展，開展多種形式的學(xué)習(xí)調(diào)研活動(dòng)，拓展工作思路，積極探索推進(jìn)人口計(jì)生事業(yè)發(fā)展的新舉措。

2、完善監(jiān)督機(jī)制，營(yíng)造公開透明的政務(wù)環(huán)境。

健全議事規(guī)則和決策程序。切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制意識(shí)，明確決策規(guī)則和程序，保障依法決策、科學(xué)決策、民主決策，認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”、“三不直接分管”等相關(guān)制度。進(jìn)一步拓展深化監(jiān)督評(píng)議的方式和內(nèi)容，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部接受群眾監(jiān)督評(píng)議的自覺性。同時(shí)，完善督查問責(zé)。

3.完善機(jī)關(guān)日常管理制度。

切實(shí)解決紀(jì)律松馳、作風(fēng)松散等問題，修改完善機(jī)關(guān)工作制度，改進(jìn)考勤制度,繼續(xù)推行每周工作計(jì)劃制度。全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等工作制度，實(shí)現(xiàn)以制度管人，按制度辦事，加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，保證制度落在實(shí)處，堅(jiān)決執(zhí)行《州干部職工“三個(gè)必須七個(gè)嚴(yán)禁”規(guī)定》。

4.健全工作日志和民情日記制度。

認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)并熟練運(yùn)用《州群眾工作手冊(cè)》和《舉全州之力推進(jìn)群眾工作全覆蓋資料匯編》，從8月開始在全體干部中推行工作日志制度，記錄每天工作內(nèi)容、工作過程、工作成效。認(rèn)真撰寫民情日記，深入了解民情，積極反映群眾意愿，著力解決群眾困難。

篇9

一、思想上“重提高”

狠抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府廉政建設(shè)，堅(jiān)持以作風(fēng)效能建設(shè)活動(dòng)促進(jìn)工作發(fā)展，并以工作開展情況作為檢驗(yàn)和衡量作風(fēng)效能建設(shè)活動(dòng)成效最為重要的標(biāo)尺，以機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成效推進(jìn)工作。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，深入查找問題，認(rèn)真整改，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。把心思用在干事業(yè)上，把精力用在促發(fā)展上，真正做到實(shí)干興鎮(zhèn)、實(shí)干富民。通過干部作風(fēng)整頓，切實(shí)增強(qiáng)大家的政治責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)大家的勇于拼搏、奮發(fā)向上的工作激情，努力增強(qiáng)大家的開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新意識(shí)，努力做到用心想事、用心謀事、用心干事，努力建設(shè)一支服務(wù)優(yōu)良、務(wù)實(shí)高效、作風(fēng)過硬的干部隊(duì)伍。

（一）以民為本，轉(zhuǎn)變作風(fēng)

人民群眾是國(guó)家的主人，我們是為人民群眾服務(wù)的公務(wù)員，我們要以良好的作風(fēng)為民服務(wù)，堅(jiān)持以民為本、執(zhí)政為民的服務(wù)理念，以優(yōu)良的作風(fēng)服務(wù)人民。

1、把作風(fēng)轉(zhuǎn)變落實(shí)到思想認(rèn)識(shí)上

“水能載舟，亦能覆舟?！备刹颗c群眾關(guān)系就是水與舟的關(guān)系。在工作中，我會(huì)堅(jiān)持群眾觀念、切實(shí)為民服務(wù)，始終貫穿以民為本、執(zhí)政為民這條主線，明確指出要把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民的根本利益作為出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，從群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)、最需要的問題著眼，從群眾最關(guān)注的難點(diǎn)問題入手，實(shí)現(xiàn)民富，確保民安，促進(jìn)和諧。

2、把作風(fēng)轉(zhuǎn)變落實(shí)到富民行動(dòng)上

發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)農(nóng)民培訓(xùn)，調(diào)動(dòng)農(nóng)民的積極性，為農(nóng)民創(chuàng)造良好的條件，不斷提高農(nóng)民素質(zhì)，增強(qiáng)農(nóng)民科學(xué)生產(chǎn)技能，引導(dǎo)農(nóng)民以市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的理念發(fā)展農(nóng)業(yè)。

3、把作風(fēng)轉(zhuǎn)變落實(shí)到和諧建設(shè)上

狠抓宣傳教育，弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，大肆宣傳遵紀(jì)守法、奮發(fā)有為，積極開展豐富多彩的群眾精神文化活動(dòng)，把低級(jí)、愚昧的群眾休閑娛樂方式轉(zhuǎn)變?yōu)榻】?、有趣的精神生活。把良好風(fēng)尚深入到精神文明建設(shè)的方方面面，切實(shí)推進(jìn)社會(huì)和諧建設(shè)。

（二）夯實(shí)基礎(chǔ)，推進(jìn)作風(fēng)

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，推進(jìn)作風(fēng)

古人云“吾生也有涯，而知也無涯”、“學(xué)而時(shí)習(xí)之，不亦樂乎”。我會(huì)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路、促進(jìn)發(fā)展的工作措施、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的實(shí)際能力，促進(jìn)各項(xiàng)工作的有效開展。

2、解放思想，推進(jìn)作風(fēng)

堅(jiān)持以解放思想為先導(dǎo)，注重在解放思想中統(tǒng)一思想，在統(tǒng)一思想中凝聚力量，在凝聚力量中推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)，樹立正確的事業(yè)觀，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不事張揚(yáng)的良好作風(fēng)，老老實(shí)實(shí)做人，扎扎實(shí)實(shí)工作，講真話、辦實(shí)事，增強(qiáng)凝心聚力，求實(shí)效，促使和衷共濟(jì)的工作局面，做好本職工作。

3、提高效率，推進(jìn)作風(fēng)

提高緊迫感、增強(qiáng)責(zé)任感，加快工作節(jié)奏，切實(shí)提高辦事效率。積極解決問題，牢牢抓住發(fā)展先機(jī)。增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，我必須要加快步伐，主動(dòng)應(yīng)變，超前謀劃發(fā)展，只有這樣才能夠贏得發(fā)展主動(dòng)權(quán)，更好的做好本職工作。

4、腳踏實(shí)地，推進(jìn)作風(fēng)

我會(huì)樹立正確的利益觀，正確對(duì)待成績(jī)，不把功勞都記在自己身上，審視自身的不足和工作中的差距，少說多做、求真務(wù)實(shí)、扎扎實(shí)實(shí)、埋頭苦干。要俯下身子，多體會(huì)基層工作的重要和艱辛，多干實(shí)事，干打基礎(chǔ)的事，干有利于長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情，多為基層發(fā)展解決問題、創(chuàng)造條件。

5、良好狀態(tài)，推進(jìn)作風(fēng)

我們每位干部職工都要有良好的工作狀態(tài)，努力做到工作有激情，敢于創(chuàng)新，要有堅(jiān)強(qiáng)的意志和堅(jiān)韌不拔的精神，珍惜每一天時(shí)間，抓緊每一項(xiàng)工作，早干早主動(dòng)，只有敢于堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn)，時(shí)刻保持旺盛的進(jìn)取意識(shí)和良好的工作狀態(tài)，做到有激情、勇創(chuàng)新、講奉獻(xiàn)、守紀(jì)律，才能確保我們工作的順利進(jìn)行。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是我們黨的一項(xiàng)優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗(yàn)，也是一項(xiàng)常抓常新的重要課題。我會(huì)把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)放在重要位置，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果，密切聯(lián)系群眾，兌現(xiàn)服務(wù)承諾，努力在促進(jìn)社會(huì)和諧上有新作為。

二、學(xué)習(xí)上“求實(shí)效”

切實(shí)提高自身的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，真正實(shí)現(xiàn)“工作上認(rèn)真、業(yè)務(wù)上專業(yè)”的目標(biāo)，在學(xué)習(xí)過程中積極采取措施堅(jiān)持做到學(xué)中干、干中學(xué)，以學(xué)習(xí)促工作、以工作鞏固學(xué)習(xí)效果，學(xué)習(xí)工作兩不誤、兩促進(jìn)。

（一）在學(xué)習(xí)內(nèi)容上注重理論性與實(shí)用性相結(jié)合

在抓好規(guī)定篇目學(xué)習(xí)的同時(shí)，我會(huì)結(jié)合自身工作職能，有針對(duì)性地加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)知識(shí)以及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，做到理論性與實(shí)用性的結(jié)合、堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)的結(jié)合，真正做到工作上專業(yè)、學(xué)以致用，有效提高了理論水平和業(yè)務(wù)能力。

（二）在學(xué)習(xí)紀(jì)律上嚴(yán)格要求

在學(xué)習(xí)中嚴(yán)格要求自己，保證學(xué)習(xí)效果，真正在學(xué)習(xí)上做到“認(rèn)真”，并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記和撰寫心得體會(huì)，確保學(xué)有所得、學(xué)有實(shí)效、學(xué)以致用。

三、措施上“出實(shí)招”

全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，我會(huì)以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主要內(nèi)容，推進(jìn)效能建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制為根本，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率、營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境為目標(biāo)，認(rèn)真查找在服務(wù)意識(shí)、遵守紀(jì)律、工作效率、惠民便民等方面存在的突出問題，加快推進(jìn)富裕、民主、和諧海陽(yáng)鎮(zhèn)建設(shè)提供優(yōu)良的作風(fēng)保證。

四、工作上“重實(shí)績(jī)”

篇10

一、強(qiáng)化公安隊(duì)伍紀(jì)律意識(shí)

按照“嚴(yán)格、公正、文明、廉潔”的隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)要求，我縣公安局把從嚴(yán)治警始終貫穿到執(zhí)法實(shí)踐和日常生活的各個(gè)環(huán)節(jié)。我局要求全體民警以黨的十七屆四中全會(huì)、省委七屆五次全會(huì)精神武裝頭腦、指導(dǎo)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)民警“創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)，樹欒城公安形象”的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。強(qiáng)化對(duì)“五條禁令”、省委“十個(gè)嚴(yán)禁”、省政法委“四條紀(jì)律、九項(xiàng)規(guī)定”等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，組織開展紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)大討論活動(dòng)。針對(duì)隊(duì)伍建設(shè)中存在的突出問題，該局通過采取每周五單位集中學(xué)，其余時(shí)間民警自學(xué)的方式，將此次學(xué)習(xí)活動(dòng)貫穿到年底的各項(xiàng)工作當(dāng)中。在認(rèn)真分析當(dāng)前民警隊(duì)伍工作、學(xué)習(xí)、思想、紀(jì)律、作風(fēng)等方面存在問題的基礎(chǔ)上，積極開展為期兩周的紀(jì)律整頓。通過實(shí)實(shí)在在的措施，最大限度地調(diào)動(dòng)民警的工作積極性，使民警的精神面貌和工作狀態(tài)得到明顯改觀，樹立和保持了公安隊(duì)伍清正廉潔、克已奉公、秉公執(zhí)法的良好形象。

二、強(qiáng)化公安人員素質(zhì)教育

我局立足實(shí)際、著眼實(shí)用、貼近實(shí)戰(zhàn)，結(jié)合警種實(shí)際，在抓好“三項(xiàng)建設(shè)”的同時(shí)，積極開展為期三周的崗位大練兵活動(dòng)?；顒?dòng)中，注重抓細(xì)節(jié)、抓環(huán)節(jié)、抓癥結(jié)，不搞花架子，不做表面文章，不脫離實(shí)際，我局主要領(lǐng)導(dǎo)親自謀劃安排培訓(xùn)內(nèi)容，親自協(xié)調(diào)調(diào)度，親自督導(dǎo)落實(shí)。重點(diǎn)強(qiáng)化民警做群眾工作能力、執(zhí)法辦案能力、信息化應(yīng)用能力、治安防范能力的培訓(xùn)，培養(yǎng)民警干大事業(yè)、求大發(fā)展的宏大氣魄。全體民警特別是中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，“以學(xué)帶干，以干促學(xué)”，做到學(xué)習(xí)、工作兩不誤，全(文秘站:)面提升了民警隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為公安隊(duì)伍建設(shè)培養(yǎng)出更多的執(zhí)法辦案業(yè)務(wù)能手和高層次專業(yè)人才夯實(shí)了基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)構(gòu)建高素質(zhì)民警隊(duì)伍的目標(biāo)。

三、強(qiáng)化公安人員宗旨觀念

緊緊圍繞“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，以關(guān)注民生、服務(wù)發(fā)展為中心，進(jìn)一步鞏固大走訪和“五民”活動(dòng)的成果，結(jié)合“村警工作機(jī)制”，組織全體民警深入轄區(qū)，及時(shí)掌握社情民意和社會(huì)治安形勢(shì)狀況，努力構(gòu)建適合該縣社會(huì)形勢(shì)發(fā)展的治安防范體系，切實(shí)減少和預(yù)防各類案件的發(fā)生。同時(shí)，公安局各窗口單位按照“構(gòu)建和諧社會(huì)建設(shè)，回應(yīng)社會(huì)新期待、回應(yīng)人民新要求”的總要求，牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，對(duì)前來窗口咨詢的群眾態(tài)度熱情，語(yǔ)言得體，服務(wù)周到，切實(shí)讓人民群眾高興而來，滿意而去。通過進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，全局工作效率明顯提高，為民意識(shí)得到強(qiáng)化，牢固樹立了公安機(jī)關(guān)和公安民警的良好社會(huì)形象。