導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇政工科半年工作總結(jié)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

上半年，政工科在工作上繼續(xù)以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以不斷改善教師結(jié)構(gòu)，優(yōu)化教師資源配置，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展為目標(biāo)，緊緊圍繞縣教育局年度工作目標(biāo)，努力創(chuàng)新，扎實(shí)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、完善激勵(lì)機(jī)制，不斷創(chuàng)新教師培養(yǎng)模式

激勵(lì)機(jī)制的不斷完善，既有利于教師隊(duì)伍管理，又能調(diào)動(dòng)教師的工作積極性，更有利于教師的培養(yǎng)。上半年在這方面做了許多工作。

（一）不斷完善教師培訓(xùn)機(jī)制

繼我縣“323師訓(xùn)工程”完成師訓(xùn)任務(wù)后，按照省教育廳精神，又啟動(dòng)了新一輪教師培訓(xùn)工作。

（1）骨干教師培訓(xùn)。“領(lǐng)雁工程”全面啟動(dòng)并不斷落到實(shí)處。2月份，安排好了省“領(lǐng)雁工程”教師的脫產(chǎn)培訓(xùn)和實(shí)習(xí)生頂崗教學(xué)工作；3月份，縣“領(lǐng)雁工程”小學(xué)數(shù)學(xué)班28人通過半個(gè)月的理論培訓(xùn)和一個(gè)月的實(shí)踐培訓(xùn)順利結(jié)業(yè)，初中英語(yǔ)班22人也通過了兩個(gè)月的集中培訓(xùn)任務(wù)，培訓(xùn)骨干教師共計(jì)50名；4月份，縣“領(lǐng)雁工程”小學(xué)英語(yǔ)班開班；

（2）教師全員培訓(xùn)。一是由教科研中心采取菜單式和小班化培訓(xùn)方式。培訓(xùn)了382名中小學(xué)教師和381幼兒教師以及105名新上崗的班主任教師；二是由學(xué)校采用校本研修的方式培訓(xùn)本校教師，收到較好效果。5月份，在鶴浦小學(xué)舉行了全縣校本研修現(xiàn)場(chǎng)會(huì)暨師訓(xùn)站長(zhǎng)培訓(xùn)班開班儀式，表彰了13所校本研修先進(jìn)學(xué)校；

（3）重點(diǎn)學(xué)科培訓(xùn)。一是利用名師工作室。小學(xué)語(yǔ)文、英語(yǔ)等名師工作室深入基層學(xué)校進(jìn)行深度蹲點(diǎn)培訓(xùn)，二是利用縣研修團(tuán)隊(duì)?？h研修團(tuán)隊(duì)的導(dǎo)師們到農(nóng)村學(xué)校進(jìn)行上課示范培訓(xùn)。

(4)各類專項(xiàng)培訓(xùn)。一是對(duì)三年內(nèi)的新教師進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)；二是對(duì)外來外來務(wù)工子弟學(xué)校教師進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)；三是師訓(xùn)站站長(zhǎng)進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)；四是對(duì)團(tuán)隊(duì)干部（班主任）進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)。這些培訓(xùn)對(duì)骨干教師的培養(yǎng)和教師的成長(zhǎng)都起到很好的促進(jìn)作用。

（二）進(jìn)一步完善了考核獎(jiǎng)勵(lì)制度

（1）健全對(duì)名優(yōu)教師的考核獎(jiǎng)勵(lì)。4月份，完成了“名教師獎(jiǎng)勵(lì)方案”出臺(tái)的準(zhǔn)備工作。摸清了我縣省特級(jí)教師、市名教師、市名校長(zhǎng)、市學(xué)科骨干教師、市雙師型教師等有關(guān)情況，同時(shí)也了解了周邊縣市有關(guān)名師的獎(jiǎng)勵(lì)額和考核細(xì)則，現(xiàn)已制定出我縣的初步獎(jiǎng)勵(lì)額；

（2）還出臺(tái)了“關(guān)于開展象山縣優(yōu)秀教師跨校指導(dǎo)教育教學(xué)活動(dòng)意見”，充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教師的應(yīng)有作用。

（3）6月份，安排了對(duì)校長(zhǎng)的年度考核工作，在7月份完成，評(píng)出了20名優(yōu)秀校長(zhǎng)。

（三）認(rèn)真做好各項(xiàng)評(píng)選、評(píng)定工作

（1）3月份，積極開展市教育管理名師評(píng)選活動(dòng)，推薦了市教育管理名師2名；

（2）4月份，完成創(chuàng)新學(xué)校管理校長(zhǎng)論壇論文評(píng)選、論壇評(píng)選工作。

（3）教師職稱評(píng)審是優(yōu)化教師隊(duì)伍、促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要一環(huán)。1月份，就開始著手準(zhǔn)備這項(xiàng)工作，發(fā)出了有關(guān)通知；6月份，完成了教師職評(píng)的推薦、審核工作，并于7月18日進(jìn)行了考試，公布了考試成績(jī)。

二、加大力度，有序做好教師交流工作

根據(jù)縣委文件精神，為繼續(xù)優(yōu)化教師資源配置，增強(qiáng)教師隊(duì)伍活力，促進(jìn)教育均衡發(fā)展，上半年在去年的基礎(chǔ)上加大了這方面的工作力度。

（一）進(jìn)一步做好教師區(qū)域交流工作

4月份，開展了一系列教師區(qū)域交流的調(diào)研活動(dòng)，先后召開丹城城區(qū)義務(wù)段校長(zhǎng)座談會(huì)、石浦城區(qū)義務(wù)段校長(zhǎng)座談會(huì)兩次、文峰集團(tuán)班子座談會(huì)及有關(guān)教師座談會(huì)，進(jìn)行教師問卷調(diào)查統(tǒng)計(jì)，寫出了關(guān)于教師區(qū)域交流的調(diào)研報(bào)告；5月份，出臺(tái)了《象山縣義務(wù)段學(xué)校教師區(qū)域交流工作補(bǔ)充意見》，計(jì)劃把石浦城區(qū)義務(wù)段學(xué)校教師也納入教師區(qū)域交流之中；7月份，匯總好有關(guān)校上報(bào)的教師區(qū)域交流名單，丹城城區(qū)25名，石浦城區(qū)43名，最后確定丹城城區(qū)交流16名教師交流，石浦城區(qū)考慮到情況特殊，決定暫緩交流。

（二）繼續(xù)做好教師支教工作

一個(gè)是城區(qū)教師到農(nóng)村進(jìn)行支教，擬訂出了《象山縣教育局關(guān)于城區(qū)學(xué)校教師支教工作的實(shí)施意見》（討論稿），選派了6名城區(qū)教師到農(nóng)村學(xué)校支教；22名上掛培養(yǎng)兩年的新教師全部回到原農(nóng)村學(xué)校任教。另一個(gè)是選派縣骨干教師到四川青川支教。根據(jù)省市有關(guān)精神，3月份，選派了首期1名骨干教師赴四川青川支教，現(xiàn)已圓滿完成支教任務(wù)，并順利返回象山；6月份，又組織了第二期赴青川支教報(bào)名工作，并在8月中旬確定了支教人員，現(xiàn)已到崗支教。

三、確保需求，順利完成教師招聘任務(wù)

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格按照招聘程序和辦法，認(rèn)真做好教師的招聘工作。

今年的教師招聘工作比較特殊，分為兩次二類三種形式來完成。第一次為縣內(nèi)常規(guī)性招聘，第二次為寧波市特崗定向招聘；招聘時(shí)分普通中小學(xué)（幼兒園）教師與職業(yè)教育專業(yè)教師兩類招聘，招聘形式為專業(yè)知識(shí)考試，教學(xué)能力 測(cè)試和專業(yè)技能測(cè)試（音體美學(xué)科、學(xué)前教育、職業(yè)教育專業(yè)教師考）。根據(jù)師范類畢業(yè)生逐年減少的實(shí)際，招聘對(duì)象又有新的變化，今年除招聘象山生源師范類高校畢業(yè)生外，還允許符合條件的非師范類、非象山生源的畢業(yè)生報(bào)考。結(jié)果符合條件報(bào)名的有443人，擬錄用211人，其中碩士研究生6人，職教專業(yè)教師16人，學(xué)前教育55人。這些擬錄用人員的體檢工作全部完成。第一次招聘的畢業(yè)生已全部簽訂好就業(yè)協(xié)議書，完成了畢業(yè)生的檔案檢查、考察材料撰寫及報(bào)到錄用等有關(guān)工作，并全部分配好；第二次招聘的畢業(yè)生也安排好了理論培訓(xùn)和實(shí)踐培訓(xùn)。

四、城鄉(xiāng)兼顧，順利做好人事調(diào)配工作

教師調(diào)配的面比較廣，量比較大。主要包括跨縣市調(diào)動(dòng)（調(diào)出去和調(diào)進(jìn)來）、跨系統(tǒng)調(diào)動(dòng)、城區(qū)內(nèi)調(diào)動(dòng)、跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)動(dòng)、進(jìn)城調(diào)動(dòng)、新進(jìn)教師分配等。今年城區(qū)教育規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大，教師需求增加，但又要兼顧城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展，這進(jìn)一步加大了教師調(diào)配工作的難度。為此，我們首先充分做好有關(guān)的準(zhǔn)備工作。5月份，出臺(tái)了《縣教育局教職工調(diào)配工作意見》，從緊控制教師進(jìn)城調(diào)動(dòng)的數(shù)量，規(guī)定各校上報(bào)人數(shù)控制在在編公辦教職工總數(shù)的6%以內(nèi)，同一學(xué)校同一學(xué)科調(diào)出不超過學(xué)科上報(bào)數(shù)的50%；6月份，完成了度各學(xué)校教師需求統(tǒng)計(jì)匯總工作和教師進(jìn)城調(diào)動(dòng)、跨系統(tǒng)調(diào)動(dòng)、跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)動(dòng)、跨縣（市）調(diào)動(dòng)、城區(qū)內(nèi)調(diào)動(dòng)的有關(guān)統(tǒng)計(jì)工作；7月份，完成了教師進(jìn)城調(diào)動(dòng)考試工作；嚴(yán)格控制跨縣（市）、跨系統(tǒng)教師調(diào)動(dòng)，共調(diào)出57人，占比例1.2%，縣外調(diào)進(jìn)16人，至8月中旬整個(gè)教師的調(diào)配工作全部完成，總體上比較順利穩(wěn)定。

五、增強(qiáng)意識(shí)，整頓規(guī)范編外用工

編外用工管理關(guān)乎社會(huì)穩(wěn)定，必須不斷規(guī)范使用。一要嚴(yán)控?cái)?shù)量，依法核定；二要健全制度，簽好合同；三要落實(shí)待遇，繳好保險(xiǎn)。4月初，根據(jù)縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)檢查反映，部分中小學(xué)在使用編外用工上還存在一些不規(guī)范的情況，對(duì)此我們十分重視。在5月份，對(duì)系統(tǒng)內(nèi)各單位的編制外用工情況進(jìn)行了一次全面的摸底排查，并做了具體的統(tǒng)計(jì)，對(duì)存在的一些傾向性問題進(jìn)行了歸類；在6月份，專門召開了編制外用工管理工作會(huì)議，通報(bào)了有關(guān)情況，還邀請(qǐng)縣勞動(dòng)局領(lǐng)導(dǎo)作輔導(dǎo)講座，指出存在的主要問題，提出合理化的建議，強(qiáng)調(diào)下步整改的措施；再次，在會(huì)后加強(qiáng)督促，要求各單位整改到位。收到比較好的效果，各校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步提高，編外用工的使用得到進(jìn)一步規(guī)范，有效的消除了一些后遺癥。

六、突出重點(diǎn)，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)

師德師風(fēng)建設(shè)既是教師隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)，也是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)，加強(qiáng)教育，提升素養(yǎng)，對(duì)于提升教育的形象和戰(zhàn)斗力顯得十分重要。上半年主要做了以下幾項(xiàng)工作：

1、加強(qiáng)師德學(xué)習(xí)，用理論武裝頭腦。繼續(xù)在全縣教師中廣泛開展宣傳、學(xué)習(xí)、貫徹新制定的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，頒布了我縣教師職業(yè)行為五條禁令；利用余姚梁弄中學(xué)校長(zhǎng)徐立科先進(jìn)事跡，在全縣教育系統(tǒng)積極開展向徐立科同志學(xué)習(xí)活動(dòng)，組織了“黨員教師談師德”系列活動(dòng)，包括“我談師德”討論活動(dòng)和“師德高尚我先行”論壇演講活動(dòng)。

2、開展評(píng)選活動(dòng)，用身邊的榜樣教育人。積極配合教育工會(huì)，先后參與了評(píng)選優(yōu)秀教師三項(xiàng)活動(dòng)，分別是縣百名優(yōu)秀教師評(píng)選活動(dòng)、縣百名優(yōu)秀教師德育工作者評(píng)選活動(dòng)、縣“雙十佳”（“十佳農(nóng)村教師”、“十佳師德楷?！保┰u(píng)選活動(dòng)，取得較好效果。

篇2

按照市委、市政府的提速、提效有關(guān)要求，結(jié)合我局歷年來辦件的實(shí)際情況，局黨委經(jīng)過充分討論和醞釀出臺(tái)關(guān)于縮減審批事項(xiàng)三個(gè)百分之三十的決定并加強(qiáng)行政審批建設(shè)。大大地推進(jìn)了我局行政審批建設(shè)的步伐，提速、提效明顯。在這一整體要求下，我科室嚴(yán)格按照有關(guān)職責(zé)和審批制度，依法審批，按時(shí)辦結(jié)。使得窗口建設(shè)在市行政服務(wù)中心的跨入了先進(jìn)行列。上半年科室窗口共受理和辦理道路貨運(yùn)等各種業(yè)務(wù)辦結(jié)3556件，其中行政許可事項(xiàng)520件。

行政審批事項(xiàng)在行政服務(wù)中心是窗口單位，她不僅是一個(gè)科室的問題，建設(shè)的好壞將直接影響到我局在政府部門中的形象，關(guān)系到我市投資環(huán)境的問題。這樣我們以“服務(wù)業(yè)主、方便群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”作為我科室的職業(yè)觀念和宗旨。愛崗敬業(yè)，積極履行崗位職責(zé)。上半年以來，我們?yōu)榍皝磙k理業(yè)務(wù)的業(yè)主，進(jìn)行耐心的指導(dǎo)，并且積極與省級(jí)部門為業(yè)主做好協(xié)調(diào)工作。讓業(yè)主切切實(shí)實(shí)的感受到一站式的服務(wù)，為業(yè)主贏得寶貴的時(shí)間，節(jié)約的資金。廣大業(yè)主老總對(duì)我窗口服務(wù)周到、服務(wù)態(tài)度好做出了大量的評(píng)價(jià)。因此我科室始終“把打造誠(chéng)信窗口、鞏固商務(wù)形象”作為我們工作的最高準(zhǔn)則，并進(jìn)一步強(qiáng)化思想作風(fēng)建設(shè)，牢固樹立為民服務(wù)觀念。

窗口是中心的一面旗幟，而中心是政府的一面旗幟。窗口是政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。不僅代表了自己，代表了單位，更代表了政府的形象。我們繼續(xù)以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo)，全面推行完善崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問責(zé)任制，并逐步完善了失職追究制、否定報(bào)備制、窗口部門一次性告知制等制度。要深化和推行政務(wù)公開，進(jìn)一步規(guī)范政務(wù)公開的內(nèi)容、形式和方法，探索建立政務(wù)通報(bào)、政務(wù)聽證會(huì)、政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)，不斷提高我科室窗口工作水平。以《行政許可法》為依據(jù)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以“兩集中、兩到位”為主題，審批一條龍、服務(wù)一站式”的行政審批工作新機(jī)制。讓企業(yè)積極有效地參與機(jī)關(guān)效能的監(jiān)督，促使我科室人員在履行職責(zé)的辦事過程中，做到辦得公、辦得快、辦得廉、辦得好。

當(dāng)前，我科重點(diǎn)負(fù)責(zé)招商引資，333省道改擴(kuò)建、229省道及菜花景區(qū)至李中森林公園連接線等重點(diǎn)工程的綜合后勤管理及現(xiàn)場(chǎng)矛盾協(xié)調(diào)工作。按照工程未動(dòng)、協(xié)調(diào)先行的原則，提前完成229省道弱電光纜的遷移；深入現(xiàn)場(chǎng)，起早貪黑協(xié)調(diào)333省道老路改造段矛盾；積極主動(dòng)與市重大辦對(duì)接，提前進(jìn)行菜花景區(qū)至李中森林公園連接線的樹木砍伐、房屋拆遷工作。上半年已完成缸顧弱電、供電及公交候車亭的遷移，特別是針對(duì)不付一分費(fèi)用，遷移260根的弱電桿線，多次登門，動(dòng)之以情、曉之以理，不厭其煩爭(zhēng)得桿線部門的理解與支持，順利遷移各類桿線。上半年未發(fā)生矛盾影響工程建設(shè)的重大事件，保證工程順利建設(shè)?；I建菜花二期建設(shè)辦、規(guī)范建設(shè)辦硬件設(shè)施和后勤管理，全力服務(wù)好現(xiàn)場(chǎng)人員。

1、窗口業(yè)務(wù)單一，信息報(bào)送數(shù)量少。

2、單位行政許可網(wǎng)上運(yùn)行發(fā)展不平衡。

3、行政許可工作方面，創(chuàng)新思路不夠開闊，由于人事調(diào)整，簡(jiǎn)政放權(quán)工作研究不夠透徹，仍需再學(xué)習(xí)，再研究。

1、繼續(xù)按照建設(shè)項(xiàng)目有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范審批程序。

2、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高行政許可工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)行政許可效能建設(shè)，按照“熱情、高效、規(guī)范、嚴(yán)細(xì)、清廉”的服務(wù)宗旨，努力為我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造良好的發(fā)展環(huán)境。

4、進(jìn)一步強(qiáng)化工程的矛盾協(xié)調(diào)工作，營(yíng)造良好的施工環(huán)境。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。

篇3

一、上半年財(cái)政工作完成情況

至6月底，全縣大口徑財(cái)政收入累計(jì)完成8255萬元,占年度預(yù)算13050萬元的63.3,同比增收2365萬元，增長(zhǎng)40.2，比均衡進(jìn)度超1730萬元，超13.2個(gè)百分點(diǎn)；地方財(cái)政收入累計(jì)完成3958萬元，占年度預(yù)算6342萬元的62.4，同比增收1032萬元，增長(zhǎng)35.3％，比均衡進(jìn)度超787萬元，超12.4個(gè)百分點(diǎn)，增幅比上年高16.4個(gè)百分點(diǎn)。分部門的收入完成情況是：國(guó)稅系統(tǒng)完成1580萬元，占年度預(yù)算4400萬元的35.9，同比減收558萬元，下降26.1，比均衡進(jìn)度短收620萬元；地稅系統(tǒng)完成3478萬元，占預(yù)算5890萬元的59，同比增收797萬元，增長(zhǎng)29.7，比均衡進(jìn)度超收533萬元，超9個(gè)百分點(diǎn)；財(cái)政系統(tǒng)完成3197萬元,占預(yù)算2760萬元的115.8,同比增收2126萬元,增長(zhǎng)198.5，比均衡進(jìn)度超收1817萬元，超65.8個(gè)百分點(diǎn)。

全縣財(cái)政支出累計(jì)完成20171萬元，占變動(dòng)預(yù)算的61.8，同比少支4433萬元，下降18，其中：縣級(jí)支出完成16306萬元，占變動(dòng)預(yù)算的63.6，同比少支5022萬元，下降23.5；鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)支出完成3865萬元，占變動(dòng)預(yù)算的55，同比增支589萬元，增長(zhǎng)18。

二、半年來所做的主要工作

（一）突出增強(qiáng)財(cái)力，全力落實(shí)各項(xiàng)增收措施。緊緊圍繞年度財(cái)稅目標(biāo)任務(wù)，積極與國(guó)、地稅局溝通協(xié)調(diào)，建立了全縣重點(diǎn)企業(yè)、稅收大戶及其他納稅人稅源信息數(shù)據(jù)庫(kù)，密切注意重點(diǎn)稅源變化趨勢(shì)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，稅收征管逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化和精細(xì)化。并深入全縣重點(diǎn)納稅企業(yè)，調(diào)查企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及稅收情況，加強(qiáng)收入情況分析，建立健全收入增長(zhǎng)激勵(lì)機(jī)制，嚴(yán)格依法治稅，加強(qiáng)稅收征管，強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源的監(jiān)管，做到了應(yīng)收盡收。通過采取“培財(cái)源，嚴(yán)征管，多爭(zhēng)取”三管齊下，收入征管力度不斷加強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)了財(cái)政收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。

（二）突出科學(xué)發(fā)展，全力支持城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。一是狠抓財(cái)源建設(shè)，加強(qiáng)項(xiàng)目爭(zhēng)取力度。按照年度國(guó)家投資重點(diǎn)，結(jié)合我縣實(shí)際，積極做好項(xiàng)目的申報(bào)和項(xiàng)目庫(kù)建設(shè)工作，建成了臨澤縣2010年財(cái)源建設(shè)項(xiàng)目庫(kù)，上半年共儲(chǔ)備各類項(xiàng)目223項(xiàng)，總投資24.26億元，申請(qǐng)資金8.81億元,上報(bào)項(xiàng)目74項(xiàng)，已下達(dá)批復(fù)的20項(xiàng)（其中續(xù)建項(xiàng)目11項(xiàng)）,下達(dá)資金5925.52萬元（其中續(xù)建項(xiàng)目1081.59萬元）。二是加大“三農(nóng)”投入力度，全力支持新農(nóng)村建設(shè)。上半年全縣農(nóng)林水事務(wù)支出完成4147萬元，有力地支持了農(nóng)田水利建設(shè)、人畜飲水工程、新農(nóng)村示范點(diǎn)和農(nóng)村能源及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、農(nóng)村公路、農(nóng)村沼氣池等支農(nóng)、強(qiáng)農(nóng)、惠農(nóng)工程。三是企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析評(píng)估，落實(shí)貸款擔(dān)保政策。完成了全縣24戶國(guó)有企業(yè)類、1戶城鎮(zhèn)集體企業(yè)類、1戶集體金融類等錄入、審核、匯總、上報(bào)工作，并對(duì)不同行業(yè)收集的數(shù)據(jù)資料進(jìn)行了分析評(píng)價(jià)。加大對(duì)中小企業(yè)的扶持力度，完成了雪蓮乳品公司公共技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)補(bǔ)助資金、雪晶公司固定資產(chǎn)建設(shè)類項(xiàng)目、中小企業(yè)貸款擔(dān)保中心小企業(yè)專項(xiàng)發(fā)展資金等13個(gè)項(xiàng)目申報(bào)工作，申請(qǐng)資金2407.3萬元。上半年共3家企業(yè)辦理了貸款擔(dān)保，擔(dān)保金額達(dá)1500萬元，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)自我發(fā)展能力。

（三）突出強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)，穩(wěn)步推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，推動(dòng)和諧社會(huì)建設(shè)。上半年，共發(fā)放各類強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)補(bǔ)貼資金4221.48萬元，其中：糧食直補(bǔ)資金632.4萬元，農(nóng)資綜合補(bǔ)貼資金1783.8萬元，農(nóng)機(jī)具購(gòu)置補(bǔ)貼305萬元，水稻良種補(bǔ)貼377.8萬元，發(fā)放農(nóng)村居民最低生活保障金351萬元，農(nóng)村五保戶供養(yǎng)34.68萬元，撫恤金364萬元，其他社會(huì)救助45萬元，農(nóng)村獨(dú)生子女領(lǐng)證戶、兩女結(jié)扎戶養(yǎng)老儲(chǔ)蓄6.1萬元，家庭經(jīng)濟(jì)困難寄宿生生活費(fèi)補(bǔ)助266萬元，獨(dú)生子女傷殘死亡家庭扶助萬元，家電下鄉(xiāng)補(bǔ)助253.42萬元，汽車摩托車下鄉(xiāng)補(bǔ)助375.07萬元。整合支農(nóng)資金，完善支農(nóng)方式，形成支農(nóng)合力機(jī)制。

（四）突出改善民生，全力支持社會(huì)事業(yè)發(fā)展。通過調(diào)優(yōu)支出結(jié)構(gòu)，將有限的財(cái)政資金投向民生之基的教育，民生之本的就業(yè)，民生之保的衛(wèi)生，民生之安的社保，民生之盾的維穩(wěn)，民生之助的文化等社會(huì)事業(yè)和基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)。一是支持教育優(yōu)先發(fā)展，全縣上半年教育支出完成6213萬元，增長(zhǎng)35.8％。進(jìn)一步鞏固了農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革，全面落實(shí)學(xué)生生活補(bǔ)助政策。全縣義務(wù)教育階段在校學(xué)生全部免除學(xué)雜費(fèi)，并享受免費(fèi)教科書，享受生活補(bǔ)助學(xué)生達(dá)7940人，有力地推動(dòng)了我縣教育公平和城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，使義務(wù)教育充分體現(xiàn)了公益性。二是支持公共衛(wèi)生體系建設(shè)，全縣上半年醫(yī)療衛(wèi)生支出完成1163萬元。全面鞏固新型農(nóng)村合作醫(yī)療，共為3855保群眾報(bào)銷新農(nóng)合保險(xiǎn)住院費(fèi)用392.6萬元，人均1016.83元；積極穩(wěn)妥的開展了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作，全力支持健全城鄉(xiāng)醫(yī)療救治制度，支付職工醫(yī)療保險(xiǎn)住院及門診費(fèi)802.14萬元，支付居民醫(yī)療保險(xiǎn)住院及門診費(fèi)105.01萬元，支付離休干部醫(yī)藥費(fèi)10.36萬元，城鄉(xiāng)基本醫(yī)療服務(wù)和公共衛(wèi)生體系進(jìn)一步完善，有效緩解了“看病難，看病貴”的問題。三是支持社會(huì)保障體系的建設(shè)，全縣上半年社會(huì)保障和就業(yè)支出完成4536萬元，按照“廣覆蓋，?；荆鄬哟?，可持續(xù)”的原則，健全完善社會(huì)保障體系建設(shè)。全面建立和完善城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家提高的低保補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，確保低保資金及時(shí)足額發(fā)放到低保對(duì)象手中，上半年共為24490名城鎮(zhèn)居民發(fā)放低保金441.18萬元，為7469名農(nóng)村低保對(duì)象發(fā)放低保金303.89萬元，發(fā)放優(yōu)撫對(duì)象生活補(bǔ)助152.85萬元，發(fā)放五保對(duì)象供養(yǎng)資金34.86萬元；積極落實(shí)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，及時(shí)調(diào)整企業(yè)退休人員待遇，確?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)按時(shí)足額發(fā)放，上半年共為941名企業(yè)離退休職工發(fā)放養(yǎng)老金631.33萬元，為77名企業(yè)職工發(fā)放失業(yè)金13.38萬元；推行新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)改革試點(diǎn)工作，共為符合條件的13392名農(nóng)村老人發(fā)放養(yǎng)老金431.43萬元。四是支持公共安全體系建設(shè)，實(shí)現(xiàn)我縣社會(huì)安定，民族團(tuán)結(jié)，人民安居樂業(yè)，全力支持和諧平安臨澤建設(shè)，確保全縣跨越發(fā)展和長(zhǎng)治久安。上半年全縣公共安全支出完成1329萬元，增長(zhǎng)8.2％。五是支持住房制度改革，建立廉租房制度。全縣共爭(zhēng)取廉租住房租賃補(bǔ)貼專項(xiàng)資金79萬元，已為1054戶住房困難家庭發(fā)放補(bǔ)貼資金76.2萬元。

（五）突出科學(xué)理財(cái)，全力推進(jìn)財(cái)政改革創(chuàng)新。進(jìn)一步鞏固財(cái)政各項(xiàng)改革，注重改革的實(shí)效性和連續(xù)性。

1、繼續(xù)深化部門預(yù)算改革。按照“以收定支、收支平衡”的原則，繼續(xù)深化部門預(yù)算，細(xì)化支出項(xiàng)目，完善支付管理，進(jìn)一步推進(jìn)政府收支分類改革。在預(yù)算編制形式上，按部門預(yù)算要求，結(jié)合我縣財(cái)政運(yùn)行實(shí)際，科學(xué)編制了《臨澤縣2010年財(cái)政收支部門預(yù)算》，進(jìn)一步細(xì)化編制了全縣92個(gè)行政事業(yè)單位的年度經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算，實(shí)行部門綜合預(yù)算管理，提高了預(yù)算的準(zhǔn)確性。按照“零基預(yù)算”要求，將單位的預(yù)算內(nèi)、外資金和自有資金全部納入預(yù)算管理，全面統(tǒng)管，統(tǒng)籌使用。在預(yù)算資金安排上，嚴(yán)格按照“統(tǒng)籌兼顧、量入為出、確保重點(diǎn)”的原則和建立公共財(cái)政的要求，努力保證人員工資經(jīng)費(fèi)和重點(diǎn)支出需要。部門預(yù)算的推行，不僅細(xì)化支出項(xiàng)目，統(tǒng)一支出的口徑，而且對(duì)提高單位預(yù)算約束力、節(jié)減支出起到了積極作用。

2、繼續(xù)深化國(guó)庫(kù)集中收付改革。認(rèn)真做好財(cái)政工資統(tǒng)一發(fā)放工作，積極與人事部門銜接，嚴(yán)格審核人員工資增減變動(dòng)情況，嚴(yán)把財(cái)政供養(yǎng)人員經(jīng)費(fèi)關(guān)，保證了工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)正常運(yùn)行和工資的按時(shí)發(fā)放，目前，全縣納入工資統(tǒng)發(fā)的部門92個(gè)，每月直接支付工資達(dá)3638.6萬元；進(jìn)一步推動(dòng)完善國(guó)庫(kù)集中支付改革，簡(jiǎn)化辦事程序，方便用款單位，對(duì)支付流程、直接支付、授權(quán)支付的審批審核及支付范圍做了明確規(guī)定，完善了工作流程，提高了工作質(zhì)量，同時(shí)在公務(wù)網(wǎng)財(cái)政局網(wǎng)頁(yè)上開設(shè)了國(guó)庫(kù)集中支付動(dòng)態(tài)專欄，嘗試性地對(duì)國(guó)庫(kù)集中支付全過程進(jìn)行監(jiān)督，提高支付的透明度，上半年財(cái)政集中支付資金達(dá)7657.8萬元，其中直接支付6202.8萬元，授權(quán)支付1455萬元；全力做好以國(guó)庫(kù)集中支付為核心的軟件系統(tǒng)建設(shè)，目前已完成了基礎(chǔ)信息的補(bǔ)充、各預(yù)算單位銀行和財(cái)政業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、集中支付系統(tǒng)上線運(yùn)行的模擬訓(xùn)練，7月份將正式上線運(yùn)行。

3、繼續(xù)深化政府采購(gòu)改革。一是不斷擴(kuò)大采購(gòu)規(guī)模。充分發(fā)揮集中采購(gòu)優(yōu)勢(shì)，將專項(xiàng)資金、國(guó)債資金納入政府采購(gòu)范圍。今年政府采購(gòu)工程類項(xiàng)目延伸到第四中學(xué)墊方、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理項(xiàng)目工程、農(nóng)村改廚改廁工程、烈士陵園陳列館裝飾裝修、天鵝湖防滲工程、大沙河防護(hù)欄、音樂噴泉、農(nóng)村沼氣國(guó)債項(xiàng)目等工程項(xiàng)目。二是規(guī)范管采分離。將采購(gòu)方式審批、信息、標(biāo)書制作、確定供應(yīng)商、采購(gòu)項(xiàng)目實(shí)施、貨物驗(yàn)收、資金支付、監(jiān)督檢查分別交不同崗位負(fù)責(zé)，形成了相互制衡的工作機(jī)制，制定了嚴(yán)格的運(yùn)行程序，杜絕了暗箱操作。三是嚴(yán)格采購(gòu)程序。符合公開招標(biāo)限額標(biāo)準(zhǔn)的大宗采購(gòu)項(xiàng)目都在甘肅省政府采購(gòu)網(wǎng)上采購(gòu)公告，并同時(shí)在臨澤電子監(jiān)察網(wǎng)上進(jìn)行了，對(duì)限額標(biāo)準(zhǔn)以下的審批項(xiàng)目根據(jù)縣監(jiān)察局的要求全部登錄電子監(jiān)察網(wǎng)，接受社會(huì)監(jiān)督。四是加強(qiáng)全程監(jiān)督。邀請(qǐng)縣監(jiān)察局、審計(jì)局、公證處部門對(duì)采購(gòu)信息、專家評(píng)委組成、供應(yīng)商資格審查、投標(biāo)文件送達(dá)、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)過程、中標(biāo)結(jié)果進(jìn)行全程監(jiān)督，確保采購(gòu)程序及行為合法合規(guī)。上半年完成采購(gòu)預(yù)算3062.68萬元，實(shí)現(xiàn)采購(gòu)合同金額2781.32萬元，節(jié)約資金281.36萬元，資金節(jié)約率達(dá)9.2，采購(gòu)規(guī)模與去年同期相比增加758.19萬元，增長(zhǎng)37.5。

4、深化政府非稅收入管理改革。嚴(yán)格執(zhí)行《甘肅省政府非稅收入管理?xiàng)l例》，規(guī)范行政事業(yè)性收費(fèi)、政府性基金、國(guó)有資源和國(guó)有資產(chǎn)有償使用收入、國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)收益、罰沒收入及其他收入等作為，進(jìn)一步加強(qiáng)票據(jù)管理。完善以非稅收入項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)審核，收費(fèi)票據(jù)核發(fā)、審驗(yàn)、核銷，收費(fèi)資金的收繳為核心內(nèi)容的征管制度，督促各執(zhí)收單位將組織的非稅收入按照征管制度的規(guī)定，及時(shí)足額上繳國(guó)庫(kù)和財(cái)政匯繳專戶，努力實(shí)現(xiàn)政府非稅收入管理的規(guī)范化、科學(xué)化。上半年，政府非稅收入累計(jì)完成6435萬元，比上年同期增收3738萬元，增長(zhǎng)138.6。

5、進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管。積極探索國(guó)有資產(chǎn)管理有效機(jī)制，把好行政事業(yè)單位資產(chǎn)配置關(guān)、處置關(guān)。為堵塞國(guó)有資產(chǎn)管理漏洞，完善管理制度，凡涉及行政事業(yè)單位房屋、車輛等單項(xiàng)性國(guó)有資產(chǎn)的處置，一律采取由縣國(guó)資中心委托中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估、拍賣。成功對(duì)臨澤縣文化體育中心一層商鋪、臨澤縣總工會(huì)一層門面進(jìn)行了公開拍賣，通過這次拍賣，為我縣今后國(guó)有資產(chǎn)的監(jiān)督、管理積累了一定經(jīng)驗(yàn)。上半年共收回處置收益1614.2萬元。對(duì)2010年企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行了登記，共登記國(guó)有企業(yè)30戶，登記國(guó)有資本10875.2萬元。辦理注銷登記6戶，注銷國(guó)有資產(chǎn)375.2萬元，變動(dòng)登記5戶，增加國(guó)有資產(chǎn)536萬元，

（六）突出依法理財(cái)，全力加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行《預(yù)算法》、《會(huì)計(jì)法》和《財(cái)政違法行為處罰處分條例》等財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，加大財(cái)政監(jiān)督檢查力度，強(qiáng)化對(duì)部門、企業(yè)的財(cái)務(wù)、資產(chǎn)監(jiān)管，不斷拓展財(cái)政監(jiān)督領(lǐng)域，提高監(jiān)督效率。上半年以“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理“回頭看”工作為重點(diǎn)，切實(shí)加大“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作力度，對(duì)全縣92個(gè)預(yù)算單位進(jìn)行“小金庫(kù)”自查自糾“回頭看”，在此基礎(chǔ)上組織力量進(jìn)行重點(diǎn)查檢，查出縣農(nóng)村能源工作站存在“小金庫(kù)”問題，涉及資金40.7萬元，資金來源是上級(jí)下達(dá)的農(nóng)村能源沼氣建設(shè)專項(xiàng)補(bǔ)助資金，因大部分資金已作支出，經(jīng)過落實(shí)整改措施，已將“小金庫(kù)”資金40.7萬元全額上繳國(guó)庫(kù)，根據(jù)相關(guān)規(guī)定已移交到檢察機(jī)關(guān)處理。有力地維護(hù)了財(cái)經(jīng)程序，進(jìn)一步規(guī)范了財(cái)務(wù)收支行為。

（七）突出以人為本，全力提升財(cái)政干部素質(zhì)。結(jié)合“肅紀(jì)、治庸問責(zé)”為主題的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開展，狠抓黨建、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是加強(qiáng)管理制度建設(shè)，根據(jù)財(cái)政工作新形勢(shì)和新要求，進(jìn)一步充實(shí)和規(guī)范了公文處理、公務(wù)接待活動(dòng)、財(cái)務(wù)報(bào)帳管理、車輛管理、財(cái)政信息編報(bào)等內(nèi)容的管理制度，以執(zhí)行制度為基礎(chǔ)，用制度管理財(cái)政干部言行，用制度規(guī)范財(cái)政部門理財(cái)行為，提升財(cái)政隊(duì)伍的執(zhí)行力。二是加強(qiáng)干部職工教育培訓(xùn)工作，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，制定下發(fā)了《財(cái)政局2010年干部職工教育培訓(xùn)安排意見》，組織干部加大對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，提升了財(cái)政隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。三是組織干部職工參加了全市財(cái)政系統(tǒng)第十一屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，共參加了7個(gè)項(xiàng)目的比賽，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是圍繞全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心，樹立服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的“三服務(wù)”思想，深入基層辦實(shí)事，實(shí)行首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制和限時(shí)辦結(jié)制，制定出臺(tái)了《財(cái)政局行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制度》，為群眾提供熱情服務(wù)，接受服務(wù)對(duì)象的監(jiān)督，提高機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量和水平，把為民理財(cái)、科學(xué)理財(cái)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)結(jié)合起來，貫穿到日常各項(xiàng)工作中去，為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航。

篇4

上半年，在農(nóng)委黨組和分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，政策法規(guī)科緊緊圍繞農(nóng)委的中心目標(biāo)任務(wù)，按照依法行政，依法整治的要求，以新思路、新要求，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，強(qiáng)化依法行政和執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范行政許可行為，加強(qiáng)政策調(diào)研，為構(gòu)建和諧的社會(huì)主義新農(nóng)村營(yíng)造良好的政策法制環(huán)境?，F(xiàn)將上半年工作開展情況、存在問題和下半年工作打算匯報(bào)如下：

上半年工作開展情況：

一、行政審批開展正常有序。完善《農(nóng)藥經(jīng)營(yíng)許可證》等各類服務(wù)指南許可服務(wù)小冊(cè)子8000份，對(duì)符合條件、資料齊全的予以辦結(jié)，上半年共辦結(jié)許可證162件。窗口工作人員的高效的辦事能力，服務(wù)質(zhì)量等到群眾的認(rèn)可，群眾滿意率100%。

二、加強(qiáng)普法宣傳和執(zhí)法隊(duì)伍培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

（一）按照省農(nóng)業(yè)廳《關(guān)于開展2009年放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進(jìn)村周活動(dòng)通知，加大對(duì)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全知識(shí)的宣傳。

（二）結(jié)合“世界水日”暨“中國(guó)水周”活動(dòng)，開展對(duì)《水法》、《水土保持法》等為主要內(nèi)容的宣傳。

（三）通過日常執(zhí)法檢查的宣傳。

（四）邀請(qǐng)農(nóng)業(yè)廳政策法規(guī)處專家到儋州進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。上半年共出動(dòng)宣傳車10多臺(tái)次，印發(fā)農(nóng)藥、種子、肥料識(shí)假辯假宣傳單15000份，宣傳手冊(cè)900本，水法宣傳單5000多份，制作固定宣傳標(biāo)語(yǔ)、宣傳牌40多塊，涵蓋17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，10個(gè)國(guó)營(yíng)農(nóng)場(chǎng)。

通過各類專業(yè)知識(shí)和法律法規(guī)的宣傳，學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，廣大群眾對(duì)法律知識(shí)的認(rèn)識(shí)得到一定的提高，執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)也得到了加強(qiáng)和提高。

三、加大執(zhí)法監(jiān)督力度

（一）以農(nóng)資專項(xiàng)整治行動(dòng)為重點(diǎn)，加大對(duì)違規(guī)農(nóng)資市場(chǎng)打擊力度。上半年農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員出動(dòng)355人次，完成對(duì)全市286家種子、農(nóng)藥肥料經(jīng)營(yíng)店100%的執(zhí)法檢查，完成對(duì)全市農(nóng)資市場(chǎng)和無公害瓜果菜基地85%的檢查、監(jiān)測(cè)，抽檢農(nóng)藥標(biāo)簽1653個(gè)，種子標(biāo)簽13個(gè)，肥料標(biāo)簽21個(gè)；查獲不合格農(nóng)資產(chǎn)品共27509公斤（其中種子6682公斤、肥料20594公斤、農(nóng)藥233公斤），對(duì)涉嫌違法經(jīng)營(yíng)不合格農(nóng)資產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)店進(jìn)行立案查處19宗（其中種子立案6宗，農(nóng)藥立案12宗，肥料立案1宗），共計(jì)罰款45320元，為農(nóng)民挽回直接經(jīng)濟(jì)損失33.65萬元。分別打掉了168個(gè)、18個(gè)、7個(gè)不合格的農(nóng)藥、種子、肥料產(chǎn)品。農(nóng)產(chǎn)品合格率得到進(jìn)一步的提高，大大規(guī)范了農(nóng)資市場(chǎng)。

（二）建立健全案件報(bào)告?zhèn)浒钢贫?，重點(diǎn)督查督辦大案要案。上半年共查處29宗案件，其農(nóng)資案件19宗，水事案件10宗，這些案件基本上做到認(rèn)定事實(shí)

篇5

為認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，實(shí)現(xiàn)“公正與效率”的主題，落實(shí)“公正司法，一心為民”的指導(dǎo)方針，全面做好審判工作，確保全年各項(xiàng)工作任務(wù)、目標(biāo)地實(shí)現(xiàn)，特制定本責(zé)任書。

一、隊(duì)伍建設(shè)

1、庭室內(nèi)團(tuán)結(jié)、勤政務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、廉潔自律、隊(duì)伍有凝聚力、戰(zhàn)斗力，積極帶領(lǐng)干警完成院黨組、上級(jí)法院交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、部門工作崗位職責(zé)明確責(zé)任到人，及時(shí)量化分解簽定責(zé)任書。

3、對(duì)本院或上級(jí)對(duì)口業(yè)務(wù)部門部署的工作及時(shí)研究，做到工作年初有計(jì)劃，季度有小結(jié)，半年、年終有總結(jié)。

4、認(rèn)真履行職責(zé)，遵守本院各項(xiàng)規(guī)章制度，重大問題和情況及時(shí)匯報(bào)。

5、堅(jiān)持每周五下午政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織干警學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線方針政策，學(xué)習(xí)法律、法規(guī)及相關(guān)的司法解釋，提高政治業(yè)務(wù)水平，做到部門有學(xué)習(xí)記錄，個(gè)人有學(xué)習(xí)筆記，并且按規(guī)定及時(shí)完成心得體會(huì)等寫作任務(wù)。

6、組織干警參加上級(jí)法院、院黨組或相關(guān)部門安排的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、管理系統(tǒng)培訓(xùn)等。

7、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)司法禮儀，按規(guī)定著裝佩徽掛牌，保持良好的儀表和文明的舉止，維護(hù)人民法院的尊嚴(yán)和法官的良好形象。

8 、開庭時(shí)，準(zhǔn)時(shí)出庭，不缺席、遲到、早退、隨意出進(jìn)、不使用通訊工具，集中精力專注庭審，不做與審判活動(dòng)無關(guān)事宜。

9、積極參加院里組織的集體活動(dòng)、會(huì)議、勞動(dòng)、公益活動(dòng)，對(duì)院內(nèi)抽調(diào)、安排人員及時(shí)到位，服從安排。

10、嚴(yán)格執(zhí)行考勤和請(qǐng)銷假制度，無遲到、早退現(xiàn)象

11、嚴(yán)格執(zhí)行值班備警制度。節(jié)假日安排的值班、突發(fā)事件安排的備警，能按規(guī)定執(zhí)行。

二、司法為民

1、工作中文明禮貌，杜絕“四難”問題和“生、冷、橫、硬、推”現(xiàn)象，樹立法官的良好形象。

2、按規(guī)定實(shí)行訴訟權(quán)利義務(wù)告知，訴訟風(fēng)險(xiǎn)告知，審案程序和期限告知。

3、定期或不定期的征求黨委、人大、政府、政協(xié)及相關(guān)單位的意見，主動(dòng)接受人民群眾的監(jiān)督，對(duì)群眾提出的問題進(jìn)行整改。

4、積極開展調(diào)查研究和宣傳報(bào)道工作，按規(guī)定完成全年調(diào)研、宣傳任務(wù)。

5、嚴(yán)格執(zhí)行29條優(yōu)化司法環(huán)境措施中便民、利民內(nèi)容。

三、內(nèi)務(wù)管理

1、規(guī)章制度健全管理規(guī)范、有序，崗位職責(zé)明確。

2、部門環(huán)境整潔有序，無臟、亂、差現(xiàn)象。

3、嚴(yán)格車輛管理制度及電腦、警械等設(shè)備的管理。

4、按時(shí)報(bào)送各類報(bào)表和有關(guān)材料，報(bào)送及時(shí)，數(shù)據(jù)真實(shí)，材料符合質(zhì)量要求。

四、行政審判庭業(yè)務(wù)工作

1、嚴(yán)格執(zhí)行《審判流程管理辦法》的規(guī)定，及時(shí)上報(bào)案件排期表，填寫電子信息表。

2、全年案件結(jié)案率達(dá)100%，依法公開開庭率達(dá)100%。

3、全年被上級(jí)法院發(fā)回、改判的案件不超過2件。

4、審查立案合格率在100%。

5、案件評(píng)查一類案件在95%以上，二、三類案件不超過2件。

6、人民陪審員參加案件審理不低于適用普通程序?qū)徖戆讣倲?shù)的20%。

7、按照院審判委員會(huì)的要求及時(shí)向有關(guān)部門提出司法建議。

8、堅(jiān)持依法辦案，注意協(xié)調(diào)相關(guān)政府職能部門涉及全縣工作大局的問題，并深入機(jī)關(guān)企事業(yè)單位宣講法制課每年不低于4次。

9、法律文書規(guī)范，用語(yǔ)準(zhǔn)確。

10、案件登記內(nèi)容填寫準(zhǔn)確，報(bào)表報(bào)送及時(shí)，案卷裝訂規(guī)范，移送歸檔及時(shí)。

11、及時(shí)化解矛盾，防止矛盾激化，確保年內(nèi)無涉法上訪、纏訴案件。

五、附則

1、為確?？己斯ぷ鞯捻樌M(jìn)行，保證考核質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)考核目的，成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組?？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組由院領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢組、政工　科、

辦公室、立案庭、審監(jiān)庭相關(guān)人員組成，院長(zhǎng)任組長(zhǎng)、副院長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，具體工作由政工科承辦。

2、考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)責(zé)任書制定百分考核細(xì)則。

3、考核工作每半年進(jìn)行一次，采取對(duì)照責(zé)任書規(guī)定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，以紀(jì)檢、政工、辦公、立案、審監(jiān)等部門提供的相關(guān)記載為依據(jù)，聽匯報(bào)、查資料等形式進(jìn)行。

4、本考核辦法的量化打分在當(dāng)年的半年、年終工作總結(jié)前進(jìn)行，其成績(jī)作為各部門當(dāng)年的綜合業(yè)績(jī)考核、評(píng)優(yōu)、受獎(jiǎng)、記功的主要依據(jù)。

5、本責(zé)任書由分管副院長(zhǎng)、行政庭負(fù)責(zé)人簽訂。

6、本責(zé)任書由分管副院長(zhǎng)、行政庭、政工科各保存一份。

篇6

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機(jī)構(gòu)

為加強(qiáng)我局規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作，成立了局長(zhǎng)萬朝銀為組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)杜敏、辦公室主任詹忠富為副組長(zhǎng)，黨辦主任楊敏、執(zhí)法大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)張強(qiáng)、綜合業(yè)務(wù)科科長(zhǎng)劉暉、招商引資辦公室主任侯俊萍為成員的**市糧食局規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全局規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作。

二、加強(qiáng)內(nèi)部管理，完善制度建設(shè)

按照市上的安排，年初就將規(guī)范化服務(wù)政府建設(shè)工作列入我局重要議事日程，完善了政務(wù)公開欄、辦公示意圖、辦事流程、宣傳櫥窗，并按規(guī)定上墻。健全了各科室和科室負(fù)責(zé)人職責(zé)，明確了職位制度。整合部門內(nèi)部職能，理順部門分工，為各科室配備了辦公電腦，機(jī)關(guān)人員全部佩證上崗，實(shí)現(xiàn)職能綜合化，辦公科學(xué)化，言行舉止規(guī)范化。

加強(qiáng)內(nèi)部管理，按照機(jī)關(guān)公文處理辦法和程序，本著規(guī)范、及時(shí)、準(zhǔn)確、高效的原則，做好內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)、銜接和公文收發(fā)、留存、流轉(zhuǎn)工作，做到了行文規(guī)范，領(lǐng)導(dǎo)批示辦理的當(dāng)事當(dāng)日畢，確保了領(lǐng)導(dǎo)批示辦理工作高效，有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

三、加強(qiáng)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)，促進(jìn)各項(xiàng)工作全面發(fā)展

我局以建設(shè)規(guī)范服務(wù)型政府工作為契機(jī)，圍繞中心工作，突出重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，促進(jìn)各項(xiàng)工作全面發(fā)展。

（一）糧食執(zhí)法工作

為全面貫徹國(guó)務(wù)院《糧食流通管理?xiàng)l例》和《四川省糧食流通監(jiān)督檢查實(shí)施細(xì)則》，積極搞好宣傳工作。今年上半年我局共出動(dòng)執(zhí)法人員95人次，執(zhí)法車輛12臺(tái)次，對(duì)全市糧食市場(chǎng)和經(jīng)營(yíng)業(yè)主現(xiàn)場(chǎng)檢查了5次，共糾正和取締無證收購(gòu)現(xiàn)象13起。

4月份，我們利用兩周時(shí)間，對(duì)全體執(zhí)法人員進(jìn)行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)。第一，學(xué)習(xí)四川省糧食行政執(zhí)法手冊(cè)和相關(guān)配套的糧食法律法規(guī)；第二，培訓(xùn)糧食行政法律文書制作。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，使全體執(zhí)法人員熟悉糧食行政的法律法規(guī)，熟練操作法律文書和筆錄制作。

3月21日開始，我局組織了綜合業(yè)務(wù)科、儲(chǔ)備科、執(zhí)法大隊(duì)的執(zhí)法人員共13人，用三周的時(shí)間，對(duì)全市的糧食經(jīng)營(yíng)戶和糧食經(jīng)營(yíng)企業(yè)再次進(jìn)行了摸底調(diào)查。在這次活動(dòng)中，再次向他們宣傳了糧食的法律法規(guī)，并要求全部建立糧食臺(tái)帳和報(bào)送報(bào)表。共送出建臺(tái)帳通知50份。目前已建臺(tái)帳36戶，收到較好的效果。

5月份，執(zhí)法大隊(duì)圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村工作，積極為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)，配合富浩糧油公司做好“放心商店”建設(shè)活動(dòng)，對(duì)委托收購(gòu)的47家放心店，審核復(fù)查了委托收購(gòu)的資格和條件，對(duì)符合條件的47家放心店制作了委托收購(gòu)證，進(jìn)行了發(fā)放，并對(duì)他們進(jìn)行了法律法規(guī)的宣傳和咨詢。

小春收購(gòu)期間，我局執(zhí)法人員利用休息時(shí)間，加強(qiáng)對(duì)糧食收購(gòu)市場(chǎng)的監(jiān)管力度，嚴(yán)厲打擊無證、無照收購(gòu)糧食的行為，規(guī)范了糧食收購(gòu)市場(chǎng)秩序。

對(duì)《糧食收購(gòu)許可證》的申請(qǐng)和辦理，在市政務(wù)服務(wù)中心設(shè)立了辦事窗口，落實(shí)專門人員現(xiàn)場(chǎng)接件，現(xiàn)場(chǎng)辦理。在局機(jī)關(guān)公布了辦事指南和辦事流程。辦證工作方便、快捷、高效。

（二）農(nóng)村“放心商店”建設(shè)

為了在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作中有所作為，為“三農(nóng)”服務(wù)，局黨組及時(shí)研究，主動(dòng)向市委、市政府請(qǐng)戰(zhàn)，要求將我市157家農(nóng)村“放心商店”的建設(shè)任務(wù)，由我局新成立的國(guó)有獨(dú)資公司—成都市**富浩糧油購(gòu)銷有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)承建。截止到6月8日，已簽定合同141家，正在裝修改造26家，已開業(yè)108家，元通片區(qū)配送中心已于4月26日開業(yè)，崇陽(yáng)、三江配送中心正在抓緊建設(shè)中。為此，四川省糧食局、成都市糧食局、成都市商務(wù)局的領(lǐng)導(dǎo)多次到我局進(jìn)行指導(dǎo)，并對(duì)這項(xiàng)工作予以高度評(píng)價(jià)。

（三）軍糧供應(yīng)工作

為了確保部隊(duì)供應(yīng)，保證所供的糧油符合國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和部隊(duì)官兵的需求，繼去年在三江片區(qū)建立3.5萬畝軍糧供應(yīng)優(yōu)質(zhì)原糧基地的基礎(chǔ)上，今年將擴(kuò)大到隆興片區(qū)和王場(chǎng)片區(qū)，力爭(zhēng)將基地面積達(dá)到6萬畝，訂單收購(gòu)數(shù)量1萬畝，已確保部隊(duì)供應(yīng)。

（四）對(duì)口支農(nóng)和扶貧工作

為切實(shí)搞好對(duì)口支農(nóng)和扶貧工作，今年我局為江源鎮(zhèn)桅桿村高金華等4戶特困戶送去慰問金2860元，為三江鎮(zhèn)宋橋村送去扶貧款5000元。局黨組還決定由各科室對(duì)口1戶特困戶，進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。

（五）加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)