導(dǎo)語(yǔ)：檔案局集中解決四風(fēng)問(wèn)題調(diào)研報(bào)告一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)全縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)安排，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速行動(dòng)，有序推進(jìn)，堅(jiān)持“面對(duì)面”與“背靠背”、“個(gè)別聽”與“集體談”、“走進(jìn)群眾聽”與“組織群眾評(píng)”多方面相結(jié)合，于2014年5月28日--5月30日開展了集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)等問(wèn)題的專題調(diào)研，廣泛聽取群眾意見建議?，F(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況報(bào)告如下：

一、調(diào)研開展情況

我局成立了開展集中解決“四風(fēng)”問(wèn)題專項(xiàng)調(diào)研活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨支部書記、局長(zhǎng)同志親自擔(dān)任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織開展專項(xiàng)調(diào)研活動(dòng)。調(diào)研活動(dòng)中，通過(guò)召開座談會(huì)、個(gè)別訪談、發(fā)放意見函等方式方法分層次開展調(diào)研工作，重點(diǎn)內(nèi)容在三個(gè)方面：一是領(lǐng)導(dǎo)干部在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)方面存在的問(wèn)題及具體表現(xiàn)；二是對(duì)解決“四風(fēng)”問(wèn)題、改進(jìn)作風(fēng)的意見建議；三是對(duì)開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的意見建議；廣泛聽取和征求廣大黨員干部、職工、群眾的意見和建議。此次調(diào)動(dòng)活動(dòng)收回意函80份，共收集意見建議15條，經(jīng)過(guò)認(rèn)真梳理歸納涉及“四風(fēng)”方面的共有9條。

二、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題及具體表現(xiàn)

在調(diào)研中，調(diào)查對(duì)象反映四風(fēng)方面存在的主要問(wèn)題及其表現(xiàn)，主要有以下四方面：

（一）形式主義方面（3條）

1、政治學(xué)習(xí)過(guò)于注重形式，會(huì)后抓貫徹落實(shí)力度不夠。

2、“三送”工作隊(duì)與群眾聯(lián)系還需加強(qiáng)。

3、“三送”工作扶持群眾的方式還較單一。

（二）官僚主義方面（2條）

1、主動(dòng)找干部群眾談心做得不夠

2、下基層開展檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)不夠。

（三）享樂主義方面（3條）

1、少數(shù)干部職工對(duì)福利待遇好的單位有攀比心理。

2、作為老員工，工作上有得過(guò)且過(guò)，老油條的味道。

3、工作上交代的任務(wù)沒有及時(shí)辦理，存在拖拉現(xiàn)象。

（四）奢靡之風(fēng)方面（1條）

1、部分辦公室場(chǎng)所存在面積超標(biāo)問(wèn)題

三、集中解決“四風(fēng)”問(wèn)題的對(duì)策與建議

1、在形式主義方面：一是加強(qiáng)對(duì)全局黨員干部的教育培訓(xùn)，增強(qiáng)黨性認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步樹立群眾觀點(diǎn)。二是“三送”服務(wù)隊(duì)增加深入服務(wù)點(diǎn)時(shí)間，密切聯(lián)系群眾，真正解決群眾急需解決的問(wèn)題。

2、在官僚主義方面：一是領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人與班成員、班子成員互相之間、分管領(lǐng)導(dǎo)與干部職工之間要多幫助、多交流，每季度確保與2名干部職工談心談話，把從嚴(yán)要求與支持幫助、關(guān)心關(guān)懷結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)造團(tuán)結(jié)的工作環(huán)境。二是盡量保證每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少有2次業(yè)務(wù)性指導(dǎo)，特別是對(duì)林權(quán)改制、社會(huì)保險(xiǎn)等民生檔案一塊進(jìn)行了重點(diǎn)了解和指導(dǎo)，并結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其村（居）委所形成的檔案資料特點(diǎn)進(jìn)行了深入詳細(xì)的調(diào)研，對(duì)整理、保管不夠規(guī)范的檔案，指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員要親自動(dòng)手參與整理分類，進(jìn)行手把手教，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案室達(dá)到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化管理水平。

3、在享樂主義方面：一是制定操作性強(qiáng)的單位工作人員德、能、勤、績(jī)考核辦法，建立完善的激勵(lì)機(jī)制。二是強(qiáng)班子集體學(xué)習(xí)和工作研討，通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，把理想信念印在思想深處，切實(shí)增強(qiáng)政治鑒別力和敏銳性，時(shí)刻保持正確的政治方向。三是對(duì)照學(xué)習(xí)先輩先烈、優(yōu)秀干部的典型事跡，查找思想上的差距和工作上的不足，在對(duì)比中，以學(xué)促知、以知促行、知行合一。

4、在奢靡之風(fēng)方面：一是組織全局干部職工學(xué)習(xí)《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)》條例，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，建立制度，嚴(yán)格按規(guī)定要求進(jìn)行整改；二是嚴(yán)格按照《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定對(duì)辦公室場(chǎng)所面積超標(biāo)問(wèn)題立即進(jìn)行清理整改。