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離退休干部是黨和國家的寶貴財富，他們?yōu)槿嗣裥燎诠ぷ髁艘惠呑?，從崗位上退下來后，理應受到重視和尊敬，讓他們安度晚年。我們應該看到老干部工作正面臨著退休干部增多、離休干部正進入“雙高期”的新特點，傳統(tǒng)的老干部工作方式、內容，已不適應當前的形勢，必須適時調整、更新。我們要響應總書記在黨的十七大報告中所說的“全面做好離退休干部工作”的要求，積極探索新辦法、新路子，現(xiàn)略談依托社區(qū)資源，深化離退休干部服務管理工作的一些思考，我們認為，從我區(qū)情況出發(fā)，當前可以從以下幾個方面入手，逐步開展社區(qū)離退休干部服務管理工作。

一、堅持“三個到位”，做好老干部工作

1、認識到位，要把社區(qū)離退休干部服務管理工作擺上重要日程。要充分認識依托社區(qū)資源、深化離退休干部服務管理是貫徹黨的十七大精神、落實科學發(fā)展觀、加強基層建設、開拓老干部工作渠道，為離退休干部安度安享晚年提供更優(yōu)質服務的重要平臺，是新時期老干部工作的需要，是維護社會穩(wěn)定、建設和諧社會的需要。

2、人員到位，要根據(jù)社區(qū)離退休干部居住人數(shù)配備專（兼）職工作人員，做到有人管事、有人辦事，為老干部做好服務工作。

3、硬件建設到位，按照社區(qū)建設的要求，明確“一站三室”建設標準，規(guī)范適宜老干部活動的場地位置和活動器材配備標準。

二、搭建“三個平臺”，滿足老干部多樣化、多層次的需求

1、搭建組織平臺，滿足老干部的政治需求。按照“就近學習、方便活動”的原則，在黨員居住地推行原單位和居住地黨組織“雙重管理”模式，使老黨員在社區(qū)找到“家”的感覺，就近參加黨的組織生活。

2、搭建服務平臺，要突出重點，在做好服務工作上做“文章”，滿足老干部日常生活需求。要把為離退休干部居家養(yǎng)老提供方便快捷的服務放在突出的位置上，充分利用社區(qū)和社區(qū)以外的社會服務資源，采取相應的服務措施。通過建立離退休干部檔案，設置救助電話、定期上門服務、辦理愛心卡等形式，建立健全社區(qū)服務網(wǎng)絡，解決在衣、食、住、行、保健等方面遇到的難題。要特別關注進入“雙高期”和身邊無子女單獨居住及鰥寡孤獨的離退休干部，把他們作為社區(qū)老干部服務工作的重中之重，充分利用社區(qū)已有的條件，為他們提供個性化的服務，在為其“救急、解難、排憂”上多下功夫。

3、搭建活動平臺，滿足老干部精神文化需求。充分發(fā)揮活動室、老年學校等陣地優(yōu)勢，因人制宜、因地制宜，組建文體活動團隊，開展豐富多彩的社區(qū)文化活動，促進交流，愉悅離退休干部身心。

三、發(fā)揮“三員作用”，引導離退休干部發(fā)揮優(yōu)勢、奉獻社區(qū)

1、發(fā)揮政治和經(jīng)驗優(yōu)勢，當好社區(qū)文化“宣傳員”。組織引導老領導、老干部積極參與到關心教育下一代、科普宣傳、法制教育、文體娛樂等社區(qū)工作中。

2、發(fā)揮威信高的優(yōu)勢，當好社區(qū)環(huán)境“治理員”。組織引導離退休干部發(fā)揮德高望重，說話有分量，干事有威望的優(yōu)勢，協(xié)助社區(qū)工作人員，治理社區(qū)環(huán)境，以此帶動社區(qū)居民共同參與社區(qū)建設。

3、發(fā)揮協(xié)調能力強的優(yōu)勢，當好社區(qū)建設“服務員”。組織引導離退休干部主動協(xié)助社區(qū)，積極爭取社會各界、各部門的贊助、支持，完善社區(qū)基礎設施建設，為社區(qū)建設貢獻力量。

四、創(chuàng)建“三個機制”，開展和完善老干部社區(qū)服務管理工作

1、統(tǒng)一協(xié)調機制。逐步建立統(tǒng)一指導，原單位負責，屬地管理與社會化服務相結合的管理機制。老干部工作部門要在各級黨政的領導下加強對社區(qū)開展離退休干部工作的協(xié)調指導，逐步完善社區(qū)服務管理工作的組織、協(xié)調、考核等職責。

2、經(jīng)費籌措機制。街道社區(qū)工作經(jīng)費非常有限，在當前財政撥款有限、其它經(jīng)費渠道不暢的情況下，應建立財政撥款和離退休干部原單位適當承擔的經(jīng)費籌措機制。一方面政府要加大投入，另一方面，離退休干部原單位可從老干部工作經(jīng)費和老干部黨員留存黨費中拿出一部分撥給社區(qū)作為活動經(jīng)費。

3、典型示范機制。社區(qū)開展老干部工作是一項系統(tǒng)工程，牽涉面廣，工作量大。目前，根據(jù)我區(qū)的實際情況，重在試點示范上下功夫。老干部工作部門要敢于嘗試、開拓思路，與相關部門“聯(lián)姻”，與老干部原單位、街道社區(qū)黨組織聯(lián)合，在條件成熟的社區(qū)，嘗試“關系在原單位，活動、服務在社區(qū)，奉獻在社會”工作形式，探索出切實可行的模式，在此基礎上，逐步推進，以點帶面，全面推廣。

依托社區(qū)、深化離退休干部服務管理工作任重而道遠。我們要以黨的十七大精神為指針，主動爭取，緊緊依靠各級黨政領導的支持和重視，積極探索，勇于實踐，逐步建立、完善各方參與興辦、運作機制完善、政策法規(guī)配套、管理規(guī)范有序的社區(qū)離退休干部服務管理體系，積極構建和諧社會。