導(dǎo)語(yǔ)：企業(yè)離退休人員思想政治經(jīng)驗(yàn)交流一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

石化公司現(xiàn)有離退休人員（含內(nèi)退職工）14551人，其中黨員5515人。近年來(lái)，我們圍繞離退休人員工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，積極探索，求實(shí)創(chuàng)新,積極做好離退休人員思想政治工作，有力維護(hù)了離退休隊(duì)伍穩(wěn)定。

一、構(gòu)建大網(wǎng)絡(luò)，形成覆蓋全員的思想政治工作組織體系

一是完善離退休職工黨組織網(wǎng)絡(luò)，確保離退休職工黨員處于黨組織教育管理之中。目前，全公司已建立離退休職工黨總支22個(gè)，黨支部116個(gè)，黨小組458個(gè)，有27個(gè)專職離退休職工黨支部（黨總支）書記，111名老同志擔(dān)任離退休職工黨支部書記。公司每年都舉辦離退休職工黨支部書記培訓(xùn)班，提高黨支部書記業(yè)務(wù)素質(zhì)；每三年召開(kāi)一次離退休職工黨支部建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),樹(shù)立典型，推動(dòng)工作。

二是完善離退休人員自管網(wǎng)絡(luò)，確保離退休人員在自我管理、自我服務(wù)中接受教育。堅(jiān)持把離退休職工黨組織與離退休人員自管組織有機(jī)結(jié)合，融為一體。目前，已建立自管組織458個(gè)，形成了橫向到邊、縱向到底的自管網(wǎng)絡(luò)體系，把老同志全部納入這一組織體系之中。老同志在自我管理、自我服務(wù)中增進(jìn)相互間的聯(lián)系、增進(jìn)友情，使許多思想問(wèn)題得到了較好解決。

三是完善老同志骨干隊(duì)伍網(wǎng)絡(luò)，確保思想政治工作的實(shí)效性。讓有理想的人講理想，讓有貢獻(xiàn)的人講奉獻(xiàn)，是最有說(shuō)服力的。我們建立了兩支骨干隊(duì)伍。一支是由35位老同志組成的聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍。從二級(jí)單位離退休人員中選出德高望重、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、具有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力的老同志做聯(lián)絡(luò)員。主要任務(wù)是搜集和反映離退休人員的思想情況；協(xié)助本單位離退休部門做好老同志的思想政治工作；與本單位離退休部門研究解決離退休人員反映強(qiáng)烈的重大問(wèn)題。另一支是政治理論學(xué)習(xí)研討隊(duì)伍。公司挑選了一些理論水平較高的老同志組成理論學(xué)習(xí)研討組，定期組織學(xué)習(xí)，分析研究離退休人員中的思想問(wèn)題，有針對(duì)性地撰寫文章、舉辦講座，解決老同志思想上的疙瘩。近年來(lái)，理論研討組先后舉辦報(bào)告會(huì)150多場(chǎng)，聽(tīng)眾多達(dá)50000人次。

二、搭建大平臺(tái)，形成規(guī)范化的思想政治工作格局

一是發(fā)揮老齡協(xié)會(huì)作用，通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，寓教于樂(lè)。按照“天天有活動(dòng)、月月有比賽”的要求，在文體活動(dòng)中做到“五個(gè)結(jié)合”，即：大型活動(dòng)和小型活動(dòng)結(jié)合，健身活動(dòng)與健腦活動(dòng)結(jié)合，自我組織與集中組織結(jié)合，出精品與普及結(jié)合，外出參賽與就地活動(dòng)結(jié)合。為了規(guī)范對(duì)老年文體協(xié)會(huì)的組織指導(dǎo)，經(jīng)公司同意、地方政府批準(zhǔn)，成立了具有法人資格的老齡協(xié)會(huì)，統(tǒng)一對(duì)公司35個(gè)分會(huì)和10個(gè)專項(xiàng)協(xié)會(huì)的指導(dǎo)。公司老齡協(xié)會(huì)僅去年就13次組隊(duì)參加中石化和省文體比賽和慶典活動(dòng)，其中有兩項(xiàng)獲得一等獎(jiǎng)。

二是充分發(fā)揮老年大學(xué)的教育主陣地作用。近年來(lái)，公司不斷加大投入、完善教學(xué)設(shè)施、擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模、提高辦學(xué)質(zhì)量，使老年大學(xué)成為離退休人員參加學(xué)習(xí)、接受教育、提高素質(zhì)的重要陣地。目前，每年在校學(xué)員1800多人次，占離退休人員總數(shù)的12%以上。廣大學(xué)員通過(guò)學(xué)習(xí)不僅學(xué)到了科學(xué)知識(shí)，豐富了晚年生活，而且利用所學(xué)，奉獻(xiàn)社會(huì)，為構(gòu)建和諧社區(qū)發(fā)揮積極作用。

三是創(chuàng)建老干部黨校，強(qiáng)化對(duì)離退休職工黨員的正規(guī)化教育和培訓(xùn)。去年11月份,我們創(chuàng)建了公司老干部黨校。去年,舉辦了70名支部書記和老干部聯(lián)絡(luò)員參加的第一期培訓(xùn)班。今年在開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，舉辦了12期講座，參加學(xué)習(xí)1200多人次。通過(guò)培訓(xùn)，提高了黨員的政治理論水平，促進(jìn)了先進(jìn)性教育活動(dòng)中的深入開(kāi)展。

三、創(chuàng)建新舉措，不斷提高思想政治工作的整體水平

一是培育良好的思想教育環(huán)境，營(yíng)造積極健康的精神家園。石化電視臺(tái)開(kāi)辦老年節(jié)目，石化報(bào)每月一期老年專欄，大力弘揚(yáng)先進(jìn)人物的事跡。公司離退休人員管理部和石化報(bào)社先后舉辦了“為霞尚滿天”和“歲月如歌”征文活動(dòng)。為了使老同志學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，我們先后開(kāi)展了“評(píng)選十佳老人”活動(dòng)和“老黨員、老工人、老干部”“三老”形象教育活動(dòng)等，為做好離退休人員思想政治工作營(yíng)造了積極健康的氛圍。

二是貼近老同志思想實(shí)際，有針對(duì)性地抓好思想教育。努力做到“四個(gè)針對(duì)、四個(gè)堅(jiān)持”。一是針對(duì)老同志離退休后怕被遺忘、怕不被尊重的實(shí)際，堅(jiān)持落實(shí)好老同志的政治待遇。公司召開(kāi)的重要會(huì)議、舉辦的重要活動(dòng)，都邀請(qǐng)老同志代表參加，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議。各基層單位還堅(jiān)持定期家訪、慰問(wèn)，使老同志感受到組織的關(guān)心。二是針對(duì)老同志關(guān)心國(guó)家大事和公司改革發(fā)展的實(shí)際，堅(jiān)持及時(shí)通報(bào)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展情況。僅去年就舉辦報(bào)告會(huì)和講座8次，參加2400多人次。三是針對(duì)老同志日益增長(zhǎng)的外出旅游的熱情，堅(jiān)持組織好老同志外出參觀旅游。兩年來(lái)，先后組織老同志到昆明、桂林、海南、港澳等地觀光，開(kāi)闊了視野，陶冶了情操。四是針對(duì)老同志關(guān)心自身健康的思想實(shí)際，堅(jiān)持舉辦保健知識(shí)講座。我們?cè)诶夏甏髮W(xué)開(kāi)辦保健知識(shí)課程，普及保健知識(shí)。

三是切實(shí)解決老同志的實(shí)際困難，增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)效性。幾年來(lái)，我們積極為老同志辦實(shí)事、辦好事，認(rèn)真落實(shí)他們的生活待遇，不斷完善生活保障體系。老同志的養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放，并根據(jù)上級(jí)要求，及時(shí)調(diào)整增加。對(duì)特殊困難的離退休人員，公司和二級(jí)單位每年實(shí)行兩級(jí)救濟(jì)。共發(fā)放救濟(jì)金50多萬(wàn)元，救濟(jì)774人次。每年為離休干部健康查體，定期為退休人員體檢。公司還建立了醫(yī)療互助保險(xiǎn)、安康保險(xiǎn)、四大疾病保險(xiǎn)等等，形成了完善的醫(yī)療保障體系。為了體現(xiàn)對(duì)老年人的關(guān)心，公司于2002年修訂了老年人優(yōu)待規(guī)定，對(duì)老年人在乘車等方面給予優(yōu)惠。為90歲以上的老年人,每人每月發(fā)放100元長(zhǎng)壽補(bǔ)貼。我們還大力開(kāi)展青年志愿者活動(dòng)，解決老同志日常生活中的實(shí)際困難。