全市農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作經(jīng)驗交流材料
時間:2022-01-28 10:34:00
導(dǎo)語:全市農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作經(jīng)驗交流材料一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點,若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)是做好“三農(nóng)”工作的重要基礎(chǔ)和保障,近年來,我縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實中央、省、市紀委的決策部署,堅持把農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入到社會主義新農(nóng)村建設(shè)之中,不斷創(chuàng)新制度,加強源頭治理,農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)呈現(xiàn)出新的局面,取得較好的工作成效。
一、以健全制度為抓手,推進工作落實的機制進一步完善
我縣縣委、政府及黨政主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,把農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入社會主義新農(nóng)村建設(shè)的總體規(guī)劃,制定《**縣關(guān)于加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的實施意見》,從組織、制度、監(jiān)督、考核上,完善工作機制,推進農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展。一是形成“齊抓共管”,建立了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作聯(lián)席會議制度。聯(lián)席會議由縣紀委牽頭,組織部、政法委等14個相關(guān)單位部門組成,每半年召開一次會議,主要安排部署農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃和任務(wù),檢查和督促農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)落實,協(xié)調(diào)解決農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)重大問題和重大事項。聯(lián)席會議決議事項由聯(lián)席會議辦公室負責(zé),有關(guān)成員單位予以落實。各部門按照“誰主管,誰負責(zé)”的原則,把農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)納入本部門的整體工作,通過部門協(xié)作,上下聯(lián)動,各負其責(zé)的工作機制,形成了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作合力。今年,通過聯(lián)席會議部署,各部門開展有關(guān)支農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況督查項目7項,解決農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)方面問題100多個,切實地維護了農(nóng)民群眾的利益。二是在構(gòu)建農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)新格局上設(shè)定“三員一崗”新模式。我們在村支委中確定1名紀檢委員,負責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,反映基層意見和建議,監(jiān)督黨員干部貫徹執(zhí)行政策、法規(guī)、制度等。在村委會成員中明確1名廉政信息員,及時反映農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)中的傾向性、苗頭性問題,提出應(yīng)對措施,使農(nóng)村廉政預(yù)警網(wǎng)絡(luò)得到進一步建立健全。在老干部、老黨員、老退伍軍人、老教師中聘請1名村信訪員,收集、反映、代辦村民信訪事項,參與村信訪接待,配合調(diào)處信訪件,對信訪工作進行督查督辦。在無職黨員中確定1名黨風(fēng)黨紀監(jiān)督崗,職責(zé)主要為監(jiān)督檢查農(nóng)村基層黨員干部對“六要六不要”行為規(guī)范的遵守、民主議事和民主決策的執(zhí)行、基層干部述職述廉等工作,參加對農(nóng)村基層干部評議、質(zhì)詢、年度勤廉考核等,引導(dǎo)村民支持和參與廉潔干部、廉潔家庭、廉潔村組、廉潔鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動。三是在農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實上做到了四個延伸。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書由鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽到村。年初,全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別與259個村簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標管理責(zé)任書》,細化黨風(fēng)廉政建設(shè)目標任務(wù),明確措施和責(zé)任,年終按照目標要求逐項考核,嚴格獎懲。廉政檔案建到村。對村黨支部書記、村主任實行干部個人有關(guān)事項報告制度,如實填寫報告表,連同村級簽訂的廉政責(zé)任狀、村級審計報告等重要資料一同歸檔。目前,全縣259個村廉政檔案基本健全,進一步擴大了對村兩委主要黨員干部的監(jiān)督范圍。廉政談話到村。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記負責(zé)對村黨支部書記、村主任進行廉政談話,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記、村黨支部書記負責(zé)對村兩委其他黨員干部進行廉政談話。一年來,已對218名農(nóng)村黨員干部分別進行了任前談話、信訪約談、誡勉談話等,有效防止了不廉行為的發(fā)生。黨風(fēng)廉政教育到村組。在春節(jié)前對全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員和政府領(lǐng)導(dǎo)班子副職、259個行政村村“兩委”主要負責(zé)人共600余人進行分片集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),縣紀委派出成3名常委分別向參訓(xùn)學(xué)員講授了廉政黨課。
二、以注重制度創(chuàng)新為關(guān)鍵,源頭治理工作扎實推進
一是出臺并嚴格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度》和《領(lǐng)導(dǎo)干部收受禮品禮金上繳制度》。把領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告對象延伸到村級主要干部。通過對《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度》執(zhí)行情況檢查,全縣151名科級干部補報了自2003年以來個人有關(guān)事項176項。通過村級主要干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,按規(guī)定要求向村主要領(lǐng)導(dǎo)干部提醒談話19人次,及時有效防止了不廉潔行為發(fā)生。此兩項制度所形成上報的信息分別在去年8月、10月被中紀委網(wǎng)絡(luò)版“情況交流”欄目采用,起到了總結(jié)新經(jīng)驗、推廣新做法的作用。二是嚴格規(guī)范公務(wù)用車行為。縣監(jiān)察局聯(lián)合安監(jiān)局、公安局、交通局等6個部門出臺了《關(guān)于禁止領(lǐng)導(dǎo)干部個人駕駛公務(wù)用車和規(guī)范公務(wù)人員駕駛摩托車的制度》,并向全縣公車駕駛員和各單位主要領(lǐng)導(dǎo)發(fā)出一封公開信,要求駕駛員管好車鑰匙,對領(lǐng)導(dǎo)干部私駕公車進行監(jiān)督。加強了對縣鄉(xiāng)二級領(lǐng)導(dǎo)干部私駕公車的監(jiān)督,經(jīng)常性不定期進行監(jiān)督檢查,去年來,對2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部擅自駕駛公務(wù)用車進行了誡勉談話。今年,對7名科級領(lǐng)導(dǎo)擅自駕駛公務(wù)用車進行了提醒談話,書面承諾報紀委備案。三是公益事業(yè)項目招投標向鄉(xiāng)村級延伸。為規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益事業(yè)項目建設(shè),打造農(nóng)村廉潔工程,出臺了《**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益事業(yè)項目招標投標管理辦法》,
5萬元以上公益事業(yè)項目要求進行招標投標,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委嚴把項目核定關(guān)、招標程序關(guān)、招標紀律關(guān),進行全程監(jiān)督。同時,鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行項目工程派駐紀檢員制度,實行全程參與、全程監(jiān)督直到項目竣工。2006年以來,全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已對23個新農(nóng)村項目建設(shè)工程派駐了31名紀檢員,及時糾正了5起有違紀苗頭的行為,查處和處理了3件村干部擾亂重點項目建設(shè)施工或挪用工程款案,3名村干受到黨紀處分,避免項目工程建設(shè)損失300萬元,挽留投資項目4個。四是實行農(nóng)村基層干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計制度。重點是加強對來信來訪多、村收入多、征地補償費多的村實行直接審計,同時規(guī)定每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年審計面不得少于本鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政村總數(shù)的30%,近二年來,全縣通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計的村、組達385個,清查不合理開支40.7萬元。
三、以實行為民服務(wù)新機制為重點,推進基層黨風(fēng)廉政建設(shè)有新貌
一是實行為民服務(wù)全程制。在全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了為民服務(wù)中心,對來人、來電、來信申請辦理的事項實行“一個窗口”辦理,“一站式”辦結(jié),“一條龍”
“零距離”服務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)為民服務(wù)中心建立健全了工作責(zé)任制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程制等一系列規(guī)章制度,并建立了中心工作人員履行職責(zé)績酬掛鉤考核辦法等工作考評制,簽訂崗位責(zé)任狀,明確崗位職責(zé),做到職責(zé)分明,考核有據(jù)。推行了公益性事業(yè)采取購買服務(wù)、定崗服務(wù)、委托服務(wù)等方式,在服務(wù)程序上按照受理、承辦、回復(fù)三個環(huán)節(jié)進行,認真填寫相關(guān)表格,做到受理的事項“件件有著落、事事有回音”。把為民服務(wù)向村組延伸,健全為民服務(wù)全程網(wǎng)絡(luò),全縣每個行政村、每個村民小組聘請了為民服務(wù)員,幫助群眾代辦申請事項,有效形成了縣、鎮(zhèn)、村、組為民服務(wù)聯(lián)動,群眾辦事形成了
“大事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)、小事不出村組”的方便快捷的良好局面。目前,全縣已設(shè)立村級代辦點240個,為民代辦事項2203件。二是推行雙向承諾制。今年來,我縣推行村級組織、黨員干部“雙向承諾制”,即村級組織根據(jù)新農(nóng)村建設(shè)項目的實施方案,向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和黨員群眾作出雙向公開承諾,黨員同時向村黨組織和群眾作出雙向公開承諾,在黨組織和群眾的雙重監(jiān)督下兌現(xiàn),違背承諾的要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。為確保承諾,對“雙向承諾”規(guī)定了承諾主體、承諾內(nèi)容、承諾事項,實行“季度匯報、半年督查、年度評議、表彰獎勵、誡勉談話”五項工作制度,做到“承諾時間、組織公開、建立臺帳、進行評議、規(guī)范建檔”五個統(tǒng)一,同時,加強督促落實,形成年初承諾、年中查諾、年底評諾的長效機制。目前,全縣259個村、8448名黨員干部已作出承諾12670條,整改意見建議760條。三是以“五制”推行黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)四公開。公開考評制。將公開工作納入全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標考核,簽訂責(zé)任書,量化任務(wù),明確職責(zé),綜合考核評價,并向社會公布考核結(jié)果。民主評議制。把公開工作作為民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的重要內(nèi)容,主動接受人大代表、政協(xié)委員、政務(wù)公開監(jiān)督員對公開工作的民主測評和評議,并將評議結(jié)果在新聞媒體上公布。服務(wù)承諾制。落實服務(wù)承諾、首問負責(zé)、限時辦理、責(zé)任追究等制度。對公開中群眾反映的問題,編號消結(jié),責(zé)任到人,限期整改。“點題”公開制。凡是群眾要求公開的事項,都將其辦事依據(jù)、申請條件、程序、期限、收費標準、結(jié)果等及時、全面向社會公開,公開事項如變更、撤消或終止,及時公布并作出說明,縣政府網(wǎng)站對“百姓心聲”群眾網(wǎng)上報道的問題,要求主管單位5個工作日內(nèi)必須回復(fù)和解決。目前,已接收群眾網(wǎng)上點報公開辦事事項352件,按期回復(fù)率100%。責(zé)任追究制。明確公開責(zé)任主體和責(zé)任人的責(zé)任。對搞形式主義、走過場、工作不力的,進行批評教育,限期整改;對弄虛作假、蒙騙群眾、侵犯群眾民主權(quán)利、造成惡劣影響的,嚴肅追究有關(guān)責(zé)任人和領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
四、以努力完善紀檢監(jiān)察工作制度為保障,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)推進力度
一是實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委案源分析匯報制度。每季度召開一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)案源分析匯報會,
21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記結(jié)合本地工作情況逐個匯報所掌握的案源線索及下步工作打算,紀委辦案人員針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委摸排的案源線索進行梳理,并對梳理出的有價值案源線索予以分類指導(dǎo)。同時,公檢法、審計、農(nóng)委等部門也參加座談,提供近期鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)人員違紀線索。分析匯報會的召開,便于縣紀委、監(jiān)察局及時掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委辦案工作動態(tài),進一步加大了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委辦案力度,強化各鄉(xiāng)鎮(zhèn)源頭治理。二是實行基層紀委、紀檢組工作報告制度。為推進紀檢監(jiān)察工作任務(wù)的全面完成,制定了《**縣基層紀委、紀檢組工作報告制度》,要求定期報告“做了什么”,專題報告“監(jiān)督了什么”,請示報告“可做什么”,進一步保障促進基層紀檢監(jiān)察工作必為、可為、有為。同時,還加強對制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查,凡年度考核不能達標、及工作出現(xiàn)失職、失責(zé)的基層紀委書記、紀檢組長由縣紀委向縣委提出意見,予以調(diào)整。今年來通過報告制度,提醒談話3人,誡勉談話1人。三是對紀檢監(jiān)察工作做到“三注重”。注重工作經(jīng)費確保??h委常委會專題研究并決定從2007年開始縣紀委工作經(jīng)費做到與縣財政同步增長。注重干部培訓(xùn)工作。今年已選派6名干部參加中紀委和省、市紀委舉辦的各類培訓(xùn)活動,最近,1名縣紀委常委被縣委選派到上海寶山區(qū)掛職工作三個月。注重干部提拔使用。一年來,我縣從縣紀委機關(guān)提拔正科級干部1名,交流2名同志到縣直重點部門分任黨組書記、局長,黨組成員、紀委書記;9名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記分別提拔為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政“一把手”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席;4名縣直部門紀檢組長提拔為正科級干部,14個縣直單位部門紀委書記、紀檢組長享受正科待遇,占縣直紀委、紀檢組總數(shù)的66%,有效的激發(fā)了全縣紀檢監(jiān)察干部的工作活力。
在工作實踐中,我們深深地體會到:加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè),必須堅持以服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)為主題,緊緊圍繞黨在農(nóng)村的中心任務(wù),服從和服務(wù)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)全局,要堅持以構(gòu)建符合農(nóng)村實際、適應(yīng)農(nóng)村發(fā)展要求、具有農(nóng)村特點的懲治和預(yù)防腐敗體系為主線,標本兼治、綜合治理,充分發(fā)揮制度在推動工作落實中的作用,努力形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、村級組織和基層站所黨風(fēng)廉政建設(shè)三位一體、整體推進工作格局。同時,還要堅持從實際出發(fā),針對新農(nóng)村建設(shè)不同階段的具體要求,因地制宜地選擇工作重點,以有效的措施抓好落實,取得讓群眾看得見、摸得著的成果。謝謝大家。