導(dǎo)語(yǔ)：紀(jì)檢監(jiān)察信息工作方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)市紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)2014年縣紀(jì)檢監(jiān)察信息工作的意見(jiàn)》精神，經(jīng)縣紀(jì)委常委會(huì)研究，特制定我縣紀(jì)檢監(jiān)察信息工作方案如下：

一、指導(dǎo)思想

為適應(yīng)新形勢(shì)下反腐倡廉工作深入開(kāi)展的需要，全面提高紀(jì)檢監(jiān)察信息工作的整體水平。

二、具體要求

（一）完善信息工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委書(shū)記、縣直各單位紀(jì)檢組長(zhǎng)（紀(jì)委書(shū)記）、委局機(jī)關(guān)各室主任（負(fù)責(zé)人）作為信息工作的第一負(fù)責(zé)人，要高度重視信息工作，做好信息報(bào)送工作，同時(shí)要在參加培訓(xùn)、參與調(diào)研、參加會(huì)議、傳閱文件等方面，為信息工作人員提供方便。

（二）加強(qiáng)信息工作的基礎(chǔ)建設(shè)

1．落實(shí)信息員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委（監(jiān)察室）、縣直各單位紀(jì)檢組（紀(jì)委）指定一名信息員，名單報(bào)縣紀(jì)委辦公室登記備案，信息工作人員要相對(duì)穩(wěn)定，工作崗位有空缺要及時(shí)補(bǔ)上，不能適應(yīng)工作的要及時(shí)調(diào)整，若有變動(dòng)須及時(shí)報(bào)告。

2．加強(qiáng)對(duì)信息工作人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。制定信息人員培訓(xùn)計(jì)劃，采取專業(yè)培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)等多種形式，每年至少舉辦或參加一次培訓(xùn)，培訓(xùn)工作要形成制度，從根本上保證信息工作的質(zhì)量和水平。

3加強(qiáng)管理。各單位要建立目標(biāo)責(zé)任制度，把信息工作分解為具體目標(biāo)，并納入年度評(píng)選先進(jìn)、考核干部的一項(xiàng)主要內(nèi)容。

三、突出信息報(bào)送重點(diǎn)

緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作為重點(diǎn)，重點(diǎn)編報(bào)、挖掘、開(kāi)發(fā)信息，重點(diǎn)在綜合調(diào)研、反映建議、案件分析、社情輿論等方面。主要內(nèi)容包括：圍繞上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的“重點(diǎn)”、群眾反映的“焦點(diǎn)”和具有特色的“亮點(diǎn)”，確定信息報(bào)送主題，加大綜合性、分析性、調(diào)研性和問(wèn)題性信息報(bào)送力度，減少情況反映式信息的報(bào)送。

（一）動(dòng)態(tài)信息的報(bào)送?？陀^反映黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，如實(shí)報(bào)告反腐倡廉各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況。同時(shí)，注重突出信息的時(shí)效性，根據(jù)進(jìn)展情況及時(shí)報(bào)送。

（二）綜合信息的報(bào)送。把一個(gè)時(shí)期開(kāi)展的一些單一的、零碎的工作情況匯集到一起，綜合分析，加工提煉，形成有情況、有分析、有建議、有對(duì)策的綜合信息，比較全面地反映情況，為領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、指導(dǎo)工作、科學(xué)決策提供依據(jù)。

（三）調(diào)研信息的報(bào)送。圍繞市委和市政府的中心工作、反腐倡廉的重點(diǎn)任務(wù)和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，積極開(kāi)展多種形式的信息調(diào)研，撰寫(xiě)質(zhì)量較高的調(diào)研材料，供各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)參閱。

（四）負(fù)面信息的報(bào)送。既要堅(jiān)持喜憂兼報(bào)，全面反映工作開(kāi)展情況，還要注重負(fù)面信息的編報(bào)，特別是總結(jié)分析案件查辦、黨風(fēng)政風(fēng)、執(zhí)法效能方面的負(fù)面信息，提高信息質(zhì)量。

（五）緊急信息的報(bào)送。報(bào)送緊急信息，是上級(jí)黨委、政府和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及時(shí)掌握情況，做出正確決策的重要途徑，也是各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的一項(xiàng)重要職責(zé)。堅(jiān)決杜絕遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)現(xiàn)象。

四、建立完善考核機(jī)制

將信息工作納入年終黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制考核，對(duì)于信息報(bào)送和采用情況，進(jìn)行年度考核評(píng)比?？己嗽u(píng)比主要采取定期通報(bào)和年終考評(píng)兩種方式：

（一）定期通報(bào)檢查

縣紀(jì)委辦公室每季度公布信息采用情況，對(duì)連續(xù)兩個(gè)季度沒(méi)有完成報(bào)送任務(wù)或遲報(bào)、漏報(bào)重要信息的單位，對(duì)信息工作不力、排名靠后的，督促限期整改。視情況進(jìn)行約談、年終評(píng)比扣分、通報(bào)批評(píng)等，漏報(bào)或遲報(bào)被催稿的一次扣1分，督促整改一次扣3分，約談一次扣5分，三次扣分或總分為負(fù)值的予以通報(bào)批評(píng)。

（二）年終考評(píng)

根據(jù)信息采用情況評(píng)選出年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人，各單位切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、采取有效措施，扎實(shí)抓好此項(xiàng)工作。未完成任務(wù)的，按年終考評(píng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)應(yīng)級(jí)別進(jìn)行扣分；任務(wù)完成差距較大的，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書(shū)記、直單位紀(jì)檢組長(zhǎng)（紀(jì)委書(shū)記）須向縣紀(jì)委監(jiān)察局作出書(shū)面說(shuō)明。