導語：創(chuàng)建法治城市工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)市委、市政府《關(guān)于開展法治城市創(chuàng)建活動的意見》的要求，為推進平安*、法治*、和諧*建設(shè)，結(jié)合財貿(mào)(金融)辦工作，制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照市委、市政府確定的法治城市創(chuàng)建要求，進一步組織動員機關(guān)干部，以普法依法治理為抓手，以強化責任制為龍頭，以落實創(chuàng)建措施為重點，深化法制宣傳，弘揚法治精神，完善民主法制，維護公平正義，為加快災后重建美好新家園，推進*經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正的法治環(huán)境。

二、工作目標

通過創(chuàng)建法治城市，全面落實依法治國基本方略，實現(xiàn)依法行政水平提高，規(guī)章制度制定進一步規(guī)范，法制宣傳教育進一步深入。維穩(wěn)治安工作有力。平安創(chuàng)建措施全面落實,信訪和維穩(wěn)工作扎實開展，突發(fā)事件及時有效處置，機關(guān)和諧穩(wěn)定，治安秩序良好。干部職工法律素質(zhì)進一步提高，依法辦事能力明顯增強，無重大違法犯罪行為，無重大安全責任事故。

三、工作措施

（一）堅持黨的領(lǐng)導，進一步推進科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政。

（二）堅持依法行政、科學管理、民主決策，對涉及經(jīng)濟社會發(fā)展和關(guān)系人民群眾利益的重大事項，向社會公開征求意見，決策前進行科學性、合法性論證，集體討論決定。

（三）堅持領(lǐng)導干部學法用法考核制度。領(lǐng)導干部帶頭學法用法，模范遵守憲法和法律法規(guī)，堅持在憲法和法律范圍內(nèi)活動。

（四）全面提高機關(guān)行政效能。嚴格執(zhí)行首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制，按照法律規(guī)定的職權(quán)和程序，認真履行職責，規(guī)范行政行為。

（五）推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，嚴格執(zhí)行黨政領(lǐng)導干部述廉制度、重大事項報告制度和黨風廉政建設(shè)責任制，推進懲治和預防腐敗體系建設(shè)。

（五）加大金融監(jiān)管力度。建立健全金融監(jiān)管和行業(yè)自律機制，有效防范金融市場風險、金融市場秩序規(guī)范安全，打造西部地區(qū)金融生態(tài)環(huán)境最佳區(qū)域。

（六）落實黨內(nèi)監(jiān)督條例。建立健全領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度、述職述廉制度、民主評議制度、談話誡勉制度和經(jīng)濟責任審計制度，加強對黨組織和黨員執(zhí)行政治紀律和黨的路線、方針、政策以及黨內(nèi)法規(guī)情況的監(jiān)督，確保政令暢通。

四、實施步驟

（一）全面推進階段

自2009年1月至2010年6月，規(guī)范法治城市創(chuàng)建工作，加大創(chuàng)建力度，提升創(chuàng)建實效，構(gòu)建依法行政、執(zhí)法公正規(guī)范、公民知法守法的格局。

（二）檢查驗收階段

自2010年7月至2010年12月，根據(jù)要求對創(chuàng)建法治城市進行全面總結(jié)、考核驗收。

（三）鞏固提高階段

2011年以后，進一步提高創(chuàng)建水平，完善長效機制，基本實現(xiàn)民主政治、經(jīng)濟發(fā)展、社會管理、權(quán)益保障“四個法治化”。

五、保障機制

（一）強化領(lǐng)導責任機制

按照把法治城市創(chuàng)建作為“一把手”工程，主要領(lǐng)導負總責、分管領(lǐng)導具體抓，列入任期目標，建立部門聯(lián)動、群眾參與的工作格局。

（二）完善齊抓共建機制

結(jié)合工作職能，認真抓好本系統(tǒng)、本行業(yè)、本單位的法治城市創(chuàng)建工作，及時總結(jié)經(jīng)驗，樹立典型，宣傳推廣。激發(fā)干部職工的積極性與主動性，形成齊抓共建整體合力。

（三）健全經(jīng)費保障機制

要結(jié)合實際，將創(chuàng)建經(jīng)費列入部門預算，確保工作順利開展。

（四）嚴格考核獎懲機制

法治城市創(chuàng)建工作納入機關(guān)綜合目標考核，層層分解任務(wù)，強化目標管理。建立健全考核、獎懲機制，每年進行一次檢查，每兩年進行一次評比，對被評為全國、省、市法治城市創(chuàng)建先進單位和先進個人，給予表彰獎勵，并將考核成績納入干部考核內(nèi)容。