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㈠政治待遇

“政治待遇基本不變”主要講離休干部離休后，能按規(guī)定范圍及時閱讀文件、聽報告、參加必要的會議和一些重大活動，使老干部能夠了解國內(nèi)外大事和了解本單位的情況。當然，“基本政治待遇不變”是相對而言的，因工作的需要和條件的限制，也不可能做到和在職時完全一樣。政治待遇基本不變主要包括以下幾個方面：

⒈閱讀文件

按國務院國發(fā)（80）36號文件規(guī)定，要保證離休干部能夠與同級在職干部一樣閱讀文件，及時了解黨的路線、方針、政策和國家大事。各級黨組織和老干部部門應按中央文件規(guī)定閱讀、發(fā)放范圍。根據(jù)離休干部人數(shù)給離休干部所在單位或部門，適當增發(fā)中央文件。對離休干部要保證能閱讀原職務相應級別的中央文件，新提高待遇的離休干部，按新提高級別的政治待遇閱讀文件。因此，各級黨組織要建立定期組織離休干部學習文件的制度，對行動有困難的可用車接到單位閱讀或指定專人到家里或醫(yī)院向他們傳達文件精神。對分散的鄉(xiāng)、縣安置的干部，可采取分片、定點、定期集體學習，保證每個離休干部都能按規(guī)定看上文件。

⒉訂閱報刊

為了在政治上關心離休干部，使他們經(jīng)常了解國內(nèi)外形勢和黨的政策，各單位可用公費給離休干部訂閱一報一刊。

⒊黨的組織建設和思想政治工作

要健全離休老同志黨支部生活，組織他們學習、談心，開展批評與自我批評，保持黨的優(yōu)良作風。要根據(jù)他們的身體情況，組織他們開生活會或社會活動。

根據(jù)離休干部的情況和特點，建立組織生活會制度，定期過好組織生活。各級黨組織要從政治上關心愛護離休干部，堅持和完善學習制度。要及時向老干部傳達重要會議精神和定期通報情況，使他們了解黨的方針政策，認清國際國內(nèi)形勢，在政治上同黨中央保持一致，并要大力宣傳、表彰離休干部的先進事跡。

⒋文體活動

根據(jù)勞人老（82）10號文件規(guī)定，各地區(qū)、各系統(tǒng)和離休干部所在單位，要因地制宜開展政治、文體活動。因陋就簡地設立活動場所，積極鼓勵離休干部參加各種文體活動，定期組織他們進行各種比賽，使他們健康、長壽，體質(zhì)增強。

㈡生活待遇

干部離休后，原標準工資（含保留工資）照發(fā)，福利待遇不變。其他各項生活待遇，都與所在地區(qū)同級在職干部一樣對待，并切實給予保證。醫(yī)療、住房、用車、生活品供應等方面，應當優(yōu)先照顧（《國發(fā)[1980]253號》）。

注：

標準工資：指由國家統(tǒng)一制定的工資標準表中的級別工資（含保留工資）。

福利待遇不變：指干部離休后，繼續(xù)享受原單位同級在職干部同樣的困難補助（含遺屬生活困難補助）等各項非生產(chǎn)（工作）性福利待遇不變。

其他各項生活待遇：指糧價補貼、副食品價格補貼、冬季取暖補貼和醫(yī)療、住房、用車、生活品供應等待遇，都與所在地區(qū)同級在職干部一樣對待。

一、離休費

㈠1921年7月1日到1949年9月30日各個革命時期參加革命工作的老干部，離休后原工資照發(fā)。

㈡1937年7月6日以前，參加革命工作的老干部，按本人離休前標準工資，年增發(fā)兩個月的工資。

㈢1937年7月7日到1942年12月31日參加革命工作的老干部，按本人離休前標準工資，年增發(fā)一個半月的工資。

㈣1943年1月1日到1945年9月2日參加革命工作的老干部，按本人離休前標準工資，年增發(fā)一個月的工資。

㈤1945年9月3日到1949年9月30日參加革命工作的老干部，不增發(fā)生活補貼。

───（國發(fā)[1982]62號）

二、增加離休費

自1979年11月至1997年10月1日，提高低工資、增加離休費共計13次。

三、各種補貼、補助

自1988年1月1日至1997年4月1日，先后發(fā)放生活補貼、離休補助費、四種副食品價格補貼、蛋補、糧補、肉水補、煤氣電補、水電補、米油肉價補貼，共計9項。

四、書報費（1993年9月1日執(zhí)行）

㈠機關、事業(yè)單位：

處級以上離休干部（含）及中級以上專業(yè)技術職稱，月18元；處級以下，月16元（市人事局1993.9.23會議布置）。

㈡企業(yè)單位：

處級以上離休干部（含）及中級以上專業(yè)技術職稱，月18元；處級以下，月16元（市人事局1993.9.23會議布置）。

五、洗理費（1993年9月1日執(zhí)行）

男，月16元；女，月20元（市人事局1993.9.23會議布置）。

六、交通費

㈠1993年5月1日執(zhí)行（津黨組發(fā)[1993]12號）：

正市級100元、副市級70元、區(qū)局級50元、處級30元、處級以下20元。

㈡1996年1月1日執(zhí)行（市人事局1996年5月27日會議布置）：

1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作、1985年工資改革前為行政15級或標準工資額達到行政15級工資額、擔任過處級職務的離休干部，交通費由30元提高到50元。

七、護理費（津黨組通[2005]40號）

㈠1937年7月6日前參加革命工作的離休干部每人每月240元；

㈡1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的離休干部每人每月200元；

㈢1945年9月3日至1949年9月30日參加革命的離休干部每人每月150元，其中，因癱瘓等原因生活長期完全不能自理的，經(jīng)審批后護理費標準按每人每月200元發(fā)放。

八、住房補貼、住房補助

福利分房時期政策（津政發(fā)[1995]16號）。

⒈補貼（1995年4月1日執(zhí)行）：

1994年1月1日前辦理離休手續(xù)的，按其本人1993年12月份離休總額的4.9%（塘沽地區(qū)）計發(fā)。低于334元，按334元計算。1994年1月1日后辦理離休手續(xù)的，自1997年6月1日起，月增發(fā)4元。

⒉補助（1995年4月1日執(zhí)行）：

⑴測算標準：

廳局級（含待遇）80平米；

縣處級以下60平米；

1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作、1985年工資改革前為行政15級或標準工資額達到行政15級工資額、離休前擔任過正、副處級職務的，自1996年1月提高到80平米。

⑵計算辦法：

按住房測算標準內(nèi)的實際房租，扣除住房補貼（4.9%）后，按一定比例給予補助。住房測算標準以外增加的房租由個人負擔。

⑶補助標準：

1937年7月6日前，補助80%，自付20%。

1937年7月7日-1945年9月2日，補助60%，自付40%。

1945年9月3日-1949年9月30日，補助40%，自付60%。

九、按年度計發(fā)經(jīng)費

㈠特需經(jīng)費(2002年1月1日執(zhí)行)：離休干部每人每年500元（津人工[2002]14號）。

㈡活動經(jīng)費(1995年1月1日執(zhí)行)：離休干部每人每年700元（津黨組發(fā)[1994]43號）。

㈢局級、處級退休干部活動經(jīng)費（2007年塘沽區(qū)委老干部工作領導小組會議決定）：

⒈局級退休干部活動經(jīng)費每人每年1200元。

⒉處級退休干部（含副處）活動經(jīng)費每人每年800元。

㈣冬季取暖補貼：

⒈1996年，冬季取暖補貼135元（津勞計字[1996]431號）；

⒉2000年，增發(fā)集中供熱采暖補助費185元。

⒊2004年，按月發(fā)放采暖補貼，標準為：一般人員15元、副科級25元、正科級40元、副處級55元、正處級75元、副局級95元、正局級115元。

──（津財[2004]34號）

十、醫(yī)療待遇

總則：離休干部因病發(fā)生的醫(yī)藥費，按規(guī)定實報實銷（老同志在制度規(guī)定范內(nèi)的醫(yī)藥費，應實報實銷───中組發(fā)[1990]5號）

㈠享受保健范圍與優(yōu)先就醫(yī)范圍的區(qū)分：

⒈保健范圍（“保健范圍的暫行規(guī)定”）：

⑴保健范圍1937年7月6日前參加革命工作的；

⑵1949年9月底以前參加革命工作的市委、市政府和各區(qū)、局正副職以上，以及擔任上述職務的干部；

⑶1949年9月底以前參加革命工作的行政13級以上的干部；

⑷1945年9月2日前參加革命工作、15級離休干部（衛(wèi)干保字[1987]1049號）。

⑸擔任過區(qū)級領導職務的退休干部。

⒉優(yōu)先就醫(yī)范圍（津人老[82]1號）：

不具備享受保健范圍條件的離休干部，均屬享受優(yōu)先就醫(yī)的范圍。

㈡體檢制度（2007年塘沽區(qū)委老干部工作領導小組會議決定）：

離休干部和享受保健待遇的退休干部每年進行一次體檢；處級退休干部每二年進行一次體檢。

㈢住院治療床位費報銷規(guī)定：

⒈享受保健范圍的離休干部住院治療床位費報銷標準102.5元。

⒉優(yōu)先就醫(yī)范圍的離休干部住院治療床位費報銷標準62.5元。

十一、喪葬費

離休干部去世后，喪葬費1000元（津人工[1995]10號）。

十二、一次性撫恤金

㈠機關單位（民發(fā)[2007]64號）：

發(fā)放標準按本人生前20個月基本工資計發(fā)一次性撫恤金。

㈡事業(yè)單位（津人[2006]78號）：

發(fā)放標準為本人生前20個月工資，計發(fā)基數(shù)按津人工[1994]74號文件規(guī)定執(zhí)行。

㈢企業(yè)單位（津勞局[2006]363號）：

發(fā)放標準為本人生前20個月工資，計發(fā)基數(shù)按津黨老[2002]19號文件規(guī)定的項目及以后按有關規(guī)定增加的基本養(yǎng)老金構成。

十三、遺孀補助

㈠生活困難補助（津人工[2007]11號）：

⒈無固定收入、有子女的遺孀，月410元。

⒉無固定收入、無子女的遺孀，月660元。

㈡減免供熱采暖費規(guī)定（津政熱辦[2000]123號）：

⒈無固定收入、有子女的遺孀，減免年供熱采暖費320元。

⒉無固定收入、無子女的遺孀，減免年供熱采暖費。

㈢住房補貼、補助（津政發(fā)[1995]16號）：

⒈補貼：

無固定收入的遺孀繼續(xù)享受離休干部生前按全市統(tǒng)一住房補貼系數(shù)（塘沽地區(qū)4.9％）發(fā)給的住房補貼，由離休干部所在單位支付。

⒉補助：

繼續(xù)享受離休干部生前所享受住房補助，并由離休干部所在單位支付，標準為：

⑴有固定收入的，按其在測算標準內(nèi)的實際房租減去本人的房貼后，再按離休干部生前補助系數(shù)計算。

⑵無固定收入的，繼續(xù)享受離休干部生前的住房補助。

⑶本人是離休干部的仍按原標準執(zhí)行，由本人所在單位支付。

㈣遺孀醫(yī)療報銷辦法：

⒈無固定收入、有子女的遺孀醫(yī)藥費，應由其子女所在單位，按50%比例報銷。

⒉無固定收入、無子女的遺孀醫(yī)藥費，應由離休生前所在單位，按50%比例報銷。

十四、公務電話

㈠安裝電話（津黨老[1988]3號）：

1988年1月25日，對曾任區(qū)、局副職以上（含同級顧問）和1937年7月6日前參加革命工作的離休干部家中可以安裝電話。

㈡公務電話話費限額標準（津廉辦發(fā)[1998]2號）：

⒈市級領導干部，每部每月110元；

⒉局級領導干部，每部每月80月。

十五、易地安置

㈠來津安置三個條件：

只身一人在外地；配偶、子女戶籍在津；本市現(xiàn)有住房。

㈡易地安置離休費：

離休費、補貼、補助均由原單位直接郵寄給本人。

㈢易地安置經(jīng)費：

⒈住院治療押金經(jīng)費：3000元－5000元。

⒉設備購置費：10000元－15000元。

⒊特需、活動經(jīng)費：1200元（津人工[2002]14號、津黨組發(fā)[1994]43號）

十六、探親

㈠一次性探親待遇：離休后，可一次性報銷探視父母、子女或回原籍的往返車船票（勞人老[1982]10號）。

㈡探視父母，每四年一次。差旅費在本人月標準工資30%以內(nèi)的由本人自理，超過部分由所在單位按"津人工[1994]15號"文件規(guī)定負擔。