導(dǎo)語：縣工商系統(tǒng)推行干部監(jiān)督動員大會上的講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

今年_月份，省局黨組下發(fā)了《關(guān)于進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的若干制度的意見（試行）》，前不久還在××市局召開了全省工商系統(tǒng)推行五項監(jiān)督制度現(xiàn)場會。經(jīng)市局黨組研究決定，××市工商系統(tǒng)推行“五項制度”率先在我局開展試點工作。今天召開全縣工商系統(tǒng)推行領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督“五項制度”試點工作動員大會，會議的主要任務(wù)是：認真貫徹落實省工商局《關(guān)于進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督若干制度的意見（試行）》文件精神，以制度建設(shè)為重點，以改革創(chuàng)新為動力，統(tǒng)一思想，提高認識，動員和部署推行領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的談話制度、個人重大事項報告制度、述職述廉制度、督查制度、局務(wù)公開制度等“五項制度”試點工作，使“五項制度”在我局得到全面實施。

市局黨組對我局的試點工作十分重視，今天，市局××紀(jì)檢組長親臨會議指導(dǎo)，等會還將作重要指示，我們一定要認真學(xué)習(xí)、全面領(lǐng)會、堅決貫徹。下面，我就如何開展好試點工作講幾點意見。

一、統(tǒng)一思想，提高認識，增強全局干部參與“五項制度”試點工作的積極性和主動性。

認識是行動的先導(dǎo)。全系統(tǒng)干部職工要充分認識到試點工作對促進全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，是加強干部隊伍建設(shè)的現(xiàn)實需要，也是保護干部、愛護干部，確保事業(yè)興旺、家庭幸福，最大程度降低廉政成本的黨風(fēng)民心所在。

_、推行五項監(jiān)督制度是推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的具體舉措。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，是黨中央堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，為做好新形勢下反腐倡廉建設(shè)工作做出的重大戰(zhàn)略決策，是反腐倡廉工作向縱深發(fā)展的必然要求。推行五項監(jiān)督制度就是貫徹懲防體系《實施綱要》的具體實踐。通過實行任職廉政談話、廉政教育談話、誡勉談話，增強干部的廉潔從政意識，提高拒腐防變能力；通過開展個人重大事項報告、述職述廉、督查和局務(wù)公開工作，充分發(fā)揮組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用，了解和掌握干部在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、遵守黨紀(jì)國法、落實廉潔自律規(guī)定等情況，加大從源頭上防治腐敗的力度。因此，每位干部要從貫徹落實中央關(guān)于反腐倡廉重大決策和部署的高度，深刻理解省局推行五項監(jiān)督制度的重要意義，增強開展好五項監(jiān)督制度工作的自覺性。

_、推行五項監(jiān)督制度是落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，加強干部隊伍建設(shè)的實踐要求。加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督，是社會主義民主政治建設(shè)和政治體制改革的重要內(nèi)容。為加強黨內(nèi)監(jiān)督，中央于____年就印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，《條例》明確提出了要認真落實黨員干部個人重大事項報告制度、述職述廉制度、巡視制度、誡勉和談話制度。這“五項制度”是省局黨組根據(jù)《黨章》的要求，結(jié)合工商系統(tǒng)實際，使之具體化，更有操作性。尤其是在對各級領(lǐng)導(dǎo)干部履行人財物管理和使用權(quán)力的監(jiān)督上，從決策和執(zhí)行等環(huán)節(jié)加強了對權(quán)力的制約和權(quán)力運用的監(jiān)督，既落實了監(jiān)督責(zé)任、創(chuàng)新了監(jiān)督方法，又?jǐn)U大了基層民主、拓展了民主監(jiān)督途徑，努力使對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督更加廣泛、更加嚴(yán)密、更加有效。

_、推行五項監(jiān)督制度是解決現(xiàn)存問題，規(guī)范和強化領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的有益探索。近年來，我局在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了大量的卓有成效的工作，在加強對干部的監(jiān)督方面做了許多有益的探索，如出臺《××縣工商局不稱職、不勝任現(xiàn)職干部職工認定和處理辦法》、實行基層執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉、

“三公示”、陽光執(zhí)法八項制度等都取得了一定的效果。但是我們也應(yīng)該看到，在對干部的監(jiān)督方面，仍然存在著監(jiān)督乏力，監(jiān)督制度落實不到位等問題，在“案、費、照”中，有時還有接受吃請現(xiàn)象等。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，建立健全“五項制度”試點工作的組織保障機制。

為切實加強對全局“五項制度”試點工作的領(lǐng)導(dǎo)，局里成立了以我為組長，黨組成員、紀(jì)檢組長為常務(wù)副組長，其他黨組成員任副組長，辦公室、人教、監(jiān)察、法規(guī)等單位負責(zé)人為成員的“五項制度”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《推行省工商局關(guān)于進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督若干制度的意見（試行）的試點工作方案》和《貫徹省局關(guān)于進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的若干制度的意見（試行）的具體實施辦法》。各工作小組要切實抓好制度的落實，各基層分局分局長和部門負責(zé)人要積極投身做好推行五項制度的相關(guān)工作，并及時向縣局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反饋工作進展情況和工作中存在的問題?？h局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要定期分階段向市局紀(jì)檢組、監(jiān)察室報告試點工作的進展情況。

三、明確目標(biāo)，規(guī)范操作，扎實有序地推動“五項制度”試點工作的開展

這次試點工作，時間兩個月左右，從__月底起，到明年_月上旬基本結(jié)束。整個試點工作分為四個階段，即試點準(zhǔn)備、宣傳發(fā)動、具體實施、總結(jié)推廣。第一個步驟主要是為試點活動做準(zhǔn)備，這一步驟的階段性工作到目前縣局已基本完成，現(xiàn)在開始進入第二個步驟。動員會后，各分局要及時召開專題會議傳達貫徹落實會議精神，機關(guān)和每個分局要開辟宣傳欄。縣局將編印試點工作簡報，并在××紅盾信息網(wǎng)開辟工作專欄，及時推行領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督“五項制度”試點工作信息，各分局和部門要將好的典型和做法及時上報，努力營造開展試點工作的良好氛圍。

在具體實施階段，我們要結(jié)合實際，保證推行“五項制度”的客觀性、真實性和準(zhǔn)確性，做到不流于形式。一是要做到“五項制度”操作可行，對原有談話制度、個人重大事項報告制度、述職述廉制度、督查制度、局務(wù)公開制度進行疏理完善。二是要做到資料收集全面及時，包括____年起至今形成的與廉政建設(shè)“五項制度”相關(guān)的文件、資料、圖片和聲像等。三是要做到局務(wù)公開規(guī)范統(tǒng)一，采用會議、書面、局域網(wǎng)、公示欄等形式公開，縣局將設(shè)立統(tǒng)一格式、統(tǒng)一版面設(shè)計、統(tǒng)一欄目和統(tǒng)一內(nèi)容的局務(wù)公開欄。四要做到查閱室設(shè)計合理。五要做到對分局的要求明確統(tǒng)一，按方案開展各階段活動，收集、梳理、匯集活動資料，及時上報每個階段的工作小結(jié)，工作結(jié)束上報工作總結(jié)。六要做到縣局指導(dǎo)督查有力，要把督促指導(dǎo)工作貫穿于試點工作的全過程，防止走過場?？h局試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對各單位開展試點工作的督促檢查，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，增強試點工作的針對性和實效性。各基層分局要經(jīng)常性地與縣局進行溝通聯(lián)系，認真聽取指導(dǎo)意見，保證推行“五項制度”工作按照上級的要求進行。

在總結(jié)推廣階段，縣局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室各工作小組要根據(jù)職責(zé)，對具體負責(zé)的試點項目分別形成書面經(jīng)驗總結(jié)材料，縣局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對“五項制度”試點工作要進行總結(jié)并形成書面材料報市局黨組，同時接受市局評估，做好查缺補漏工作。

四、強化措施，狠抓落實，確保“五項制度”試點工作全面推進到位。

_、要落實到位?？h局已將“五項制度”

工作方案和實施辦法下發(fā)，各分局要及時召開會議，組織集中學(xué)習(xí)，結(jié)合分局實際，抓好貫徹落實。

_、要創(chuàng)出特色。在試點工作中，要結(jié)合工商部門的職能，結(jié)合××工商的實際，找準(zhǔn)工商履職與廉政建設(shè)的結(jié)合點，突出涉及人、財、物、事等工作重點，開展“四看四查”：一看行政許可的辦理情況，查行政許可程序是否合法，是否存在不給好處不辦事、給了好處亂辦事等吃、拿、卡、要謀取私利等情況；二看行政執(zhí)法辦案情況，查行政處罰的程序是否合法，是否存在隨意裁量、在行政處罰中謀取私利或有案不查、貪贓枉法、做“保護傘”等情況；三看會員費的收取和使用情況，查是否貫徹“入會自愿、退會自由”的原則，是否存在搭車收費、強制收取會員費、不按標(biāo)準(zhǔn)收取會員費、不按用途開支會員費等情況；四看法紀(jì)制度遵守情況，查在重大決策、人事管理、財務(wù)管理中是否存在違法、違紀(jì)、違規(guī)等情況。通過推行“五項制度”，及時挖掘工作中的亮點，發(fā)現(xiàn)存在的問題，創(chuàng)造性地開展工作。

_、要總結(jié)經(jīng)驗。我們要通過試點，邊實踐，邊總結(jié)。既要全面實踐《試點方案》中規(guī)定的各種項內(nèi)容和方法，抓好制度體系的謀劃和制度細化等工作，更要及時總結(jié)規(guī)范，最終形成一套具體完善的措施和辦法，總結(jié)出一個值得全市工商系統(tǒng)借鑒、管用的經(jīng)驗，取得上下得到公認、能有效推進“五項制度”工作的好成果。

同志們，市局確定在我局推行領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督“五項制度”試點工作，這既是市局黨組對我們的充分信任，也是全縣工商系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和加強干部隊伍建設(shè)的現(xiàn)實要求，意義深遠，責(zé)任重大，我們一定要不辱使命，不負重托，認認真真地抓好落實，實實在在地抓出成效，為全市工商系統(tǒng)下一步全面推行“五項制度”提供成功的經(jīng)驗和做法。

謝謝大家！