導語：在踐行“三個代表”中推動經(jīng)濟社會發(fā)展一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

“三個代表”重要思想是新世紀新階段實現(xiàn)全面建設小康社會宏偉目標的根本指針。在學習貫徹“三個代表”重要思想的過程中，黑龍江省綏化市委理論學習中心組堅持從實際出發(fā)，研究、解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題，努力把“三個代表”重要思想體現(xiàn)在思想和行動上、落實到各項工作中。

用“三個代表”重要思想開闊視野，解決好發(fā)展思路問題?！叭齻€代表”重要思想規(guī)劃了中國特色社會主義發(fā)展的宏偉藍圖和一整套發(fā)展戰(zhàn)略，為新世紀新階段做好各項工作指明了方向。綏化是一個欠發(fā)達的農(nóng)業(yè)大市，2000年撤地設市。市委、市政府堅持以“三個代表”重要思想為指導，組織中心組成員圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展中的重大問題有針對性地開展調(diào)查研究，形成了適合經(jīng)濟發(fā)展的工作思路，即舉全市之力推進項目開發(fā)建設，堅持用項目打牢產(chǎn)業(yè)基礎，用項目擴大招商引資，用項目調(diào)優(yōu)經(jīng)濟結構，用項目推動體制創(chuàng)新，實行“產(chǎn)業(yè)建設、項目開發(fā)、招商引資”一體運作、聯(lián)動發(fā)展，努力把綏化建成招商引資密集區(qū)、工業(yè)投入核心區(qū)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)增長區(qū)。近年來，由于定位準確、思路清晰，比較優(yōu)勢和區(qū)域特色得到充分發(fā)揮，綏化市經(jīng)濟社會實現(xiàn)了快速發(fā)展。

用“三個代表”重要思想武裝頭腦，破解制約經(jīng)濟發(fā)展的難點問題。近年來，市委中心組堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真研究和解決“三農(nóng)”問題、經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境問題、黨風廉政建設問題等重點、難點問題。綏化作為農(nóng)業(yè)大市，“三農(nóng)”問題比較突出，已經(jīng)成為制約全市經(jīng)濟發(fā)展的“瓶頸”。市委中心組認識到，解決“三農(nóng)”問題，必須發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢，繼續(xù)抓好糧食生產(chǎn)，突出畜牧業(yè)和綠色產(chǎn)業(yè)在農(nóng)村經(jīng)濟中的主導地位，大力發(fā)展勞務經(jīng)濟。經(jīng)過幾年的努力，全市綠色食品種植面積達到420萬畝，其中A級綠色食品190萬畝，農(nóng)民人均純收入平均增長5％，轉移農(nóng)村勞動力65．4萬人，實現(xiàn)勞務收入18億元。針對經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境不寬松的問題，市委深入開展“環(huán)境建設年”和環(huán)境專項整治活動，健全完善了創(chuàng)建優(yōu)良經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的多項制度，有效地解決了政策梗阻、弄權設卡、部門利益至上等突出問題，改善了輿論、服務、法制、政策和信用環(huán)境。針對黨風和工作作風中存在的突出問題，市委建立了注重實績與注重實效相結合的考核評價機制；以差額推薦、差額醞釀、差額考察、差額票決為主要內(nèi)容的干部選拔任用機制；以強化教育約束、制度約束、紀律約束、監(jiān)督約束為重點的監(jiān)督管理機制；轉變作風、大事大抓、問抓問效的推進落實機制。

努力把握“三個代表”重要思想的本質(zhì)要求，解決好群眾生產(chǎn)生活中的迫切問題。能否堅持立黨為公、執(zhí)政為民，是衡量有沒有真正學懂、是不是真心實踐“三個代表”重要思想的重要標志。市委中心組堅持“走進群眾中去、走進困難中去、走進矛盾中去、走進問題中去”，把理論學習從室內(nèi)延伸到室外，把理論研討從課堂延伸到現(xiàn)場，圍繞人民群眾最關心、最盼望、最需要解決的問題進行研討，明確解決的具體措施和辦法，從而把立黨為公、執(zhí)政為民的要求體現(xiàn)在具體行動中。市委中心組成員帶頭，在全市開展了萬名干部“上一線、講理論、解難題、促發(fā)展”活動，開展了為受災農(nóng)民辦10件實事活動。這些活動的開展，既加深了廣大黨員干部對“三個代表”重要思想的理解和認識，又密切了黨群干群關系，贏得了廣大人民群眾對黨和政府的信任與支持。