導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇醫(yī)療保障心得體會(huì)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

我鎮(zhèn)為了健全衛(wèi)生保健服務(wù)體系，完善服務(wù)功能，解決居民基本醫(yī)療和預(yù)防保健問題，大力推廣農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度，使廣大居民享受到與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的基本衛(wèi)生保健服務(wù)，不斷提高農(nóng)民的健康水平和生活質(zhì)量。鎮(zhèn)政府制訂出臺(tái)了一系列的目標(biāo)任務(wù)和具體工作措施，開展了以下幾個(gè)方面的工作：

一、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，合理規(guī)劃實(shí)施方案

我鎮(zhèn)積極落實(shí)十七大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，按照其要求，鎮(zhèn)政府制定全面的科學(xué)的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和實(shí)施方案，把醫(yī)療工作同全鎮(zhèn)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有機(jī)結(jié)合，并相互促進(jìn)。本年度，我鎮(zhèn)把推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療作為一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓。鎮(zhèn)黨委政府成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立專門辦公室，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，由分管副鎮(zhèn)長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)，各相關(guān)部門積極配合，各行政村也都成立了“新農(nóng)合”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由村支部書記任組長(zhǎng)，具體開展，層層落實(shí)，使各項(xiàng)規(guī)劃得以有效實(shí)施，新農(nóng)合推行工作得到有效落實(shí)。

二、以人為本, 開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度

三、落實(shí)科學(xué)發(fā)展，全面實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療

08年是我縣全面實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療的第三年，我鎮(zhèn)通過(guò)免費(fèi)為上一年度為參加新農(nóng)合的村民進(jìn)行免費(fèi)體檢等方法，全面實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。

一是進(jìn)一步擴(kuò)大合作醫(yī)療覆蓋面。2008年全鎮(zhèn)參加新型農(nóng)村比率達(dá)到達(dá)96.2%以上，比07年91.3%的參合率有較大幅度的提高。

二是加大資金投入力度。在確保農(nóng)民個(gè)人籌資額不變的前提下，提高個(gè)人標(biāo)準(zhǔn)，增加鄉(xiāng)村兩級(jí)籌資額。

三是強(qiáng)化管理機(jī)制。設(shè)立合作醫(yī)療獨(dú)立帳戶，由專人管理。進(jìn)一步規(guī)范合作醫(yī)療資金管理使用制度和醫(yī)療處方用藥管理制度。采取定期檢查與不定期抽查相結(jié)合；互查與對(duì)查相結(jié)合的方式，加強(qiáng)對(duì)村級(jí)報(bào)銷單據(jù)的審核，堅(jiān)決杜絕“大處方”、“違規(guī)方”、“人情方”的出現(xiàn)，有效減輕因計(jì)劃外超支帶來(lái)的財(cái)政負(fù)擔(dān)。

四是加強(qiáng)透明度宣傳。采取以“一個(gè)公示”、“兩個(gè)宣傳”相結(jié)合的措施，全面公開農(nóng)村合作醫(yī)療資金使用情況，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督；舉辦群眾健康教育講座及戶外健康宣傳活動(dòng)，力求“政府部門100%落實(shí)政策，參合農(nóng)民 100%享受政策”。五是積極進(jìn)行健康觀念引導(dǎo)。依托鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心這一有利平臺(tái)，開展“中醫(yī)進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，適宜推廣中醫(yī)養(yǎng)生理念，提倡物理治療和加強(qiáng)前端預(yù)防工作，合理引導(dǎo)群眾觀念由“花錢看病”向“花錢防病”轉(zhuǎn)軌。

篇2

公益活動(dòng)服務(wù)不僅可以幫助別人放飛夢(mèng)想，還能讓我們自己的內(nèi)心更加強(qiáng)大，對(duì)于以后面對(duì)挫折有所幫助，那么，公益活動(dòng)服務(wù)心得體會(huì)怎么寫?下面小編給大家整理的參加公益活動(dòng)服務(wù)心得體會(huì)范文3篇，希望大家喜歡!

參加公益活動(dòng)服務(wù)心得體會(huì)范文1

長(zhǎng)江社區(qū)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹南崗區(qū)“1536”的發(fā)展戰(zhàn)略。在此次活動(dòng)中，始終把城市管理“潔凈如家”的奮斗目標(biāo)放在首位。爭(zhēng)取用自己的實(shí)際行動(dòng)去打動(dòng)廣大居民及身邊人，共同來(lái)愛護(hù)環(huán)境、保持衛(wèi)生。

一、用行動(dòng)感染身邊人

在活動(dòng)中，長(zhǎng)江社區(qū)工作人員盡職盡責(zé)，任勞任怨。愛心有時(shí)是一種勢(shì)不可擋的力量。我們?cè)谡J(rèn)真做好此次公益活動(dòng)的同時(shí)，也不忘在活動(dòng)中大力宣傳環(huán)保，力爭(zhēng)讓更多的居民群眾加入到我們環(huán)保的隊(duì)伍中來(lái)。為我們共同的生活環(huán)境盡一份力。

長(zhǎng)江社區(qū)始終讓環(huán)保的理念灌輸在整個(gè)活動(dòng)中，并把環(huán)保的旗幟在一次高高舉起。在全民環(huán)保的今天，長(zhǎng)江社區(qū)全體工作人員不僅用自己的實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)著環(huán)保的理念，還憑借著自己的環(huán)保感念讓更多的居民群眾關(guān)注到環(huán)保的活動(dòng)中來(lái)。要讓轄區(qū)的內(nèi)的每一位居民都明白環(huán)保的概念對(duì)我們每個(gè)地球人的真正意義。

二、分工明確、落實(shí)到位

長(zhǎng)江社區(qū)黨委為了讓此次活動(dòng)，能夠在居民中得到大力的推廣，采取了分工分片的原則，進(jìn)行活動(dòng)。為了保護(hù)環(huán)境，把長(zhǎng)江社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生得到提高，讓人們充分認(rèn)識(shí)到環(huán)境保護(hù)的重要性。我們長(zhǎng)江社區(qū)全體工作人員放棄了休息的時(shí)間，經(jīng)過(guò)了周密的安排，長(zhǎng)江社區(qū)進(jìn)行以“潔凈如家走進(jìn)社區(qū)”為主題，在小區(qū)內(nèi)開展了這次公益活動(dòng)。

首先：把社區(qū)工作人員分成四組。

其次：發(fā)給他們撿廢舊書報(bào)和廢棄塑料瓶等廢物的工具。

第三：指定存放廢物的地點(diǎn)。

一切準(zhǔn)備就緒以后，大家分散開始工作。從工作中我們可以看出社區(qū)工作人員干勁十足。對(duì)他人來(lái)說(shuō)有的垃圾很臟，躲都來(lái)不及，可是我們都把這些收拾得干干凈凈了。一些死角都進(jìn)行了清理。整個(gè)社區(qū)的廢品都進(jìn)行了有效地處理。

經(jīng)過(guò)四個(gè)多小時(shí)的工作我們停止了此次清理垃圾活動(dòng)，當(dāng)垃圾車來(lái)收走了我們四個(gè)多小時(shí)的成果時(shí)，大家的臉上仿佛出現(xiàn)了勝利的笑容。我們把這些垃圾袋分給隊(duì)員讓他們按每家一個(gè)進(jìn)行分發(fā)。讓他們可以把垃圾放在垃圾袋里不要到處亂仍。垃圾袋分發(fā)完以后，我們就在社區(qū)門口進(jìn)行關(guān)于保護(hù)環(huán)境宣傳，前來(lái)參與的居民越來(lái)越多。

經(jīng)過(guò)六小時(shí)的活動(dòng)，我們長(zhǎng)江社區(qū)此次公益性活動(dòng)圓滿完成了。我們懷著愉快的心情返回社區(qū)，此次的活動(dòng)讓我們看到了社區(qū)工作人員吃苦難勞的精神和居民群眾對(duì)保護(hù)環(huán)境的關(guān)心。

參加公益活動(dòng)服務(wù)心得體會(huì)范文2

暑假我參加了由“半畝花田——紀(jì)念田維”組織自發(fā)的愛稀客公益組織的活動(dòng)，主要網(wǎng)絡(luò)宣傳工作，其實(shí)工作本身并很累，在網(wǎng)絡(luò)媒介上用的力量宣傳，工作很小，卻也很有意義。

愛稀客是肺動(dòng)脈高壓人群設(shè)立的，主要資金用來(lái)對(duì)肺動(dòng)脈高壓捐款的公益慈善組織，現(xiàn)在基金會(huì)還未能設(shè)立，的規(guī)模，我國(guó)是肺動(dòng)脈高壓的患者較多的國(guó)度，現(xiàn)在統(tǒng)計(jì)在案的有100人左右，而我所做的現(xiàn)在愛稀客主要的宣傳工作。

宣傳主要是讓更多人來(lái)肺動(dòng)脈高壓，病，人，從而在基金會(huì)創(chuàng)辦后可以的募捐，從而資助的肺動(dòng)脈高壓患者。

肺動(dòng)脈高壓是由先天性心臟病引起的稀有疾病，我在向別人傳播前到肺動(dòng)脈高壓患者看似與常人任何區(qū)別，在常人看來(lái)沒的走六分鐘在肺動(dòng)脈高壓患者眼里那是的挑戰(zhàn)，肺壓過(guò)高，她們無(wú)法與常人一樣行走，只能慢行，并且很容易缺氧，治療費(fèi)用極度的高，最便宜的也要20_元每月，而要想讓身體穩(wěn)定就要上萬(wàn)每月的藥物，我國(guó)的醫(yī)療保障制度不健全，這在外國(guó)可以免費(fèi)的治療項(xiàng)目在我國(guó)讓每個(gè)家庭都可以傾家蕩產(chǎn)。

為此，病人學(xué)生都出國(guó)留學(xué)，為的是享受國(guó)外的免費(fèi)治療。就了“有藥沒錢治，有家不敢回”的奇怪。

我明白了，每患上肺動(dòng)脈高壓的治療都會(huì)在2—8年內(nèi)死亡，也說(shuō)她們中間的每人都在與死亡賽跑，每人，手中都有計(jì)時(shí)器，看著死亡的。她們不敢說(shuō)，，人會(huì)相信。

做實(shí)踐我最喜歡的實(shí)踐，就算暑假結(jié)束了，我也要做下去，這是我所喜愛的，現(xiàn)在方法原因不大，我會(huì)努力做下去，最后相信會(huì)。

我的體會(huì)，我覺得有時(shí)候也許關(guān)懷就在的身邊，身邊其實(shí)就會(huì)有那樣的需要去幫助的人們，而，也應(yīng)該都有一顆慈愛的心，去幫助別人，這是最的。

這我的感悟，希望更多的人可以加入到慈善事業(yè)的行動(dòng)中去。

參加公益活動(dòng)服務(wù)心得體會(huì)范文3

今天我們?nèi)チ薩_鎮(zhèn)居委會(huì)，參加他們組織的敬老院活動(dòng)。說(shuō)實(shí)話，這里的敬老院十分破舊，完全不能和__敬老院相比。而且請(qǐng)的工作人員實(shí)在是不夠，以至于那里的阿姨們要一個(gè)人做兩個(gè)人的活。

然后我們幾個(gè)就去幫忙打掃。特別是一些欄桿上面都積著厚厚的灰塵。然后我們?nèi)ゴ蛩咳四昧艘粔K抹布，開始擦了起來(lái)。我們兩個(gè)人一組，一個(gè)樓面分成三份。阿姨一份，我們兩份。打掃了快半個(gè)小時(shí)之后，有幾個(gè)年紀(jì)比較輕的奶奶們，居然也開始幫我們勞動(dòng)了。雖然只是做一點(diǎn)輕松的活，但是我們卻被感動(dòng)了。

這次活動(dòng)，總共經(jīng)歷一個(gè)半小時(shí)。應(yīng)因?yàn)樘鞖庋谉岬木壒?，所以我們各個(gè)大汗淋漓。但是我相信每一位參加這個(gè)活動(dòng)的同學(xué)，今天絕對(duì)是個(gè)不錯(cuò)的日子。助人為樂總是好的。本次活動(dòng)，大家都受益匪淺。

經(jīng)過(guò)上次的活動(dòng)之后，有些同學(xué)和那里的老奶奶可以算是一見如故，但因?yàn)榭偪傇颍]有可以和奶奶們好好交流的機(jī)會(huì)。所以我們?cè)俅稳チ司蠢显骸?/p>

依然是兩人一組，負(fù)責(zé)和一位老人談心。或許是敬老院的老人們的日常生活比較單調(diào)，所以起先我們只和一位老人聊天。到后來(lái)越來(lái)越多的老人們自發(fā)的加入到我們的聊天中來(lái)?！∷齻冇袑?duì)于自己年輕時(shí)經(jīng)歷的回味，也有對(duì)自己的家庭的描述，當(dāng)然也有對(duì)現(xiàn)在生活的埋怨。特別是一位年紀(jì)只有48歲的叔叔。他因?yàn)樯《凰偷竭@里。他已經(jīng)來(lái)了快半年了。在這里除了吃飯，看電視，就是睡覺。他之前是一位很喜歡爬山游覽風(fēng)景的人，再加上他的年紀(jì)是這里最小的，和上了年紀(jì)的老人根本就聊不起來(lái)，所以他的臉上總是有著一種淡淡的寂寞。

然后我們?cè)S諾之后會(huì)常去看他們的?？偸怯X得那位叔叔的子女這樣做總是不好的。放在這里就不管不問，而且叔叔還那么的年輕埃走出了敬老院，和那個(gè)叔叔聊天的同學(xué)有些感慨的說(shuō)：“我要好好對(duì)待我的父母，敬老院真的是一個(gè)寂寞的地方埃”所以我希望大家能夠好好替自己的父母想想，多多想想他們對(duì)自己的養(yǎng)育之恩。今天是我們班的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)日。我們要去敬老院慰問那些孤寡老人。

篇3

【關(guān)鍵詞】思想政治工作；新醫(yī)改；價(jià)值取向；引領(lǐng)作用

1引言

2009年3月17日，隨著“國(guó)務(wù)院深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革意見”的出臺(tái)，新一輪的醫(yī)療衛(wèi)生體制改革正式拉開帷幕。它不僅提出了有效減輕居民就診費(fèi)用負(fù)擔(dān)，緩解看病難問題的近期目標(biāo)，也設(shè)置了建立全面覆蓋城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生制度的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，工作的重點(diǎn)從重視經(jīng)濟(jì)效益轉(zhuǎn)變?yōu)橹匾曖t(yī)療公平。如何真正解決當(dāng)前新醫(yī)改進(jìn)程中存在的問題，是實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的關(guān)鍵所在，在這之前我們需要做好醫(yī)院的思想政治工作，幫助醫(yī)院擺脫困境，推動(dòng)其更好的發(fā)展。

2新醫(yī)改的目的取向及判定的元價(jià)值

2.1新醫(yī)改的價(jià)值取向

從概念上來(lái)說(shuō)，價(jià)值取向指的是主體基于價(jià)值觀在解決矛盾時(shí)的沖突所選擇的基本價(jià)值態(tài)度、立場(chǎng)以及所表現(xiàn)出的價(jià)值傾向[1]。而新醫(yī)改的價(jià)值取向是基于政府維護(hù)最廣大人民根本利益的價(jià)值觀，在解決醫(yī)改中遇到的問題時(shí)所表現(xiàn)出來(lái)的價(jià)值傾向。新醫(yī)改方案一出臺(tái)，就將城鄉(xiāng)居民一同放在了一個(gè)統(tǒng)一的社會(huì)保障體系之中，這更是改革開放以來(lái)的一項(xiàng)重大突破，這對(duì)未來(lái)全民性質(zhì)的社會(huì)保障體系的建立有著重要的引導(dǎo)作用。醫(yī)療衛(wèi)生體制的改革應(yīng)該凸顯公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的公益性質(zhì)，應(yīng)該通過(guò)強(qiáng)化政府責(zé)任和保障相關(guān)投入來(lái)完善現(xiàn)有的國(guó)民健康政策。鼓勵(lì)社會(huì)參與，建立起覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療衛(wèi)生制度，堅(jiān)持以人為本的工作原則，真正把保障居民的健康當(dāng)作重點(diǎn)來(lái)抓。探尋新醫(yī)改的價(jià)值取向?qū)ι钊肜斫庑箩t(yī)改的目標(biāo)以及實(shí)施手段，擺脫目前的工作困境有著非常重要的意義。

2.2新醫(yī)改中價(jià)值判斷的元價(jià)值

我們可以把元價(jià)值理解為決定事物價(jià)值取向的根本要素，實(shí)際工作中“以人為本”的原則凸顯了新醫(yī)改的公益性，工作的重點(diǎn)在于解決老百姓看病難、看病貴以及看不起病的問題，為民眾提供普惠式的醫(yī)療保障，擴(kuò)大醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作的覆蓋面積。突出醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的公益性不僅符合國(guó)內(nèi)的基本國(guó)情，更符合世界醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展潮流。按照當(dāng)前的節(jié)奏，在2020年覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療衛(wèi)生制度就能夠建立起來(lái)，能夠形成科學(xué)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)管理體制和運(yùn)行機(jī)制，規(guī)范藥品的供應(yīng)，形成多元化的醫(yī)療格局，確保人人都能夠享有基本的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，以此來(lái)不斷提高人民群眾的健康水平。社會(huì)公平正義是新醫(yī)改公益性的一個(gè)特質(zhì)，健康不單指沒有身體上的疾病，也包括心理上的健康以及道德方面的健康[2]。傳統(tǒng)醫(yī)療體制模式之下，負(fù)責(zé)解決看病問題和健康問題的是兩個(gè)互不隸屬的部門，所以要想真正維護(hù)健康就應(yīng)該建立起一個(gè)與之相適應(yīng)的社會(huì)系統(tǒng)，建立起一個(gè)能夠滿足居民需求的，可持續(xù)發(fā)展的醫(yī)療系統(tǒng)。處理好“公平”與“效率”的關(guān)系，堅(jiān)持公平與效率的統(tǒng)一是新醫(yī)改的重點(diǎn)工作，在保障“公平”的同時(shí)還應(yīng)該隨著社會(huì)的發(fā)展不斷提高保障水平。

3新醫(yī)改價(jià)值取向過(guò)程中存在的問題

3.1部門分割會(huì)影響新醫(yī)改的研究成果

其實(shí)新醫(yī)改不僅是衛(wèi)生部門的工作，也不僅是醫(yī)院或者醫(yī)生的工作，新醫(yī)改是一項(xiàng)復(fù)雜的社會(huì)工程，各地基層政府部門在其中都扮演著非常重要的角色。如何制定政策并且調(diào)整實(shí)施，需要基層政府部門根據(jù)實(shí)際工作的需求去認(rèn)真研究。除此之外地方政府還存在職權(quán)不明、分工混亂的現(xiàn)象，這不僅不能保證新醫(yī)改工作的效率和質(zhì)量，也損害了公民應(yīng)該享有的合法權(quán)益。

3.2政府投入不足難以確保新醫(yī)改的公益性

新醫(yī)改的推行需要政府部門適當(dāng)給予人力和物力的支持，加強(qiáng)監(jiān)管、合理規(guī)劃，從而保障醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的公益性，讓人人都能夠享有這一服務(wù)。據(jù)相關(guān)資料顯示，在針對(duì)醫(yī)療體制改革的相關(guān)文章中“增加財(cái)政投入”這一建議出現(xiàn)的頻率較高，這也說(shuō)明了當(dāng)前政府對(duì)于醫(yī)院的財(cái)政支持較少，資金投入不足[3]。新醫(yī)改和以前的醫(yī)療政策相比更加側(cè)重公益性，這并不是意味著政府給予財(cái)政支持就可以立馬實(shí)現(xiàn)，還應(yīng)該設(shè)立相應(yīng)的監(jiān)管部門，保證資金的合理利用。但是就當(dāng)前來(lái)看，這一工作還未能落實(shí)，這也就導(dǎo)致投入性資金無(wú)法合理利用、資源浪費(fèi)的現(xiàn)象頻頻發(fā)生。

3.3醫(yī)保制度的可及性影響新醫(yī)改的公益性

新醫(yī)改的目的是讓每個(gè)人都能夠享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，改變過(guò)去“看病難、看不起病”的現(xiàn)象，但是從當(dāng)前來(lái)看，不管是新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)還是城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)，都無(wú)法從根源上去改善這一問題，因?yàn)榭床《鴥A家蕩產(chǎn)的例子比比皆是。我國(guó)的醫(yī)保體系被多元分割成獨(dú)立又封閉的版塊，彼此間缺乏溝通和交流。在各地區(qū)人們會(huì)因?yàn)樯矸荨⒙毼灰约暗赜虻牟煌粎^(qū)別對(duì)待，影響新醫(yī)改的落實(shí)。還有參保人的身份發(fā)生轉(zhuǎn)變時(shí)，醫(yī)保關(guān)系的轉(zhuǎn)移環(huán)節(jié)復(fù)雜，只能被迫選擇重復(fù)參保或是退保。上述的這些問題都影響到了新醫(yī)改的公平性和公益性，也降低了參保群眾對(duì)新醫(yī)改的滿意度。

4如何發(fā)揮思想政治工作在新醫(yī)改價(jià)值取向中的引導(dǎo)作用

4.1堅(jiān)持以人為本的思想政治管理原則

隨著新醫(yī)改的不斷同推進(jìn)，醫(yī)院的管理體制、人員設(shè)置以及藥品的配送體制都有了相應(yīng)的調(diào)整和變化，這一定程度上也加重了醫(yī)生“利益”和“公益性”價(jià)值取向的矛盾。因此我們需要堅(jiān)持以人為本的思想政治觀念，改變醫(yī)務(wù)人員的錯(cuò)誤思想。在進(jìn)行思想政治教育時(shí)應(yīng)該強(qiáng)調(diào)“以病患為中心”的服務(wù)理念，建立良好的醫(yī)患關(guān)系。由于醫(yī)務(wù)工作者的壓力較大，部分人會(huì)選擇轉(zhuǎn)職其他行業(yè)，這一定程度上造成了人才流失的現(xiàn)象。醫(yī)院應(yīng)該給予這部分醫(yī)務(wù)工作者更多的關(guān)心和照顧，讓他們體會(huì)到職業(yè)榮譽(yù)感，充分調(diào)動(dòng)起他們工作的積極性。

4.2建立教育為主、獎(jiǎng)懲為輔的約束機(jī)制

在對(duì)醫(yī)務(wù)工作者進(jìn)行思想政治工作培訓(xùn)的時(shí)候我們應(yīng)該堅(jiān)持以教育引導(dǎo)為主，有針對(duì)性地進(jìn)行思想以及工作上的指導(dǎo)，幫助他們樹立工作的信心，提高自己的責(zé)任意識(shí)。要鼓勵(lì)他們把學(xué)習(xí)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中，充分發(fā)揮自身的主觀能動(dòng)性。對(duì)于那些行為端正、表現(xiàn)良好的醫(yī)務(wù)工作者，可以給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)或精神上的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于那些思想不端正、有嚴(yán)重工作失誤的醫(yī)務(wù)工作者，應(yīng)該給予相應(yīng)的懲罰。只有這樣才能調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)工作者的工作積極性，引導(dǎo)他們不斷提高自己的綜合素養(yǎng)，樹立正確的職業(yè)觀。

4.3加強(qiáng)人才隊(duì)伍的建設(shè)

要不斷加強(qiáng)醫(yī)療人才的隊(duì)伍建設(shè)，形成一支能夠適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要的、技能過(guò)硬、思想素質(zhì)較高的骨干隊(duì)伍，能夠時(shí)刻學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)思想，結(jié)合時(shí)展所需不斷充實(shí)自己。這不僅能夠確保思想政治工作的時(shí)效性和持久性，還能夠讓工作人員時(shí)刻謹(jǐn)記自己的職責(zé)，致力于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，更好地為人民服務(wù)?？梢远ㄆ谡匍_交流會(huì)議，讓優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者分享自己的心得體會(huì)，樹立榜樣的力量，只有這樣才能發(fā)揮思想政治工作在新醫(yī)改價(jià)值取向中的引導(dǎo)作用。

5總結(jié)

新醫(yī)改的推進(jìn)旨在讓普通民眾享受更好的醫(yī)療服務(wù)，徹底改變過(guò)去“看病難、治病窮”的現(xiàn)狀，真正實(shí)現(xiàn)醫(yī)療公平。但是在推進(jìn)這一改革的過(guò)程中存在著不少問題亟待我們?nèi)ゼ右越鉀Q，如何更好更快地解決這些問題成了我們眼下的主要任務(wù)。我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到思想政治工作對(duì)推進(jìn)新醫(yī)改的重要意義，加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)工作者的培訓(xùn)和教育，政府部門也應(yīng)該時(shí)刻謹(jǐn)記自己的職責(zé)，加大對(duì)新醫(yī)改事業(yè)的支持和幫助。

【參考文獻(xiàn)】

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【2】陳宇霆.淺談新醫(yī)改背景下醫(yī)院思想政治工作的實(shí)踐與創(chuàng)新[J].辦公室業(yè)務(wù),2016(18):41-42.

篇4

在這里實(shí)習(xí)的一個(gè)多月里，我們學(xué)到了很多在學(xué)校了學(xué)不到的東西，也認(rèn)識(shí)到了自己很多的不足，感覺受益匪淺，以下是我們?cè)趯?shí)習(xí)期間對(duì)工作的總結(jié)以及一些自己的心得體會(huì)。

1、自主學(xué)習(xí)

工作后不再象在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動(dòng)去學(xué)去做只要你想學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路；集團(tuán)公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來(lái)提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。

2、積極進(jìn)取的工作態(tài)度

在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時(shí)也提高了自己，象我這樣沒有工作經(jīng)驗(yàn)的新人，更需要通過(guò)多做事情來(lái)積累經(jīng)驗(yàn)。

3、團(tuán)隊(duì)精神

工作往往不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目，在工作的過(guò)程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)合作，配合默契，共赴成功。

4、基本禮儀

步入社會(huì)就需要了解基本禮儀，而這往往是原來(lái)作為學(xué)生不大重視的，無(wú)論是著裝還是待人接物，都應(yīng)該合乎禮儀，才不會(huì)影響工作的正常進(jìn)行。

5、為人處事

作為學(xué)生面對(duì)的無(wú)非是同學(xué)、老師、家長(zhǎng)，而工作后就要面對(duì)更為復(fù)雜的關(guān)系。無(wú)論是和領(lǐng)導(dǎo)、同事還是客戶接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設(shè)身處地從對(duì)方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事。

總之而言，期望在未來(lái)的工作中把為了今后更好的提高。通過(guò)不斷的總結(jié)，不斷的提高，我們有信心在未來(lái)的工作中更好的完成任務(wù)。

在興業(yè)工作已經(jīng)一個(gè)星期，這是我第一次進(jìn)銀行工作。在經(jīng)過(guò)一個(gè)星期的努力工作，雖然到目前為止，我還沒有簽下自己的第一單，但也有了一點(diǎn)的收獲?，F(xiàn)在對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。

在工作之前我只聽說(shuō)過(guò)pos機(jī)，并不是很了解銀行的這項(xiàng)業(yè)務(wù)，而且對(duì)市場(chǎng)也毫不了解。但在接受銀行的培訓(xùn)和向有經(jīng)驗(yàn)的同事請(qǐng)教之后對(duì)該項(xiàng)業(yè)務(wù)有了進(jìn)一步的了解。在經(jīng)過(guò)一個(gè)星期的團(tuán)隊(duì)合作和一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品，一邊摸索市場(chǎng)，遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問題，我們及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，一起尋求解決問題的方案和對(duì)一些比較難纏的客戶研究針對(duì)性策略，取得了良好的效果。

通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作和不斷地學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，收取同行業(yè)之間的信息，尋找市場(chǎng)、收集市場(chǎng)信息和積累市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)在對(duì)市場(chǎng)有了一定的認(rèn)識(shí)和了解。在與客戶溝通方面也有了一定的進(jìn)步，現(xiàn)在我已經(jīng)可以清晰明了地向客戶介紹我們的產(chǎn)品，對(duì)客戶所提到的各種問題也逐漸能夠應(yīng)對(duì)自如，能與客戶作進(jìn)一步的溝通，而且收集了一些意向客戶的資料。

在一個(gè)星期的工作中我也發(fā)現(xiàn)自己還存在著許多的不足：對(duì)于市場(chǎng)了解的還不夠深入；對(duì)該業(yè)務(wù)還不能全面把握，且對(duì)與此業(yè)務(wù)相關(guān)的其他業(yè)務(wù)還不夠了解，造成不能十分清楚地向客戶解釋；在與客戶溝通時(shí)還不夠熱情，并且不能明確地把握客戶的意向。

現(xiàn)在對(duì)接下來(lái)的工作做一個(gè)計(jì)劃：

1、積極尋找市場(chǎng)，了解市場(chǎng)；

2、多方面地了解客戶，見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶，與客戶進(jìn)行有效溝通，及時(shí)整理客戶資料，對(duì)意向客戶進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn)，保持與客戶的聯(lián)系，盡力全力幫客戶解決問題，給客戶一個(gè)良好的形象；

3、要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開拓視野，豐富知識(shí)，采取多樣化形式，把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合；

4、和同事要有良好的溝通，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，多交流，多探討，才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。目前中國(guó)的醫(yī)療保障制度還不夠完善，保障標(biāo)準(zhǔn)也不夠高，大部分百姓在面臨就醫(yī)問題，特別是遇到疑難雜癥時(shí)往往束手無(wú)策，甚至?xí)霈F(xiàn)家財(cái)散盡的狀況。此時(shí)，醫(yī)療救助對(duì)緩解這些燃眉之急起到了一定作用，但在實(shí)際工作中感受到這項(xiàng)政策落實(shí)的還不夠好，在此我針對(duì)此問題談一些個(gè)人看法。

就我市而言，醫(yī)療救助主要針對(duì)的是低保家庭人員和邊緣困難群體，需具備的條件是：必須為住院治療的患者；在經(jīng)過(guò)醫(yī)保環(huán)節(jié)（低保家庭人員還需經(jīng)過(guò)“濟(jì)困病床”環(huán)節(jié)）后個(gè)人花費(fèi)超過(guò)起付線（低保家庭人員為XX元，邊緣困難群體為5000元），方能由社區(qū)上報(bào)至街道，再由街道上報(bào)至民政局，民政局審核通過(guò)后報(bào)至財(cái)政局，財(cái)政局審查通過(guò)后撥款至民政局，民政局將款項(xiàng)撥付給街道工作人員，最后由街道工作人員將救助金下發(fā)至患者手中。每人每年的救助上線為5000元。

整個(gè)過(guò)程財(cái)務(wù)制度非常規(guī)范，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的把關(guān)、簽、單位公章、領(lǐng)取人簽、返回匯總表等都很完備。這樣的環(huán)節(jié)設(shè)置對(duì)于確保醫(yī)療救助金的準(zhǔn)確發(fā)放確實(shí)起到了很大作用，通過(guò)層層審核把關(guān)，基本上保證不會(huì)出現(xiàn)騙取或挪用醫(yī)療救助金的事件發(fā)生，這是值得肯定的，但問題也隨之而來(lái)，許多困難家庭首先要在勞動(dòng)與社會(huì)保障部門報(bào)銷部分醫(yī)療費(fèi)用，這個(gè)周期就比較長(zhǎng)，低保家庭還需經(jīng)過(guò)“濟(jì)困病床”

環(huán)節(jié)，周期就更長(zhǎng)了，而有些定點(diǎn)醫(yī)院不主動(dòng)向患者介紹濟(jì)困病床政策，本來(lái)是幫助窮人減輕就醫(yī)負(fù)擔(dān)的好政策落實(shí)的并不好。經(jīng)過(guò)這兩個(gè)環(huán)節(jié)再申請(qǐng)醫(yī)療救助金，又需經(jīng)歷一個(gè)漫長(zhǎng)過(guò)程，可疾病是不等人的，病人的生命健康需要與時(shí)間賽跑，醫(yī)院不是慈善機(jī)構(gòu)，不會(huì)耐心等待救助金下?lián)芎笤偈召M(fèi)。此外，起付線偏高，封頂線偏低也對(duì)困難病患的幫助不大，尤其是重癥患者，花費(fèi)動(dòng)輒十幾萬(wàn)到幾十萬(wàn)，即使享受到全額，也僅為區(qū)區(qū)5000元，面對(duì)巨額醫(yī)療費(fèi)用來(lái)說(shuō)無(wú)異于杯水車薪。

那么，只有從實(shí)際出發(fā)，重新制定新的救助政策，方能對(duì)困難群體給予真正的幫助，對(duì)此我有一點(diǎn)建議：

首先降低起付線標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)嘉峪關(guān)市的實(shí)際情況，制定更符合實(shí)際情況的起付線標(biāo)準(zhǔn)。

其次提高救助標(biāo)準(zhǔn)，由目前的5000元升至更高標(biāo)準(zhǔn)，而且這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)可以根據(jù)患病程度、就醫(yī)費(fèi)用制定多個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，例如一般的病癥可制定一個(gè)較低的標(biāo)準(zhǔn)；重癥則可制定較高的標(biāo)準(zhǔn)。

再次，切實(shí)提高工作效率。提高工作效率可從兩方面入手，一是減少審批環(huán)節(jié)，這需要民政、社保、衛(wèi)生部門的協(xié)調(diào)合作；二是提高工作人員的責(zé)任意識(shí)、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，真正把群眾的事情當(dāng)作自己的事情，有一件就要馬上解決一件，不要拖拉和堆積。

第四，與定點(diǎn)醫(yī)院協(xié)調(diào)解決部分病患無(wú)錢入院進(jìn)行先期治療的問題?？捎擅裾块T協(xié)調(diào)，讓病患先入院治療，后由民政部門墊付醫(yī)療救助金。

第五，擴(kuò)大救助范圍。目前醫(yī)療救助金僅針對(duì)住院治療的患者，但一些慢性病或特殊病種還需長(zhǎng)期服藥治療，這些門診治療費(fèi)用經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期積累數(shù)額可觀，也對(duì)患者家庭造成不小的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，因此，可讓這部分人將平日門診花費(fèi)的清單收集起來(lái)，達(dá)到一定數(shù)額時(shí)給予適當(dāng)救助。

第六，建立臨時(shí)性醫(yī)療救助應(yīng)急基金。可使用這筆基金靈活處理實(shí)際工作中遇到的急事、特事、難事，力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)處理解決好這些問題，使群眾收益。

第七，真正落實(shí)好濟(jì)困病床制度，讓困難群眾享受到政策溫暖。

第八，定期回訪制度的建立，使相關(guān)部門能夠及時(shí)掌握對(duì)困難病患的救助效果和是否還存在就醫(yī)方面的其他困難，并及時(shí)伸出援手。

第九，醫(yī)療救助不僅是物質(zhì)方面的幫助，還應(yīng)給予政策和精神方面的幫助。例如提供政策解答、幫助病患及家人尋求解決辦法、協(xié)調(diào)其他部門對(duì)其幫助、對(duì)病患進(jìn)行疏導(dǎo)和安慰等。

篇5

關(guān)鍵詞：體育專業(yè)；社會(huì)養(yǎng)老；網(wǎng)絡(luò)管理

1 前言

人口老齡化是在發(fā)展速度快及高齡化態(tài)勢(shì)顯著情境下來(lái)臨的。中國(guó)于1999年進(jìn)入老齡化社會(huì)，但中國(guó)人口老化速度是極其迅速的。全國(guó)老齡辦在2006年的《中國(guó)人口老齡化發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)研究報(bào)告》中指出：2020年，80歲及以上老年人口將達(dá)到3067萬(wàn)人，占老年人口的12.37%。2050年，80歲及以上老年人口將達(dá)到9448萬(wàn)人，占老年人口的21.78%。據(jù)相關(guān)研究可知，自理能力隨年齡增大而不斷降低。80歲以上的老齡人不能自理的比例達(dá)到老年人口的25%，老年長(zhǎng)期護(hù)理照顧需求壓力將會(huì)非常大【1】。

大學(xué)之為大學(xué)，其職責(zé)無(wú)疑是為社會(huì)造就可用之材，其根本出發(fā)點(diǎn)與歸宿點(diǎn)無(wú)疑就是“服務(wù)社會(huì)”。據(jù)第五次全國(guó)體育場(chǎng)地普查情況報(bào)告，在我國(guó)現(xiàn)有的體育場(chǎng)地中教育系統(tǒng)有558044個(gè)，占全國(guó)體育場(chǎng)地總數(shù)的65.6%；在教育系統(tǒng)中高等學(xué)校體育場(chǎng)地有28741個(gè)，占全國(guó)體育場(chǎng)地總數(shù)的3.4%。按照以上數(shù)據(jù)，全國(guó)每2329個(gè)人擁有一個(gè)體育場(chǎng)地，2006年高校在校生約1738萬(wàn)人，平均605人擁有一片體育場(chǎng)地。依照比例是全國(guó)人均數(shù)的3.85倍，相對(duì)社會(huì)體育場(chǎng)館優(yōu)勢(shì)明顯【2】。高校體育設(shè)施有專門人員負(fù)責(zé)保養(yǎng)維護(hù)，安全性和耐用性上超過(guò)社會(huì)體育設(shè)施。因此，地方高校有責(zé)任也有義務(wù)面向社會(huì)服務(wù)，以此可以由體育專業(yè)建立養(yǎng)老的示范點(diǎn)以及學(xué)生實(shí)習(xí)基地。

總之，隨著中國(guó)老齡化社會(huì)的進(jìn)一步深化，越來(lái)越多的出現(xiàn)了“空巢家庭”，老年人感到空虛寂寞，而現(xiàn)有的養(yǎng)老模式（家庭養(yǎng)老、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老和社區(qū)居家養(yǎng)老）在管理、服務(wù)、資金、人員等方面存在諸多問題。其一、體育專業(yè)具有精良的師資隊(duì)伍和良好的人力資源，為老年人養(yǎng)老提供了必要的活動(dòng)場(chǎng)地和人文條件；其次，政府通過(guò)對(duì)高校教育資金的投入，在進(jìn)一步改善校園建設(shè)的同時(shí)，也為養(yǎng)老中心提供了必要的物質(zhì)環(huán)境和人文化境，既加強(qiáng)了校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有緩解了社會(huì)養(yǎng)老壓力，一次投資，達(dá)到雙贏的效果；第三，切合實(shí)際是學(xué)校走“產(chǎn)學(xué)結(jié)合”的道路。學(xué)校針對(duì)養(yǎng)老中心調(diào)整課程設(shè)置，培養(yǎng)相關(guān)及專門型人才，豐富學(xué)生勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)及就業(yè)的新的渠道；第四，老年人擁有著豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)學(xué)生的人生觀、價(jià)值觀的培養(yǎng)是一個(gè)很好的途徑，他們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度也將監(jiān)督學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量，達(dá)到雙向發(fā)展的結(jié)果。

2 研究結(jié)果與分析

我國(guó)社會(huì)養(yǎng)老保障制度改革已經(jīng)有近20年的歷史，盡管改革取得了一定進(jìn)展，但是社會(huì)養(yǎng)老基金短缺的問題一直困擾著社會(huì)養(yǎng)老制度的安全運(yùn)行，政府所采取的一系列措施難見成效。形成這種困難局面的最基本原因，是社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)過(guò)少，覆蓋面過(guò)窄，尤其是參保規(guī)模出現(xiàn)持續(xù)萎縮的傾向。

2.1 傳統(tǒng)的社會(huì)養(yǎng)老模式的現(xiàn)狀與分析

以家庭養(yǎng)老為主，社會(huì)養(yǎng)老為輔是人間正道。在政治和經(jīng)濟(jì)學(xué)意義上，對(duì)未成年人和老年人的撫養(yǎng)費(fèi)用，是進(jìn)入社會(huì)生產(chǎn)過(guò)程的勞動(dòng)力再生產(chǎn)費(fèi)用的組成部分，勞動(dòng)力再生產(chǎn)是在家庭范圍內(nèi)進(jìn)行的。勞動(dòng)者的收入不足以撫養(yǎng)子女和父母，由政府的社會(huì)保障資金來(lái)補(bǔ)貼。這里的家庭概念是指父母和子女之間形成的利益共同體。所謂家庭就是這樣一種利益集團(tuán)，它們是由法律關(guān)系和血緣關(guān)系結(jié)成的、成員間彼此具有供養(yǎng)義務(wù)的勞動(dòng)力生產(chǎn)和再生產(chǎn)的社會(huì)基本單位。他們每一個(gè)人的勞動(dòng)力使用價(jià)值中，都物化了前輩的勞動(dòng)，形成他們勞動(dòng)力價(jià)值的必要生活費(fèi)用中，都必須包括他們應(yīng)該贍養(yǎng)人口的必要生活費(fèi)用。

2.1.1法律規(guī)范的強(qiáng)制

我國(guó)的憲法、刑法、婚姻法、繼承法等法律都規(guī)定贍養(yǎng)扶助老人是子女應(yīng)盡的義務(wù)。若子女違背這種法定義務(wù)，則要受到相應(yīng)的制裁。同時(shí)，1996年頒行的《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》第10條明確規(guī)定：“老年人養(yǎng)老主要依靠家庭，家庭成員應(yīng)當(dāng)關(guān)心和照料老年人”。這些規(guī)定表明，家庭養(yǎng)老是國(guó)家政策和法律規(guī)定的法定義務(wù)，公民必須無(wú)條件地履行。

2.1.2老年人口與家庭的經(jīng)濟(jì)互動(dòng)

老年人口從家庭獲得養(yǎng)老資源，可以看作是老年人口與家庭經(jīng)濟(jì)互動(dòng)的結(jié)果。老年人口在年輕時(shí)的勞動(dòng)收入全部或大部分用于家庭成員的消費(fèi)，平生幾乎無(wú)積蓄；同時(shí)，在他們進(jìn)入老年后還放棄閑暇，為子女提供家庭勞務(wù)，甚至有疾病的老年人亦不例外。因此，老年人從子女處獲得的養(yǎng)老資源，可視為老年人提供收入和勞務(wù)的延期隱性支付。

隨著生育率的下降，老年人口在總?cè)丝谥兴急壤掷m(xù)上升，老年人口扶養(yǎng)比增大。由于生育率的下降在城市和農(nóng)村具有普遍意義，所以，我們可以用全國(guó)總的老年人口扶養(yǎng)比來(lái)粗略地說(shuō)明目前老年人口扶養(yǎng)比增大的趨勢(shì)：1997年老年人口扶養(yǎng)比為10.35%；2000年上升到15.60%；而到2050年，則猛增到48.49%。同時(shí)，隨著人口預(yù)期壽命的延長(zhǎng)，老年人口內(nèi)部結(jié)構(gòu)也將發(fā)生重大變化。高齡（70歲及以上）老年人口增加速度快于低齡老年人口。老年人口扶養(yǎng)比的增大，高齡老年人口的比例增加，意味著需要贍養(yǎng)的老年人口增加，家庭養(yǎng)老資源需求增加。

事實(shí)上，中國(guó)家庭結(jié)構(gòu)正趨向核心化和小型化。代際分離使子女對(duì)老年父母的生活照料產(chǎn)生了困難。改革開放以來(lái)，社會(huì)演變加速，代際隔閡增大，老年人與家庭成員之間的溝通難度增加，老年人口的情感需求難以獲得滿足。所以說(shuō)，現(xiàn)有的家庭養(yǎng)老模式已不能適應(yīng)社會(huì)養(yǎng)老的需求。

2.1.3傳統(tǒng)觀念束縛，社區(qū)養(yǎng)老意識(shí)不強(qiáng)

我國(guó)是一個(gè)有著悠久“孝”文化的國(guó)家，幾千年以來(lái)都推崇家庭養(yǎng)老，因此，面對(duì)我國(guó)人口老齡化的挑戰(zhàn)，“一些職能部門和社區(qū)管理與服務(wù)部門對(duì)開展和加強(qiáng)社區(qū)養(yǎng)老、助老服務(wù)的重要性和迫切性認(rèn)識(shí)不足，沒有認(rèn)識(shí)到社區(qū)養(yǎng)老的重要性和必要性”。

2.1.4社區(qū)居委會(huì)行政性強(qiáng)，缺乏獨(dú)立性

我國(guó)的社區(qū)由于長(zhǎng)期受到單位體制的擠壓，本身的發(fā)展并不完善，社區(qū)組織帶有很強(qiáng)的行政色彩。學(xué)者指出這造成了目前社區(qū)養(yǎng)老的尷尬局面：一方面，行政化色彩很強(qiáng)的法定社區(qū)組織，在社區(qū)建設(shè)和社區(qū)服務(wù)的大背景下，為配合上級(jí)的要求建立起一些養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，這些養(yǎng)老機(jī)構(gòu)在體制不順暢、資源緊張等多種因素影響下，在福利化和經(jīng)營(yíng)化取向之間左右為難；另一方面，又因?yàn)樯鐓^(qū)本身服務(wù)質(zhì)量欠缺、居民的不認(rèn)同等因素影響，使得這些養(yǎng)老機(jī)構(gòu)生存舉步維艱。

2.1.5社區(qū)資金不足，來(lái)源不穩(wěn)定

資金是社區(qū)可持續(xù)發(fā)展的基本條件，“社區(qū)資金來(lái)源包括政府補(bǔ)助、社會(huì)籌資、個(gè)人捐贈(zèng)、適當(dāng)收費(fèi)幾種類別”。現(xiàn)在政府補(bǔ)助在逐漸增加，但是相對(duì)于社區(qū)需求來(lái)說(shuō)，它還存在很大缺口。目前社區(qū)還沒有很好地啟動(dòng)利用社會(huì)籌資和個(gè)人捐贈(zèng)機(jī)制。因此，社區(qū)資金主要以自籌為主，這既消耗了社區(qū)集中于專項(xiàng)養(yǎng)老事業(yè)的精力，也使得社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展的資金非常有限并且不具有穩(wěn)定性。

2.1.6社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施缺乏，供需不平衡

有資料表明：托老所，18.9%的老人需要，僅有0.5%的老人得到滿足；保健指導(dǎo)，36.8%的老人需要，僅有9.3%的老人得到滿足；家庭病床，42.5%的老人需要，僅有14.8%的老人得到滿足；定期體檢，57.8%的老人需要，僅有7.6%的老人得到滿足；應(yīng)急服務(wù)，45.1%的老人需要，僅有0.7%的老人得到滿足。同時(shí)，很多社區(qū)服務(wù)設(shè)施僅限于一些簡(jiǎn)單、基本的運(yùn)動(dòng)器材，而且并不適合老年人的活動(dòng)特點(diǎn)。在一些老年人急需的比如醫(yī)療設(shè)施、老年人服務(wù)中心、老年人商品方面投入不足，使得社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)的內(nèi)容與服務(wù)對(duì)象的需求時(shí)有脫節(jié)。

2.2 高校體育資源社會(huì)化的現(xiàn)狀

調(diào)查得知，高校體育資源較為充裕，體育場(chǎng)地、設(shè)施與器材基本上能滿足學(xué)校教學(xué)需要以及日常體育鍛煉活動(dòng)需要，由于本科教學(xué)評(píng)估工作的進(jìn)行，一部分高校新修建了一批體育場(chǎng)館設(shè)施，使高校的體育資源得到充實(shí)。從表1、表2可以看出，大多數(shù)教師、學(xué)生認(rèn)為學(xué)校的體育資源基本上能滿足學(xué)生的需求；大多數(shù)社會(huì)群眾認(rèn)為目前體育健身場(chǎng)所、設(shè)施還不夠充裕。各高校由于教學(xué)工作的需要以及高等教育的一些法規(guī)的約束，都建有一定標(biāo)準(zhǔn)的體育設(shè)施與場(chǎng)地，但這些體育資源僅限于學(xué)校內(nèi)部使用，并未對(duì)外開放。相對(duì)而言，他們的使用率較低，如果實(shí)行高校體育資源社會(huì)化和社會(huì)養(yǎng)老相結(jié)合，不但能緩解廣大群眾健身場(chǎng)地、設(shè)施不足的問題，而且也能提高高校體育資源的使用率。

2.2.1高校體育資源社會(huì)化的資源優(yōu)勢(shì)

據(jù)第五次全國(guó)體育場(chǎng)地普查報(bào)告統(tǒng)計(jì)，高校體育場(chǎng)地?fù)碛辛空既珖?guó)總數(shù)的3.4%以上。大多數(shù)高校除了體育場(chǎng)地相對(duì)較為充足外，非體育專用的空地也相當(dāng)多，而且環(huán)境幽雅，綠化面積大，是進(jìn)行體育活動(dòng)，開展健身運(yùn)動(dòng)的理想場(chǎng)所。周圍的老年人在余暇時(shí)間，既可健身又可領(lǐng)略知識(shí)殿堂的文化熏陶。因此，高校體育資源的空間因素對(duì)社會(huì)養(yǎng)老的健身?xiàng)l件而言是其他體育設(shè)施所不能比擬的。

2.2.2高校體育資源社會(huì)化從使用的時(shí)間上是可行的

據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，高校體育場(chǎng)地設(shè)施使用的高峰期一般集中在日常的教學(xué)工作與訓(xùn)練時(shí)，大致時(shí)間為上午與下午及課外活動(dòng)時(shí)間。清晨和晚間使用率不高，節(jié)假日與寒暑假則更低，這個(gè)時(shí)間段正好是廣大群眾進(jìn)行體育鍛煉的高峰期。因此，在使用時(shí)間上，開放高校體育資源對(duì)學(xué)校的正常教學(xué)工作影響不大，充分利用節(jié)假日及寒暑假學(xué)生離校的時(shí)間，能有效提高學(xué)校的體育資源的利用率。

表3 社會(huì)群眾體育鍛煉的時(shí)間統(tǒng)計(jì) n=600

2.2.3高校體育資源具有社會(huì)化的人才需求

高校體育教師和體育專業(yè)的學(xué)生以及學(xué)生體育骨干作為學(xué)校體育資源的重要組成部分，掌握了較為扎實(shí)的體育技能和豐富的體育健身知識(shí)，在完成本職工作與學(xué)習(xí)的情況下，完全可以從事對(duì)群眾體育健身鍛煉的業(yè)余指導(dǎo)及活動(dòng)的組織。有專業(yè)的體育指導(dǎo)員進(jìn)行指導(dǎo)，是群眾進(jìn)行科學(xué)體育鍛煉的需要。

因此，高校體育資源向社會(huì)開放，不僅解決了社會(huì)群眾參加體育鍛煉需要體育指導(dǎo)員的問題，也為體育教師與學(xué)生體育骨干施展才能提供實(shí)踐機(jī)會(huì)。

2.3 以高校體育專業(yè)為龍頭構(gòu)建社會(huì)養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)的可行性分析

2.3.1以地方高校為依托，聯(lián)動(dòng)推進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展

從南方諸省市的發(fā)展來(lái)看，地方高校的建設(shè)和發(fā)展是積聚優(yōu)質(zhì)教育資源，實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)乃至國(guó)際優(yōu)質(zhì)教育資源轉(zhuǎn)化為區(qū)域經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)最有效的途徑。從實(shí)踐軌跡來(lái)看，地方政府的導(dǎo)向作用十分重要。這些省市的地方政府將發(fā)展高等教育作為區(qū)域發(fā)展的新模式，采用了多種鼓勵(lì)措施吸引高校前往。在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，這些措施包括直接經(jīng)費(fèi)援助、貼息貸款、各種免稅等。西方發(fā)達(dá)國(guó)家也有類似鼓勵(lì)區(qū)域發(fā)展的措施，稱之為區(qū)域“胡蘿卜”政策。這些區(qū)域發(fā)展以高校作為知識(shí)經(jīng)濟(jì)的原動(dòng)力，極大的帶動(dòng)了區(qū)域經(jīng)濟(jì)的升級(jí)發(fā)展（如廣州郊區(qū)番禺，以及上海的松江、杭州、寧波、無(wú)錫的郊區(qū)等）。

2.3.2高校體育資源社會(huì)化具有明確的政策指導(dǎo)

在全民健身的大潮中，體育場(chǎng)地、設(shè)施與指導(dǎo)人員不足成為制約群眾體育發(fā)展的主要因素。而擁有一流體育資源的廣大高校，并未向社會(huì)開放，其中主要的原因就是國(guó)家及地方政策的制約。但《全民健身計(jì)劃綱要》已經(jīng)明確指出：“各種國(guó)有體育設(shè)施都要向社會(huì)開放，加強(qiáng)管理，提高使用效率……”各省根據(jù)綱要制定了高校體育工作規(guī)劃，為高校體育資源社會(huì)化提供了理論依據(jù)和政策指導(dǎo)。

2.3.3共建教育，開放教育市場(chǎng)

在當(dāng)今的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，城市發(fā)展正在從工業(yè)加工型為主轉(zhuǎn)變到城市文化與高等教育為主的發(fā)展模式，高等教育已從社會(huì)的邊緣走向社會(huì)的中心。對(duì)于地方高校而言，我們一定要根據(jù)其人文和地理特征，從根本上轉(zhuǎn)變，利用地方高校的資源優(yōu)勢(shì)，定期的向社會(huì)開放，實(shí)現(xiàn)資源共享。

隨著開放教育資源運(yùn)動(dòng)的深入發(fā)展，其關(guān)注焦點(diǎn)逐漸發(fā)生了轉(zhuǎn)變，從宣傳開放理念、積極實(shí)踐，轉(zhuǎn)向了深層次問題，如高質(zhì)量的資源、以用戶需求為導(dǎo)向、更有效地促進(jìn)教學(xué)應(yīng)用等，這些也是開放教育資源的可持續(xù)發(fā)展問題。

從老人實(shí)際需求出發(fā)，服務(wù)內(nèi)容要從目前以求助、醫(yī)療、文化娛樂等服務(wù)為主，逐步擴(kuò)展到康復(fù)保健服務(wù)、暫托服務(wù)、醫(yī)療照顧服務(wù)、娛樂學(xué)習(xí)服務(wù)、情感慰藉服務(wù)等一體化的服務(wù)。讓老年人根據(jù)自己的需求和習(xí)慣選用不同的服務(wù)項(xiàng)目和服務(wù)形式。

2.3.4統(tǒng)籌兼顧，開發(fā)人力資源

高齡老人、非自理老人由于各種疾病增多，生活不能自理，與子女的溝通也越來(lái)越少，常常會(huì)產(chǎn)生孤獨(dú)寂寞感。對(duì)他們應(yīng)以學(xué)校為依托，以高校人力資源為載體，以照料服務(wù)為主（即家務(wù)助理服務(wù)），為老人提供醫(yī)療、康復(fù)、護(hù)理、洗滌、購(gòu)物、餐飲、心理咨詢等全方位的服務(wù)。對(duì)其中喪失生活自理能力的老人和缺少家庭照顧的高齡老人，使他們得到多方面的照料服務(wù)和精神慰藉。也可依托學(xué)校文化資源使他們參加各種有益的文化、體育、教育活動(dòng)。為老年人構(gòu)筑多層次、多元化、多項(xiàng)目的貧困救助網(wǎng)絡(luò)。要通過(guò)社會(huì)救濟(jì)和低保線保障他們的基本生活，大力倡導(dǎo)多種形式的扶老助困送溫暖活動(dòng)。學(xué)校方面要?jiǎng)訂T學(xué)校各方面力量，組織自愿者隊(duì)伍開展結(jié)對(duì)子活動(dòng)，使老年人在學(xué)校中安度晚年。

高校不僅要教會(huì)人們?cè)谖幕^承中運(yùn)用智慧去選擇精華，而且要?jiǎng)?chuàng)造時(shí)代需要的新精神、新文化，要為整個(gè)社會(huì)精神文明起示范、傳播和帶頭作用。因?yàn)楦咝Ｔ萍艘淮笈幕瘜哟屋^高的社會(huì)群體，有知識(shí)淵博、堪稱師表的教授、專家和學(xué)者；有經(jīng)過(guò)嚴(yán)格篩選、智力發(fā)展水平較高、求知欲旺盛的大學(xué)生；有先進(jìn)的科學(xué)儀器設(shè)備；有豐富的館藏文獻(xiàn)；有廣泛的信息來(lái)源渠道。這一切使得校園文化能夠始終處于社會(huì)文化潮流的前沿，處于領(lǐng)先一步的地位，成為整個(gè)社會(huì)文化的先導(dǎo)。

2.3.5協(xié)調(diào)發(fā)展，完善醫(yī)療保障體系

高校醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)是為高校社區(qū)師生員工服務(wù)的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，在醫(yī)療機(jī)構(gòu)的定位中屬非盈利性機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著初級(jí)衛(wèi)生保健的三大功能，即預(yù)防保健、健康教育和醫(yī)療服務(wù)，最終目的是穩(wěn)定教學(xué)秩序、保障教學(xué)科研工作的正常進(jìn)行，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

高校醫(yī)院在長(zhǎng)期的基層衛(wèi)生服務(wù)中，對(duì)服務(wù)范圍內(nèi)的醫(yī)療、預(yù)防、保健等方面已做了大量的工作，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)；高校中的高校社區(qū)人口老齡化問題十分突出，老年教職工的疾病譜主要以高血壓、糖尿病、冠心病、腦卒中等慢性非傳染性疾病為主，需提供定期隨訪、家庭護(hù)理、家庭病床等各種上門服務(wù)項(xiàng)目，而這正是養(yǎng)老衛(wèi)生服務(wù)的內(nèi)容之一。同時(shí)，由于高校中人員比較密集，容易發(fā)生食物中毒、呼吸道傳染病的暴發(fā)等突發(fā)公共衛(wèi)生事件。所以，高校醫(yī)院的醫(yī)療保健服務(wù)范圍不能僅僅局限于醫(yī)療服務(wù)，而應(yīng)為老年人提供一種集預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育“五位一體”的綜合。

總之，隨著我國(guó)人口老齡化的發(fā)展速度過(guò)快及高齡化態(tài)勢(shì)顯著情境，現(xiàn)有的社會(huì)養(yǎng)老方式已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)的需求。所以，為了適應(yīng)社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要， 以高校體育專業(yè)為龍頭構(gòu)建社會(huì)養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)，對(duì)社會(huì)養(yǎng)老起到管理與示范作用勢(shì)在必行。因?yàn)橹挥袃烧叩拿芮泻献?，充分發(fā)揮高校在人文資源和地理資源的優(yōu)勢(shì)，更好的填補(bǔ)社會(huì)養(yǎng)老在模式和服務(wù)上的單一和不健全，使其資源得到最佳的互補(bǔ)和配置。以高校體育專業(yè)為龍頭構(gòu)建社會(huì)養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)是可行的，在二者結(jié)合的基礎(chǔ)上使社會(huì)養(yǎng)老的服務(wù)上做到：“老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所樂，學(xué)校教育與養(yǎng)老相互融合”的養(yǎng)老新觀念。

3 結(jié)論與建議

3.1 結(jié)論

3.1.1以高校體育專業(yè)為龍頭構(gòu)建社會(huì)養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)，可以使地方高校體育場(chǎng)地資源、體育指導(dǎo)員為老年人提供很好的運(yùn)動(dòng)處方、康復(fù)保健的方法與實(shí)踐指導(dǎo)。

3.1.2以高校體育專業(yè)為龍頭構(gòu)建社會(huì)養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)，可以讓老年人感受到大學(xué)校園強(qiáng)烈的文化學(xué)習(xí)氛圍，對(duì)老年人從心理上擺脫孤獨(dú)、寂寞、憂郁有很好的促進(jìn)作用。

3.1.3以高校體育專業(yè)為龍頭構(gòu)建社會(huì)養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)，可以使地方高校醫(yī)療服務(wù)資源為老年人提供一種集預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育“五位一體”的綜合。

3.1.4老年人在經(jīng)歷一生的風(fēng)雨洗禮的人生經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)，是學(xué)生享用終身的財(cái)富。老年人發(fā)揮余熱，學(xué)?？梢远ㄆ谂e辦老年人講座和座談，向年輕人傳授人生的哲理， 對(duì)學(xué)生樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、道德觀都有意義。

3.1.5以高校體育專業(yè)為龍頭構(gòu)建社會(huì)養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)，給社會(huì)體育提供了新的發(fā)展空間，是走出現(xiàn)在體育教育死胡同的一條有效道路，是改變社會(huì)對(duì)“體育人”認(rèn)知的捷徑。

3.2 建議

3.2.1以高校體育專業(yè)為龍頭構(gòu)建社會(huì)養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)，必須走政府、社會(huì)、家庭相結(jié)合的養(yǎng)老保障道路。

3.2.2.政府要發(fā)揮主導(dǎo)作用，從宏觀規(guī)劃、管理到輿論宣傳、政策制定和資金投入等方面給予大力支持，要隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的提高和老年人口增長(zhǎng)速度的加快不斷加大對(duì)這一事業(yè)的投入，并逐步形成制度化的財(cái)政投入機(jī)制，既滿足學(xué)校發(fā)展需要，又解決了社會(huì)養(yǎng)老的疑難問題。

3.2.3建立高素質(zhì)的管理與服務(wù)隊(duì)伍。在校園中用2至3年時(shí)間，通過(guò)培訓(xùn)、考核等形式，培養(yǎng)一批熱愛養(yǎng)老服務(wù)工作、有護(hù)理專業(yè)知識(shí)的骨干，并逐步建立持證上崗制度。

3.2.4營(yíng)造市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)居家養(yǎng)老社會(huì)化、產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。拓寬思路，改變單純由政府、社區(qū)創(chuàng)辦老年服務(wù)設(shè)施和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的思路， 建立社會(huì)養(yǎng)老與地方高校資源共享這一模式，讓地方高校組織參與服務(wù)和管理，推動(dòng)社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)走社會(huì)化、產(chǎn)業(yè)化之路，使老年服務(wù)業(yè)有一個(gè)較大的發(fā)展，以滿足群體日益增長(zhǎng)的不同層次需要。

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